***,医院重点学科考核标准
医院重学科考核标准 学科名称 总分 级指标 二级指标 评分 评分标准 分值 得分 备 组织管理 （6分） 学科管理 有明确学科建设规划、方案和年计划有完整年总结。
3共分。
6 学科团队 （分） 学科带头人 具有博士或硕士学历 学术团体或委员会任职。
3获各类人才称。
共3分学历（博士分；硕士05分） 共分任职（国级主委、副主委或常委分；省级主委、副主委或常委05分；其他市级以上委员05分） 3其他省级分。
市级05分。
县级05分。
共分学历（博士分；硕士05分） 共分正高副高05分 备学科带头人按人数累加计算分数。
参加国外进修学习（进修不少3月）。
可以累加。
每人得05分 共分进修学习（每人分） 6 科研能力 （33分） 科研项目 承担单位承担国、省部、厅局（省级行业部门不含地市科技局）和市级科研项目。
共5分科研项目有合即给分（国级5分省部级0分厅局级5分市级分）。
5 学术成 学术论 省卫计委《评审卫生高级专业技术格医学卫生刊物名录》全年全科每发表得分每增加加0分。
论发表华杂志每发加分；发表论每发加5分。
8 技术专利 授权或申请发明专利 专利让产生济效益。
共分发明专利（授权项分；申请项分） 3共分有让效益协议或证明且金到位。
科研奖励 、主持或参与国、省部、厅局和市级科技奖励情况按高计算。
主持是指学科所单位获得国奖排名前5省奖前3厅局奖和市奖前主持。
其他名次参与。
、共6分奖励（主持国或省部等奖6分；省部级二三等奖 5分；厅局级分；市级3分；参与国或省部等奖分；参与省部二三等奖3分；参与厅局级奖分；参与市级奖分） 6 教学培训 （分） 人才培养 承担、专科临床见实习带教任 接受人员进修 共3分每人次分 共3分每人次分 6 学术交流 主办学术会议或继续医学教育（人数≥00人） 共6分学术会议（主办全国会议继教班6分；主办省级会议继教班或承办国级会议继教班分承办省级以上会议或继教班分） 6 临床能力 （8分） 业发展 学科业能力持续提升有关能力指标显著增长。
共0分三项核心业指标（临床学科指门诊量、住院量和业收入；非临床学科另定）平增幅（≥5%0分每少%减05分） 0 医疗质量 病历质量实地抽5份病历质量。
建设期发生完全或主要责任医疗事故。
共3分出现份乙级病历即不得分。
共5分相关记录有起即不得分 8 社会责任 （0分） 学科扶 与下级单位或对应学科建立对口扶关系。
定期开展各种学科扶指导工作有扶记录。
受扶学科般应县级或以上单位。
受扶单位可以乡镇卫生院或县及以上单位。
社会 开展疾病防控主题宣传日活动、举办医学知识讲座、开展或各类医学科普三下乡活动。
每年不少次。
共分。
对外宣传 学科工作或业绩被新闻媒体宣传报道（出现学科名或明学科带头人）。
建有学科页或公众。