[职校升学及就业工作调研报告] 职业高中升学班
升学就业双花齐放—升学及就业工作调研报告近我们根据教体局领导统安排就如何正确处理就业与升学二者关系确保学校教育教育水平稳步提高问题进行了专题调研。
调他们与职校教处、政教处、招生办等有关处室主要责人进行了座谈和讨论。
致认近年手抓升学手抓就业坚持“两手抓两手硬”原则持续不断管理、投入、建设学校升学率直保持我市职教系统前列三年共有名毕业生升入高等院校深造；学校就业率也保持较高发展态势就业安置工作进入了良性循环近三年共有毕业生被安置到富士康集团、海尔集团、海信集团、装集团公司等型企业获得良工收入成企业生产骨干有许多进入企业领导层。
调他们看到职校近几年教育教学工作取得了优异成绩关键是他们能够正确处理就业与升学二者关系使二者“各占其枝双花齐放”。
目前职校不论是高考班还是就业班学们都心态稳定学习态端正对己能够做出正确选择。
认真调研他们对他们主要做法总结以下几条、加强常规教学管理常规教学工作做得保证了毕业生总体质量毕业安置和升学打下了基础。
提高教学质量调动任课教师工作积极性学校出台了《任课教师考核细则》将任课教师课堂教学、习辅导、作业批改、备课、听课、论教研等项目以总分00分计算全部实行量化考核考核结作年终评先选优主要依据。
备课上要教师做到先周备课、集体备课既备教材又备学生每节课必须有教案教案要规、整洁容全面、准确由教处组织领导和教研组长每学期检两次打出该项目分数。
课堂教学方面由教处下发了《课堂教学标准》学校采取考评听课、指导听课、抽听课和学生评议等四种方式加强对教师课堂教学督考评听课即每学期由课堂教学考评组组织两次听课每位教师打出成绩列入年终考核；指导听课即由教处组织相关学科骨干教师对部分教师进行集听课然召集评课会指出其优缺；抽听课即由教处组织人员随机到课堂听课事先不通知主要检教师备课是否充分有无教案教学效如何；学生评议每学期进行两次对教师教学态、教学能力、教学效等几方面进行打分列入教师年终考核成绩。
三年学校共有0多名教师获校级优质课并颁发了证0名教师获县级优质课3名教师获市级优质课。
作业批改及习辅导等方面学校也都做出了相应评定标准由教处进行定期或不定期限检与抽结直接参与年终考核。
二、手抓高考手抓就业近几年职校职校高考取得了令人瞩目成绩这与狠抓高考班管理是分不开。
他们主要做法是制定相应措施对就业班和高考班实行不教学进确定不教学重。
了提高学校高考成绩学校成立了专门高考教研组制定了高考奖励政策并针对学校高考班越越多情况确定了“高考从入学抓起”教学思路采取提前进入“冲刺”阶段反复进行模拟考试定期召开高考分析会等措施及进调整教学目标和复习重确保了职校近几年高考成绩。
003年职校科上线9人专科上线70人上线率达9更值得提是这次高考公共课及专业课共七学科有六学科市单科名出职校。
00年职校考生囊括了职校高考总成绩市前六名语、数学、计算机理论平成绩居市名。
优异高考成绩提高了职校社会上声誉扩了学校影响有力地促进了学校教育教学水平提高。
学校抓常规教学及高考班教学管理突出职校特色加强实验、实习教学对就业班加强了专业技能培训。
学校金较紧缺情况下想方设法多方筹措金加强了实验室、实习车建设补充、完善了钳工、车工、焊工、电维修、计算机维修与组装等实习车建成了数控编程机模拟室进步改善了学校实验实习条件。
了提高学生操作技能和实践水平他们常组织计算、汽修、机电、空乘专业等技能比赛并组织各专业学生参加了上级劳动部门组织应知应会考试学生就业做了充分准备。
二是加校外实习基地建设。
学校先与万达汽车运输有限公司、六和集团有限公司分公司等单位建成了校外实习基地安排学生实习创造了优越条件。
学校制定了严格实验、实习教学管理规定适当啬了实验、实习课课鼓励教师多上、上实验、实习课教处常组织实验、实习公开课以推动学习实验、实习教学提高学生操作技能。
三、强招生宣传做毕业生就业安置工作毕业生质量得到充分保证学校还加了招生宣传力把毕业生就业做重工作使学生进得留得住出得。
005年职校请电视台制作了《歌》V及介绍学校综合办学情况专题片并刻录成光盘。
电视台《胶东子弟兵》栏目还播放了职校与驻地部队军民共建活动专题片。
这些行有效办法真正实现了让社会了职校让长认可职校让学生选择职校目。
职业学校招生形势日趋严峻情况下职校近几年招生数量直优质稳有升每年招生数接近全市职业学校招生总数半以上得到市教育体育局肯定和表扬。
、学校坚持以特兴校办己特色专业保证毕业生质量毕业生就业打基础。
多方努力他们与富士康集团、海尔集团、海信集团等签订了合办学协议。
特别是富士康集团005年职校首批30多名学生被选送到深圳富士康工业基地进行培训现已有多名学生走了了企业领导岗位。
了让学生满让长放心职校对毕业生实行跟踪管理政策派专人定期到用人单位了、走访已就业学生情况掌握就业信息。
近日学校还组织学生长及有关学领导到富士康集团进行参观企业现代化管理给参观者留下了深刻印象参观长对学校安置工作感到非常满。
3、广泛宣传发动开展异地招生。
了开辟新生他们到临沂、招远等地设立了招生络。
目前已有十多名临沂籍学生入职校这些学生长参观了富士康集团等办企业坚定了让学生到职校心。
学校也制定了些相应措施保证异地学生校正常学习和生活做到了让学生满、长放心。
随着社会发展职业学校办学模式也不断更新。
能够与俱进适应形势发展要及改变办学思路广开办学渠道坚持升学、就业两手抓两手硬原则使他们新形势下保持良发展势头。
他们些做法是值得我们深思和学习。