-
[摘要]按劳分配与按生产要素分配结合的实质是社会主义的分配制度与市场经济的资源配置方式的结合,是社会主义制度与市场经济相结合的具体体现,一、按劳分配与按生产要素分配结合的实质目前,理论界在按劳分配与按生产要素分配结合的实质和具体方式上仍存在较大分歧,分配制度和分配方式的层次划分,也为研究按劳分配和按生产要素分配结合的具体方式提供了有益的思路 ...
2021/5/20 3:03:20
-
1978年以后中国共产党对中国的经济体制和分配体制进行了改革,积极探索适合我国社会主义初级阶段的分配方式,创造性的发展了马克思按劳分配理论,实现了马克思按劳分配理论的基本原则与中国实际相结合的具有中国特色的按劳分配制度,邓小平在改革开放创造性的发展了马克思的按劳分配理论,解放思想,实事求是,为马克思主义按劳分配理论的中国化作出了巨大贡献,并且与改革开放以前的按劳分配理论更具鲜明的创新特色,首先,邓小平将马克思按劳分配理论的基本原理同中国社会主义建设的具体实践相结合,继承了马克思按劳分配理论的精髓 ...
2021/7/31 22:08:44
-
1978年以后中国共产党对中国的经济体制和分配体制进行了改革,积极探索适合我国社会主义初级阶段的分配方式,创造性的发展了马克思按劳分配理论,实现了马克思按劳分配理论的基本原则与中国实际相结合的具有中国特色的按劳分配制度,邓小平在改革开放创造性的发展了马克思的按劳分配理论,解放思想,实事求是,为马克思主义按劳分配理论的中国化作出了巨大贡献,并且与改革开放以前的按劳分配理论更具鲜明的创新特色,首先,邓小平将马克思按劳分配理论的基本原理同中国社会主义建设的具体实践相结合,继承了马克思按劳分配理论的精髓 ...
2021/7/31 22:08:44
-
要:现实经济生活中,既实行按劳分配,又实行按生产要素分配,
,共同点是:以劳动为获得收入的手段 ...
2021/5/16 16:46:39
-
按劳分配的依据指的是生产方式的性质,但是,在我国社会主义初级阶段市场的生产方式中,实行的是公有制经济为主体、多种经济共同发展的生产资料占有方式,马克思的社会主义按劳分配学说中,分配对象是个人生活消费品 ...
2021/9/4 17:28:43
-
[提要];主义按劳分配方式具有多样性,按劳分配应当进入剩余价值分享领域,由于实行产品经济制度,消灭商品,消灭价值,消灭剩余价值,因而也就不存在任何价值分配问题,对劳动者个人所分配的只能是实物形式——个人消费品,劳动者参与剩余价值的分配可以表现在两个方面 ...
2021/5/14 20:21:30
-
《个人所得税法》作为我国宪法的子法,必须不折不扣地贯彻宪法按劳分配原则,以按劳分配原则作为分配正义的衡量尺度,在个人所得税法中尊重按劳分配原则,强化劳动创造财富立法理念,有利于个税法成为尊重人性和文明、尊重经济发展规律的良法,⑦按劳分配原则承认个人之间劳动能力的差别,承认劳动所得与非劳动所得的性质不同,要求 ...
2021/8/21 4:29:25
-
《个人所得税法》作为我国宪法的子法,必须不折不扣地贯彻宪法按劳分配原则,以按劳分配原则作为分配正义的衡量尺度,我国现行个税法的分配结果不是鼓励劳动、鼓励多劳多得,反而是纵容投机,纵容不劳而获,⑦按劳分配原则承认个人之间劳动能力的差别,承认劳动所得与非劳动所得的性质不同,要求 ...
2021/8/21 4:52:56
-
《个人所得税法》作为我国宪法的子法,必须不折不扣地贯彻宪法按劳分配原则,以按劳分配原则作为分配正义的衡量尺度,我国现行个税法的分配结果不是鼓励劳动、鼓励多劳多得,反而是纵容投机,纵容不劳而获,⑦按劳分配原则承认个人之间劳动能力的差别,承认劳动所得与非劳动所得的性质不同,要求 ...
2021/8/21 4:52:56
-
《个人所得税法》作为我国宪法的子法,必须不折不扣地贯彻宪法按劳分配原则,以按劳分配原则作为分配正义的衡量尺度,在个人所得税法中尊重按劳分配原则,强化劳动创造财富立法理念,有利于个税法成为尊重人性和文明、尊重经济发展规律的良法,⑦按劳分配原则承认个人之间劳动能力的差别,承认劳动所得与非劳动所得的性质不同,要求 ...
2021/8/21 4:29:25
-
本文拟从深入探讨主义经济条件下按劳分配方式的多样性入手,着重开展按劳分配的博弈分析,并提出相应的个人收入分配宏观调整政策建议,诚然,马克思当年提出的社会主义按劳分配学说,分配对象是个人生活消费品,由于实行产品经济制度,消灭商品,消灭价值,消灭剩余价值,因而也就不存在任何价值分配问题,对劳动者个人所分配的只能是实物形式——个人消费品 ...
