“党风廉洁建设工作谋划”政府工作计划:党风廉洁建设工作计划

深入贯彻区委、区政府关加强党风廉政建设有关精神全面落实党风廉政建设责任制确保勤干部队伍清正廉洁结合局实际现对年局系统党风廉政建设工作提出如下见 、指导思想深入贯彻“三代表”重要思想坚持以十七届三全会和纪委三次全会精神指导紧紧围绕局“确保两争创三实施”总体目标以优质、科学管理目标以党员领导干部作风建设重进步提高工作效率进步提高机关干部职工对勤工作满更地树立机关勤新形象。

二、工作要()加强学习教育提高领导班子廉洁律识深入学习“三代表”重要思想树立正确权力观、地位观、利益观坚持立党公、用权民。

深入开展“勤政、廉洁、三”竞赛活动力宣扬真实、艰苦奋斗、廉洁奉公优良作风。

以学习《国共产党党监督条例(试行)》和《国共产党纪律处分条例》等党纪条规重提高领导班子廉洁律识。

要发扬理论系实际学风边学习、边思考把学到精神较地动用到实际工作生活增强工作生活律性行上刻重我约束树形象切实做到思想上重视认识上提高行动上落实

(二)明确工作落实领导班子党风廉政建设责任落实党风廉政建设制是深化开展反腐倡廉工作制保证。

要按照“谁主管、谁责”原则把党风廉政建设和反腐败各项任逐项分到各相关职能部门由党组和各支部、科室签订党风廉政建设责任逐级落实责任坚持把手总责级抓级层层抓落实

要对各支部开展贯彻落实党风廉政建设责任制检考核严格执行党风廉政建设责任追究制、报告制和检考核制并将检考核结作领导干部业绩评定、奖励惩罚、选拔任用重要依据。

纪检监察部门要充分发挥职能作用既要立足全局积极党组出谋划策又要增强敏感性全面掌握情况善发现问题及采取措施防微杜渐预防先。

(三)强化目标考核改进全局职工工作作风把党风廉政建设工作与局实际工作相结合以强化目标考核抓手切实改进职工工作作风提高勤质量。

要严格实施《局年考核及奖励见》把局年目标任分落实到各科室科室再细化落实到人形成岗位目标考核结与人目标管理奖挂钩考核实行责任追究制。

要细化节支增收指标加考核奖惩力促使员工树立节支、高效识保证节支创收工作有效实施。

(三)贯彻监督条例强化对领导干部监督认真执行《条例》规定各项制加强对领导班子和领导干部监督推动党监督工作有序开展。

要严格执行民主集制。

严格遵守局党组议事规则、局长办公会议制、干部提拔任制、民主生活会制和重事项集体讨论制。

二要进步落实领导干部廉政谈话制和述职述廉制增强针对性重实效性。

领导干部要增强觉接受监督识做觉接受监督表率。

局全体志要进步深入深入贯彻“三代表”重要思想以更加实思想作风、更加扎实工作措施、更加强烈责任感和事业心放思想创新与俱进谋发展认真履行勤保障职能全面加强党风廉政建设处处严律己真正树立勤队伍清正廉洁良形象。

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