国家法律对劳动者的社会保险和福利有何规定 用人单位不给劳动者缴纳社会保险

劳动法》对女职工成年工特殊保护作了下列规定 五十八条 国对女职工成年工实行特殊劳动保护。

成年工是指年满十六周岁满十八周岁劳动者。

五十九条 禁止安排女职工从事矿山井下、国规定四级体力劳动劳动和其他禁忌从事劳动

六十条 不得安排女职工从事高处、低温、冷水作业和国规定三级体力劳动劳动

六十条 不得安排女职工怀孕期从事规定三级体力劳动劳动和孕期禁忌从事劳动

对怀孕七月以上女职工不得安排其延长工作和夜班劳动

六十二条 女职工生育享受不少九十天产假。

六十三条 不得安排女职工哺乳满周岁婴儿期从事规定三级体力劳动劳动和哺乳期禁忌从事其他劳动不得安排其延长工作和夜班劳动

六十四条 不得安排成年从事矿山井下、有毒有害、国规定四级体力劳动劳动和其他禁忌从事劳动

六十五条 用人单位应当对成年工定期进行健康检。

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