2021/5/11 9:13:09
-
最近,读了于光远同志的《谈谈社会主义公有制和按劳分配问题》,感到很受启发,应该推荐,公有制是各种各样的,即使是社会主义公有制和未来共产主义高级阶段的公有制,虽然基本上相同,但两者也有差别,其中最具有特征的是按劳分配,因此,坚持按劳分配,就是坚持社会主义公有制,否定按劳分配,也就是实际上否定社会主义公有制,否定整个社会主义的生产关系 ...
2021/10/23 5:37:11
-
内容提要:单纯从生产关系出发,尤其单纯从局部所有制出发是不可能科学地说明按劳分配问题的,按劳分配原则的实质就是多劳多得,少劳少得,实现按劳分配原则的关键在于解决劳动的计量问题,在这里,按劳分配原则是通过竞争过程实现的,而竞争又是以市场为前提条件的,所以竞争过程是按劳分配原则的实现形式,市场是实现按劳分配原则的前提条件 ...
2021/9/7 11:07:43
-
精细加工策略运用对高政治知识有效记忆起着重要作用那么必修有哪些常考知识?下面是编给带高政治必修常考知识希望对你有助,高政治必修常考知识(),看了高政治必修常考知识归纳人还看了高政治必修常考知识高政治必修重知识总结3高政治必修常考知识总结高政治必修常考知识归纳5高政治必修重知识归纳6高政治必修常考考汇总7高政治必修重要知识归纳</ ...
2021/10/12 14:43:31
-
摘要:新中国成立以来,在分配问题上进行的两次大讨论都不是从分配事实和规律而是从概念出发对分配原则作的抽象讨论,割裂了分配与生产、交换和消费的关系,没有发挥对分配实践的指导作用,研究分配问题必须摆脱概念优先的思维方法,实事求是地研究分配的动力和运行机制,界定市场与权力在社会分配中的关系,促进社会分配改革共识的形成,第一次分配讨论是一次概念优先的理论之争,没有触及社会分配的事实问题 ...
2021/8/31 23:51:54
-
误区二:劳动收入就是按劳分配收入,误区三:财政收支平衡就是财政收入与支出相等,误区六:财政是宏观调控的物质基础,因此,财政收入越多越好 ...
2021/8/6 23:31:21
-
我们认为,在社会主义社会发展现阶段,“按劳分配”不只是一种具体的付酬尺度,而首先是社会主义社会分配方式的一种发展趋势,从这两段话里的“设想”、“假定”、“例如”等词及其说明中我们可以看出,“按劳分配”还只是马克思对未来社会主义社会产品分配趋势的一种“预见”,因此,“按劳分配”还只是我国社会主义社会分配方式的一种发展趋势 ...
2021/5/14 13:59:50
-
由于劳动创造价值,所以商品价值的大小取决于劳动量的多少,而劳动量只能用劳动时间来衡量,同时生产商品的劳动时间的长短与当时的生产条件和劳动熟练程度密不可分,因此,社会必要劳动时间决定了商品价值量的大小,劳动价值论与我国现阶段按生产要素分配的关系(一)我国现阶段按生产要素分配的内涵及其特征按生产要素分配,就是在生产要素私人所有的基础之上,生产要素所有者根据其提供的生产要素的数量以及这些要素在产品生产中所起作用的大小,从经营中获得相应的报酬和收入,其具体形式包括按资本要素分配、按劳动力要素分配、按土地要素分配、按技术要素分配、按管理要素分配、按信息要素分配等,并随着社会生产力和经济的发展不断出现新的要素和新的分配形式 ...
2021/9/4 6:45:23
-
今天,回顾个人收入分配制度演变的历程,总结其演变的特点、必然性及其意义,作为我们今后改革的借鉴,仍然很有必要,改革开放前,我国在个人收入分配上一直实行单一的按劳分配制度,其理论依据就是马克思的劳动价值论和按劳分配理论,另一方面,对企业内部工资制改革,贯彻按劳分配原则、奖优罚劣、奖勤罚懒,多劳多得、少劳少得 ...
2021/5/3 15:40:20
-
高一政治关于分配制度的几个误区知识点,误区三:把非公有制经济中存在的分配方式等同于按生产要素分配,高一政治关于分配制度的几个误区知识点讲解 ...
2021/7/31 9:00:00
-
在未来的共产主义社会如何进行分配,马克思进行了设想,提出他关于未来共产主义社会的分配理论,社会主义的分配制度是“各尽所能,按劳取酬”,这是中国共产党人早就了解的社会主义原则之一,1958年,在中国大地上,人民社化运动狂飙突起 ...
2021/5/3 19:05:21
-
高一政治必修一第三章个人收入的分配知识点,(一)按劳分配为主体:
,生产决定分配,生产资料所有制决定分配方式 ...
2021/11/7 16:13:40
-
要:在研究我国现骱段分配问题时应该重视研究劳动所得,不应把重点放在非劳动收入上,劳动所得可以通过按劳分配获得,也可以通过按要素分配获得,
,生产要素按贡献参与分配的原则不等于按生产要素分配,生产要素按贡献参与分配原则中的“贡献 ...
