技术学校教师安全保卫工作考核方法

技术学校教师安全保卫工作考核方法。

一、考核内容。

1、积极参加学校创建“安全文明校园”工作。

2、认真执行学校的各项安全管理制度，不发生因玩忽职守而造成安全隐患或安全事故。

3、参加学校的安全保卫工作，认真做好午间、晚自习、夜间宿舍的值班管理工作，并且满值班次数。

4、能认真做好学生的帮教转化工作。

5、能协同学校共同处理各项突发事件。

二、具体考核方法。

1、考核为“优”。

（1）积极参加学校创建“安全文明校园”工作。

（2）认真执行学校的各项安全管理制度，无因玩忽职守而造成安全隐患或安全事故。

（3）参加学校的安全保卫工作，认真做好午间、晚自习、夜间宿舍的值班管理工作，且完成规定工作量。

（4）能认真做好学生的帮教转化工作。

（5）能协同学校共同处理各项突发事件。

2、考核为“良”。

（1）积极参加学校创建“安全文明校园”工作。

（2）认真执行学校的各项安全管理制度，无因玩忽职守而造成安全隐患或安全事故。

（3）参加学校的安全保卫工作，认真做好晚自习、午间的值班管理工作，且完成规定工作量。

（4）能认真做好学生的帮教转化工作。

（5）能协同学校共同处理各项突发事件。

3、考核为“中”。

（1）参加学校创建“安全文明校园”工作。

（2）认真执行学校的各项安全管理制度，无因玩忽职守而造成安全隐患或安全事故。

（3）参加学校的安全保卫工作，认真做好晚自习的值班管理工作，但未完成规定工作量。

（4）参加学校的安全保卫工作，能参加假期、晚自习的值班管理工作，但值班时擅离职守、值班工作不到位、有缺岗或严重脱岗等。

4、考核为“差”。

（1）因玩忽职守造成学校安全隐患或安全事故的。

（2）未参加学校安排的晚自习、夜间值班管理工作。