领导大会发言介绍 [领导在科级报告大会发言]
志们开展领导干部述职述廉活动是我们党对领导干部提出明确要是进步落实党风廉政建设责任制和《党监督条例》具体行动也是我区贯坚持良传统。
今天区纪委、区委组织部组织召开科级干部集述职述廉报告会并邀请分管区领导和全体区纪委委员起参加这既是对传统继承又是形式上种创新。
我们希望通这样做法不断增强述职述廉活动严肃性和实效性进步规领导干部从政行促进领导干部勤政廉政推动各项事业发展作出更贡献。
刚才区发改局等5部门正职领导作了述职述廉报告向报告了履行岗位职责、完成年工作目标情况和贯彻落实党风廉政建设责任制、执行廉洁律规定情况。
总看5部门领导班子团结带领全体干部群众较地完成了各项工作年目标任贯彻落实党风廉政建设责任制方面措施有力成效明显。
班子主要责人统筹全局思路清晰以身作则重律较地履行了责任人职责。
下面我就发挥述职述廉活动应有作用落实党风廉政建设责任制进步促进领导干部勤政廉政讲三见、充分认识开展领导干部述职述廉活动重要义、开展述职述廉活动是发展党民主重要形式。
党十七届四全会指出“党民主是党生命集统是党力量保证。
”开展述职述廉活动让领导干部和领导班子向选举人、对象以及人民群众报告己所承担工作接受质询和评议这是授权与被授权、监督与被监督关系体现是发展党民主、保障人民群众民主监督权力重要形式。
《党监督条例（试行）》把述职述廉作党监督项重要制以党法规形式确定下这是发展党民主重要进步。
也表明把各级领导机关和领导干部置党员和党组织监督下是不可逆趋势。
党十七深刻指出“要坚持标兼治、综合治理、惩防并举、重预防方针扎实推进惩治和预防腐败体系建设坚惩治腐败更加重治更加重预防更加重制建设。
”党十七届四全会强调“坚惩治腐败加教育、监督、改革、制创新力更有效地预防腐败不断取得反腐败斗争新成效。
”述职述廉活动既是项预防腐败重要措施又是项能够对权力运行进行有效监督反腐倡廉制我区还实践不断探改进述职述廉活动形式这合党对反腐倡廉建设提出新要顺应“三更加重”反腐倡廉新趋势我们应当继续坚持这做法不断完善这项制。
事实证明主动接受监督干部般较少犯错误拒绝接受监督干部很容易走向腐败。
干部成长往往很不容易要组织多年培养和人长期奋斗但毁前程却只朝夕。
领导干部定要摆正人与组织、人与群众关系既严格“律”又接受“他律”。
要通述职述廉这样活动主动接受各方面监督真诚地听取各方面见使己少走弯路、不走错路。
二、认真贯彻执行党风廉政建设责任制上星期央颁布了修订《关落实党风廉政建设责任制规定》。
这《规定》是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争项重要基础性法规对强化各级领导班子和领导干部抓反腐倡廉建设政治责任保证党央、国院关党风廉政建设和反腐败斗争各项策部署贯彻落实进步提高管党治党水平推动科学发展、促进社会和谐提供有力政治保障具有十分重要义。
修订《规定》全面贯彻了深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会重要战略思想充实完善了领导班子、领导干部党风廉政建设责任分工和应当承担八项领导责任。
其增加责任容有三项是增加了责任分容要各级党委明确领导班子、领导干部党风廉政建设职责和任分工使责任制落到实处。
二是增加了加强权力制约和监督容要各级党委建立健全策权、执行权、监督权既相制约又相协调权力结构和运行机制推进权力运行程序化和公开透明。
三是增加了加强作风建设容要各级党委认真纠正损害群众利益不正风切实党风政风方面存突出问题。
修订《规定》还就落实党风廉政建设责任制检考核与责任追究提出了新具体要重新归纳列举了应当实施责任追究七种具体情形这里也有必要给拎拎。
这七种情形是对党风廉政建设工作领导不力二是对上级交办事项不贯彻落实三是对严重违纪违法行隐瞒不报、压案不四是对班子成员和下属疏监督管理致使发生严重违纪违法问题五是违反规定选拔任用干部或者用人失察失误六是对下属人员违法行放任、包庇、纵容七是其他违反规定行。
当前和今期认真学习贯彻《关实行党风廉政建设责任制规定》是全区各级党委、政府项重要政治任。
我们要充分认识贯彻实施《规定》重要性结合贯彻落实党十七届四、五全会精神扎扎实实地抓组织实施工作。
