【培训协议书】 个人培训协议书

培训协议 甲方临沂市圣威锅炉有限公司 乙方姓名 年龄 性别 出生年月 学历 专业 身份证码 庭住 提高员工基素质及职业技能公司鼓励并支持员工参加职业培训。

确保员工圆满完成培训学业 并按返回公司工作甲乙双方订立如下协议 、公司乙方赴 学习 专业学习期 年 月 日起至 年 月 日实计期。

二、乙方应甲方指定或与甲方约定学校及专业就学。

如要变更应事先通知甲方并得到甲方批准否则以旷工论处。

三、乙方学习计入工作按连续工龄累计。

四、学习培训期工视情况按原工办法 支付。

晋级或工办法修订乙方作编人员处理。

社会保险原则上按有关规定作编人员处理。

五、乙方学习期患有不能继续学业疾病应接受甲方指令终止学习返回公司并依有关规定处理。

六、乙方学习期必须每隔 天向甲方面报告次学习情况并附学校有关成绩等方面记录。

七、乙方应觉遵守培训校方各项规定与要。

凡因违规违纪而受到校方处分甲方将追加惩处视公司违纪。

八、乙方培训学习期学费、费、调研费、实习费、上机费、住宿费、回往返公司交通费（有事招回）由甲方全额承担。

九、乙方如培训学习期辞职应向甲方交纳所担全部培训学习费用5倍。

十、培训学习结束乙方应甲方连续工作 5 年。

如年辞职应向应甲方交纳公司担培训费用80%；如二年辞职应向应甲方交纳公司担培训费用60%；如三年辞职应向应甲方交纳公司担培训费用0%；如四年辞职应向应甲方交纳公司担培训费用0%；五年则可免交培训费用；因违纪被公司辞退员工亦照办理。

十、培训期甲方给乙方伙食 元月。

若培训学习期乙方接受甲方交付调或安排出差差旅费按员工差旅费规则支付。

十二、培训学习结束乙方应及返回并向公司报到。

十三、乙方应三方做担保人。

如乙方如有逾期不归、学习期从事超越学习围业余活动或擅更改培训学习方向与容等行其乙方担保人承担乙方全部培训学习费用。

若乙方涉及法律责任应由该员工与公司无关。

十四、乙方学习期成绩优异有杰出表现公司将视情况给予奖励。

十五、协议式两份甲乙双方各执份。

甲方签临沂市圣威锅炉有限公司 乙方 法定代表人签名 年 月 日 年 月 日