【四年组教师工作总结】 教师工作总结

35更多顶部四年工作总结四年工作总结四年组月工作总结0000四四年教研工作总结五水泥公司二四年组干工作总结更多相关四年工作总结四年工作总结0—0年下学期学期我们又这样不断工作学习悄然了。

回顾整学期年级工作系期初制定年级计划感想颇多现作如下结、重平悉心教育了四年级每位学生四年级语数英任课老师积极深入课堂教学研究毫无怨言地放弃休息学生补缺补差许多教师几(更多容请访问首页乎是天天早出晚归披星戴月回只是不让名学困生队。

当别学生出现学习态不端正候我们班主任就会静下心细心教育耐心开导动以情、晓以理不厌其烦地学生讲题目。

根据学生实际情况还主动进行访与长起商量对策助孩子到努力学习方向。

即使碰到不讲理长这些教师也能以较高素养与姿态如既往地认真辅导学生真真切切地展现了教师无私奉献职业道德。

二、勤奋实稳进学期我们年级组全体老师全心全地做教学常规工作

每位老师精心备每堂课组织课堂教学想方设法调动学生情感创造良课堂气氛培养学生学习兴趣、学习能力。

了减轻学生担也了学校节约能许多教师都是己出练习结合课堂上讲练精心设计布置庭作业做到作业少而精既减轻学生担又提高学习效率。

尤其是期末复习阶段每位语数英任课老师用他们真心、爱心不放弃任何学生尽心尽力他们补习。

班级管理上各位班主任根据班情况制订班级发展计划有步骤地采取了系列措施。

结合学校每周行规训练重对学生进行行规养成教育使全年级67名学生基养成了良行规。

结合歌唱祖国、喜迎世博年主题系列活动每班级都积极开展活动寓教乐。

当然对学生安全教育直是不容忽视重学期“逃生消防演习”年级每位教师学生都非常重视使这次逃生演习非常成功。

三、齐心协力团结合作团结集体才会有更积极工作热情我们年级组就是这样团队。

年级组教师齐心协力当教学碰到困惑每位老师都是有问必答把己教学所得与所失说出相探讨做到共享取长补短。

当面临督导教学活动从选择教学容到备课上课都各尽所能精心备课和准备课件我们也充分发挥了年级骨干教师与优秀教师教学能力使终课堂教学督导得到了专评。

除了教学生活各位教师也是相关心相爱护。

哪位老师身体不舒了年级老师主动她分担些工作哪位教师外出了正班主任及相调节确保了班级正常管理学校搞活动了年级组教师相配合使参加活动学生既不影响活动也不拉下课程。

工会组活动我们年级组是不可分割整体因每位教师都积极参加学校开展各项工会组活动。

四、积极反思争创明教学我们较以前相比似乎缺少了类似教研学科组探讨活动这对平实际教学或多少有定影响。

争取以工作抓住每次学习机会力争使整年级教学教研水平上新台阶力争明组室。

总这年有付出也有收获有辛酸也有喜悦有挫折也有成功着工作学习学习成长宗旨以道路上如既往。

嫩北子弟校学部王驹0、6、30二四年工作总结四年工作总结0—0(下)又充满挑战惊喜不断学年结束了。

年我组工作校领导指导下全组教师密切配合下顺利开展。

虽轰轰烈烈但也踏实有成就。

现结如下、心协力、和谐相处艺术节展风采。

我们年级组是和谐融洽、团结向上集体年级组每位老师平职岗位上勤勤恳恳任劳任怨不计较人得失教师相配合诚心实地交流思想寻共识认真讨论年级组工作班级工作出现各种问题平等协商气氛提出问题、分析问题、问题。