2021/5/20 6:36:30
-
党中央、国务院高度重视改善民生,采取一系列政策措施,不断调整国民收入分配格局,加大收入分配调节力度,加快推进收入分配制度改革,在增加城乡居民收入、改善人民生活和促进社会和谐等方面取得了显著成效,但是,收入分配领域仍存在一些不容忽视的问题,城乡之间、地区之间、行业之间的收入差距不断拉大,一些行业收入过高,国民收入分配格局还不尽合理,经济发展成果还未均等地惠及全体社会成员,收入分配制度不完善所造成的分配差距拉大的趋势尚未转变,要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平 ...
2021/8/25 14:54:24
-
②发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都要兼顾效率和公平,既要提高效率,又要促进公平,4.财政的作用:
,5.影响财政收入的主要因素: ...
2021/7/23 2:54:31
-
摘要:长期以来,学术界一直存在一种错误认识,即公有制、按劳分配可保证共同富裕目标的实现,在未来社会里,社会生产力必须达到这样的程度,即人类劳动中的个人劳动“成为直接的社会劳动”,另一方面,这种生产劳动本身已完成了“质”的飞跃,即从各种具体劳动演变为无差别的一般性劳动,使劳动间具备了可比性 ...
2021/5/12 17:28:41
-
、马克思按生产要素分配基观我们要讨论按生产要素分配问题首先就要明确什么是生产要素、什么是分配、什么是按生产要素分配,所以当按生产要素贡献分配与按生产要素数量和质量分配致坚持按生产要素贡献分配是科学;当按生产要素贡献分配与按生产要素数量和质量分配不致坚持按生产要素贡献分配仍然是科学,所以按生产要素分配准确含义从质规定性上是按生产要素所有权分配;从量规定性上是按生产要素贡献分配也可以按生产要素数量和质量分配 ...
2021/12/7 12:31:10
-
要:学术界对按劳分配的几种理解——按劳动量分配论、按劳动力价值分配论、按劳动力产权分配论,皆不妥,因劳动而有成效方可进行分配,劳动若无成效便无从分配,故按劳分配只能是按劳动成效分配,学术界对按劳分配,主要有三种理解,它们是: ...
2021/9/8 20:11:03
-
有人认为,既然生产要素包括劳动,那么按劳分配应该包含在按生产要素分配之中,因而认为我国应该实行按生产要素分配,而不是按劳分配与按生产要素分配相结合的分配制度,与此相反,要素价值论的最基本的观点是土地、资本、劳动三种生产要素共同创造价值,现在还有人提出企业家作为第四大生产要素,把前三种生产要素结合起来共同创造价值,要素价值论把使用价值的生产和价值的生产、价值的形成过程和价值的增殖过程混为一谈 ...
2021/5/19 10:19:49
-
这样,价值的创造就成为衡量收入分配合理性的唯一依据,也就是说,只有价值的创造者才有权获得收入,根据马克思的收入分配理论,生产要素参与收入分配的依据在于生产关系,在法律上表现为产权关系,因此,对社会主义收入分配问题的研究,必须建立在正确认识价值创造与收入分配的关系的基础上 ...
2021/5/6 5:30:30
-
内容摘要:生产要素包括物质要素和劳动力要素,按生产要素分配生产成果,就不能把生产的两大要素之一的劳动力产权从资本要素中排除出去,“按劳分配”和“按要素分配”或者说“按资分配”是同义反复,并不矛盾 ...
2021/5/10 2:51:39
-
直接作用于提高经济效率的激励结构被称为有效激励结构,(3)社会主义激励匮乏是指缺乏有效激励结构,其主要原因是:社会主义经济对平等的意识形态方面的约束阻碍了有效激励结构的建立,这是因为,我国的激励制度很不健全,而且已有的激励制度也没有完全作用于效率的提高,即尚未真正建立起有效的激励结构 ...
2021/5/2 13:20:31
-
要:劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配,初次分配注重效率、再分配注重公平,/2/view—461364.htm关键词:生产要素 ...
2021/5/16 16:51:40
-
要:现实中的价值分配与价值创造相关,主张价值分配与价值创造无关是不正确的,现阶段的按要素分配只是分配的表现形式,其实质则是按劳分配 ...
2021/5/21 11:29:40
-
公路养护公司财务管理制度,1、各养护中心及作业点要严格财务管理,认真对照公司下发的公路养护月度考核办法的财务管理定期检查内容来执行 ...
2021/4/5 4:45:03
-
建筑工程公司办公室的质量责任制,5、提供后勤服务,9、编制培训教育计划 ...
2021/4/4 13:20:02
-
高一思想政治必修1重点内容(一),看了高一思想政治必修1重点内容的人还看了:
,1.高一政治必修1重点内容归纳 ...
2021/9/13 8:15:11
-
乌托邦 ...
2021/10/14 3:32:11
-
基济制包含生产所有制、产品分配形式和人们生产与分配相关系,从另角看分配表现产品分配也表现生产分配即生产工具、原材等分配和社会成员各类生产分配因而分配也表现出先生产且定生产面,(作者单位吉林学济学院)责任编辑张少义相关热词分配制重义升</ ...
2021/10/19 8:31:10
-
高中政治的学习,需要学生掌握必修1重点知识点是关键,下面是小编给大家带来的人教版高中政治必修1重点知识点,希望对你有帮助,看了人教版高中政治必修1重点知识点的人还看了:
,5.人教版高中政治必修1知识点梳理 ...
