敢于担当心得体会党课交流发言
敢担当心得体会党课交流发言 敢担当是党央面对新历史任、针对当前干部作风问题对广党员领导干部提出明确要。
习近平总记指出敢担当是党干部“必须具备基素质”敢担当就是坚持原则、认真责“面对是非敢亮剑面对矛盾敢迎难而上面对危机敢挺身而出面对失误敢承担责任面对歪风邪气敢坚斗争。
” 敢担当从底线讲是要领导干部日常工作“有司者必有其责”随都要起与手权力相对称政治责任简言即“恪尽职守”；从更高要层面讲是要领导干部面对困难考验非常状态重刻要遇难不避、临危不惧挺身而出、主动作简言即“勇任事”。
认识新常态、适应新常态、引领新常态是当前和今期我国发展逻辑也是检验领导干部能力和责任心试金石。
济发展步入“新常态”“三期叠加”下增长放缓矛盾凸显；结构性改革进入“攻坚期”利益深调整痛堪比壮士断腕发展动能换难犹如滚石上山；X进入央设定“倒计”到00年“重要领域和关键环节改革”要取得重成“与全国步”实现全面康030年左右实现“全面振兴”走进全国现代化建设前列事繁而日迫任重而道远。
困难越多挑战越越是要更加坚地推进改革越是要领导干部敢担当发挥出引领发展“关键少数”作用。
新常态下发展方式、发展理念换处处都倒逼领导干部观念更新、状态切换和能力升级些领导干部出现“领恐慌”和畏难情绪；反腐深入开展干部“乱作”现象得到强力遏制些干部抱着“多事不如少事”和“不出事保平安”消极心态不敢作干脆不作甚至不排除些身不干净干部出对反腐抵触情绪而消极怠工故懒政庸政。
要干部发扬担当精神就是要及遏制和根除这种不良苗头起衰振隳维护和打造积极奋发、励精图治整体干部队伍。
敢担当从质上讲是种理想主义精神气质它与投机取巧机会主义水火不容。
理想信念具有沛然莫御精神力量关键刻能真实支撑人临危不惧、临难不苟“无私才能无畏无私才敢担当”。
理想信念犹如“精神钙”缺钙必然懦弱无刚遇事逡巡有钙则可挺立脊梁敢担当“心无瑕岂遑多恤”所以孔子主张“士不可以不弘毅”、“匹夫不可夺志”孟子主张“先立乎其者则其者弗能夺也”这“”就是志向、理想和信念。
“苟利国生死以岂因祸福避趋”古代仁人志士正是因有国民坚定理想信念才表现出“当官避事平生耻视死如归社稷心”担当精神。
对我们今天领导干部而言也“先立其”即树立共产党人理想信念和远志向牢记党宗旨和人民利益全心全人民。
只有坚定政治信念和崇高历史使命陶铸和召唤出高尚人格才会有肝胆、有血性、有担当“敢旗帜鲜明敢较真碰硬对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成。
治理庸政懒政不能光靠说教育和道德感召还必须依靠权责分明制驱动。
南郭先生所以能齐宣王手下滥竽充数那么多年原因就每次演奏“必三人”“廪食以数人”吃锅饭算糊涂账缺乏对人绩效考核和责任厘定。
而旦“宣王死湣王立听”责任清晰到人南郭先生就混不下了。
这故事生动地阐明了科学考绩对治理庸政懒政重要性和有效性。