认真参与校培训认真撰写学笔记、钻研教材上每堂课批每作业配合学校搞每活动通这些活动提高了广教师职业道德形成了团结、实、奉献、高效良组风。

每位老师这集体工作心情愉快气氛融洽年级组就像我们

我们深知工作氛围对组说是非常重要良工作氛围能够增强队伍凝聚力和团结协作精神工作助群策群力提高工作效率才能够心情舒畅地完成各工作任。

和谐、默契就像条纽带系着我组每人。

学年开始我组全体教师首先统了思想认识我们觉得老师敬业精神是开展工作根基志团结协作是工作成功保证。

我们组训就定团结协作学生

它是我组每位老师工作准则和座右铭。

它是我们敬业精神体现也是我们工作取得成功法宝。

虽然工作繁忙劳累但是我们办公室里充满了欢笑。

哪位志工作遇到了烦恼其他老师就会主动助出主想办法魏老师住院全组鸡西探望志团结协作相助。

作新年级组长我工作得到了全组志力支持与真挚助使得各项工作能够顺利落实。

学年我组教师相协作蔚然成风。

次艺术节三四年级葵花队动作整齐主题鲜明精彩纷呈。

受到了长致评。

成绩取得渗透了全组共努力。

老组长魏老师督促我们早动手早训练。

马宁作编导编动作录音乐付出了艰苦努力宁立华、刘兰风、谢颂敏、邢龙英积极配合想动作编队形买道具分发道具向马老师学动作以便分组训练。

因三年组老师包班四年教师挑起了梁。

没有批作业就拿回连作都拎回批。

齐长青、陈建立老师困难生辅导也只能等到下班了 局耽误了各人。

二、以德首齐抓共管。

教育以德首。

德育工作是搞其它工作重要基础。

年级组老师高重视德育工作积极创建健康、和谐、向上良班风。

我们学期共开展了四次型主题班队会分别对学生安全、心里健康爱党等方面进行教育受到了良教育效。

这些活动开展对学生道德情操培养起到了很作用。

四年学生稳定风气。

三、提高效率把质量四年级全体教师尤其是语、数、英老师他们更是敬岗爱业心扑教学线上从不说累说苦总是那样认认真真、踏踏实实地工作

学期以以班主任核心通力协作落实到位全体教师精诚团结使年级组每位教师都非常支持年级组工作使我们想法、安排能够得以顺利实施。

学期有齐长青、谢颂敏两位教师出公开课人有事其他人都毫无怨言顶上圆满完成学校交给我们任已成我们共心声确保年级教学次序稳定成绩整体上台阶。

学期我组教师深入钻研教材把教材研究触角延伸课外结合学生实际因材施教备每节课认真组织每次集体备课每位教师积极参与发言讨论确定教学方法。

集体备课把教学设计、教学方法、教学容易出现问题研究透彻良地保证了上课高效。

、强调作业批改质量做到了精批细改及反馈有放矢。

作业及、有效地批改有利地推动了学生知识、技能反馈实现了学生能力迁移使课堂教学得以良性循环。

3、重了与课堂教学相关活动开展与考、辅导。

抓课堂教学教师利用课甚至休息强化了对优生别提高性指导和进生补习辅导。

、每次考试都及进行针对出现问题与不足进行反思与想对策调整制定下步教学计划。

教学工作出现问题细心观察、仔细分析、研究对策到每学生言行到每备课组教学设计精讲、精练、常测试、重反馈是取胜法宝。

四、发扬奉献精神邢龙英老师每天晚习到校给住校生补习英语补习还关学生其他科作业完成。

崔宁是刚学生老师就义她补课。

班主任忙邢老师主动承担办公室打扫工作

老师担任科学课教学工作他克设备简陋困难作教具生动上每节课使科学课受到学生欢迎。

齐长青、陈建立老师对困难生不嫌弃、不放弃利用切学生补课。

马宁、刘兰风、宁立华积极教学细心、主动。

谢颂敏带领共复习期末印了八张卷子平印了四张。

海纳川有容乃我组教师非常重对教育教学总结与反思积极参与课题研究实验。

教师专业成长带动了学生素质成长。

四年组月工作总结0000四年组月工作总结近两月教育教学工作接近尾声我组各位教师都能够积极完成学校所布置各项任认真教学各方面取得了可喜成绩但是还有些方面工作还有待改进和进步完善。

