幼儿园考勤制度(3)
1、教职工应该严格遵守幼儿园的规章制度，不迟到、早退，无故不离岗、串岗。以上每发生1次扣考核分0.1分。迟到10分钟以内扣2元。迟到30分钟（含30分钟）以上以旷工0.5天处理。
2、上班时间因公事离开幼儿园须告知园领导，得到同意后方可离开，离开期间的工作任务，原则上自己完成。
4、事先知道要离开外出的，应事先调配好班级工作，事先不知道的，应尽可能协调换班，采用事后调换的方法弥补。
5、因公活动时间在上班时间以后的，须先到岗，再参加活动。
6、教工每月可请临时假4小时（在门卫处登记），超过4小时按0.5天事假处理。教工有急事向领导申请，每学期可以调课1天，必须安排好自己的工作，不影响考核。
7、教工因私事离开幼儿园，须得到领导的批准。请病假（住院治疗除外）、事假须自己找人代课，住院和无责任计生假由幼儿园安排代课人。事假每天扣0.5分，3天以内（含3天）扣5元/天，3天以上（从第四天起）扣30元/天；病假每天扣0.2分，3天以内（含3天）扣3元/天，3天以上（第四天起）扣10元/天（见医院证明）。假期中的节假日包含在中。
8、婚假5天，晚婚（男满25周岁，女满23周岁）假，增加10天。产假90天，一胞多胎的，每多生一个增加15天，晚育（女满24周岁生育第一胎）增加30天。
9、哺乳假（产假期满至婴儿满1周岁前）按事假处理，且须领导同意后方可办理。
10、丧假：直亲（父子、祖孙、外祖孙、亲兄妹关系的）3天加路途时间，非直亲2天。
11、教工请假，必须提前1天写书面请假条，2天以内由业务园长批准，3天以上由园长批准。自己请代课人的，代课人必须在请假条上签字。假条交业务园长报假，月底业务园长将当月所有假条交总务园长记考勤。请病、事假1个月（含1个月）以上，由教体局批准。提高学历假应该自己请代课人。
12、未请假（或请假未批准）擅自离开工作岗位的按旷工处理。旷工处理，1天扣5分、50元。连续旷工超过15天（中间包括节假日）、或1年累计旷工超过6个月（中间包括节假日）的作自动离职处理。
14、休息日加班按误工补贴计酬。
15、超工作量：一学期每周超1个半天，每月加50元，一学期加1分。