职业道德建设先进单位事迹材料
是广友物流配送集团骨干单位茶城创建00年现有700余茶企、茶商入驻推动山东及江北茶行业发展做出了巨贡献集团正确领导下认真贯彻落实党十八精神以邓平理论、“三代表”、科学发展观和习近平系列讲话重要思想指导企业发展程坚持两手抓两手都要硬工作方针抓物质明建设把抓职业道德建设作促进精神明建设突破口企业持续发展提供了动力支撑造就了支能打硬仗、爱岗敬业、热心职工队伍茶城保障了企业发展各项工作都取得了优异成绩。
茶城先荣获山东省先进社会组织、市农业龙头企业、山东省劳动关系和谐企业、全国十茶业烟酒交易市场、山东省规化明通信市场、连续两年山东省年明诚信市场、级工创业基地等诸多荣誉称。
加强企业道德建设我们做法是 、高重视职业道德建设树立企业正气 职业道德建设深入扎实职工队伍倡导“建立共理想信念树立良职业道德掌握硬职业领培育觉奉献社会”高尚品质茶城党支部把职工职业道德建设作企业思想政治工作项重任列入党支部重要议事日程建立了有效领导机制和工作机制紧紧围绕建设“创三争”现代企业目标全体职工深入发展有针对性形式政策和思想道德教育先培育党员9名预备党员8名入党积极分子名。
统广职工思想增强主人翁责任感和使命感。
提倡尊重人、理人、关心人热爱集体、热心公益、尊长敬师、助人乐、邻里和睦、遵纪守法美德形成团结助平等友爱人际关系。
广职工还积极参加爱心奉献活动先向有困难职工、社会上下岗职工、贫困学生提供助。
二、全面实施素质工程。
促进职业道德建设 实施素质工程坚持与职业道德建设相结合提高职工专业技能开展茶艺、评茶培训茶城现有高级评茶员、高级茶艺师8人茶城合市、区工会对茶城营人员进行级茶艺师、评茶员专业培训提高了整市场专业技能和职业素养。
茶城党支部职业道德建设高重视民生管理工作开展夏季送清凉、冬季送温暖活动对周边环卫工人发放福利还组织单位员工参加义交通岗充分提高了职工队伍素质树立起良职业道德观念。
职业道德建设深入扎实岗位技能培训成效明显职业道德规健全工作机制运行高效诚实守信劳动关系和谐政治、济、化和社会建设贡献突出。
严格遵守国际法律法规签订工集体写上协议和签订集体合履行参加社会保险义依法支付职工工。
三、以职业道德推动和谐企业建设努力营造良企业化氛围 党组织和工会组织健全广泛开展劳动竞赛深入开展创建劳动关系和谐企业活动调节劳动关系矛盾措施及有效建设和传播以职工先进企业化、职工化。
企业化建设把开展各项社会活动作提高职工思想道德观念有效体和平台把活动目标定“人际关系和谐、工作环境和谐、化活动和谐”三“和谐”上把职工和业户化生活定位“道德行美、生活方式美、学习创新美”三“美”上。
今年开展了诸多活动诚信明商户评选、工人先锋评选、六届山东化产业博览交易会——广友953·茶化创分会场、四届国非物质化遗产博览会——广友953·茶化创分会场、“十艺·泉韵茶香”斗茶赛、三届国·（）茶化博览会暨七届品茶节等。
众多社会化性质活动成功举办充分调动起广职工与业户积极性、创造性增强企业凝聚力、向心力和生产力企业生产、安全、营管理奠定了良基础茶城持续发展提供了强而有力动力支撑。
四、检审主发展职业道德建设 觉履行企业社会责任各级领导遵纪守法廉洁律从业人员具有良职业素养、职业技能和职业操守连续五年发生重安全生产事故和群体性事件社会形象良。
使职工养成良思想道德修养职工队伍与茶城业户倡导“建设共理想信念树立良职业道德掌握硬工作领培育觉奉献社会”。
还设立了投诉电话、物价监督。
充分证明职业道德建设发展检审主建立了完善规管理制、量化细则考核、检管理体系。
发动职工以市场导向、以宗旨、以发展目保障、、激励和监督机制建设用制规职工职业道德观念实际工作落实用榜样推动广职工把良职业道德观念变己实际行动。
不断健全“传带”机制使新加入广友庭职工与业户感受到企业关怀和助。
全茶城营造了“向先进看齐努力做己职工作”氛围促进了职业道德建设但是职业道德建设还有很多不健全不完善地方将虚心借鉴其他单位做法和验各级领导关心助和指导下进步提高和扩职业道德建设成而努力。