【2006年市基层统战工作目标管理实施方案】

进步加强我市统战工作充分发挥统战工作推动全市济发展和构建和谐社会重要作用总结年目标管理验基础上制定方案。

、指导思想以邓平理论和“三代表”重要思想指导按照市五次党代会精神要充分调动我市各级各部门搞统战工作积极性、主动性和创造性振兴我市济和构建和谐兴城提供力量支持做出新贡献。

二、实施目标管理围实施统战工作目标管理围是全市各乡、镇、街道党委、市委各部委、市直各单位党委(党组)、群团组织、各重企业三、目标管理容及计分标准目标管理考核容以央统战部《关加强县(市)区统战线工作见》、央统战部《关加强社区统战线工作见(试行)》、共辽宁省委统战部《关进步加强城区统战工作见》、《共葫芦岛市委关进步做培养选拔党外干部工作见》等件规定任和《市委统战部006年工作要》依据。

考核采取分制。

完成各项工作任并达到规定目标得相应分数;否则按工作完成情况酌情扣分

具体分如下()加强对统战工作领导(0分)、统战工作纳入党委重要议事日程每年至少研究至两次实际问题(分)。

统战工作纳入到相关目标管理考核容(分)。

统战工作做到有部署、有检、有总结。

(分)、要明确分工成立统战工作领导组乡镇、街道党(工)委要明确分管领导配备专兼职统战委员并纳入岗位责任制市直部门、单位配备统战工作络员(分)。

熟悉并掌握单位统战工作全面情况。

(分)3、统战理论政策纳入机关干部党课学习容作培训党政干部必修课程每年至少进行次系统学习(分)、统战宣传纳入单位年宣传计划要明确位领导责系协调并努力做到常化、制化、规化。

(分)5、统战工作方针政策贯彻落实、重问题协调处理和相关干部管理等方面建立健全由统战工作领导组责统战工作协调机制。

(分)6、加强统战领导组身建设。

要团结、有作凝聚力强形象(分)。

定期组织学习素质有新提高。

(分)通等实现与市委统战部信息络传递。

(分)(二)民主党派与党外干部工作(0分)(没有不考核扣分)、认真贯彻落实发5件精神重发挥各民主党派人士和无党派人士参政议政、民主监督作用。

建立情况通报、对口系等制定期召开党外人士座谈会(分)。

支持和助民主党派党员开展工作(分)。

支持和协助民主党派党员搞身建设(分)。

(没有民主党派组织单位不考核扣分)、做党外干部培养和选拔工作

及补充调整党外干部干部队伍建档立卡实行动态管理(3分)。

做举荐、培养、安排、使用工作(3分)。

党外干部跟踪管理掌握党外干部思想和工作情况(分)。

3、做党外干部实职安排工作(3分)。

、做人党外人士安排工作(3分)。

5、做无党派代表人士物色工作掌握他们情况(3分)。

(三)基层统战党外知识分子工作(5分)(没有不考核扣分)、社区成立统战工作领导组并配备兼职统战委员(3分)。

、进步推进统战工作“进村入企到社区”工作有型、有成(3分)。

3、做党外知识分子调工作广泛与他们系主动与他们交朋友要建立、高级党外知识分子名册(3分);及反映党外知识分子见和要向党委提出政策建议(分);有计划地向相关部门推荐优秀党外知识分子(分);探做由择业党外知识分子和归国留学人员工作方式方法(分)。

(四)济领域统战和海外统战工作(8分)(没有不考核扣分)、掌握非公有制济代表人士情况建立档案做到人数清、情况明做他们思想政治工作(3分)。

、深入开展新社会阶层“五项工程”活动有方案、有措施、有成(3分)。

3、掌握新阶层代表人物情况建档实行动态管理(3分)。

、发挥统战线系广泛优势牵线搭桥引进金、人才、项目、技术和市场(3分)。

5、建立海外重络人士队伍做到有名册、有络渠道(3分)。

6、做定居台胞、台属、台商、台生以及归侨、侨眷工作并建档掌握基情况并努力维护其合法权益使有关政策得到贯彻落实(3分)。

(五)民族宗教工作(分)(没有不考核扣分)、认真贯彻落实党民族宗教政策巩固和发展平等、团结、助社会主义民族关系民族团结无纠纷(分);助少数民族群众脱贫致富发展民族济有措施、有成(分)掌握民族基情况做到底数清、情况明(分)。

、加强与宗教界代表人士系开展思想政治工作(分);建立和完善乡镇(街道)、村(社区)两级宗教事管理络和乡(镇)、村两级宗教工作责任制(分)。

3、依法管理宗教事有效防非法传教、外传教和海外敌对势力对宗教渗透防止和清理乱建寺庙、烂塑神像等不法现象(分)。

、宗教场所开展“双明”活动积极引导宗教与社会主义社会相适应(分)。

5、及反映宗教动态建立防机制妥善处理突发事件(分)。

(六)统战理论研究、宣传和信息工作(5分)、重调研究。

积极参加统战理论研究活动认真开展统战工作专题调研按完成下达调研报告(分);上报理论(分);、重视统战宣传工作

各媒体上及宣传党统战工作创新成和统战工作型事迹(3分);每年组织次型统战宣传活动向党员干部和群众进行统战方针、政策宣传教育(分)。

3、加强统战信息工作

建立健全统战信息络向市委统战部年报送统战信息不少5条(3分);年采用不少3条。

(3分)四、加分项目及标准()加分项目工作有创新市委统战部认定工作有型受到市以上表彰或市以上会议介绍验。

给予加分

(二)加分标准每项创新加5分;基层级型加分3分市级型加5分葫芦岛级型加0分省级型加分5分全国级型加分0分类型型或创新只加分次央级采用信息每条加5分省级采用信息每条加3分葫芦岛级采用信息加分市级每多采用条信息05分葫芦岛级评比获得等奖论每加0分获二等奖加5分获三等奖加3分。

五、考核办法考核工作市委统战部责组织。

具体方法如下()调研检。

市委统战部将适当候到各单位调研督促检《方案》落实情况。

(二)检。

各单位将工作目标完成情况进行检我打分并月5日前以面形式报送市委统战部。

(三)社会评价。

以“党委满、统战成员满、社会各界满”目标市委统战部以召开座谈会、进行问卷调等方式征党委、统战成员和社会有关方面见并作考评依据。

(四)年终检。

市委统战部将组成检组由部领导带队到各单位进行检。

(五)总结表彰。

考核基础上结合总结全市统战工作对先进单位和先进人进行表彰。

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