下面就月各方面工作进行下结。

教学常规常抓不放做己职工作学期开学初我便组织全组教师学习学校和教导处工作计划和方针根据总目标拟定己工作计划规划学期工作布暑由有了目标、计划工作程每位教师工作井然有序、有条不紊。

组八位教师思想态端正工作作风严谨踏实平能积极学习深入钻研教材认真备每堂课及研究教学重、难精心设计课堂教学程并依据己所教感受做教反思对作业能严格要认真批及反馈能从滴入手了学生认识水平精心备课努力创设宽松愉悦学习氛围激发兴趣教给了学生知识更教会了他们知、合作、竞争识培养学生正确学习态。

让他们学得轻松学得愉快学得实。

组深入落实教处所制定“四清”踏实做堂堂清、日日清、周周清、月月清检与督促工作

教师学生教师教师学促扎扎实实做教学常规工作教学每件事。

月我助教处共进行了次教学常规工作检其日记次、作次、作业次、听课笔记次。

每天组织组教师进行议课共研讨教法及特殊生管理等等。

每次议课我都特别强调对学困生管理要加强。

二、加强教学管理教学开学初积极配合学校规学生行加强行习惯养成。

主要做到楼楼外条线白色垃圾看不见每班级设立值日班长下课责班纪律每次下课我都及走出教室进入走廊检学生室活动状况。

近两月管理现组学生已基能达到要。

高标准严要抓组卫生。

了能够使卫生达到要卫生扫除各班尽量请长忙我又亲花钱买了铁抹布将教室维修长沉积下污渍进行次性清除从而使卫生打扫较彻底。

三、与长良沟通是学生健康成长必路长会我宁主任起三班级长进行了推心置腹沟通希望长们常与教师沟通给学校留下宝贵见和建议给每位教师留下见和建议共希望是让孩子们都能够健康快乐成长。

四、不足发展近两月工作看到了己管理工作教师工作存些不足、常规检别教师作业迹要不严应加强学生写管理。

、我组织组教师听课、评课、议课方面做还不够下月工作应及改进。

五、下步工作、继续加强组评课、议课活动加强对进生及班级管理力。

、加强督促“四清”工作切实提高课堂教学实效性。

3、从安全方面入手继续加强对学生日常行规管理规学生校外言行巩固开学以教育成让学生习惯成然。

四年组是积极、健康、乐观集体我相信我们共努力下我组下步工作定会更上层楼我组明天会更。

二〇四年十月四四年教研工作总结四年教研工作总结0——0学期学期教学教研工作即将接近尾声。

俗语说"春耕耘、秋收获"回顾学期教学教研工作我们有着几充实、几分感概……学期我们教研工作着"了学生了己提高"理念全体老师们兢兢业业工作扎扎实实、卓有成效开展着。

现将学期工作结如下、 确定教研容提高身业水平。

教研容定着老师们业水平发展方向对身素质提高起着关键性影响着教师们责任态我们学期初便让老师们填写"教研组活动开展方案"表让谈谈说说己心想法和己所提高方向与容采用共协议办法确定出新学期教研容并撰写入教研计划。

这么我们学习目标更明确学习容更加贴近了身发展真正达到用而学、学以致用"效老师学习劲儿也就更足了今更地开展教学教研工作奠定了良坚实盾。

二. 变思想、理论着手实践课程改革。

曾记得通识培训位专讲"课程改革重要是思想彻底改变只有将思想改革进行到底才能将课程改革落实处"是啊思想不到位课程改革实践则夸夸其谈、蜻蜓水仅局面方位上进行着。

学期我们鼓励老师们采取"多、多反思、多执笔"方法不断促进对课程改革实质容进步领悟利用学校络常上浏览、相关材及了课改动态扩身视野通多渠道多方位地提高身理论素养以便更课改实践。

