遵义市直机关党建工作创新项目管理办法
遵义市直机关党建工作创新项目管理办法 总则 贯彻落实《国共产党党和国机关基层组织工作条例》,发…00?8,、《共遵义市委关深入开展型党组织创建工作见》,遵委发…009?,以及《共遵义市直机关工委关深入开展型党组织创建工作实施方案》,市直工委发…009?9,～积极引导和鼓励市直机关基层党组织立足实际～按照“围绕心、发展、拓展领域、强化功能”要～创新党建工作体～规党建创新项目实施～推进党建工作项目化管理～促进提高市直机关党工作科学化水平～特制定办法。
项目立项 条选项。
各基层党组织认真组织实施市直工委确定“多彩党课”和“党组织记双向述职”两创新项目基础上～着“有创新、出亮、见成效”原则～按照型党组织创建工作要～紧密结合开展“创先争优”、“三建设年”、“四四促”活动以及“四型”机关建设工作～选择实施适合单位特创新项目。
所选创新项目要贴近实际、贴近工作～既可围绕党建抓机制创新、围绕党员教育抓管理创新、围绕组织建设抓活动创新～也可围绕心、局～业工作创 新～提高行政效能、提升水平创新、机关管理创新。
通项目实施～既提升党建水平～又促进机关作风变、效率提升和心任完成。
二条申报。
对选择创新项目～由基层党组织报单位党组,党委,审核～填写《遵义市直机关党建工作创新项目申报表》～明确创新项目名称、实施围、主要容、工作措施、责任主体等～按程序相关领导审核～每年3月前上报市直工委审批。
三条审定。
市直工委根据申报情况～按照“确有创新、实际可行、选优、适规模”原则进行综合平衡～确认具有实施价值创新项目～每年月前～集公布立项。
有选创新项目～市直工委确认立项～要及制定具体实施方案,报工委备案,～认真组织实施。
五条督指导。
市直工委按照项目实施方案～进行定期或不定期督促指导、跟踪问效～采取听汇报、台帐、实地考、开座谈会等形式～把握项目进展情况～及总结、交流 验做法～分析存问题和困难～共研究措施办法～明确改进和努力方向～确保项目实施工作规有序、有效推进。
三项目评估 六条评估。
,,评估项目 (市直工委确定两创新项目, (各基层党组织申报工委批准立项创新项目。
,二, 评估程序。
(单位评每年末～由各基层党组织对照实施方案有关要～认真开展评和民主测评～填报《遵义市直机关党建工作创新项目实施评表》～次年月30日前上报市直工委。
(工委考评市直工委组成专门评估组～次年年初对创新项目实施情况进行考核。
考核依据平督情况和各单位评情况～并选择不低30%基层党组 织进行抽。
考核容包括领导重视情况、工作落实情况、民主测评情况、取得效、存问题、台帐建立情况以及推广运用价值等。
考评结分优秀、较、般三等次～工委以适当方式予以公布。
七条表彰奖励 ,,根据考评结～由市直工委评定优秀等次项目按照定比例综合评选出市直机关党建创新项目、二、三等奖～给予通报表彰和定物质奖励。
等奖名～奖金8000元, 二等奖名～奖金各5000元,三等奖5至7名～奖金各3000元。
创新项目实施情况还将作“五基层党组织”、“优秀党工作者”、“优秀共产党员”以及推荐市级表彰先进单位,人,重要参考依据。
,二,对有下列情形～项目评估、表彰优先考虑项目化成有关制、形成件并下发,项目实践得以应用～成效明显,项目实施与机关开展主题实践活动有机结合、相促进、效明显,项目被上级部门或市级以上领导肯定并作验进行推广、给予表彰奖励,相关验、做法市级以上有关刊物上发表。
四项目推广 八条巩固。
相关基层党组织要不断适应形势～赋予创新项目新涵～不断完善和充实机关党建工作创新项目容～切实巩固和深化创新项目成效。
工委对创新项目实行滚动管理～上年有定成效创新项目～可列入下年深化拓展项目进行管理～原项目责任人继续有深化拓展责任。
九条宣传推广 ,,对优秀创新项目～通《遵义机关党建》、《机建关党建信息快报》及遵义机关党建进行宣传。
,二,适编印《遵义市直机关党建创新项目汇编》进行交流和推广。
,三,“七〃”表彰会或省、市党建交流会、调会上推荐进行验交流～扩影响面。
,五,对创新项目实施形成体制机制～及其可行性、操作性和推广性进行充分论证～对成熟工作验及总结提升市直机关型党组织创建工作长效机制。
十条办法0年月日起施行。