个人工作总结范文2018【民营企业义老干的工作总结范文】
双合公司是商局所属、由原蔬菜公司0xx年月8日改制民营企业。
现有离休老干部9人、退休干部65人、退休工人 75人。
企业改制企业党委和董事会抓企业发展没有忘记老干部工作始终将老干部工作作重工作抓认真贯彻党和国关老干部方针政策全面落实老干部政治、生活待遇老干部工作取得了定成绩得到了老干部充分认可。
、 领导重视摆上重要工作位置。
当初公司党委改制程有共认识那就是企业老干部是企业宝贵财富他们了企业创立、生存和发展做出了重要贡献无论企业怎样改都要按照上级件要做到老干部事情有机构承担、有人员责、有措施落实、有费保障。
企业改制新企业接收老企业全部人员除职人员外接收离休干部7人、退休干部5人、退休工人59人。
面对00多离退休人员党委专题研究把手亲抓人员、设备、金上给予老干部工作力支持成立了双退办配备专职人员老干部用房紧张情况下老干部提供了活动场所设置专项金每年拿出几万元用慰问老干部及老干部郊游等活动。
二、 政策到位全力落实各项待遇。
落实老干部政治、生活待遇是国政策是实践科学发展观、构建和谐社会重要容。
企业党委和董事会认识明确思想统步调致坚持将国政策落实到位把事办。
企业针对老干部实际情况专门建立了离退休党支部做到了组织健全制落实活动常。
坚持每月组织离退休党员学习次主要学习党方针政策座谈讨论当前形势探讨企业发展方向让老干部知国情、知省情、知市情、知单位情每位党员都非常珍惜每月学习从不让里事与学习日相冲突；坚持组织发展工作位退休干部退休三年光荣加入国共产党实现了他生奋斗追目标。
离退休党支部建设纳入公司党建总体规划坚持与职人员党支部建设部署、考核、表彰每年都参加公司党委先优模评选活动并连续三年被评公司先进党支部每年都有—3名老党员获得公司优秀共产党员光荣称。
每年金不是很宽余情况下优先保证老干部学习所积极离休干部订《退休生活》、《老年报》、等刊物做到老干部人手份并邮递到。
除外双退办还订了《国老年报》、《老干部参考》极满足了老志学习要。
生活待遇落实上重做了五项工作是保证离退休人员养老金发放企业保证了离退休人员统筹外项目补贴发放。
二是离退休干部办理了医疗保险保证了离退休干部老有所养病有所医。
三是及离休干部办理了护理费增加让他们及感受到党和国关怀和温暖。
四是及离休干部报销取暖费国离休干部增加取暖补贴考虑到离休干部曾企业做了许多贡献领导定继续离休干部每年报销取暖费年报销额。
3万元左右。
五是坚持定期访。
每年春节前夕党委成员和老干部工作人员带着慰问品走访离休干部将企业党组织关怀和祝福送到每位老人身边。
三、倾情对待老干部如亲人。
老干部是企业财富没有他们当年付出就没有企业现发展老干部是我们义不容辞责任。
工作我们坚持做到“四心”即做事要有恒心、要有真心、接待要有热心、释要有耐心做到有迎声有送声。
离退休人员到单位或用电话咨询问题我们总是用敬语说请坐或有事请讲。
然不厌其烦答直到对方听懂止。
我们离休干部报销药费总是耐心整理票据合对金额亲送到各医院医保科亲取回报销款有还亲将报销款送到老干部。
老干部报销取暖费因年龄行动不方便我们就请老人先坐下等候拿着票据领导签取回钱交到老干部手里。
我们常到老干部走访与属沟通了老干部思想情况身体健康状况了是否有要助事。
老干部有病住院我们就带着补养品到医院看望询问病情有老干部多次住院我们每次都看望住院病友都说你们企业真。
对活着老干部如对病故老干部样关心到殡仪馆送花圈、参加吊唁、安慰属送老人程。
我们细致入微感动了老人感动了属有属与我们成了知心朋友感受到了工作人员不是亲人胜似亲人。
四、组织活动营造和谐快乐。
改变他们心态增加他们信任感我们组织老干部参观活动带领老干部参观企业新建农药残毒检验心、检验检疫心实验室、业信息心、监控心、新冷库看到企业办公设备现代化看到企业翻天覆地变化他们都有了份信与豪。
愉悦老干部身心丰富老干部化生活我们每年组织他们到郊外郊游领着做游戏钓鱼比赛、托球赛跑、猜迷语、击鼓花、唱歌、拍照片、发纪念品老干部每次都玩很开心。
每次郊游活动企业领导班子都亲临现场问候老志向老干部介绍企业发展现状近距离与他们沟通领导关心和问候使老干部感到了企业庭温馨。
几年企业老干部工作保持稳定和谐得益市委、市政府高重视得益市委老干部局正确指导得益市商局力支持得益企业工作人员真诚。
今我们会更加努力发扬成绩再接再厉限地尽我们民营企业份责任保证老干部幸福、安宁、有尊严晚年。