混合所有制有利培育企业家

发展混合所有制,对国企高管,无论是管理体制还是个人发展,都会产生深刻的影响。

十八届三中全会提出市场化改革,发展混合所有制,政府对企业的干预会减少,有利于企业家做好企业

” 下载论文网   ――中国诚通集团董事长马正武   “混合的目的是为企业打造一个符合现代企业治理的,能够培养竞争力和创新力的治理体系。

核心管理层有效持股对企业改制后的健康发展起着决定性作用。

所谓有效持股,就是如果把企业搞砸了,自己就会跟着倾家荡产。

管理层的利益和改制后的企业的利益一定要绑在一起。

”   ――弘毅投资总裁赵令欢   “国有企业的领导人,如果真正有意愿、有能力成为企业家,不妨(做)混合所有制,下决心脱离委派你的那个母体。

这样,企业家的退休问题、待遇问题、股权激励问题、官员的寻租问题包括你的职业安全问题,都会得到有效的解决。

”   ――华泰保险董事长王梓木   “发展混合所有制的确为国企领导自身发生重大改变、为企业家成长提供了广阔的空间和重要的机遇。

混合企业工作的这些高管不再是传统的干部了,要实行完全的市场化,不再比照国有企业去做。

”   ――中国建材集团董事长宋志平。

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