哈萨克族护生法律知识认知状况的相关性调查与对策

【摘要】目的:了解哈萨克族实习护生对医疗法律法规知识的掌握程度,为实习单位对护生进行法律知识教育提供依据。

方法:用自行设计的问卷调查表对40名哈萨克族实习护生进行问卷调查。

结果:哈萨克族护生法律法规知识普遍缺乏。

结论:根据调查结果制定出相应的培训计划,并组织实施,系统地为哈萨克族护生进行法律法规及汉语言运用能力的方面培训势在必行。

毕业论文网   【关键词】哈萨克族护生法律知识;认知状况;对策      The Survey on Legal Knowledge Cognitive Status of Nursing Students of Kazakh and Countermeasure/Ren Feng—ying,Li Na,Yu Xiao—lan//Medical Innovation of China,2012,9(11):096—097   【Abstract】Objective: To study legal knowledge cognitive status of nursing students of Kazakh.Methods:The self—designed questionnaire of 40 nursing students Kazakh conducted a questionnaire survey.Results:Kazakh nursing students a general lack of knowledge of laws and regulations. Conclusion:According to the survey results to develop appropriate training programs and organizing the implementation of the system of nursing students for the Kazakh laws and regulations and aspects of Chinese language proficiency training was imperative.    【Key words]Kazakh;Nursing students;Legal knowledge;Cognition;Measures    First—author’s address: Second Affiliated Hospital of Xinjiang Medical University, Urumqi 830063,China   doi:10.3969/j.issn.1674—4985.2012.11.060      随着社会的不断进步以及《医疗事故处理条例》的实施,患者法律意识和维权意识明显增强,而目前护理人员普遍存在法制观念淡薄,缺乏与护理相关的法律知识,由此引发的医疗护理纠纷呈上升趋势[1]。

护理工作具有较高的风险性,潜在的法律问题较多,防范医疗纠纷的关键是增强护理人员的法律意识。

在临床带教中,实习护生法律意识对医疗护理安全产生很大的影响,如果缺乏相应法律法规知识,极易在实习中发生差错事故造成不良后果。

为了解实习哈萨克族学生在护理法规方面存在的误区、盲区以及对法律法规知识的需求,笔者所在医院护理部对2010年7月来院实习的40名哈萨克族护理专业护生进行问卷调查,根据调查结果制定相应的岗前培训计划并组织实施,培训护生法律知识的掌握程度明显增强。

现将方法介绍如下。

1资料与方法   1.1一般资料选择哈萨克族护理专业学生40名,全部为女性,大专学历4名,中专学历36名,年龄18~25岁。

1.2方法采用问卷调查的方法。

问卷由护理部设计,以选择题的形式,内容包括一般资料、相关法律法规知识护理核心制度、护理文书书写方法等。

调查时间为护生来院实习前,共发放问卷40份,回收40份,回收率100%。

2结果   调查结果显示,有关法律法规问题、护生法律身份、对护理行为进行明确规范的核心制度、护士依法履行职责的权利等、患者的权利等5个调查项目,结果平均正确率为50.7%,中专生与大专生没有明显区别,可见护生法律知识护理核心制度的知晓率低。

见表1。

表1培训前40名哈萨克族护生掌握有关法律知识的情况   项目 掌握人数(名) 比例(%)   护生是否有权利为带教老师替班 15 38   一般情况下医生的口头医嘱能否执行 20 50   体温单与法律有关联吗 20 50   患者的隐私能否泄露 14 35   对医生下达的医嘱不清楚的情况下是否执行该医嘱 19 48   为已知姓名的患者取做治疗,需要再次核对该患者姓名吗 32 80   有向患者解释吸氧的注意事项吗 28 70   在没有取得执业证的情况下是否可以为患者进行侵入性操作 4 10   下班时间接班者未到,交班者应如何处理 33 83   患者有权利复印护理文书吗 17 43      3原因分析   3.1学校缺乏必要的培训护生护理法律法规知识的认识不足,大多数护生认为医院规章制度只是用来管理的手段,不具备法律效率,没有意识到认真执行医院规章制度是维护医疗安全的重要前提[2]。

3.2对护生法律身份缺乏正确的认识在实习中、后期,护生自认为护理操作已学会或熟练,没有经过老师同意擅自去执行操作的现象时有发生。

3.3部分哈萨克族护生在校时未接受系统的汉语预科培训,汉语的语言表达和文字书写能力较差,对法律知识的理解不够深入。

4对策   4.1加强汉语言运用能力的培训对于哈萨克族学生来说汉语虽属第二语言,但学好汉语是他们今后与汉族患者沟通交流的基础,是接受法律知识的先决条件,因此提高汉语言运用能力是哈萨克族护生的当务之急。

护理部在加强语言表达训练的同时,还重视培养哈萨克族护生的阅读能力,语言运用能力的提高,阅读训练是必不可少的,因为只有具有一定的阅读量,才能够积累丰富的语言材料,运用起来必然得心应手。

4.2医德医风培训在临床实习护理部对护生进行系统的思想教育和医德医风教育,强化服务理念,主要内容为院史及医院各项规章制度、礼仪服务、沟通技巧,规范护理行为,教会护生走入临床如何处理好护患关系,提高自身修养。

4.3法律法规培训护理部讲述临床具体工作中如何应用法律知识维护护士的正当权益,防范差错事故,列举临床护士工作期间发生严重差错造成的不良后果的案例,与护生共同分析原因,吸取经验教训,明确护生法律职责范围。

4.4护理文书书写培训护生了解护理记录涉及的法律责任的基本涵义、特点及内容[3],在发生医疗纠纷时,护理文书也是护理工作的重要法律依据,强调书写必须及时、准确、真实、完整。

对于弄虚作假、蓄意伪造护理记录的行为,同样要追究当事人的法律责任,使护生实习开始就重视护理文书的正规书写[4—5]。

5效果   岗前培训结束后仍然采取问卷调查的方法观察培训效果。

设计形式及内容与培训前相同。

共发放问卷40份,回收40份,回收率100%。

见表2。

6讨论   培训护生护理法律知识的掌握程度明显提高,法律意识增强,调查结果的平均正确率为92%。

因此要使护生知法、懂法、善于运用法律知识指导护理行为,就应该在岗前培训中进行系统的法律知识培训

对于哈萨克族学生来说,学好汉语言是他们今后学习和掌握一切科学知识的基础。

为此,在进行汉语教学时,要培养学生与患者沟通交流能力的训练,创造语言学习环境,提高哈萨克族护生汉语言运用能力。

通过开展岗前法律法规的培训,使每位护生在工作中遇到纠纷时能运用法律知识,维护医院及个人的权益。

参考文献   [1] 陈敏贤.对实习护生进行护理相关法律知识宣教的效果评价[J].护理研究,2007,13(34):85—86.   [2] 陈瑞霞,韩娟,邵冬梅.实习前本科护生相关法律知识调查分析[J].护理学杂志,2007,10(7):17—18.   [3] 李良君,万东升.护理记录涉及法律责任探讨[J].中华护理杂志,2006,9(3):56—58.   [4] 孙甜甜,刘西常,张晓荣,等.加强护生实习法律知识培训的实践与效果[J].护理管理杂志,2006,6(4):26—27.   [5] 姚建媛,许庆维,刘玲.从实习周记中把握护生思想动态的探讨.中国医学创新,2011,8(9):179—180.   (收稿日期:2012—02—22)(本文编辑:李?)。

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