村级工作目标责任书:村两委年度目标责任书

村级工作目标责任书

凤凰镇2006年村级工作目标责任书

为了推动2006年度各项工作正常开展,夯实工作责任,强化目标管理,将各项工作任务落到实处,镇政府特与村暨包村单位签定本目标责任书,并做为2006年村级工作包村单位工作考核的考评依据。

一、抓好党建工作,加强村级班子建设,增强村级班子的凝聚力和战斗力。巩固村活动室正规化建设。年发展党员两名以上。

二、搞好计划生育工作。年计划生育率达96%以上;无多孩出生,无早婚早育;季度重点b超三查率达百分之百;避孕节育措施落实有效率达百分之百;手术及时率达百分之百

三、全力抓好社会治安、安全生产工作确保全年无重大刑事、治安案件发生,农村"两会一户"建设达到规定标准。全年无进省赴京上访事件发生;民事纠纷调处率达95%以上,全年无民转刑案件发生

四、抓好农机安全管理,禁止农用车违章载人,禁止中、小学生乘坐农用车确保年内无农用车违章载人,坚决杜绝伤亡事故发生

五、抓好劳务输出和扶贫开发工作,保证世行贷款回收任务完成。

六、抓好农业和农村各项工作确保完成镇政府下达的农业、畜牧、林业和粮食生产指标任务完成。

七、扎实抓好防汛和森林防火工作。加强滑坡体和地质灾害监测,严格执行防、抢、撤预案,保证汛期信息畅通,无人员伤亡事故发生,做到安全渡汛。加强森林管护,全年无火灾发生

八、抓好群众生活安排,确保"五不发生"。—九、搞好上传下达,完成各项中心工作镇政府交办的临时性工作

十、综合工作实行百分制考核;单项工作及临时性工作以文件及会议安排为准,单独进行考核各项经济指标以正式文件为准进行考核。年度综合考核得分在90分以上的,镇上将给予表彰奖励;年度综合考核处于全镇后三名的将给予处罚。包村单位与村上同奖同罚。

柞水县凤凰镇人民政府(章)领导签字:

村法人代表(签字):

包村单位(章)负责人签字:

二○○六年二月日。

村级工作目标责任书

凤凰镇2006年村级工作目标责任书

为了推动2006年度各项工作正常开展,夯实工作责任,强化目标管理,将各项工作任务落到实处,镇政府特与村暨包村单位签定本目标责任书,并做为2006年村级工作包村单位工作考核的考评依据。

一、抓好党建工作,加强村级班子建设,增强村级班子的凝聚力和战斗力。巩固村活动室正规化建设。年发展党员两名以上。

二、搞好计划生育工作。年计划生育率达96%以上;无多孩出生,无早婚早育;季度重点b超三查率达百分之百;避孕节育措施落实有效率达百分之百;手术及时率达百分之百

三、全力抓好社会治安、安全生产工作确保全年无重大刑事、治安案件发生,农村"两会一户"建设达到规定标准。全年无进省赴京上访事件发生;民事纠纷调处率达95%以上,全年无民转刑案件发生

四、抓好农机安全管理,禁止农用车违章载人,禁止中、小学生乘坐农用车确保年内无农用车违章载人,坚决杜绝伤亡事故发生

五、抓好劳务输出和扶贫开发工作,保证世行贷款回收任务完成。

六、抓好农业和农村各项工作确保完成镇政府下达的农业、畜牧、林业和粮食生产指标任务完成。

七、扎实抓好防汛和森林防火工作。加强滑坡体和地质灾害监测,严格执行防、抢、撤预案,保证汛期信息畅通,无人员伤亡事故发生,做到安全渡汛。加强森林管护,全年无火灾发生

八、抓好群众生活安排,确保"五不发生"。

九、搞好上传下达,完成各项中心工作镇政府交办的临时性工作

十、综合工作实行百分制考核;单项工作及临时性工作以文件及会议安排为准,单独进行考核各项经济指标以正式文件为准进行考核。年度综合考核得分在90分以上的,镇上将给予表彰奖励;年度综合考核处于全镇后三名的将给予处罚。包村单位与村上同奖同罚。

柞水县凤凰镇人民政府(章)领导签字:

村法人代表(签字):

包村单位(章)负责人签字:

二○○六年二月日。

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