大酒店医务室护士职责

酒店医务室护士岗位职责。

一、层级关系。

直接上级：人事行政部经理、人事行政部副经理。

二、任职资格。

1、中专以上学历，经济、管理等相关专业。

2、18周岁以上。

3、一年以上人力资源管理从业经验。

4、沟通协调能力强，具备良好的团队素质。

三、岗位职责。

1、医务人员必须严格遵守酒店各项规章制度，具有高度的责任心，最大限度的为病人解除病痛，坚持医德医风，患者至上。

2、对病人一视同仁，严守岗位职责。科学操作，合理用药，主动为病人服务，如遇病重者，及时上报转送医院，杜绝医疗事故的发生。

3、对每一个就诊病人，作好病历、用药登记，保存好病人病历。

4、配合人事行政部，负责组织好酒店员工体检工作。

5、配合酒店相关部门作好消毒工作，防止各种传染病的发生。

6、对购入药品严格履行验收、入库、登记、盘店工作。

7、根据需要保证药品正常供应，计划周全。