某县2013年信访工作情况汇报

**县2013年信访工作情况汇报

2013年我县以狠抓工作作风整顿为抓手,以提高为民办实事工作能力和服务群众水平为重心,以抓好信访突出问题的排查和信访积案化解为突破口,加大源头预防,畅通信访渠道,坚持领导干部带头接访下访,强化办信和办访首办责任制,积极做好重要时段矛盾纠纷排查和化解,全县信访形势平稳向好,维护了全县的发展和稳定,现将一年来的工作汇报如下:  

一、主要成绩。

(一)强化首办责任制,狠抓办信接访工作质量。

坚持局领导干部轮流坐班接访办信,严格首办责任制。对于初信初访要求接访同志热情接待,了解案情,把握问题正反两面,抓住问题症结,做好交办督办,严格信访答复意见书质量,做到办理部门履职到位、答复清楚、问题解决到位,信访群众满意,尽量减少重信重访、越级上访,同时避免因扯皮推诿而变成信访积案或疑难信访。一年来共接待群众来访201批567人次,其中初访133批374人次,重访68批193人次,集体访48件264人次;共收到群众来信13件,其中初信11件,重信2件。群众来访件共立案交办39件,占接访总量的19.4%;群众来信立案转交办8件,占来信61.5%,所有立案交办信访事项办复率100%。  

(二)加大矛盾纠纷排查化解,强化源头预防。一年来坚持信访形势定期研判、定期排查,做到每月定期分析研判,重要时段和敏感时段每日定时上报信访信息研判,实行零报告。今年共排查出信访突出问题72件,全部实行领导包案处理。  

(三)着力化解信访突出问题,预防和避免群体性事件发生。

一年以来共处理群体上访12件。其中有6件属于容易引发群体性的信访突出问题,如北师大**校区民工讨薪群体访,马头镇雅龙村礼门屯征地集体访等,有的以静坐、拉横幅标语等过激行为表达诉求,针对这种情况,我局深入访民化解群众情绪,细致了解访民诉求并上报信息,积极协调有关部门到现场解答问题,会同公安部门维持秩序,做好县领导接访安排,强化督查督办,确保信访问题按县委、县政府的部署落实到位,切实解决影响稳定、影响民生的群体问题。  

(四)坚持领导干部接访、下访,及时就地解决实际问题

我县坚持县党政领导公开大接访制度,县党政领导干部轮流值班接访制度,县党政领导干部下访制度等。今年以来共举办县党政领导干部公开大接访活动12次,接待群众389人次,涉及129个信访事项;共安排17名县党政领导干部轮流值班接访,做到每个工作日都安排1名县领导值班接访。积极推进领导干部带案下案、约访活动。全年县四家班子领导和各部门主要领导带案下访、约访60多次,接待群众近300人,就地解决实际问题。由于党委、政府高度重视,县党政主要领导带头抓、具体抓,各乡镇、各部门共同参与,全县信访渠道畅通,到京、到自治区、到**市上访的数量明显减少,没有群体性上京非访,没有重复进京非访;没有一次性10名以上群众到自治区上访;没有一次性20名以上群众到**市上访(超10人1次,即 3月29日 许家登等11人到**上访)。

(五)做好上级转交办信访件及信访积案的办理工作

今年我县共收到上级转交办信访件**件。其中:国家信访局(含国家投诉受理办公室)交办信访件9件,共办结9件;自治区转交办信访件28件,立案9件,共办结9件;**市转交办信访件21件,立案14件,共办结14件;自治区交办信访积案1件,共办结1件。在办理这些信访件中,我局高度重视督导和督办,先后到新安、马头、同老、凤梧等地与办理单位研讨,并和信访人沟通,扎扎实实推进事要解决,取得良好的效果。  

(六)做好重要时段值守,强化择时上访人员的稳控工作

在国家、自治区、**市举办重大会议和重大活动期间,都做好信访维稳应急预案,派出工作组到北京、南宁和**驻守,尤其在“全国两会”、“党的十八届三中全会”、“中国东盟博览会”期间,都安排各乡镇、有关部门加强对择时上访人员进行稳控工作,特别是对部分代课教师、参战军人、“三线”建设人员和部分缠访闹访人员。择时串联、聚集和“维权”的行为进行处置,营造良好的氛围。  

(七)做好信息研判,当好党委和政府的参谋助手。

全年完成信访要情上报12篇,完成研判信息12篇,完成社会管理创新调研报告2篇,全局完成专网信息录入工作;完成网上投诉办理和录入5件。  

(八)整顿作风,强化学习,提高为民办实事能力。

全面落实县委县政府关于工作作风问责的若干规定,全年集中学习10余次,主要学习党的十八大精神、中央的八项规定精神、中共十八届三中全会精神以及县委、县人民政府“八个年建设活动”精神和《中华人民共和国宪法》、《党章》等,在工作中要求信访干部艰苦奋斗,密切联系群众,戒除“四风”,切实维护信访群众的合法权益,提高服务水平,信访干部个个清正廉洁,全年没有收到群众的投诉和举报。  

二、主要问题和不足  

(一)基层基础工作仍不牢固。

主要体现在群众接待场所面积严重不能满足信访工作需要,乡镇、村(企业)信访机构和力量仍不健全,信访干部知识结构、年龄结构不合理,信访部门的安全防卫设施不完善等等。  

(二)管理创新、机制创新有待加强。

主要是群体访、非法上访、缠访闹访的处置机制不健全,对于群体上访人员围堵行政大楼入口、拉横幅标语助威、上访人员威胁工作人员等方面处置不及时到位;探讨“用群众工作统揽信访工作”力度尚需加强,特别是社会机构、社会力量参与信访工作处理有待尝试。  

(三)部分乡镇、部门工作作风、纪律有待改进。

部分信访案件反映个别执法人员、国家公务员执法、处理问题作风不正,损害信访人的合法权益;一些单位和乡镇对信访事项的办理推诿扯皮、敷衍了事。  

三、2014工作计划  

(一)按照中央有关改进工作作风、密切联系群众的规定和要求,推进领导干部接访下访,着力解决一批基层群众关心的热点难点问题,创建更和谐更稳定的社会环境。  

(二)学习和借鉴“枫桥经验”,创新处理信访问题新机制,把群众路线和法制方式结合起来,运用法制思维和法制方式预防和化解社会矛盾。  

(三)建立**县群众工作服务中心,加强业务建设和作风建设,进一步提高工作质量和服务水平。

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