三. 紧抓课堂教学促进综合能力提高。

课堂教学是主渠道、主阵地是教学教研工作重重扎实而有效地开展课堂教学不仅教师们才能施展提供了我挑战舞台更是培养、提高学生综合素质学习实践基地。

我们提倡教师利用课余多多相关教育刊物上教学实例年组每月举行次教学研讨课由组教师集背名教师授课反思认真评析。

针对不类型课例进行研讨。

如9月份刘立晶老师讲《数认识》;0月份程英益老师讲《黄山松》;月份陈秋香老师讲《口算除法》;月份申铭健老师讲《整理复习》。

通备课研讨上课实践课反思、评析年组教师备课上课钻研教材和研究学情能力都有了很提高。

月份我们年组作课异构教研更是我们习作指导课明确了方向使直以困扰着么我们每位教师作课变得清晰。

我们深深感受到集体智慧是多么。

五. 存不足及今努力方向⑴、 我们教师们听课及评课基功仍有待进步对听课方向、听课前准备以及听课所要观察要领(即听什么?看什么?想什么?)这三问题都不能很地掌握;再者我们评课仍较停留上能从全面进行综合分析评课。

方向采用每次开课由位教师做主评其他老师做辅评以提高评课能力。

多观看教学课堂录像再让老师们对所观看录像做出综合评析及谈谈己若干建议。

()、我们理论水平仍存着欠缺下学期我们将更步鼓励教师多多地教育刊物多写写教学反思以进步提高理论素质以理论指导、武装我们实践。

总"学无止境、教无止境、研无止境"短短充分概括了我们教学教研方向与精髓,唯有我们这浩瀚教海乘风破浪、勇开拓才能课程改革瞧石上激起朵朵美丽浪花五水泥公司二四年组干工作总结水泥公司二00四年组干工作总结0年水泥公司组干工作集团公司党委组织部、人事部指导下公司党委、行政关心支持下紧紧围绕“学习创新年”这条主线抓住重完善基础工作全面提高工作质量充分发挥党委参谋和助手作用认真完成了集团公司党委组织部、人事部处和公司党委、行政交办各项工作任较完成年初制定各项工作计划。

现将今年组干工作简要汇报如下、全年组干工作基情况㈠干部队伍建设方面年初公司党政领导班子针对我公司实际情况研究制定了二00四年改革与发展思路制定下发了《关下达〈二00四年层干部营责任考核办法〉通知》、《关印发〈淮北矿业集团水泥有限责任公司0年精神明建设工作任〉通知》等政策和办法还与部分单位签订了生产营责任目标强化、细化了考核标准做到层层传递压力对各项工作措施检、奖惩、监督进行了明确规定保证了制贯彻落实。

⑴、备干部队伍建设方面情况我公司现有矿处级备干部9人。

根据工作变动情况及对矿处级备干部补充、调整。

也加强了对科区级备干部队伍建设。

了保证备干部质量我们选拔调整备干部严格执行上级件精神按规定程序办事做到三结合即年终干部考核与备干部考核结合民主测评与民主推荐备干部结合优胜劣汰与保证数量、调整结构结合。