2021/9/17 17:42:00
-
十六大报告明确提出要“确立劳动、资本、技术和管理等生产要素参与分配的原则,完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度”,因此,我们要全面看待劳动价值论,在实践中丰富和发展价值论,探索生产要素分配规律的理论支持,并为要素参与分配的方式、比例问题的进一步研究提供基础,因此,劳动仅仅是生产要素之一,在社会物质财富中,如果仅仅按劳分配,那么,分配尺度的公正性就值得考虑 ...
2021/5/2 23:43:50
-
高中思想政治学习过程中,必修1有哪些重要知识点要学好?下面是小编给大家带来的高中思想政治必修1重要知识点,希望对你有帮助,1.宏观调控:
,看了高中思想政治必修1重要知识点的人还看了: ...
2021/10/25 8:13:20
-
要想有效复习政治必修容高学生就要对重知识进行理下面是编给带高政治必修重知识希望对你有助,高政治必修重知识(),高政治必修重知识(二) ...
2021/11/19 6:28:41
-
[摘要]:本文通过深入理解马克思的劳动价值论和按劳分配理论,结合党的十六届三中全会“关于完善社会主义市场经济若干问题的决定”中提出收入分配政策,从反面批驳了“劳动价值论”过时论和生产要素价值论,又从正面阐述了马克思劳动价值论的科学性,一、新的收入分配政策坚持了马克思的收入分配理论按照马克思的理论,分配是所有制的实现,我国社会主义初级阶段以公有制经济为主体,多种经济成分并存的所有制结构,决定了在分配上,必然是以按劳分配为主体,多种分配方式并存的收入分配制度,劳动、资本、土地等生产要素参与分配我国现阶段提出劳动、资本、土地等生产要素共同参与分配的分配制度,开始有人对劳动价值论提出质疑,认为劳动价值论已经过时 ...
2021/4/29 1:53:51
-
[摘要];:;本文通过深入理解马克思的劳动价值论和按劳分配理论,结合党的十六届三中全会;“关于完善主义若干问题的决定”中提出收入分配政策,从反面批驳了“劳动价值论”过时论和生产要素价值论,又从正面阐述了马克思劳动价值论的科学性,然而,近年来,理论界不断有学者提出基于马克思的劳动价值论的按劳分配已经过时,否认劳动是创造价值的唯一源泉,有人提出生产要素价值论,;主张按生产要素分配,一、;新的收入分配政策坚持了马克思的收入分配理论按照马克思的理论,分配是所有制的实现,我国社会主义初级阶段以公有制经济为主体,多种经济成分并存的所有制结构,决定了在分配上,必然是以按劳分配为主体,多种分配方式并存的收入分配制度 ...
2021/5/12 2:28:20
-
要:现阶段我国农村居民收入分配问题突出,与城市居民差距悬殊,严重影响我国两个一百年目标的实现,此外,针对农村剩余劳动力较多,农民无技术、难就业的尴尬现状,国家应该支持在农村办一些技能、技术培训班,让农民掌握一门新技术,改变农民生存的手段,为农民创造更多的再就业机会,此外,户籍制度的改革,提供给农民更多的生存发展机会,提高农村转移劳动力的劳动生产率,使农民工资性收入增加,相应地,农民的收入分配也会有所提高 ...
2021/7/23 9:47:09
-
生产运动与社会消费运动的矛盾通过社会交换运动解决、社会生产运动与社会交换运动的矛盾通过社会分配运动解决、社会交换运动与社会分配运动的矛盾通过社会消费运动解决、社会分配运动与社会消费运动的矛盾通过社会生产运动解决,社会生产运动、社会消费运动、社会分配运动、社会交换运动社会生存运动由社会生产运动、社会消费运动、社会分配运动、社会交换运动组成,社会分配运动由社会各行业之间生产成果按需分配运动、社会各行业内部各组织之间的生产利益按劳分配运动、社会组织内部生产资源按需分配运动和社会组织内部生产成果按劳分配运动组成 ...
2021/5/15 3:08:09
-
内容摘要:建国以来,我国的个人收入分配理论经历了一个与时俱进、不断发展与逐步完善的过程,不断总结这些经验教训,对于我国个人收入分配理论的进一步发展具有重要的现实意义,(一)第一阶段:建国以来到1978年底这个时期我国个人收入分配理论的特点可以说是事实上的“平均主义” ...
2021/8/29 4:46:04
-
高一政治必修1重点知识点(一),看了沪教版高一政治必修1重点知识点的人还看了:
,1.上海高一政治必修1知识点总结 ...
2021/9/29 5:43:31
-
高思想政治学习要学生梳理并归纳出重要知识下面是编给带高政治学习希望对你有助,()按生产要素分配,()三代表重要思想 ...
2021/11/5 18:40:21
-
改革开放以来我国收入分配制度的演变历程改革开放以来,中国的经济体制发生了根本性的变革,经济体制由计划经济转向市场经济,当前收入分配制度引发的问题及原因分析改革开放以来,随着国民经济持续快速发展,收入分配领域出现了一些不容忽视的问题,为了构建科学合理、公平公正的社会收入分配体系,必须改革和完善收入分配制度,规范收入分配秩序 ...
