山西启动“十四五”院士后备人选培养计划
深入实施创新驱动、科教兴省、人才强省战略近日共山西省委人才工作领导组印发《山西省“十四五”院士备人选培养计划》（以下简称《计划》）加快培养科技创新领军人才引领带动全省人才队伍建设和科技进步。
《计划》提出“十四五”期山西省将紧紧围绕高质量型和济社会发展要全省企事业单位（含央晋单位与非公有制单位）遴选5名左右科学技术领域作出系统性、创造性贡献或工程科学技术方面作出重创造性贡献高端领军人才作院士备人选进行重培养。
培养期省级财政按每年每人不少00万元给予科研费助特殊费实行“事议”。
对培养产生院士单位每培养入选名院士省级财政次性给予500万元奖励用支持院士科研团队与科研平台建设。
还将项目支持、团队支撑、平台依托、交流深造、宣传推荐等方面给予院士备人选全方位精准支持。
《计划》明确院士备人选具备热爱祖国学风正派品行端正；具有强烈事业心和较高学术造诣创新能力强业绩突出学科领域有较影响力；具有正高级专业技术职称身体健康年龄般55岁左右等基条件还应合获得国科学技术奖、承担国重科研项目、入选国高层次人才计划或者担任国级创新平台责人等条件。
院士备人选所研发机构应具有较学科基础学科国有较重要地位；具有良从事科研工作基础设施和研发条件；拥有结构合理、素质优良科研团队。
《计划》强调要把院士备人选纳入省委系专作省领导直接系对象充分发挥其我省济社会发展重策智力支持作用。
院士备人选所单位要研究制定培养方案确定具体学科发展、团队建设和科研计划。
要建立信息数据库跟踪了院士备人选科研进展、重要成、考核奖惩、健康状况等重要信息。
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