医院加强离退休老同志管理意见
离、退休老同志是医院宝贵财富，他们为医院建设与发展作出了积极的贡献，在他们的离休、退休后理应得到敬重和关心。为加强对离退休老同志的管理，经研究，提出如下意见：
1、调整健全"老同志工作委员会"。离退休老同志管理由老同志工作委员会负责，人事科牵头，工会、组织、财务、保健、总务等部门协助。老同志工作委员会主要职责：⑴按国家政策规定，落实离退休费标准及相关福利待遇；⑵定期向老同志通报医院阶段性工作情况；⑶听取老同志对医院工作及老同志管理的意见、建议和要求；⑷配合有关部门组织老同志的政治学习及市、局安排的各项活动；⑸负责离退休老同志保健医疗、健康体检等工作；⑹根据市、局安排，组织对离退休老同志的走访慰问等。
2、建立老同志定期活动制度。每季度最后一个月的20号为活动日，活动内容：⑴离休干部阅看有关文件；⑵传达上级重要文件，领导讲话及重要活动意见；⑶通报医院阶段工作情况；⑷听取老同志对医院工作意见和建议；⑸其他有关工作。
3、根据上级要求，适时组织对离退休老同志走访慰问，加强沟通、增进理解，了解他们的家庭、生活等方面的情况，尽力帮助解决一些实际问题和困难，对生病住院的离退休老同志，及时到医院看望，了解病情，协助就医。
4、认真落实各项离退休政策，根据工资政策，及时调整离退休人员的离退休费标准，及时发放各项福利待遇。
5、医院支持离退休老同志参加老年大学各专业班学习，支持老同志参加社区各类公益活动和政治文化活动。离退休老干部可以根据身体情况，从事关心下一代工作，为青少年讲经历、讲传统、讲作风。通过参与社区活动，使离退休老同志老有所学，老有所乐，老有所养、老有所为。
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