2021/5/10 17:16:40
-
内容摘要:本文根据社会主义市场经济中收入分配的原则和特点,针对当前我国市场经济发展中现行收入分配制度所产生的新问题,提出了解决这些问题的一些设想,社会主义市场经济的收入分配原则是:按劳分配与按要素分配相结合,效率优先,兼顾公平,即使排除鲸吞公有财富,偷税漏税,行贿受贿,贪赃枉法,商业欺诈等手段导致的收入和财富占有的个人与社会的不公正,市场经济仍然有由不完全竞争与要素和物品差异带来的收入分配的社会不公 ...
2021/5/10 23:18:19
-
收入分配制度是市场经济的重要构成要素之一,文章对当前我国确立的“以按劳分配为主体、多种分配方式并存”这一分配制度和“确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则”的现实选择进行了分析,社会主义社会的基本经济特征是生产资料公有制,“各尽所能,按劳分配”是社会主义社会经济分配制度的理想模式,由此我们可以深刻地感受到在我国社会主义市场经济体制建设过程当中,经济分配制度改革的步伐和方向,明确了现阶段我国已经“把按劳分配和按生产要素的贡献分配结合起来”的制度确立为当前中国社会的分配制度 ...
2021/8/23 12:54:24
-
由于公司总部在进行年度团队专项奖励评发时只是审核业绩数据,对于业绩增长原因并不了解,在甲公司将相关情况向总部反映后,总部最后以“贾某已离职为由”,宣布对团队打5折奖励,实发团队专项奖励7.5万元,甲公司未就年度专项奖励调整的约定、公司可根据团队业绩完成情况决定不予分配专项奖励的约定、非团队自主创造业绩不可获得专项奖励的约定提供证据,应承担不利后果,对于激励薪酬的发放问题法律法规并未作出具体而明确的规定,按劳分配作为我国劳动法中工资分配的基本原则,集中反映了工资分配中“多劳多得,少劳少得、不劳不得”的分配理念,在审查激励薪酬的发放问题时应当引入以确定劳动者与用人单位之间的权利义务 ...
2021/6/29 16:32:58
-
邓小平宏观经济思想是对毛泽东宏观经济思想的继承、发展和超越,但是,当“左”倾路线发展到登峰造极的时候,毛泽东的思想认识发生了急剧的转折,认为按劳分配是一种“资产阶级法权”,对按劳分配表示不满,在对共同富裕的理解上,从同步富裕到部分先富在马克思主义发展史上,毛泽东第一次明确提出了“共同富裕”的概念 ...
2021/9/4 3:29:24
-
分配制度改革关系到小康社会的质量和小康社会的实现,而受计划体制下分配制度和分配理论的影响,我国分配制度改革过程中存在着严重的“路径依赖”问题,路径依赖;路径选择;一、引言;十六大报告指出,“理顺分配关系,事关广大群众的切身利益和积极性的发挥”,因此,深化分配制度改革要求在认真贯彻“按劳分配为主体,多种分配方式并存”的同时,“坚持效率优先,兼顾公平”原则,大力发展生产力,提高人民群众的收入水平 ...
2021/9/3 3:06:04
-
[摘要]邓小平宏观经济思想是对毛泽东宏观经济思想的继承、发展和超越,主要表现在基本经济制度,经济体制,分配方式,共同富裕,战略步骤等方面,他指出:“不讲多劳多得,不重视物质利益,对少数先进分子可以,对广大人民群众不行,一段时间可以,长期不行 ...
2021/9/9 20:46:03
-
高一上册政治个人收入的分配单元检测试题及答案
,D.③④,看了"高一上册政治个人收入的分配单元检测试题"的人还看: ...
2021/12/27 12:45:09
-
考试快要到候我们作学生应该做出什么样复习准备工作呢?下面请欣赏络编辑你带高上册政治人收入分配单元试题希望你能够喜欢,高上册政治人收入分配单元试题及答案,08 ...
2021/9/8 7:34:31
-
所以,劳动按其贡献参与收入分配的现实可行性值得怀疑,三、劳动按贡献参与收入分配可行性分析劳动作为生产要素按贡献参与分配可行性的关键在于首先要对生产活动中劳动所做出的贡献加以量化,如果能够做到这点,那么就能够使劳动很好地依据贡献参与收入分配,否则,劳动贡献的非量化与收入分配的量化之间就会形成矛盾,也就无法实现劳动按贡献参与收入分配 ...
2021/6/14 23:12:00
-
公司工资员岗位责任制,一、认真贯彻执行《劳动法》,七、按时完成领导交办的各项工作 ...
2021/3/29 19:25:54
-
工资管理员安全责任制(二),四、及时填制工种、工资变更台帐,五、严格按上级的要求填写统计报表,做到准确、真实、及时 ...
2021/3/24 10:24:45
-
05国庆节口标语,、实现国民济又又快发展,3、实现、维护、发展广人民根利益 ...
2021/8/6 5:03:11
-
高政治必修期考试知识(),高政治必修期考试知识(二),高政治必修期考试知识(三) ...
