交通运输管理处创建学习型单位事迹材料_
建设学习型单位学习型集体是新形势下贯彻落实“三代表”重要思想伟实践。
无锡市交通运输管理处近两年直以落实制丰富容创新方法抓手以强化学习理念营造学习氛围途径以打造“学习型、创新型”单位目标把加强职工学习教育工作与工作实际结合起把创建学习型单位作我处明创建工作项重要容抓取得了定成绩。
、学习制落实重体现学习效我处学习型单位创建目标确立以处领导高重视对职工学习目标、学习容、学习制及方式、考核与激励、组织领导机构等方面作出了具体部署。
领导组定期研究、部署创建工作制定了切实可行创建学习型单位实施见并对学习活动形式、容、考核方式作出了具体安排。
结合我处工作实际每月指定相关业科室结合当前运管工作形势现行法律法规等容组织专题讲座要每位职工都必须参加学习由各科室责组织科业学习领导组采取定期不定期检方式监督学习确保学习到位。
、落实。
我们每月确定两周五下午定理论学习日由各科组织或看专题录像或对工作出现问题展开讨论或组织相关法规讲座。
3、制落实。
针对每项学习容我们都实行考勤制定了严格管理制和考核办法。
根据每位职工学习笔记、学习心得、论撰写情况以及专题培训、讲座出勤情况进行考核采取记分考核方法对完成学习任或学习缺席科室和人扣除其相应学习考核分并和年终考核挂钩。
、容落实。
我处确定学习容分几块政治理论学习认真学习党方针政策和件、党纪政纪条规、相关业法律法规、部门规等容。
根据不阶段要系实际举办专题讲座学座谈讨论提高职工政治业素质。
专业技术知识和技能学习组织专业技术人员和技术工人参加各类业知识学习和培训加强继续教育。
了建设支高素质、精业运政执法队伍每年组织相关技术人员参加继续教育培训并且年5月份组织全处5以上职工参加计算机操作技能培训提高广干部职工现代化办公技术使用。
学历教育培训了提高干部职工综合素质和专业学历教育水平处领导鼓励广职工参加提高学历学习培训。
并从济上予以定支持近几年努力全处职职工全部达到专以上学历部分以达到科或科。
二、学习容丰富组织形式灵活多样针对我处干部队伍和我处业职能实际我们不断丰富学习容包括以学习马利主义、毛泽东思想、邓平理论和“三代表”重要思想以及党方针路线政策主要容政治理论学习；以现代济知识、现代管理知识主要容济知识学习；以《道路交通安全法》、《行政许可法》等与依法行政有密切关系法律法规主要容法律知识学习；以建设交通运政行业管理知识主要容业学习；以电子政、公共外语主要容办公技能学习等方面。
确定了“五学推广”学习容即学理论、学电脑、学外语、学法律、学新技术推广普通话。
了提高学习兴趣保证学习效结合工作实际我们采取了以学主多种学习方式相结合方式进行学习使学习形式灵活多样。
是强调学强调记录学笔记做到学习容有体现学习心得有反映；二是积极参加市及省有关部门举办各种学习活动。
全年共参加市及省有关部门举行学习培训00余人次；三是举办专题讲座请专讲述理论基础知识、法律法规知识全年共举办专题讲座7次涉及到党纪党规、行业管理法规、建设法治等方面；四是将学习和调研和结合鼓励职工结合己深入调研获得手进行理论探并写出有份量论。
丰富学习容多采学习形式全处干部学有动力、学有兴趣及地提高了学习效。
三、学习气氛浓厚形成良学习氛围通鼓励学习规学习逐渐全处干部职工树立起“真学、勤学、竞学”良学习风气。
许多干部职工完成单位安排学习任还主动根据身情况和工作特有针对性地开展拓展性学习。
年《行政许可法》颁布实施以职工觉组织学习不少职工通络报纸等途径很快获得了手开始学习。
年六七月我处选派选手代表市交通局分别获得了省交通厅和无锡市组织《行政许可法》知识竞赛三等奖和二等奖。
我处还加强单位学习教育建设基础上拓展学习创建活动外延即强化学习型党组织建设、学习型团组织建设、学习型科室建设、学习型庭建设、学习型人建设、学习型行业建设。
处党委、团支部紧紧围绕创建学习型班组工作计划将加强职工政治理论学习与职工思想政治建设、组织建设结合起不断规心组学习制、党员学习制、团员学习制等制落实实施。
处工会采取措施整合有效不影响正常工作前提下有条件地开放览室室。
处领导也建立起领导带头学习制创建“班子”基础上率先建设学习型班子。
全处上下致努力近几年创建工作我处取得了不少成绩003年、00年连续两年被市交通局评“团结、廉洁、高效、开拓”班子还被交通部评全国交通系统先进集体。
今我们要进步发挥创建功能以强班子、强素质、强管理、强基要全面提升我处组织建设水平真正把我处建设成贯彻“三代表”重要思想组织者、推动者和实践者。