行政工会联席会议制度 工会经费怎样做账

行政工会席会议制 贯彻落实党十八精神,进步规和完善席会议制,按照团委要,我连定进步加强行政席会议制建设。

贯彻落实科学发展观,充分发挥工会组织密切系群众、维护职工合法权益作用,进步密切上级与工会组织和广职工群众系,推进策民主化、科学化, 现制定《八连行政工会席会议制》。

、行政席会议制指导思想和原则要  行政席会议了相通报情况,共研究、协商涉及连队发展以及职工合法权益等方面重问题而召开专门会议。

()加强行政席会议制建设,是推动科学发展、促进社会和谐要,是加强工会民主政治建设要,有利保障广职工有序参与政治权利,更完善公司了民情、反映职工心、集职工智慧、珍惜职工策机制。

通行政席会议,上级与工会进行直接沟通和协商,研究连发展及职工队伍稳定重问题,妥善处理涉及职工切身利益问题,把连队策和主张变成广职工觉行动。

(二)行政席会议制指导思想是高举国特色社会主义伟旗帜,以邓平理论和“三代表”重要思想指导,深入贯彻落实科学发展观,法律、法规和政策制定与执行程积极主动地发挥工会民主参与、民主监督作用,从宏观上、头上切实表达和维护职工合法权益,团结动员广职工全面建设连队和谐氛围贡献力量。

(三)加强行政席会议制建设,要坚持“围绕心、局,切实维权、职工,突出重、讲实效,严格程序、规运作”原则,围绕连队和工会关济、政治、化、社会建设目标任,充分发挥工会深化改革、促进发展、维护稳定作用。

我厂要工会依照法律和工会程独立主地开展工作创造条件。

二、行政席会议主要容  通报连队发展情况、重要工作部署以及涉及职工切身利益重措施制定、执行情况和取得成效;向上级通报重工作部署、举措和成效等。

关劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生等职工劳动济权益问题,职工民主政治权利、精神化、以及劳动模、困难职工生产生活问题。

3、研究连队身建设方面要助问题。

通报上次席会议议定事项落实情况,对落实事项作出说明并提出见。

5、研究工会与上级共关其他问题。

三、行政席会议组织实施  行政工会席会议原则上每年召开次;如遇特殊情况和重问题,可临召开。

、行政席会议筹备工作由工会和相关部门共承担。

工会根 据确定议题搞调研究,提出建议和对策,责做议题准备工作。

办公室责就行政席会议议题相关事项征有关部门见,做协调工作。

会议由工会主席主持会议。

议题相关职能部门责人列席会议。

行政席会议视情况可邀请职工代表、劳动模代表参加。

3行政席会议议定事项要形成会议纪要。

八连 05年月日