懒庸庸【沟陡中学对照“庸、懒、散、浮”自查自情况汇报】

沟陡中学对照庸、懒、散、浮自查情况汇报

我校接到县局通知后,极积开展以治庸、治懒、治散、治浮为主要内容的作风整顿活动。8月1日上午10:30,校长孟庆来同志紧急召开支部扩大会议,对县局的四治精神进行了传达,成立四治领导小组,要求校长室成员、工会主席、处室正职干部对四治文件认真学习,写出部门作风建设负面清单、班子成员个人负面清单,并在学校公示栏内进行公示。8月4日上午7:30召开由全体教职工参加的四治动员会,对学校四治工作进行布置安排。

一、成立四治工作领导小组

为了更地解决教职工中的庸、懒、散、浮行为,提高办事效率,我校成立了四治工作领导小组

组长:z。

副组长:z。

成员:zz。

下设四治办公室:

主任:z。

成立督察组:

组长:z。

成员:zz。

成立宣传组:

组长:z。

成员:zz。

二、围绕四治内容,开展自查自纠

1.开展自查自纠不作为,强力治庸。

工作中,对在规定时间內完不成任务或完成任务标准不高、得过且过、消极懈怠的;对职责范围内的工作执行不坚决、不彻底,敷衍塞责、推诿扯皮的;考核中弄虚作假、虚报业绩,做表面文章、不求实效的。我们要求这些同志作出深刻反思,查找身上的不足之处,对一些思想不通的同志,我们领导小组员找其谈心,耐心沟通、教育,让他们摆正个人与集体的关系等。

2.开展自查自纠慢作为,强力治懒。

学校工作不是一个人就能做好的,必须靠大家齐抓共管,每一项工作都要由领导布置、师生去努力完成。所以在学校教育教学工作,没有一件事是小事,从教学、安全、卫生、内务、后勤、财务、学生的品德教育等等,懒字当头直接影响学校和正常工作开展,影响学校的执行力。所以,每个师生必须从自身找原因,克服懒散思想,不断反思,要以做好每一天工作为已任,把工作做细做实。

3.开展自查自纠乱作为,强力治散。

我校主要是针对无组织无纪律、上下不团结等问题,对履行职责流于形式、消极应付,不作为、慢作为、乱作为的;对上班迟到、早退,工作时间购物、玩游戏等违反工作纪律进行自查。这种现象以前经常存在,大家在这次自查中意识到这样发展下去是不行的,对学校工作是严重不负责的,个别人作风散慢我们要坚决不允许在教师队伍中出现,一经发现,进行严肃处理,决为姑息。

4.开展自查自纠假作为,强力治浮。

我校主要对于那些做表面文章,弄虚作假、敷衍塞责等问题,对上有政策、下有对策,甚至装聋作哑、一问三不知的现象进行自查,这些人在工作中不想动脑筋,想走捷径的现象存在,由于受到外界诱惑和社会不健康思想影响,不想踏踏实实干工作,发大财,享乐主义思想十分严重。所以表现在工作中就是不想把本职工作干好,存在浮的思想,没有意识到教书育人的责任之重大。所以,我校在对老师浮字上进行教育,强化广大师生的责任意识。使他们在工作中心往一处想,劲往一处使。

我校通过自查自纠开展四治对照活动。我们首先着力解决庸、懒、散、浮的问题表现和整治重点,①查工作态度,看有无门难进、脸难看、话难听、事难办等问题;②查职业道德,看是否存在教育乱收费、有偿家教、体罚或变相体罚学生、接受家长宴请收受家长礼金礼品的现象;③查工作纪律,看有无迟到早退、串岗脱岗、执行力不高等问题,严查通讯是否畅通,值班人员是否在岗在位,领导干部是否带与自己专业相符的课,外出请假是否符合手续;是否有上班上网聊天、炒股、购物、玩游戏的现象;④查工作绩效,看有无进取心不高、自甘平庸、业务不精、不争先进等问题。进一步完善岗位责任制,强化服务承诺制、首问负责制、限时办结制、责任追究制等各项工作制度,建立健全用制度管权、管人、管财的长效机制。

通过自查我校未发现严重庸、懒、散、浮的人和事,有些现象虽然不同程度存在,但通过自纠正在不断改进过程中。在下一阶段的工作中,我们将进一步对照上级有关文件精神和活动要求,不断改进和纠正工作中的不足,为提振家乡的教育形象,为落实教育学生发展再上新台阶作出积极的贡献。

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