[(城西)开展庸懒散浮拖问题专项整治工作方案]庸懒散浮拖总结

城西乡九义校开展懒散浮拖问题专项整治工作方案认真贯彻落实共安岳县教育局委员会庸懒散浮拖问题专项整治工作领导组《共安岳县教育局委员会开展懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》通知精神(安教党委…0‟3),根据岳城督导责任区关开展懒散浮拖问题专项整治工作有关要,结合我校实际,现制定城西乡九义校开展懒散浮拖问题专项整治工作实施方案。

、总体目标围绕央从严治党、从严管党要,紧扣“整治懒散浮拖专项整治活动”主题,牢牢把握治庸提能、治懒正气、治散聚力、治浮定神、治拖增效五任。

全面推动各项规制落实,着力精神不振、担当不力、官不、学风不浓、教风不端、校风不正、治校不严等突出问题,努力营造干事创业、崇廉尚实、风清气正政治生态和氛围。

二、基原则()聚焦问题、准症结。

对照上级主管部门反馈见,聚焦群众反响强烈突出问题,学校支部结合实际逐项梳理庸懒散浮拖具体表现,确定整改问题清单。

(二)举反三、标兼治。

抓住型问题、普遍性问题,举反三性问题,既整治当前突出问题,又建立长效机制。

(三)从严从实、明确责任。

坚持高标准、严要,制定专项整治工作方案,措施到位,责任到人,限期整改

(四)条块结合、统筹推进。

学校支部总责,各分管领导具体责,上下动统筹推进。

(五)教惩并举、严肃问责。

坚持思想教育与惩处警示并重,对教育仍不改正教职工要严肃组织处理,对开展活动不力教职工要通报批评,严格进行责任追究。

二、落实整治任()聚焦主要问题

根据上级反馈见,结合学校教育实践活动摆出问题和群众反映突出问题,当前我校教职工懒散浮拖问题主要表现“庸”,些教职工缺乏教育改革愿和对教育工作激情,得且,占着岗位“混日子”,对学生不良行习惯视而不见,事不关己,高高挂起;“懒”,有教职工与长沟通、交流,习惯办公室电话系,不愿深入学生庭面对面交流;“散”,有教职工纪律识差,由散漫、我行我素,随调课或不按课表上课;有教职工上班无课,人就不,办公室里不到人;有教职工“走”现象严重,迟到早退、溜岗溜会,上班玩手机、打游戏。

“浮”,有教职工有令不行,学校安排工作推诿,落实不到位。

“拖”,些教职工群众识不强,效率低下,对长诉进行冷处理,能缓则缓、能避则避、能拖则拖,长态粗暴等等。

学校所有教职工要结合实际,梳理人庸懒散浮拖具体表现,形成问题整改清单,实施精准整治

(二)明晰整治思路。

从现起到年底,集半月,按照“迅速治标、制治、推动工作”思路开展专项整治

迅速治标,就是要高压态势下,强力推动、集整治懒散浮拖现实问题,使学校广党员干部及普通教师工作作风和精神状态短迅速。

制治,探建立整治“官不”、“位不”作风建设长效机制。

推动工作,就是要通集整治、标兼治,持续深入改进作风,纠正不良风气,端正不良行,增强工作动力,激发教育热情,推动全面完成今年学校各项目标任。

三、方法步骤()阶段学习讨论、摆问题(0年月8—月日)深入学习,提高思想认识。

重学习共安岳县教育局委员会庸懒散浮拖问题专项整治工作领导组《关共安岳县教育局委员会开展懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》通知精神(安教党委…0‟3)和岳城教育督导责任区关开展懒散浮拖问题专项整治工作会议精神,通深入学习,强化教职工责任担当和忧患识,增强开展专项整治觉性。

认真讨论,分层摆问题

对照上级主管部门反馈见、对照教育实践活动群众反映问题、对照学校梳理庸懒散浮拖现象,从学校领导班子、层干部、普通职工等不层面问题、差距,分类梳理庸懒散浮拖具体表现。

领导班子和党员干部人及普通教师都要列出问题整改清单,明确任、表和责任人。

3对照清单,从严纠。

领导班子对照学校整改清单边边改,学校教职工对照人整改清单,采取领导批评、事醒、群众监督等方式,指出问题要害,出思想根,立即纠正不良行。

(二)二阶段集整改、从严问责(0年月3日—月7日)强化督,传导压力。

采取不定方式随机抽,既工作落实情况,又听群众和长见,及反映和纠正突出问题

加强群众监督,开通举报电话,发动媒体监督,利用周前会和全体教职工会通报庸懒散浮拖各类不良现象,形成警示效应。

严格教育,严肃惩戒。

专项整治发现问题,视其情节轻重和影响程,按照有关规定进行问责处理。

问题轻微,要及进行诫勉谈话和批评教育;性质较严重,要通报批评、责令写出面检或发出警告通知,限期整改;性质严重、影响面比较,上报上级教育主管部门,由上级主管部门作出组织处理或纪律处分。

3上下动,强化统筹。

坚持上下动、协推进,把专项整治容作教育实践活动深化整改重要任,作学校党建工作专项述职和党员干部述职重要容,合力打专项整治攻坚战。

坚持开门开放抓整改,采取适当形式公开整改问题,及公布整改成效,接受群众监督。

(三)三阶段巩固提升、建立制(0年月8日—月3日)突出群众满,常态开展评议。

完善并坚持“改进作风、群众”社会评价制,每年对教职工开展次满测评,促进党风政风行风进步。

采取座谈学生、长、问卷调等方式,定期对教职工作风情况进行评议,并通适当方式向社会公开。

完善监督手段,畅通监督渠道。

加强党监督、民主监督、行政监督、舆论监督、群众监督制建设,推动形成科学有效党员干部履职尽责监督体系。

3加强制建设,建立长效机制。

学校教职工要充分总结运用教育实践活动和专项整治成功验,进步建立完善领导班子和党员干部分析研判预警及绩效考核机制,严肃组织纪律制,行政效能建设机制,党员干部日常教育管理机制,失职渎职处问责机制等方面制机制。

四、组织领导()落实责任,建立机构。

成立安岳县城西乡九义校庸懒散浮拖专项整治工作领导组(名单附),下设办公室。

制定专项整治工作方案,迅速启动专项整治工作

教职工整改清单,月8日前上交到学校专项整治工作领导组办公室。

(二)统筹安排,明确分工。

学校支部责校教职工全面开展懒散浮拖专项整治组织领导和统筹部署。

学校专项整治工作领导组办公室责指导全校教职工专项整治

全体教职工要认真履行职责,坚持齐抓共管,动整治懒散浮拖问题,形成上下动、协推进工作格局。

(三)细化措施,强力推进。

学校按照专项整治统部署,倒排、倒逼进,实行项目化推进。

确保月5日前动员部署到每名党员干部和普通教师,月底全面完成各项整治任。

建立专项整治信息周报制,重情况要及报告。

学校专项整治期,每月5日、5日、5日向教育专项整治工作领导组办公室报送工作进展和下步工作安排。

城西乡九义校庸懒散浮拖问题专项整治工作领导组成员名单组长陈进军学校支部记、校长副组长蔡林学校教导主任成员唐光建学校安全主任代述贵学校工会主席刘兰学校团支部记刘瑶学校少先队队辅导员王更生学校出纳姚成学理科组长邓远辉初理科组长、班主任领导组下设办公室,由学校教导主任蔡林志兼任办公室主任,责庸懒散浮拖问题专项整治办公室日常工作

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