社会组织党建工作的成效、问题与对策

摘要近年社会组织发展迅速活动领域不断扩社会影响力不断提高各基层党委立足实际社会组织党建工作取得了实效。

首先介绍了社会组织党建工作取得显著成效分析了社会组织党建工作存问题及原因基础上提出了加强社会组织党建工作对策

关键词社会组织党建工作;问题;对策社会组织是党工作和群众工作重要阵地是党基层组织建设重要领域。

但长期以社会组织党建工作有效性、规性和创新性等方面都存不足是基层党建工作块“短板”。

深入了和掌握社会组织党建工作现状着力破党建难题才能实现社会组织建设与党建工作步发展。

社会组织党建工作成效显著近年社会组织发展迅速活动领域不断扩社会影响力不断提高各基层党委立足实际社会组织党建工作取得实效。

是积极探建立社会组织党建机制积极推行社会组织领域化党建工作突出重主攻难消除盲扩覆盖面提升社会组织党建工作水平和质量。

探建立由组织部门牵头抓总民政部门具体责司法、人社、市场监管等部门协助工作机制。

二是积极探实管用、灵活便捷党组织设置形式。

采取单独组建、合组建、挂靠组建等方式创建“协会+党支部党建模式努力实现党组织社会组织全覆盖。

三是探农民外出工与驻外党组织建设新路径。

习水县根据驻广东省深圳市维权工作党员情况建成习水县驻深圳市流动党支部

该支部以公共法律形式主动、无偿参与调外出民式维权。

深圳市直属机关工委和深圳市委组织部高评价“你们支部虽然成立很短但发挥作用很做法确实已走了前面。

”贵州省人民政府驻广州办事处党群工作处对该党支部工作充分肯定作基层党建促进民生保障进行推广将党支部扩到贵州深圳人身上。

四是多数社会组织组织发挥了政治引领、保障监督作用多数党员发挥了先锋模作用批优秀社会组织成员积极向党组织靠拢有力推进了社会组织健康有序发展。

习水县企业商会党支部全县脱贫攻坚战役主动把精准扶贫扶村从增加至9出6万元对7户特困户实施危房改造。

06年春节06名习水企业商会党员、入党积极分子7镇(乡)9村孤寡老人送价值36万元慰问品。

厚德公益基金会理事单位出73万元向扶9個贫困村学生捐赠安全包套助贫困学生9名发放助学金59万元。

厚德公益基金会党支部社会责任扛肩上诠释了“厚德公益就是飘扬山党旗”。

食品行业商会党支部出8万多元桑木镇山村贫困户买猪仔发挥行业优势开展就业扶贫。

习水县建材行业商会党支部动员会员企业入驻五洲国际建材城、整顿市场秩序、整治环境卫生积极响应政府召开展会员、员工助活动加强企业和员工诚信营教育商会表现优秀年轻企业踊跃申请向组织靠拢。

习水县爱心公益会党支部携爱心人士开展助老、助残、助困、助学和环保、无偿献血宣传等公益活动高考、考期组织爱心车队无偿考生……二、社会组织党建工作存问题及原因社会组织情况复杂党建工作起步短、基础薄弱工作能力不强党建工作社会组织身发展促融水平仍然有待提高。

