创建5A级党组织工作总结
创建5级党组织工作总结xxxx电器有限公司党支部根据上级党委、组织部门和两新协会工作部署结合企业实际全面实施356党建工作计划身建设进步加强战斗堡垒作用发挥突出党员队伍素质明显提升党支部工作得到上级党委和组织部门认可、公司董事会高评价和全体员工认用公司总理贾xx话说“0年党建工作是997年党支部成立以做年。
”公司党支部先被确定xx街道非公企业党建工作示、党公开示被xx区确定“纵横”党建工作示、廉政化进企业示、“员工心灵港湾工作坊”创建示。
党支部被xx街道党工委评先进基层党组织被xx区委评先进基层党组织被xx市两新组织协会评宣传报道先进单位和两新组织党建创新奖。
坚持以科学发展观统领围绕企业发展心任结合深入开展创先争优和双强争先活动确立了以“五”和“五带头”主要容党建工作目标明确了每项目标创建标准和目标要从而形成了新组织制体系和目标管理体系。
规新形势下非公企业党建设和发展党支部建立了合企业身发展实际党建工作目标责任制、新三会课制民主评议党员制等x项党建工作制通党外评议x名党员被评合格党员其优秀党员占三分。
党支部坚持分工与配合、责任与义相统原则建全了党支部班子与公司董事会沟通、议事、协调机制努力营造“围绕发展抓党建、抓党建促发展”和谐氛围。
二是树立科学发展理念。
党支部始终坚持企业济效益和社会效益相统组织动员党员、团结凝聚员工创造了优美生产和生活环境形成用企业精神塑造人、发展理念引导人、愿景目标鼓舞人、教育学习提高人、核心价值观成就人化氛围实现了企业党建工作与生产营工作双赢。
三是确立党建理念。
党支部工作实践针对企业规模、员工多、党员少实际激发生动力凝聚员工智慧和力量推动企业发展加了对优秀员工特别是党员员工培养选拔力极地调动了公司员工工作积极性全公司营造了争先氛围党建工作得到有序推进。
党支部先根据企业生产营实际情况和员工组织开展了十几项主题活动丰富了员工业余化生活促进了企业健康发展。
把加强党性教育、提高党员素质、促进队伍建设作党建工作着力做。
是0年月至0月份开展党基层组织建设年活动党支部坚持四结合做到六抓效比较明显。
0年7月份省委基层组织建设年督组到公司督指导对公司党建工作给予肯定党支部被xx街道党工委评定五星级党支部。
二是参加上级党组织授课、身边优秀党员讲课和党支部记上课如党课《知识改变命运、学习成就》、《从党史汲取营养》、《用党员标准要己、争做名合格党员》《十八精神学习辅导》等容都受到全体党员欢迎。
三是按照党员发展标准吸收x名优秀员工共预备党员四名预备党员办理了正手续给党组织增加了新鲜血液目前已有x名生产工作线优秀员工向党支部递交了入党申请。
四是按照“四”要实行党公开制把党组织工作计划、重事项、党员发展、党纪党规、党员亮相承诺等容置全体员工监督下有力推动了党建工作科学化民主化进程。
五是积极开展“廉政化”示创建活动通制作廉政化宣传牌组织党员接受廉政教育等工作保持了党员先进性和纯洁性近日被xx区正式授予廉政化进企业示牌匾。
是开展“双聚”教育活动推行“三纵四横五动”思想工作法教育党员和管理者把领用公司发展上、目标定员工上、功夫下推动各项工作上、精力放预防问题发生上引导员工对工作充满热情、对事充满亲情、对客户充满感情、对人充满温情、对社会充满恩情实现思想政治工作纵到底横到边、无缝隙全覆盖。
二是开设员工讲坛和道德讲堂。
坚持每月讲讲学人专学者、上级领导等员工养成善学习、乐学习风气。
三是开展“身边人讲己事”主题教育。
公司党员、先进生产工作者讲述己工作和生活体会和做法使员工与身边先进面对面交流、手拉手结队。
是对工青妇组织政治上引导、工作上支持、生活上关心、业上指导重事项上把关使工青妇组织成企业创先争优、“双强争先”活动和助推企业创新发展骨干力量。
如工会会员组织开展“六比六争当”活动团组织团员青年开展“学习作表率、岗位当标兵、技术夺能手、双强争先锋”活动妇女工开展“巾帼创新业、人人当五”活动等效比较明显。
二是选举和调整充实工青妇组织机构把思想觉悟高、工作能力强、沟通协调优秀员工充实到工青妇领导班子增强了工青妇班子凝聚力和战斗力。
党支部坚持用三实即实际、实用、实效创立企业化品牌根据企业和员工实际情况坚持做到四有利有利企业发展方向、助推企业科学发展有利营造生动活泼、健康向上、明和谐、催人奋进良氛围有利调动和激发员工积极性、创造性和工作热情有利和化日常工作存发生问题和矛盾开展主题活动。
如五创新攻关活动推进会、共筑质量防线、享质量成恳谈会、企业发展我有责、我公司献策座谈会、节约是种美德更是份责任畅谈会等。
党支部整合公司现有公司开设《党建视窗栏目》设立了党公开、党建实、党员风采、群团窗、业余党校五板块进步做党路线方针政策宣传工作反映公司党建工作情况展示生产工作线党员和优秀员工风采。
是员工设计规划职业生涯。
根据公司实际和员工状况确定每人工作目标使员工职上有晋升、技术上有职称和待遇上有提高。
二是实行激励和奖励机制通组织员工外出考察、表彰奖励表现突出员工等方式提高员工积极性。
员工亲人病故公司送x——x元慰问金员工生病住院和生活有困难公司都给予不数额助。
四是设立“员工地”开展部门、车板报和宣传栏比赛宣传生产工作线人事。
五是关爱社会公益事业。
公司投x多万元用社区化广场、医院、村居和学校建设分别与xx区消防队、郭溪街道郭溪村和xx四学签定了共建协议开展警民、企村、企校双明共建活动。
六是组建学雷锋志愿者队和义治安巡逻队。
积极参加所街道社区志愿者行动和洁化绿化活动党支部每季组织近x名员工到厂区外进行卫生清扫受到周边居民和路行人评。