要采取多种形式做宣传教育工作使领导干部尽快熟悉和掌握《规定》形成贯彻实施《规定》良氛围。
各部门各单位要对照《规定》认真分析党风廉政建设方面存突出问题和薄弱环节采取有效措施加以使党风廉政建设和具体业工作相融合、相促进。
领导干部特别是部门“把手”要深入学习理和认真贯彻执行《规定》不断增强责任识全面履行“岗双责”始终把党风廉政建设作关系全局事切实抓紧抓。
三、以述职述廉活动契机进步提高领导能力和管理水平述职述廉活动终目是促进勤政廉政促进领导干部提高引领发展能力和管理队伍水平。
领导干部要正确看待述职述廉活动不能“述了”而要“以述促进”以开展述职述廉活动起和动力加强单位廉政建设、作风建设和班子建设等方面继续狠下功夫争取新成效。
这里我分三层次提三句话要。
句话讲廉洁做有律力领导。
今年年初央颁布了新《国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定了8方面“禁止”和5“不准”涵盖了权力运行容易滋生腐败各领域如条条带电“高压线”对党员领导干部具有强预警作用。
领导干部特别是主要领导干部要做贯彻实施《廉政准则》表率觉做到标准更高些、要更严些。
要做学习表率认真消化吸收区纪委发放《廉政准则学习》等学习进步熟悉和了《廉政准则》各项要和规定牢固树立法律面前人人平等、制面前没有特权、制约束没有例外识。
要做落实表率要般党员干部做到主要责志必须首先做到；要下级做到上级必须首先做到；要别人做到己必须首先做到。
要做接受监督表率认真参加民主生活会和述职述廉如实向党组织报告人有关事项切实把接受监督作工作和生活常态习惯监督下行使权力、开展工作。
二句话讲团结搭有凝聚力班子。
正职领导作领导班子“班长”既要对业工作总责也要对班子建设总责。
作“把手”讲心胸应该更开阔些风格应该更高尚些律己应该更严格些；要敢责任善推功揽充分保护和调动班子成员胆干事创业积极性；要带头维护班子团结坚持开展批评与我批评通身表率作用带动团结、促进团结。
作班子其他成员既要敢对职责围工作责又要摆正位置做主要领导参谋和助手；要多看到工作差距和不足善向他人学习取长补短完善身；要以事业重以局重觉做到不利团结话不说不利团结事不做。
班子部要坚持民主集制原则不能搞“言堂”主要领导要善倾听班子全体成员见和建议发扬民主正确集从善如流当“班长”而不当“长”“高人筹”而不“高人等”班子部创造心齐气顺良局面推动事业发展提供坚强保障。
三句话讲和谐建有战斗力机关。
有战斗力机关必定是管理有序、奋发进取、和谐和睦机关。
马克思说“人创造环境环境也创造人。
”良工作氛围既“宜人”也“育人”可以增强凝聚力、激发创造力、形成战斗力。
那么如何建设和谐、有战斗力机关我看首要条还是要落实严格教育、严格管理、严格监督责任这是对党员干部关心爱护。
部门主要领导要重视对干部日常管理人不东西不要形成习惯；单位不东西不要形成风气。
要认真抓常性思想工作对干部队伍出现苗头性、倾向性问题该提醒及提醒该批评严肃批评该制止坚制止做到防微杜渐。
要抓紧建立完善合单位实际部门控机制严肃纪律约束防职风险保证干部群众依纪依法办事。
做到“严”当头还要坚持“和”贵。
我们每部门其实都可以比作庭起共事是工作要也是难得缘分理应倍加珍惜十分珍视。
有句话叫做“相补台戏连台相拆台起垮台”我认特别有道理。
志相处要有容人容事雅量和气事讲原则事讲风格相信任相支持努力成工作上密切配合事、生活上相关心挚友。
领导干部要加强普通干部群众交流沟通平等讨论感知理思想交流感怀宽容团结协作感悟默契以坦荡胸怀和人格魅力赢得干部群众支持和尊重。
所有志都要认真履行岗位职责心往处想、劲往处使、拧成股绳努力营造种彼信任、心情舒畅工作氛围做工作保持身心种轻松和愉悦。
志们今天会议开得很成功。
希望参加述职述廉领导干部以这次报告会新起继续保持开拓进取精神面貌继续发扬真实工作作风争创流业绩不群众信任和组织重托；要进步增强觉接受监督识真正使己阳光下用权、监督下干事做勤政廉政、远离腐败干部。
希望各部门全体志给予部门领导班子以更多信任和支持用加强监督、民主参与方式给予他们更多助团结致扎实工作推动全区各项事业更更快地发展实现东门建设先行突破作出新更贡献