是对社会组织党建工作重视、宣传指导不够。

别基层党委行业主管单位重视程不够有应付了事思想党建工作落实效不。

部分社会组织责人对党建工作积极性不高党建工作指导员发挥作用不明显。

二是责任主体不明确。

社会组织党建工作直以没有明确责任主体由谁责问题没有。

由管理体制理顺出现了管理盲出现了上级党组织社会组织组织“任你千催万催我巍然不动”尴尬局面也导致社会组织发展党员步伐慢发展数量较少。

三是些社会组织党支部组织生活不正常不能主开展党组织活动。

党员日常教育管理和行业特性没有有机结合党建业水平不高党组织战斗堡垒作用发挥不明显党员社会组织担任重要职少建言献策少没有发挥先锋模作用。

四是社会组织特殊性给党员组织关系接、党员培养发展、党组织作用正常发挥带困难。

部分社会组织党员流动性给党建工作带不确定性。

五是基础保障难给力。

多数社会组织党建工作专项费不足党组织开展活动费不保障

社会组织组织责人参加业学习、培训和交流机会不多不能适了党方针政策。

三、加强社会组织党建工作思考和对策社会组织党建设要领导上高重视、管理上理顺关系、职能上强化作用、制上加强保障以改革创新精神推进社会组织党建工作

()提高认识加强对社会组织党建工作领导和指导。

是各级党委要增强责任识承担领导责任把社会组织党建纳入党建设总体规划统筹考虑。

党委组织部门要加强社会组织行业主管部门党组织领导充分发挥党建“记抓”、“抓记”作用深入调研究基础上出台合社会组织价值取向党建工作规性见。

二是建立党建工作席会制搭建社会组织党建工作平台。

社会组织行业主管部门作成员单位财政、司法、贸、市场监管、民政、教育、卫生、人社、化等部门党建工作席会成员。

明确各相关部门党建工作职责形成责任明确、各司其职、相配合、整体推进社会组织党建工作合力。

(二)明确职责理顺社会组织党建工作管理体制。

是“怎么管”才科学、合理问题迫切要“顶层设计”理顺管理体制。

要坚持“党委统领导、组织部门牵头抓总、行业主管单位党委(党组)责落实、民政部门党委(党组)协配合”党建工作管理体制建立组织部门或直属机关工委行业主管部门社会组织组织工作体系形成把手亲抓分管领导具体抓级抓级层层抓落实责任体系社会组织党建工作提供组织保障

二是“谁管”才有效问题迫切要明确责任主体实现规化管理社会组织比较复杂隶属关系出现谁都管、谁都管不到位问题。

根据社会组织党建工作实际行业主管是当前社会组织党建难题有力措施。

组织部门加强对行业组织社会组织党建工作指导、督促和检研究并助工作出现新情况、新问题。

行业主管部门具体责指导和助社会组织组织开展工作行业社会组织党建工作直接责任。

对没有明确行业划分社会福利和社区类社会组织党建工作按照属地化管理原则所乡镇(街道)党(工)委是直接责任单位。

(三)创新管理方式充分发挥社会组织组织作用。

只有紧贴社会组织实际准党组织党员发挥作用途径和方式才能以党建活力引导和团结社会组织及其从业人员多方凝聚社会治理合力。

是选配强党组织记和党建指导员。

将政治素质、组织协调能力强、熟悉党工作志特别是推荐党员社会组织责人担任党组织记保证党组织社会组织作用得到发挥。

外针对社会组织不类别选配强党建指导员指导社会组织党支部工作

二是按“三会课”制开展正常组织生活。

组织生活把党支部作尊重党员权利采纳正确见平台增强党组织凝聚力和召力发挥党员社会组织先进性和“吸引力”。

三是将社会组织工作者纳入干部教育培训体系特别是对社会组织组织记进行业培训如党知识党宗旨党路线、方针、政策教育培训提升党建工作业能力。

四是搭建社会组织党建工作交流平台形成社会各界关心支持社会组织党建工作氛围增强党组织吸引力、亲和力。

五是把费保障和阵地建设作社会组织党建有力支撑。

拓宽社会组织党建费途径采取社会组织筹、党费返还、划拨社会组织党员教育培训费和新建社会组织工作启动费等方式实现多元化保障

对规模较、党员较多、基础较社会组织组织进行规化建设。

加强制建设形成社会组织党建工作长效机制。

是完善和优化社会组织党建责任考核机制。

社会组织党建工作行业主管部门、乡镇(街道)党(工)委考核容。

二是把党建与日常监管和相结合。

社会组织登记将党建工作纳入前置程序;年检年报将党建情况纳入年检容;年考核将党组织考评结作社会组织荣誉评选条件。

形成党建融入业、融入年检、融入考核工作长效机制社会组织党建工作提供制保障

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