关于开展“双对标、双提升”党员献礼竞赛活动实施方案

关开展“双对标、双提升”党员献礼竞赛 活动实施方案　推动创先争优活动深入开展进步增强党员队伍 创造力和对企业心工作贡献率根据集团公司部署和矿 党委要结合我队实际定三季全队党员开展 以“对标岗位创效先锋提升工作业绩、对标教职工先锋 提升 效能”主要容“双对标、双提升”党员献 礼竟赛活动。

开展项竞赛活动 特制定以下实施方案　、明确目义　区队党支部积极组织召开党员会认真学习活动 容充分认识由宏观济形势发生重变化完成全年奋 斗目标任艰巨性。

这关键期广党员和职工群众 要形成志坚定、共克艰、应对挑战思想与工作全力 义十分重要。

开展“双对标、双提升”党员献礼活动就 是要通集活动广党员进步营造向先进看齐 向更高目标看齐不断取得岗位创效职工、应对挑战新 成绩浓厚氛围；进步激发广党员责任识、局 识、奉献识、和先进性识从思想上、政治上、作风上 和从业道德上全面提升党员队伍素质；进步加强广党员 与职工群众密切系增强党员队伍职工群众影响 力以应对挑战、创先争优实际成提升职工群众满 以向党十八献礼。

二、细化标准严格按要做各项工作　、　围绕“双对标、双提升”标准从党员队伍具体实 际出发思想境界、岗位工作和职工三方面力深 化创先争优促进党员先锋模作用充分发挥。

、　立足觉增强人与企业“命运共体识 并积极宣传、示和影响广职工群众。

3、　发动广党员深入挖掘岗位潜力努力争当技术 拿、安全标兵、生产能手、节约楷模、创效状元、搞技术 革新争取取得佳岗位业绩。

、　发动广党员比素质、比作风、比贡献、亮身份、 亮承诺、亮形象以创先争优新成绩当“双对标、双提 升”先锋。

5、　发动广党员积极发挥专业优势和人特长深入 落实结对教职工、公开职工等活动每党员至少 助名职工岗位业有新进步至少提供项有实质容 公开。

6、　发动广党员制定切实可行“对标提升”计划 达到认识到位、措施明确承诺项目具体实并能得到区 队党支部审核认可。

对照以上标准要希望区队全体党员定要高重视 要进步细化、量化、具体化切实达到对标提升目 应对新形势新挑战实践受住考验展示出共产党员 先进性。

三、　把握重环节　是抓型选树。

通创先争优活动“回头看”选 树各工作岗位上涌现出先进型认真总结和宣传 他们验做法。

尤其要选树 “岗位创效”、“教职工” “优质”先锋党员提炼和推广他们“卓越工作法” 以及有效教职工、满职工独到方式方法党员 对标提升树立标杆奠定活动深入开展基础。

认真做先 进型评选推荐工作。

二是重抓“对标落实”。

针对“双对标双提升”事 项研究制定计划和优质具体措施　认真抓落实岗位工作实践不断提高标准要应对新形势、新挑 战关键期不断有新作以勇超越己干劲和岗 位技能争优秀、立新功。

三是要促进我提升。

组织广党员认真落实对标提升 计划和公开承诺保证党员人人见行动、提升见成、 职工评价。

使献礼竞赛活动始终保持应有力和效 促进献礼竟赛步步深入、卓有成效地开展。

四、　搞结合整体推进。

统筹兼顾当前抓手上各项工作使相 借力相促进相提升。

并严格按照要制定和细化活动管理办法及把党员“双对标提升”容党 公开栏进行公开接受群众监督扎实做活动日常 组织和推进营造浓厚活动氛围确保每项任指标 顺利完成。

XXXX党支咅B　0XX年 月 日