学校课程

学校课程是在学校本土生成的,它既能体现学校的办学特色和资源优势,又与国家课程、地方课程紧密结合,同时又能弥补国家课程和地方课程在个性化人才培养方面的不足,是一种具有多样性、灵活性和可选择性的课程学校课程对培养学生的兴趣特长、创新思维和实践等综合能力,具有十分重要的意义。同时,学校课程开发,对学校来讲,还意味着一种责任和新的发展机会。学校只有优化教育资源,才能以学校课程为载体构建起学生成长、学校发展的桥梁,实现教育的良性循环。

学校课程开发实施设置规划管理评价一、课程设置规划——忽如一夜春风来,千树万树梨花开。

第一,课程结构要多元性。

课程改革中提出,要对学生进行素质教育,而学生素质教育的多元性,决定课程结构的多元性。课程设置中要指定为学生设置必修科目(如我校的主题升华类课程、入学季毕业季课程养成教育课程);还要设置选修科目供学生自主选择(如我校老师开发的“布一般”“航模科普行”“走近名人”“演讲朗读秀”“摄影园地”“多姿多彩的生物世界”等30多门课程)。有的课程注重知识能力的拓展;有的课程注重道德情感价值观的提升;有的课程注重学生创新能力与实践能力的培养,多元的选择给学生提供了更广阔的发展舞台,正所谓一夜之间千树万树梨花开。

第二,课程设置目标要整体性。

学校课程体系是一个整体,都以提升学生素质、发展学生个性特长为目标。各类型、各科目课程在对学生的素质培养中又侧重不同、层次不同,但都具有渗透性、综合性。因此,在规划学校课程体系时,应将国家课程、地方课程学校课程在目标一致的基础上进行整合,形成一个整体。

第三,课程设置要体现本位。

学校在全面实施素质教育与发展学生个性特长中,要根据学校学生实际,发挥学校的优势,并创设条件,设置出具有针对性、实用性、广泛性的课程课程方案。

二、课程开发实施——问渠哪得清如许,为有源头活水来。

第一,要成立专门的学校课程开发委员会,带领制订《学校课程开发实施指南》,作为学校课程开发的指导性文件,便于更加规范管理和评价学校课程开发实施效果。其中对课程内容,课程目标要求,课程实施过程,课程的管理和评价制度的建立,课程的申报、审议、审核制度细则等作出明确要求。

第二,要形成校长亲自参与、以教师为主体的学校课程开发团队。学校课程如果上升不到学校意志,不可能得到真正发展。平时再怎么讲学校课程同国家、地方课程的如何重要,都不如校长的参与。这样既可以激励老师,又可以解决遇到的各种实际问题。同时,也带动了学校课程开发主体教师的积极性。让教师们充分发挥自身优势,紧密结合自己的教学实践挖掘教学资源,认真制定实施方案和实施纲要,撰写教材,落实教学实际。

第三,要根据学生的兴趣和成长需求开发学校课程。?学生在成长过程中需要正确认识人生,需要不断探索未知,需要努力增长智慧。为此,学校课程开发不能脱离学生需求由老师自行开发,这样的课程也不会受学生欢迎,开发了效果也不好,因为学生参与的积极性不高,评价也就不会好,所以学校课程开发之前一定要先对学生进行问卷调查,学生需要的才是老师努力的起点,正所谓问渠哪得清如许,为有源头活水来。比如我校根据学生需要开发的《心灵之旅》《科技创新》《法律讲堂》《文明礼仪》《身边的科学》等课程,比较受学生欢迎,是我校的热门課程。

第四,要充分挖掘各种资源开发学校课程。我国历史悠久,文化更是源远流长,这些历史文化的精华应该一代代继承并发扬,学校课程开发如果能有意开发这样的课程那也是功德千秋的事,如潍坊的风筝、中国国画、中国京剧、巧手中国结、中国年画、中国泥塑、胶州大秧歌、各地历史志等都可以开发,当然也可以聘请当地老艺人、专家、家长各种教育资源来校兼课,这样的课也会活起来,说不定还会很火呢。

第五,要统筹安排,实现国家课程、地方课程学校课程相辅相成。在学校课程开发过程中要有学科拓展类课程、社会探究类课程、艺术素养类课程、自然探究类课程、生命健康类课程等,这些课程的整合实现了学校课程校本化,同时又相互补充相互促进,最终都能得到发展。比如,我们学校开发的“快乐英语”“生活中的趣味物理”“社会观察”“情系中国结”“写意花鸟画”“魅力中国”“生命与健康”等各种不同类别的社团,形成了学校大教育格局,学生各方面素养得到了较大提升,成果很显著。

三、课程管理评价——一枝独秀不是春,百花齐放春满园。

1.学校课程开发委员会负责学校课程开发的各项工作,成员分工要明确,积极组织运作,抓好落实。

2.要安排教师进行业务学习和培训,认识课程开发的意义,明确如何开发学校课程,提高教师的专业素质和开发能力。

3.每学期至少召开一次学校课程研讨会,展示优秀教师的成功个例、学生的学习成果,探讨存在的问题和解决措施,总结学校课程的经验和不足。

4.学校通过问卷调查等形式,了解各门课程选课人数和选课内容等,根据学生选课情况和教师申报编写课程简介和目录,学校要统一制定课时计划,对任课教师学生上课、教学场地等规划安排。

5.任课教师认真备课,根据学生需求适当调整课程内容,自编教材,目录清晰静学校审核后使用,课程委员会要定期检查教案、授课内容、课件制作等,随时听课,随时通过学生问卷测评。对于个别教师,不能按要求完成教学任务的要提出整改意见。

6.建立健全评价机制,制定学生评价教师评价课程评价表格或细则,评价多元,如主体多元、标准多元、内容与方式多元评价唯一、结果唯一的现象。有了评价就有了保障,学校课程会有序开展。

7.学校每学期对学校课程开发实施表现优秀的老师要进行一定的奖励,对学生成果显著的要给予表彰,通过激励先进,形成百花齐放春满园的景象。

学校课程可以如此精彩,可以为学生插上翅膀或乘风破浪或采食花香,这是一个舞台,也是一个平台。只要我们用心,这个花园里定会繁花扑鼻香!参考文献:

\[1\]南通工学院学报.2001.

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