湖南职业技术学院 [职业技术学院建立教学质量监控体系规定]

职业技术学院建立教学质量监控体系规定。

、总则。

条 进步提升教学管理实效规教学质量监控运行充分发挥部门管理优势与能动作用优化监控信息利用效能建立持续改进教学质量监控体系特制定见。

二、教学质量监控系统。

二条 学院教学质量监控系统由策系统、执行系统、监督评估系统、教学保障系统、教学信息反馈系统和宣传激励与教学仲裁系统组成。

三条 策系统由院长室、院教学工作委员会与相关职能部门领导组成。

其主要职责是确定学院教学质量监控目标定位以及实现目标所应采取基措施以及制订相应政策。

四条 执行系统主要由教处、学生处、系部及教师构成。

主要职责是贯彻学院办学指导思想和有关策制定积极质量管理政策和管理制运用行政手段对教学活动进行计划、组织、指挥、协调、监督和控制对学生培养全程实施有效管理抓学生思想品德教育及专业建设、课程建设组织培养计划实施并抓各教学环节完成教学任对学生实施全面培养确保学校整体目标实现。

五条 监督评估系统主要由教学督导处、系部教学督导室构成。

主要职责是对教学运行程进行调、检、监控对教学质量进行价值判断、系统测量对教学条件进行督察落实教学管理策提供依据。

六条 教学保障系统主要由教处、人事处、图馆、勤基建处构成。

其主要职责是学院教育教学活动开展提供教学物与设备供应、教材供应、图管理、勤保障与教学配置等。

七条 教学信息反馈系统主要由教处、学生处、招生就业处、教学督导处、系部构成。

其信息主要教学检、学生工作、教学督导、教学主体等活动教师、学生、职能部门及社会用人单位。

主要职责是把各方面教学活动信息有关教学质量保障信息人才市场信息反馈给教学策部门及调整人才培养质量目标和规格对教学质量各环节实施有效监控加强人才培养目性和适应性提供策依据。

八条 宣传激励与教学仲裁系统主要由教学督导处、人事处构成。

其主要职责是责宣传学院教学质量政策及宣传教学质量成就传播教学质量管理验；规教师和管理者培训提高素质和水平；奖励师生员工激发工作热情；对有关部门或者人关评价结争议作出裁。

三、教学质量监控部门职责。

九条 教学督导处主要职责。

．组织制定教学质量监控体系所各项评估方案、实施办法及相关管理件；。

．组织实施评教、评学、评管活动并就活动结提出工作建议与整改措施；。

3．责全院教学质量监控信息收集、整理与发布；。

．责教学质量管理政策、成就宣传与验传播；。

5．对各系部教学督导工作进行具体指导；。

6．责对全院教学程进行具体评价；。

7．组织教学评价结争议具体仲裁；。

8．组织开展教学质量监控工作研究。

十条 教处主要职责。

．制定各项教学工作标准与运行规并监督实施；。

．组织制定保障教学质量规制和管理件；。

3．责授课教师格审核与教学、教学设备、教材供应；。

．组织日常教学秩序检责教学程质量实分析与纠偏；。

5．参与制定学院各项评估方案和评估活动；。

6．提出教学质量检和评估发现问题整改措施和建设方案并监督实施。

十条 系部主要职责。

．根据学院管理框架与工作要制定部门管理实施细则；。

．责所部门所教学、设备方案制订与申购组织教材选用与统计编报；。

3．责所部门日常教学秩序检与程教学质量监控与纠偏；。

．责所部门学生思想品德教育；。

5．责所部门专业建设、课程建设；。

6．责所部门相关专业培养计划具体实施；。

7．配合相关部门部门检、评估及调研等。

十二条 教师主要职责。

．责所教课程优化进行教学质量实分析与纠偏；。

．承担所系部专业建设、课程建设具体任；。

3．参与所系部所教学、设备、教材具体选择与方案制订；。

．配合学院及所系部开展教学检、评估及调研等。

十三条 学生处主要职责。

．参与和配合学院各项教学评估活动；。

．收集整理学生对教学工作及教学质量改进见；。

3．搭建导学平台激发、调动学生学习主动性和觉性；。

．建立学生创业引导学生开展主创业；。

5．配合相关部门开展面向学生教学质量调。

十四条 其他部门主要职责。

．人事处主要职责。

根据学院专业发展规划适超前引进师；严格进人渠道确保进人质量；规培训程序增强对新教师与教学效偏弱教师培养。

．招生就业处主要职责。

组织新生综合素质测评和毕业生质量跟踪。

3．图馆主要职责。

责图建设确保建设质量与使用效。

．勤基建处主要职责。

责教学行政用房建设与调配确保按使用与使用质量。

5．计划财