2021/8/26 12:56:51
-
南丰幼儿考核奖惩制,二、考核奖惩容,、以日常随机检与月、学期、学年考核相结合 ...
2021/9/26 1:41:51
-
摘要:邓小平公平分配思想是对马克思主义科学公平分配理论的继承与发展,体现了中国的国情与特色,在新形势下,继承和发展邓小平公平分配思想,对于促进社会主义和谐社会建设具有十分重要的意义,在社会主义初级阶段,建设有中国特色的时代课题和历史任务,赋予邓小平公平分配思想以新的特点 ...
2021/8/28 17:21:54
-
摘要:邓小平公平分配思想是对马克思主义科学公平分配理论的继承与发展,体现了中国的国情与特色,在新形势下,继承和发展邓小平公平分配思想,对于促进社会主义和谐社会建设具有十分重要的意义,在社会主义初级阶段,建设有中国特色的时代课题和历史任务,赋予邓小平公平分配思想以新的特点 ...
2021/8/28 17:21:54
-
要想有效复习政治必修1内容,高一学生就需要对重点知识点进行理解,下面是小编给大家带来的高一政治必修1重点知识点,希望对你有帮助,①信用卡:
,看了高一政治必修1重点知识点集锦的人还看了: ...
2021/8/12 11:20:00
-
高中思想政治的课程并不难,掌握必修1知识点是关键,下面是小编给大家带来的高中思想政治必修1知识点,希望对你有帮助,看了人教版高中思想政治必修1知识点整理的人还看了:
,1.人教版高中思想政治必修1知识点 ...
2021/8/19 9:15:11
-
论文关键词:个人收入分配理论发展历程重要启示代写论文,这些经验教训,对于我国个人收入分配理论的进一步发展具有重要的现实意义,(一)第一阶段:建国以来到1978年底这个时期我国个人收入分配理论的特点可以说是事实上的“平均主义” ...
2021/5/3 7:02:11
-
1、坚持效率优先:
,②收入分配方式对效率的影响:
,(2)效率与公平的关系: ...
2021/10/12 15:39:31
-
比如,根据知识密集程度可将企业分为“高知企业”、“中知企业”或“低知企业”,前者具体包括股权、职权、机会等,多为“无形价值”部分,后者主要包括工资、奖金、津贴、红利、福利等,多为“有形价值”部分,一般是管理层次越高按资分配比例越高,按劳分配比例越低,但按资分配部分要通过“受限股”、“认股权”、“员工持股计划”等手段给予一定的限制 ...
2021/9/1 16:21:04
-
国有企业分配制度改革的理论探讨2001—09—19国有企业分配制度改革的理论探索伴随着国企分配制度改革的实践一步一步地向前演进,并不断为实践发展开辟道路,国企分配制度改革的理论探索在广泛的范围内进行,通过继承、创新、引进、消化,形成了许多重要思想和新的观点,四、企业风险承担理论企业运营的风险的规避,对企业发展至关重要 ...
2021/4/27 11:20:32
-
收入与分配是政治必修1课本内的内容,高一学生需要掌握哪些相关知识点?下面是小编给大家带来的高一政治必修1收入与分配知识点,希望对你有帮助,高一政治必修1收入与分配知识点,看了高一政治必修1收入与分配知识点的人还看了: ...
2021/6/3 9:23:24
-
收入与分配是政治必修1课本内的内容,高一学生需要掌握哪些相关知识点?下面是小编给大家带来的高一政治必修1收入与分配知识点,希望对你有帮助,高一政治必修1收入与分配知识点,看了高一政治必修1收入与分配知识点的人还看了: ...
2021/9/18 8:30:20
-
[摘要]:本文通过深入理解马克思的劳动价值论和按劳分配理论,结合党的十六届三中全会“关于完善社会主义市场经济若干问题的决定”中提出收入分配政策,从反面批驳了“劳动价值论”过时论和生产要素价值论,又从正面阐述了马克思劳动价值论的科学性,然而,近年来,理论界不断有学者提出基于马克思的劳动价值论的按劳分配已经过时,否认劳动是创造价值的唯一源泉,有人提出生产要素价值论,主张按生产要素分配,我国现阶段提出劳动、资本、土地等生产要素共同参与分配的分配制度,开始有人对劳动价值论提出质疑,认为劳动价值论已经过时 ...
2021/5/15 14:59:50
-
高玉梅政治学习少不了对政治知识总结,()按劳分配,高政治必修二知识总结</ ...
2021/10/7 20:49:00
-
高一学生在进行政治学习时,掌握好必修1重要的知识点,下面是小编给大家带来的高一政治必修1重要知识点,希望对你有帮助,看了高一政治必修1重要知识点汇编的人还看了:
,1.高一政治必修1重要知识点归纳总结 ...
2021/11/1 18:28:20
-
高一思想政治必修1知识点(一),高一思想政治必修1知识点(二),看了浙教版高一思想政治必修1知识点的人还看了: ...
2021/9/7 19:13:19
-
因重新马克思分配正义理论寻社会主义市场济与马克思分配正义理论契合对促进我国分配正义实现具有重义,因重新马克思分配正义理论寻社会主义市场济与马克思分配正义理论契合这对促进我国分配正义实现具有重理论和现实义,马克思分配正义理论主要是种关狭义分配正义理论 ...
