建设集团企业年培训工作要求通知

z建[2015]第3号文。

关于建设集团公司2015年培训工作要求的通知。

各部门、办事处、分公司、项目部：

培训是一种投资，并且是中长期的效应，集团公司为之付出人力、物力、财力，每位必须珍惜培训机会，认真学习，加强实践，积累工作经验，从而提高工作效率，达到个人和公司双丰收的目的。为规范集团公司培训工作管理，切实落实培训工作有效有序的开展，根据集团公司的培训要求，具体规定如下：

一、集团公司培训时间：每三个月一次，共四次；。

二、集团公司培训地点：为宾馆会议室（具体地点等培训通知）。

三、集团公司培训对象：要求直属项目部七大员管理人员以上全体员工必须积极参加，并认真听讲，仔细做好培训笔记，回去以后，以直属项目部以上为单位各部门组织认真讨论，坚决贯彻执行。

四、集团公司培训评估：员工培训，年底由行政人事部对每位员工评估，例入绩效考核，作为业绩的重要组成部分。

希望集团公司培训能引起大家的高度重视，认真对待每一次培训，从中获得知识、经验、营养等；坚决贯彻落实集团公司的精神文化建设。

特此通知！

浙江ZZ建设集团有限公司。

二零一五年一月三日。