乡镇组织干事工作总结 乡镇团组织格局创新工作汇报

共青团咸阳市委乡镇团组织格局创新工作汇报团省委乡镇团组织作系团领导机关和各类基层团组织枢纽承担着结合区域济社会发展实际指导、推动各类基层团组织建设工作重要责任。

咸阳团市委坚持“党建带团建”按照乡镇团委组建、工作容和工作机制建设总体要着眼基层团组织组成单、委员会活力不足、渠道不畅、力量不足、不够现实09年开始按照团省委总体要全市各乡镇全面推广“++x”乡镇团委员会建设模式努力实现街道团组织建设优化、工作队伍优化、工作机制优化、工作容优化“四优化”目标以增配编制外兼职副记工作重合理设计乡镇团委工作容和建立乡镇团委工作运行机制严把进关力推进乡镇团组织建设格局创新工作促进了基层团组织规化发展增强了乡镇团组织吸引力、凝聚力和战斗力使乡镇团组织切实发挥团基层组织建设“桥头堡”作用做出了积极贡献。

截止目前全市5 乡镇团委员会全部完成团组织格局创新98乡镇增配了体制外副记。

、重调研究进行分类指导。

更地进行分类指导咸阳团市委组织开展多次规模集调研工作深入了各乡镇运行机制和工作容设计等方面情况对试前各基层团组织建设工作情况变化进行对比分析、研究其工作验以及存困难、问题和对策思考运用调研—总结—改进—再调研—再总结—再改进程管理方法指导各基层不断提高新格局运行成效。

积极沟通、深入调研、精心筹备基础上召开全市共青团工作推进会秦都团区委围绕加强基层团组织建设和活跃基层工作作了验交流发言全市共青团加强基层组织建设树立了榜样。

二、重党建带团建加强组织领导。

积极加强党委对共青团基层组织格局创新工作领导充分发挥上级团委指导作用出台相关件明确任与要。

针对基层团干部流动性、兼职团干部人数多实际咸阳团市委重各层面对基层进行指导。

并出台了《关进步加强全市乡镇(街道)团委员会建设见》等纲领性件明确充新形势下加强乡镇(街道)团委建设重要义、指导思想、基原则、目标任、主要容要和重要义争取党组织支持和探建立长效机制和选配强团委员会班子作了明确要。

秦都区、渭城区和兴平市都成立了由党委领导牵头、组织部门和团县区委进行业指导各乡镇党委领导成立相应领导组积极推进各地工作党委坚强领导和上级团组织充分指导格局创新工作顺利开展、取得较成效提供了有力组织保障。

三、重重工作督与考核促动相结合。

保证工作整体推进团咸阳市委做到面上推动与重攻关逐突破相结合。

利用市级团干部驻和高校挂职干部工作有利机由他们就加强基层团组织建设极端重要性、工作原则方法等问题进行专门辅导讲提高分管领导、团干部基层团建工作认识对工作原则、方法、重准确把握增强抓团建工作责任感、使命感共谋划寻对策助抓落实。

咸阳团市委成立专门督促检组对各县重工作进展情况进行专门督并把乡镇团建工作纳入全年目标责任考核围年底进行全面验收。

建设任不能按期完成实行票否县级团委将取消全年全市共青团系统综合考评评优格。

四、严格组织程序确保格局创新规推进。

保证让优秀青年选配进团组织编制外副记选聘上重发扬民主、贴近民利用试单位团干部工作例会征团员青年见进步掌握辖区围青年年龄结构、化程、分布及情况并根据试工作方案开展了广泛宣传问卷调发布竞选公告积极动员不阶层优秀青年参与编制外团委班子成员竞选。

试街道通组织推荐、团员青年推荐、青年荐形式产生编制外副记、委员初步候选人。

由街道党委与县区团委合对拟任用人员进行任前考察考察合格进行公示终确定团委班子成员进行宣布任命。

五、重树立型发挥示作用。

强化靠前指导扎实推进乡镇团组织格局创新工作下发了《关建立全市团领导干部创先争优基层系制通知》(团咸发〔09〕3)团市委党组成员每人系3县市区并每系县市区重系乡镇(街道办);团市委部门责人(包括正、副部长、主任)每人系3乡镇(街道办)。

推进格局创新工作全程团市委始终挖掘、树立基层团委和兼职团干部工作型。

年以团市委秦都区、渭城区和兴平市选择了些试成效比较突出街道将其列示要周边地方就近观摩考察、学习验。

六、工作成效显著。

全面推行乡镇团组织格局创新使得咸阳市乡镇团组织工作队伍、工作工作体上都得到明显加强。

是组织建设有了新变。

团干选拔围进步扩实现了选拔对象由“编制”向“编制外”变打破传统单选拔模式团事业入了新鲜血液。

团干选拔程序更加合理打破了组织任命、组织使用、组织评价、组织认封闭式选拔管理体制实现了由“少数人少数人选”到“多数人多数人选”变也打破了以往干部任命论排辈陈规激活了干部动力优秀干部搭建了脱颖而出平台。

二是基层队伍有了新活力。

通选拔编外团干部使基层团委班子力量有了新活力工作热情有了新提高团组织社会整合能力有了新提高。

编外副记和委员多是“两新”组织、职业院校、辖区团组织等单位优秀分子有还是青年致富带头人他们充分发挥身职业优势整合部门和社会积极推进团各项活动和工作

三是工作运行有了新机制。

坚持定期培训制编外副记不行业对团工作不太熟悉各县市区把编外副记作团干培训重人员制订了较完善培训制通任培训助他们全面熟悉团业尽快进入工作角色。

制定科学激励制。

编外副记不享有济待遇要套科学激励制激发和保护他们工作热情积极编外副记搭建平台、创造条件使他们各领域更地发挥潜能、取得成就、实现价值。

两年全市各级团组织共努力我市乡镇团组织格局创新工作取得了明显成效。

工作还有许多不足。

下步我们将省市有关精神指导下继续以改革创新勇气、踏实苦干精神继续加工作力研究制定推进措施进步健全各项制力短期形成套较合理完善长效机制力争使乡镇团组织格局创新工作迈出新步伐推动共青团事业科学发展作出新成绩。

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