[台东幼儿园教职工奖惩制度]奖惩制度
、全体教职工严格遵守幼儿考核条例工作认真责保质保量完成规定工作量每月奖励0元。
二、班级设立安全特别奖(视班级生情况而定)班级无任何安全事故每班每月奖励00元。
三、年荣获优秀班级奖00元。
四、每学期满勤奖00元。
五、班级新学期无流生奖00元。
六、教育教学奖项。
．教师参加教育系统组织各类竞赛活动及论比赛荣获。
．国、省、市级正规报刊杂志上发表奖与稿酬相当奖金。
3．教师组织幼儿参加各项竞赛活动荣获（绩效工实施纳入考核积分）。
等奖00元 二等奖80元。
教师参加公开教学、送教下乡奖30元。
教师获得普通话等乙级奖励00元；获得普通话测试员格奖励300元；教学辅助人员获得普通话二级甲等奖励00元。
5．财会、食堂人员等教职工参加专业各类竞赛活动获奖奖励参照教师奖励条例执行。
七、春节、教师节、五、十、三八节福利视情况而定。
八、教职员工岗期发生安全事故。
教师幼儿外伤害造成不良扣除月安全特别奖及月安全奖担幼儿医疗费用。
职工变质、期、腐烂食品进入厨房扣除月安全奖（绩效工实施纳入考核扣分）。
财人员发生财责任事故扣除月安全奖。
九、严格遵守幼儿工作制上下班无故迟到、早退扣除月出勤奖及每次扣除工5元期末考核扣分。
十、违反教育局四条禁令任何条扣除学期奖励性绩效工总额30%。
十、各岗人员日常工作违反考核细则要累计积分期末奖金扣除奖金。
十三、无视工作纪律旷职半天课以上扣发当月奖励性绩效工旷职天以上扣发学期绩效工。
十四、短期病事假提前请假并安排工作方可请假病假事假长扣30元；层扣0元；教职工扣5元短期病假不参与考核扣分事假参与考核扣分,扣满勤奖。
十五、凡因住院长期病假月不扣工但扣除月奖金超月按上级件精神执行病假超3月以上报教育局按上级有关件规定执行。
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