劳动合同签订情况专项检查工作总结

XXX劳动合签订情况专项检工作总结 、单位员工基情况介绍 我公司逐步加强劳动合管理工作指导、督促和检依法规管理重提高管理水平使劳动合管理制化、标准化、规化。

截止8月底册员工人其无固定期限35人五年期限66人三年期3人。

08年上半年减少3人其五年期限人员人除劳动合；三年期限人员人除劳动合；三年期限人员人调到神华系统其他子分公司。

下半年合到期人数9人其5年期限人三年期限8人。

二、劳动合管理情况 我公司人力部责公司劳动合管理工作责建立、健全、修订公司劳动合管理制完善管理手段依法做劳动合签订、履行、变更、终止或者除等各项工作。

劳动合管理人员由培训主管兼职责劳动合日常管理。

劳动合管理人员重熟悉和掌握相关法律、法规依法办事避免劳动纠纷。

三、劳动合管理验介绍 关新劳动合相关法律法规、上级公司相关制动态及修订公司制严格按照制执行。