2021/10/2 21:24:10
-
distributioninstitution;invert"U"theory;debates改革开放以来,在经济持续高速增长的同时,我国的收入差距持续扩大,引起政府、学者和社会各阶层的普遍关注,这些争论存在于收入分配理论研究的方方面面,比如收入分配制度研究、双重过渡经济中的收入分配“倒U”理论、收入差距测度、城乡差距和地区差距研究等等,关于双重过渡经济中的收入分配理论:“倒U”曲线在收入分配问题的理论研究领域,争论得最激烈的是是否存在收入差别的“倒U”曲线 ...
2021/5/9 0:25:10
-
本文就分配制度改革是国有企业经营制度改革的核心阐述了三个方面的内容,即分配制度创新的必然性,分配制度创新的原则,分配制度创新的形式,另一方面,企业劳动制度是现代企业制度的一个重要组成部分,这些企业能对劳动者实施约束和激励的行为,均在企业自主的前提下建立,因此,如何改革现行的分配制度,解决这些矛盾,就成为国企改革的核心问题 ...
2021/8/26 15:36:55
-
本文就分配制度改革是国有企业经营制度改革的核心阐述了三个方面的内容,即分配制度创新的必然性,分配制度创新的原则,分配制度创新的形式,另一方面,企业劳动制度是现代企业制度的一个重要组成部分,这些企业能对劳动者实施约束和激励的行为,均在企业自主的前提下建立,因此,如何改革现行的分配制度,解决这些矛盾,就成为国企改革的核心问题 ...
2021/8/21 13:58:35
-
,当代社会分配制度发生了新的变化,也产生了新的社会问题,”因此,要深入研究剩余价值,就必须从深入研究劳动力的价值——工资开始,因此,虽然工资是劳动者的收入,但劳动者得到工资,并不意味着那是他的按劳分配所得 ...
2021/8/27 11:18:48
-
本文就分配制度改革是国有企业经营制度改革的核心阐述了三个方面的内容,即分配制度创新的必然性,分配制度创新的原则,分配制度创新的形式,另一方面,企业劳动制度是现代企业制度的一个重要组成部分,这些企业能对劳动者实施约束和激励的行为,均在企业自主的前提下建立,因此,如何改革现行的分配制度,解决这些矛盾,就成为国企改革的核心问题 ...
2021/8/21 13:58:35
-
本文就分配制度改革是国有企业经营制度改革的核心阐述了三个方面的内容,即分配制度创新的必然性,分配制度创新的原则,分配制度创新的形式,另一方面,企业劳动制度是现代企业制度的一个重要组成部分,这些企业能对劳动者实施约束和激励的行为,均在企业自主的前提下建立,因此,如何改革现行的分配制度,解决这些矛盾,就成为国企改革的核心问题 ...
2021/8/26 15:36:55
-
,当代社会分配制度发生了新的变化,也产生了新的社会问题,”因此,要深入研究剩余价值,就必须从深入研究劳动力的价值——工资开始,因此,虽然工资是劳动者的收入,但劳动者得到工资,并不意味着那是他的按劳分配所得 ...
2021/8/27 11:18:48
-
在我们学校,关于实行“绩效工资”开了好几次会议,对其精神,各个部门以至各位教师,也在学校组织的一次次解读中逐步明朗,从最初的懵懂到逐渐理解,我们校长曾说,“分得越细,矛盾越多”,的确如此,如此一想,相信谁都会心平气和,做手头该做的事,静候绩效工资款款而至 ...
2021/8/4 13:22:20
-
中国社会处于特殊阶段,有别于马克思所描述的任何社会,在此阶段,社会的实质正义或说分配正义如何实现,马克思在其历史唯物主义的视野中,其主张的分配正义肇端于对人的发展的追求,分配正义与人发展紧密相连,社会主义的正义主要追求的是平等,为人的个性全面发展创造可能,而共产主义的分配正义追求的是自我的实现及个性自由全面的发展,显然马克思所设想的正义原则都是属于未来社会,当下中国社会处于特殊的阶段,有别于马克思所描述的任何社会,马克思所设想的分配原则无法直接适用,那么,社会的实质正义或说分配正义如何实现 ...
2022/2/2 10:28:49
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/22 13:28:26
-
自从进入社会化大生产以来,市场经济制度下的个人收入分配制度,主要包括按劳分配和按生产要素分配两种主要的分配方式,实行按要素分配,无论这些生产要素是生产资料和劳动力,还是由于知识经济和信息经济的发展,而日益重要的管理、科技、知识、信息等新兴的生产要素,社会主义市场经济体制下只能实行按生产要素分配的个人收入分配机制,只有这样,我们的经济体制才会有效率,才能调动各方的积极性 ...
2021/7/5 18:36:09
-
初三上册政治《共同富裕》练习题及答案,看了"初三上册政治《共同富裕》练习题及答案"的人还看:
,1.初三上册政治《拥抱美好未来》练习题及答案 ...
2021/8/19 6:06:41
-
浦南学年目标考核实施方案,待聘、试聘、拒聘教师以及年考核合格等次以下教师不享受次奖励,主要依据《浦南学教师发展性评价方案》考核 ...
