【2017医药公司员工培训计划】 医药公司培训计划

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07医药公司员工培训计划

()培训目通培训使医药人员掌握医药相关知识能够熟练运用医药理论与方法开展医药预防、养生保健、康复、计划生育技术、健康教育和常见病、多发病诊疗;。

(二)培训方式。

理论与实践相结合、长期与短期相结合医药人员培养机制如外出参观学习、上级医院进修、医类别医师岗位培训和规化培训、三基继续教育、专专题讲座、疑难会诊讨论、参加学术会议等;。

搭建发挥社区医药人员作用平台如建立医团队参与全科团队工作社区、庭开展医药适宜技术和医药六位体特色;。

(三)人员培训既要保证人员素质不断提高、医学知识不断更新也要保证正常医疗秩序;。

(四)各类人员培训具体要。

医类别医师。

()已卫生机构从事医药工作。

()新进入卫生机构工作医类别医师。

(3)按分层、分类、分岗原则采取多种形式开展缺什么补什么继续教育

()按照国基层常见病多发病医药适宜技术推广项目要开展医药适宜技术培训

(五)培训容。

、胁痛医治疗 张立德。

、丹毒 苏爱平。

3、病毒性肝炎医治疗 陈仕玉。

、鼻衄医治疗 万叶强。

07医药公司员工培训计划

适应机构改革食品药品监管工作要进步提高监管人员从业人员整体素质和依法行政能力增强工作创造力和执行力着力打造高素质食品药品监管队伍和从业人员根据局会研究定特制定0XX年局干部和从业人员学习培训计划

、指导思想。

深入学习实践科学发展观以提高食品药品监管人员从业人员整体素质、增强工作创新能力目标引导广食品药品监管人员从业人员牢固树立学先理念;通对食品药品监管人员从业人员进行理想信念教育、优良作风教育、廉洁从政教育和专业知识教育提高其整体素质建设支政治强、业精、作风正行政执法队伍和遵纪守法从业人员

二、总体目标。

结合干部作风整顿活动及创先争优活动和保持党纯洁性学习教育活动通开展学习培训使食品药品监管人员从业人员政治素质及人修养有进步提高增强应对新形势、新机遇、新挑战能力;坚持常化、制化学习机制积极推进知识创新、工作创新和监管创新适应食品药品监管新形势、新任要。

三、学习培训容。

()进步加强政治理论学习

学习《国共产党党》、《国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党法规学习胡锦涛志庆祝包括国共产党成立90周年会上和十七届纪委七次全会上重要讲话精神学习科学发展观重要论述。

学习新操作规学习从业人员职业道德规。

(二)进步加强业知识学习

重加强食品、药品、医疗器械监管法律法规学习并结合工作实际深入学习《食品安全法》深入研究食品药品监管法律法规加强药品不良反应监测、特殊药品监管法律法规学习;开展药品、医疗器械市场监督和药品案件稽基础知识讲座和从业人员相关业知识和技能学习

四、学习培训方法(具体安排见附表)。

()集学习和学相结合。

局领导干部要结合心组学习坚持每周二下午集学习

要坚持学并认真做笔记。

(二)举办专题辅导。

结合开展保持党纯洁性学习教育活动系食品药品监管心工作从业人员操作规适邀请省、市专或专业人士作辅导讲座。

07医药公司员工培训计划3。

了宣传贯彻执行《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《医疗器械监督管理条例》及其配套规规药品(医疗器械)监管药品生产、流通、使用领域各项活动确保人民群众用药安全、有效和促进当地药业济健康发展特制定0XX年培训计划

、指导思想。

以邓平理论和三代表重要思想指导以提高监管执法队伍和药品从业人员综合素质目标以保障人民群众用药安全有效促进我市药业健康发展宗旨坚持理论系实际按施教讲实效原则根据药品监督执法岗位及药品生产、流通、使用领域职责要有组织、有计划地实施。

二、培训组织。

根据《南平市药品监督管理局发省局关印发福建省药品监督管理系统省市县三级事权划分见(试行)通知》(南药监〔0XX〕办39)、福建省药品监督管理局关印发《福建省药品监督管理局培训管理暂行规定》通知(闽药监〔0XX〕人658)以及南平市药监局关发《福建省药品监督管理系统干部职参加学历教育及更改学历规定》(南药监〔0XX〕人009)有关精神对我市药监系统0XX年培训教育有关问题明确如下。

、市局机关及直属单位正科以下(含)干部职工、县局及直属单位干部职工职参加学历教育由市局责审批有参加新年学历教育干部职工应0XX年月底前申请报批。

、凡是组织人事部门下达调训计划要参加党校、行政学院举办各类政治理论公员初任培训、任职培训各县(市)局及直属单位要及上报市局由市局统安排。

3、医疗机构制剂室责配制和药检人员岗位培训药品批发、零售连锁企业从事药品养护、保管、销售工作人员药品连锁企业门店和零售企业从事质量管理、检验收人员以及营业员岗位培训由市局责组织。

药品从业人员培训和从业药师医药专业、医药工程专业初、级职人员继续教育工作由市局责组织市、县两级局共承办。

5、医疗机构使用医疗器械质量管理实施指南培训由各县(市)局责组织市、县两级共承办。

6、各县(市)局安监人员和器械监管人员有关法律法规及专业知识培训由市局责组织。

7、培训工作实行计划申报制。

培训计划外确因工作要各有关单位和科室临安排培训项目应提前0工作日报人教科审核由人教科报请市局局长办公会议研究方可组织开展。

三、培训容。

新修订《药品管理法》及《实施条例》、《医疗器械监督管理条例》、《药品营质量管理规》及《实施细则》、《药品流通监督管理办法》《医疗机构使用医疗器械质量管理实施指南》等有关法律法规及药械相关知识。

另外药品监管系统公员还必须加强政治理论、思想作风建设、能力建设和行规教育增强依法行政识、廉政勤政识和公共识学习现代公共管理技能。

四、培训安排。

、省、市药监局及各级组织人事部门安排调训具体另行通知;。

药品从业人员培训;。

①3月份举办期药品批发企业、零售连锁企业从事药品养护、保管、销售工作人员以及药品连锁企业门店、零售企业从事质量管理和检验收工作人员以及营业员培训;。

②3月份举办各县(市)局安监人员和器械监管人员法律法规及专业知识培训班。

③3月份安排初任公员培训;。

④6月份举办县(市)医疗机构使用医疗器械实施指南培训;。

⑤7月份举办药工培训班;。

⑥8月份举办从业药师及其他药品从业人员继续教育或者业培训

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