公司重新填写年部门员工年终考核通知
各部门、办事处、项目部:
部门、员工年终考核是对各部门、各员工的年度工作绩效考核,各部门、各员工务必端正态度,要对照考核标准和工作实际认真加以自评,特别要防止形式主义、平均主义,做到严格要求、客观实际。但从初次填写的部门、员工年终考核情况看,存在总体偏松现象。
为此,请重新填写2013年部门、员工年终考核。在员工自评基础上,经部门经理核定后,由部门在2014年1月13日(周一)前统一交(寄)给行政人事部。
特此通知。
z集团建设有限公司。
二零一四年一月七日。
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