农民和务农_招用务工农民劳动合同书

甲方（用人单位）名称________________________________________法定代表人________________________________________地________________________________________市办公地________________________________________乙方（劳动者）姓名_________________年龄_________________性别_________________民族_________________户籍所地__________省__________市__________县（区）______________乡（镇）______________村（街）居民身份证码_______________________________________现住_______________________________________根据《华人民共和国劳动法》和市有关规定甲乙双方平等愿、协商致基础上签订合。

条合期限合期限执行下列______款、有固定期限劳动合。

合期限_____年（月）____年____月____日起至____年____月____日止其试用期____月（日）。

、无固定期限____年____月____日始其试用期____月（日）。

终止劳动合条件约定如下（）_________________________________________________（）_________________________________________________（3）_________________________________________________3、以完成定工作期限劳动合。

甲乙双方具体约定条劳动岗位甲方安排乙方从事__________________________________工作乙方应完成甲方合理分配生产任。

3条劳动报酬甲方按照国规定和乙方工作岗位按照月预付每季进行次结算方式支付乙方劳动报酬。

甲方乙方办理工卡按月将预付乙方工报酬划入乙方工卡账户每月预付劳动报酬不得低武汉市低工标准具体支付办法和标准如下__________________________________________________________________________。

条社会保险和福利待遇甲方按规定乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义按规定应由乙方交纳社会保险费由甲方代扣缴。

其他保险和福利待遇约定如下5条劳动保护和劳动条件、甲方根据国法律和市有关规定给乙方提供安全卫生劳动条件发给乙方必要劳动保护用品。

、甲方对乙方进行安全教育和必要培训乙方从事特种作业必须专门培训并取得特种作业格持证上岗。

3、乙方劳动程应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程有权拒绝违指挥对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康行有权检举、控告。

6条劳动纪律、乙方应遵守甲方依法制定各项规制和劳动纪律。

、甲方有权依据国和武汉市有关规定及企业规制和劳动纪律对乙方实行管理。

7条合除、变更、终止、甲乙双方协商致合可以变更或除。

、以完成定工作期限劳动合工作完成劳动合终止。

3、有固定期限劳动合合期满甲乙双方任何方不再续订劳动合终止。

8条违反合责任及双方约定其他事项___________________________________________________________________9条劳动争议处理甲乙双方因执行合发生劳动争议应协商；协商无效任何方可向有管辖权劳动争议仲裁委员会申请仲裁；甲乙双方任何方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁不可以向有管辖权人民法院提起诉讼。

0条其他事项、合尽事宜按国和武汉市有关规定执行。

、合甲乙双方签盖双方必须严格遵照执行。

合式两份甲乙双方各执份。