教师师德师风目标管理责任书
一、指导思想。
为了加强教师师德师风建设，坚持依法治教，规范教师行为，弘扬教师敬业、爱生、奉献精神，积极开展加强教师师德师风建设，做让人民满意的教师活动。大力推进学校三大文明建设，促进学校教育改革、发展，
根据教育局党委2013年加强教师师德师风建设的有关文件精神及学校实际，特制定E中学2013年教师师德师风建设目标责任书。
二、具体要求。
1.教师要每周参加一次师德师风的学习，认真做好学习笔记，撰写心得体会。
2.教师每学期要进行一次师德师风自查自纠，并将自查自纠材料上交学校党支部。学校每学期对教师进行一次师德师风调查，做为教师年终评优选模的依据。坚决执行教师师德师风不良行为一票否决制，凡违反《教师行为十不准》者年内一律不能评为先进、优秀。
3.教师要遵守《中小学教师职业道德的规范》，不得体罚或变相体罚学生，不得向学生、家长索取或变相索取财物、推销各种复习资料或有偿家教的行为。
4.教师要建立特困生转化工作档案，定期召开学生家长会，与家长共同教育好学生。
5.教师要按课标备好课、上好课，认真批改作业，坚决制止教室亮堂的现象。
6.教师要按时上下班，学校实行教师上班签到制，出入校门登记制，教师有病有事一定要履行请假手续，否则按旷工论处。
7.教师要采取有效措施提高教学质量，不能歧视特困生，不得善离职守或在工作时间内上网聊天、游戏及下棋、打牌。
8.教师要严格遵守《中小学教师职业道德规范》及《E中学教师一日常规要求》，不得在上课时间内接打手机，在教室内吸烟;不得违背社会公德、家庭美德等有损教师形象的言行。
9.教师要在收费方面严格执行有关规定，不收取学生任何费用,学校对违纪违规收费者，做到有报必查，有错必纠。
校长 签字。
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