岗位说明书模板1:岗位说明书标准模板

岗位说明 、基信息 岗位名称 理 所属部门 战略发展部 岗位代 直接上级 副总理 岗位定员 岗位等级 直接下属 人行业分析\战略管理\项目管理\固定产管理 工作地 编写部门 生效日期 二、职责概要 责公司投管理和战略管理以及公司固定产管理 三、工作容 职责围 责任权限 制依据 、 草拟公司战略和投管理制； 、 制定部门工作计划并组织实施指导、监督、考核部门员工具体工作； 部门领导权 3、 责公司战略拟定和修订； 、 投方案策划和计划制定项目可行性分析论证审核； 5、 投项目实施管理以及项目评估和反馈； 投项目按计划进行 6、 对参股企业管理建议和对子公司投审核； 投效益 7、 责公司固定产管理； 固定产购建分配合质量成标准；固定产管理科学合理维护、维修及 8、 完成主管领导交办其它工作。

四、工作关系 理 行业协会咨询机构 子公司、参股企业 被投单位 主管副总 单元规划部门 外部 外部 部 战略投委员会位 市场部门 合作单位 五、任职条件 基条件 性别 年龄 教育背景 · 济或管理相关专业科以上； 工作验 · 8年以上具有5年以上公司所行业验 知识与技能 · 具备管理学、济学、投、财管理、统计等； · 具备分析投能力和调研能力；协调、判断、组织能力 · 具有计算机和络应用技能 · 流利英语听说写能力 六、其它 使用工具设备 · 计算机、电话、传真机、打印机、rr络 工作环境 · 办公室 工作特征 · 正常工作偶尔加班