①、加强理论培训和实践锻炼提高政治业素质。

首先加强理论培训按照“干啥学啥缺啥补啥”培训原则根据不职别确定培训容根据培养方向制定培养措施。

其次加强实际锻炼提高实际问题能力。

目前有9名备干部生产及生产辅助部门担任基层党政主要职通实践树立实实工作作风直接体验基层情况复杂性、多边形提高他们问题和处理复杂问题能力。

再次岗交流、压担子提高全面素质使其不性质工作围得到全面锻炼。

②、严格考核加强备干部队伍管理首先健全完善备干部考核制不断改进考核方法考核工作做到了制化、常化;其次实行动态管理严把优进劣汰关。

⑵干部教育培训方面情况按照集团公司培训计划积极组织人员参加集团公司各类培训班。

多人次参加职称计算机、职称外语考试培训班;另外还有各部门培训班多期;公司部选派各专业管理、技术人员到东北等行业单位学习、考察多人次;举办了入党积极分子培训班期、科级干部两《条例》~两期;创建学习型企业干部培训班0多人参加各类成人高等教育函授班学习等。

⑶拔尖人才及优秀人才选拔、培养情况按照集团公司件精神基层民主推荐、组织审核从各专业学科选拔各专业学科成绩突出人员建立了二级拔尖人才信息库并根据公司发展要适地给他们增加科研课题由他们组织专业人员攻关也他们进步学习、发展提供支持和助。

月份按照集团公司要上报拔尖人才名优秀专业技术人才3名优秀管理人才名。

⑷专业技术职评聘及考试情况今年专业技术职评审工作严格按照上级件精神严格把关不合格和有异议材不上报初审、公示等程序共上报参加评审工程类高级工程师材人。

另外还积极组织管技人员参加职称外语、计算机、济、会计、统计、继续教育等系列培训和考试工作

⑸管理人员和专业技术人员考核月份我们制定了管技人员年考核办法按照德、能、勤、绩、廉五方面采取人评、管技人员评、职工群众评议、领导评价方式对全厂副总以下管理人员和专业技术人员进行了全面考核。

目前工作正汇总收尾。

⑹毕业生管理方面情况加强毕业生管理优化人才配置我们严格按要接收安置专毕业生并把他们分到不岗位进行轮岗实践锻炼培养他们吃苦耐劳精神今工作打下坚实基矗加强对毕业生培养教育我们开展了拜师学技活动把这些刚毕业学生交给那些道德品质、业技术精工程师、技师通他们言传身教使毕业生逐步地成熟起我们还适地开办些岗位技术培训班如水泥工艺、机电设备维护培训班等使刚毕业学生能很地接受岗位技术培训。

毕业生见习期结束他们按照要写出见习期工作总结及正申请交政工部政工部按要给予正并根据实际情况给予定岗。

我们还积极组织0年以安置专毕业生30多人次参加集团公司专毕业生岗培训考试。

㈢党组织建设方面二00四年公司党委围绕生产营这心,把生产营工作热、难问题作党建工作重抓继续开展了“四无、四满、六保证”党建创新活动、党员身边无事故和党员安全责任区活动等。

