xxx乡党员先进性教育活动工作调查摸底报告
按照县委统一部署和要求 ,xxx 乡党委在全乡范围内开展了调研工作， 并按照不同行业，不同群体、不同层次对党员进行科学分类，责任到人，深入 展开了调研工作。采取听汇报，实地察看，入户走访，召开不同层次的座谈 会，发放调查问卷等形式，全面了解和掌握了党员队伍建设的真实情况，查找 并找准了不同行业、不同群体、不同层次党员队伍中存在的突出问题，认真分 析了产生问题的原因，并提出了一些解决办法。一、党员队伍、党员教育管理、基层党组织建设、开展党员先进性教育活 动建议、党员致富情况及问题（一）党员队伍基本情况及存在的突出问题。
目前全乡现有人口 25230人，居民以维吾尔族为主，所辖 18 个村， 79个 生产小组，全乡共有中小学校 15 所，党委下属一个党总支 ,33 个基层党支部 , 772名党员, 其中农民党员 620人,占党员总数的 80 %，党政机关党员 53名， 占党员总数的 6.8%，事业单位党员 89人, 占党员总数的 11.5%，企业单位党员 10 人，占党员总数的 1.2%。其中女党员 112 人，占 14.5%。预备党员 29名， 男 22 名，女 7 名，35岁以下的 27名，占全部预备党员的 95%，大专 2 名，中 专 9 名，高中 3 名，初中 11 名，小学 3 名；流动党员 4 名，主要是外出务工 党员，调查后我们发现，目前党员队伍比较突出的问题有： 一是党员队伍老化现象比较突出。近几年，虽然按照发展党员的十六字 方针，严格规范发展程序，有力地改善了党员队伍结构，但从全乡的情况看， 35 岁以下党员 121人，只占 16%，36— 54岁党员共 375名，占党员总数的 48％，55 岁以上党员 272人，占党员总数的 35％，一些党员由于年龄偏大体质 较差，生活比较困难，根本无力带领群众发展经济。二是文化偏低。近两年来，乡党委以提高党员队伍素质为着眼点，不 断加大对党员队伍学历教育，并充分利用乡党校开展教育培训，但这对整个党 员队伍来说，仍然是杯水车薪。统计资料表明，全乡 772 名党员中，中专以上 学历只有 61 名，仅占 1.2 ％，高中、中专文化程度 107人，占党员总数的13.8%，而初中以下多达 604 名，占党员总数的 78％，而小学文化程度及文盲 半文盲党员达 426 名，占全部党员的 55%。正是由于文化偏低，有的党员对党 的现行路线、方针和政策的学习存在困难，理解不深不透，思想认识上跟不上 形势的发展；有的党员缺乏市场经济知识；有的党员接受新知识和新技术的能 力水平低，苦于致富无门。（二）党员队伍教育管理现状及存在的突出问题 通过调查，我们深深感到，全乡党员队伍的思想状况整体是好的，有坚 定的政治理想信念，工作中能够体现我党全心全意为人民服务的宗旨，能够严 以律己，廉洁自律，工作作风扎实，密切联系群众，绝大多数党员能够坚决贯 彻执行党的基本路线，适应建立社会主义市场经济体制的要求，解放思想，更 新观念，能够发扬密切联系群众的优良传统，为群众办实事、办好事，牺牲个 人利益，吃苦在前，享受在后，以实际行动昭示着共产党人的高风亮节。但是 党员队伍教育管理在新形势下存在的一些问题也不容忽视，必须高度警觉。一是部分党员缺乏主动学习意识，开拓精神不足。近两年来 , 乡党委不 断加大对党员队伍的教育力度 , 组织全乡党员进行政治理论、科技文化知识、农 业技术学习教育，并通过科学有效督查，确保了各级党组织都严格执行“三会 一课”学习制度，并帮助基层党组织规范完善了理论学习网络，各支部建立了 理论学习小组，提高了广大党员队伍的整体素质，广大党员对所学知识比较熟 悉，绝大部分已经掌握，但对于理论的精髓的掌握深度还不够，用于指导实践 的少大部分党员的市场意识、竞争意识和风险意识仍然不强，存在着小富即 安、小富则“满”、安于现状、不求进取的心态，部分党员作风漂浮，没有真 正深入到带领群众的脱贫致富的一线中去，这些人既没有闯市场的勇气，也不 可能带领群众去实现共同富裕。二是部分党员组织观念淡薄。通过统计发现长期不参加组织生活的党员 达 45 人，占全部党员 的 5.8%，极少部分党员成为不参加党的组织生活、不交 纳党费、不做党所分配的工作的“三不党员”，长期不交纳党费的达 12 名，占 全部党员的 1.5%，并根据发放的调查问卷也显示出部分党员意识有所淡化，在 发放的 339 份调查问卷中，有 106 名党员认为党员队伍存在的突出问题是“党 员把自己混同于普通百姓”，而这一比例占全部调查人数的 31%。三是特定群体党员发挥先锋模范的作用不太理想。全乡在职党员、上。