学习廉政准则和干部选拔任用工作四项监督制度心得体会:
共央近印发《国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》、《市县党委记履行干部选拔任用工作职责离任检办法（试行）》等重要件这是贯彻落实党十七和十七届四全会精神新期加强党建设构建和谐社会重要举措。
市委组织部发要学习我局高重视5月0日下午局楼会议室召开党委会集体认真学习了廉政准则和干部选拔任用工作四项制。
会我又进行了详细学习。
通学习我有以下几体会、学习认识、《廉政准则》是规党员领导干部从政行依据是不可逾越高压线党员领导干部必须遵守。
每党员领导干部都要觉做到“八禁止、5条不准”任何环境、任何情况、任何候都要严律己洁身廉洁奉公勤政廉政。
无论是工作还是生活上都要规规矩矩办事老老实实做人。
要重操守两袖清风树立正确名利观、荣辱观、道德观。
、央颁布实施《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》等四项干部选拔任用工作监督件是深入贯彻落实党十七、十七届四全会精神,进步匡正选人用人风气,提高选人用人公信重要举措。
“四项监督制”颁布实施,对认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策法规觉性,严格依规照办事;对防止用人失察失误,严肃处干部选拔任用工作违规违纪行;对进步提高干部选拔任用工作科学化、规化水平,不断提高选人用人质量,都具有十分重要义。
二、学习提高、《廉政准则》是每党员领导干部遵循基原则虽提纲挈领然涵盖面广具有代特性是当前党员领导干部必学反腐“”。
作名粮食干部要认真学习、掌握《廉政准则》容真正触动心对准则产生敬畏心。
俗话说“活到老学到老”而对我说更要持以恒加强学习“挤”出更多觉地投入到学习当通学习强化了我教育从而提高律能力。
不能把贯彻落实廉政准则当作是项活动、阵风风则止要把准则刻心上。
、“四项监督制”是深入贯彻落实党十七和十七届四全会精神、进步匡正选人用人风气、提高选人用人公信重要举措。
作名纳入其党员干部要认真学习《责任追究办法》确保对选拔任用工作主体干部提名、推荐、民主测评、考察、酝酿、会议讨论、定任免、公示、监督考核考评、回避等流程方面规定切实规身行坚持党委领导、分级责实事是、客观公正权责致、惩教结合严格要、违规必究原则做到选拔任用公平公正。
不存利用职权和职上影响人、亲属及身边工作人员谋取不正当利益；没有从事营利性活动；没有假公济私、化公私腥味；没有违反规定选拔任用干部；不存讲排场、比阔气、挥霍公款、损害群众利益和党群干群关系等影响党风廉政建设和反腐工作各种问题。
但存放松身廉政学习没有严格做到“城不吃饭”、招待上级领导方面有超标准现象、有接受烟酒和土特产礼品等现象。
四、改正提高、要带头做到廉洁律觉接受监督坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。
要从近年处违纪违法案件吸取教训坚持慎微、慎初从处防起从节抓起做到防微杜渐、警钟长鸣。
要做遵纪守法、清正廉洁表率。
学习系实践理论系实际做到知行合工作、生活和社会交往觉践行廉洁从政真正做民、实、清廉党员领导干部。
、“政要贵落实；落实要贵执行”市委记如是说。
“四项监督制”建设效用不仅制制定更制执行而制执行力则体现了党执政能力。
所以要以对国、对人民、对社会高责任感认真贯彻落实。
具体工作要配合局党委严格遵照执行干部选拔任用工作四项监督制回应干部群众关切和期待以更加严格制监督选人用人行约束选人用人权力进步营造风清气正选人用人环境。