这些活动开展充分发挥了党委政治核心作用党支部战斗堡垒作用和党员先锋模作用推进了公司两明建设发展。

截至0月底我公司已完成水泥生产39万吨无例重安全事故发生。

、党委民主生活会召开及整改措施制定情况根据集团公司件精神水泥公司党委积极组织开年民主生活会。

首先会前广泛征职工群众见撰写工作总结

领导班子成员通业余别访谈召开不层次座谈会发放征见表通工会收集职工群众见等方式广泛征群众见。

征见、建议分营管理、安全生产、职工福利等三方面共计88条。

领导班子成员民主生活会上针对存问题着有则改无则加勉原则严肃认真实事是开展了批评与我批评。

针对出问题制定了领导班子整改方案班子成员也根据各情况制定了人整改方案并逐项进行了落实。

、发展党员情况严格把党员入口关积极慎重发展新党员。

今年我们严格控制新党员发展数量保证了发展质量。

0年共发展新党员0名生产线5人占50%。

其女党员人专以上化程6人推优人专业技术人员5人。

从新发展党员考核情况看都能够较地完成职工作各岗位上发挥模带头作用受到党外群众评。

我们还进步加强入党积极分子队伍建设目前有3人被列入党积极分子。

3、离退休党建工作情况⑴开展离退休党建调研活动。

根据集团公司件精神配合离退休管理科干部对离退休老志组织生活、党费收缴等情况展开调研领导和上级主管部门提供参考数据和有关。

⑵关心慰问老干部助离退休老干部实际困难。

公司领导、离退休管理科干部及有关部门领导利用节假日常走访、慰问离退休老志。

⑶完成对退休教师摸底和工调整工作

、纪念建党83周年活动七月份值庆祝建党83周年际是开展纪念建党83周年暨创先争优表彰会缅怀党丰功伟绩表彰党先进;二是开展了党员做事活动。

如困难职工捐款幼儿、学校捐款;救助困难党员;“便民”活动;从机关抽出人员生产线设备检修职工送茶水、西瓜防暑降温;党员义清理碎熟、碎石子、广场道路等。

5、开展创建学习型党支部活动情况年初按照集团公司件精神我们制定了创建学习型党支部活动计划并从基层支部挑选党支部作创建学习型党支部试单位。

我们基层支部选购了《五项~》、《五项~导》及《跳板》等籍组织基层支部记认真研。

先又组织部分基层支部记和科室主要人员到创建单位学习考察。

每周五下午组织全体层干部观看张声雄教授《关创建学习型组织理念》教学录像各支部结合单位实际情况制定了创建目标计划、具体实施措施。

学习型组织理念引入共愿景树立让党员觉地做到人理想与企业发展目标有机融合。

㈣身建设方面、组干调研工作开展和落实情况我们按照上级件精神和公司实际发展情况积极开展组干调研工作从多方面进行调研现正整理归纳。

学习创新年工作开展情况结合创建学习型企业活动我们先开展了“四四六”党建创新活动、领导干部“0+5”学习和青工“天天”活动、学习型党支部创建等活动。

使树立学习是发展要先进理念。

增强广职工竞争识变“要我学”“我要学”引导广职工群众觉地将学习引入工作、生活。

3、基础工作情况建立健全各类表、簿、卡积极领导提供各类数据及。

按照档案管理要逐步健全了各类专业技术档案及人事档案对人事变动、工调整材、考绩材、专业技术及整理归档进步规了档案、使用手续。

3、加强身建设使组干工作再上新台阶。

、抓业学习重是学习近年组织人事方面件、政策、规定学习组干工作相关理论知识规业程序提高办事效率。

、充分利用微机功能建立各类数据库加强工作

3、结合组干工作重选准有针对性主题积极开展调研工作

二、身工作存问题、差距与不足、对管理人员思想动态不能很把握不能及发现他们思想存问题。

、深入基层不多对基层情况了不深掌握情况不全。

3、创新活动面不宽作用发挥不理想。

、业知识、各项新政策还进步加强学习

三、二〇四年工作计划、加强身学习提高组工干部素质社会主义市场济条件下如何做组织人事工作更地企业开发人力是组织人事部门项重要职责。

我们作从事这项工作志讲要加强业知识学习是走出到行业先进企业学习先进管理办法、管理理念;二是向学习补充知识更新观念拓展思维工作上才能创新才能与俱进才能真实企业发展发挥职能应有作用。

、进步完善科级干部考核办法我们将根据考核办法存问题逐步完善考核办法总原则是突出实绩和看数、看实际结原则。

实行目标考核与奖惩相结合原则强化生产营管理增强干部责任识和效益观念。

心抓管理促进企业管理水平上台阶推进干部队伍建设。

3、加强对党建创新学习型组织工作探讨。

0年将学习基础上进步深化创建工作使创建工作更有具体容、具体措施。

、根据目前企业青年备人才现状制定完善从工人岗专毕业生选拔培养人才办法推进上管技岗竞争机制。

二00四年十月十九日向推荐相关水泥公司二四年组干工作总结体育组教师工作总结0年四年语组教研工作计划四年班主任工作总结0四年英语工作总结

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