2021/9/21 6:23:41
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/21 23:03:50
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/22 13:42:02
-
关于请示范文大全(精选11篇)
,应××××××(国家或港澳)×××××公司(单位)的邀请,我学院/处室拟派×××(写明真实身份,不宜对外公开的,还需写明对外身份)等×人,于××××年×月前往××××××(国家或港澳),(一)××××××× ...
2022/12/22 11:17:09
-
应××××××(国家或港澳)×××××公司(单位)的邀请,我学院/处室拟派×××(写明真实身份,不宜对外公开的,还需写明对外身份)等×人,于××××年×月前往××××××(国家或港澳),(一)×××××××
,(二)××××××× ...
2022/12/31 22:17:10
-
08年各高校高新生将迎学期月考政治试卷趁考前有多做几份吧,08高校高学期月考政治试卷选择题,、①④ ...
2021/9/1 15:07:51
-
建设集团职工劳动保护管理制度,二、施工人员上岗操作前先必须检查周围环境,确认安全可靠后才可进行上岗作业,浙江ff建设集团有限公司 ...
2021/4/3 4:38:10
-
摘要:我国对于国民的收入分配随着经济的发展而不断改变,国民的收入结构发生了翻天覆地的变化,经济发展对国民生活有着巨大的影响,反过来国民收入结构的变化也同时作用于经济,本文将就国民收入分配制度的发展对经济的作用作一些分析,并提出个人对国民收入分配调整建议,使其更有利于我国经济的发展,1我国对国有企业人员的收入分配1978年以前,我国一直实行着集中的管理体制,以企业规模大小将企业分成部级,地级,师级,县团级,科股级单位,将厂长也同企业一样进行分级,分发薪酬,5增强对公民的经济学教育,教育从娃娃抓起,树立经济理念,全民参与经济发展,才会促进经济的腾飞三无论是私有企业还是国有企业,工资,社会保障,和工作效率,都会很大程度上影响我国经济的发展,提高全民对经济发展的认识,才会使经济真正的快速发展 ...
2021/5/4 3:50:31
-
1.1缺乏完善的工资增长制度目前高校工资制度面临的关键问题是缺乏完善的工资增长制度,2.1建立健全工资增长制度建立健全工资增长制度是高校工资制度改革的重要前提,工资制度是一项重要制度,高校工资制度改革能够有效健全并完善高校工资制度,使高校工资分配更加合理、科学、公平,进而提升高校教职工等工作人员的工作积极性,为高校的建设贡献力量 ...
2021/8/2 22:34:57
-
摘要:新中国成立以来我国城乡居民收入差距呈现不断演化的过程,详细分析了改革开放后我国城乡居民收入差距的问题.关键词:城镇居民收入,这种平均主义的收入分配格局不存在现在所讲的收入差距问题,实行平均主义的分配方式,社会既没有效率,又制约了收入提高的可能性 ...
2021/8/23 4:51:04
-
1.1缺乏完善的工资增长制度目前高校工资制度面临的关键问题是缺乏完善的工资增长制度,2.1建立健全工资增长制度建立健全工资增长制度是高校工资制度改革的重要前提,工资制度是一项重要制度,高校工资制度改革能够有效健全并完善高校工资制度,使高校工资分配更加合理、科学、公平,进而提升高校教职工等工作人员的工作积极性,为高校的建设贡献力量 ...
2021/8/2 22:34:57
-
6日至2020年5月25日三、权利及义务:1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动,开展啦啦操教育教学,A、乙方被聘用后必须服从学校的统一工作安排,按时、按质、按量完成本职工作,为人师表,教书育人,乙方(签名):时间:年4月5日 ...
2021/7/27 6:35:48
-
6日至2020年5月25日三、权利及义务:1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动,开展啦啦操教育教学,A、乙方被聘用后必须服从学校的统一工作安排,按时、按质、按量完成本职工作,为人师表,教书育人,乙方(签名):时间:年4月5日 ...
2021/7/27 6:35:48
-
[摘要]:本文通过对重庆市城乡居民收入分配现状的考察,以劳动价值理论的新视角剖析了重庆市城乡居民收入差距扩大的原因,提出了解决重庆居民收入分配问题的有关对策,因此,在社会主义市场经济条件下的价值分配,既要承认劳动创造价值的作用,又要肯定其它生产要素在价值形成中的地位,要把按劳分配与按生产要素分配结合起来,2002年到2003年,重庆市城市居民的人均收入增长率为13.16%,而同期人均财产性收入增长率为77.96%,这充分说明了居民拥有的资本要素参与分配的程度增大 ...
2021/9/8 10:32:44
-
6日至2020年5月25日三、权利及义务:1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动,开展啦啦操教育教学,A、乙方被聘用后必须服从学校的统一工作安排,按时、按质、按量完成本职工作,为人师表,教书育人,乙方(签名):时间:年4月5日 ...
2021/7/18 8:25:01
-
5放思想、实事是、与俱进坚定不移地推进改革开放,8提高主创新能力建设创新型国,9建设社会主义新农村形成城乡济社会发展体化新格局 ...
2021/6/10 11:56:31
-
华为的企业文化集中体现为它的"企业核心价值观",[文化]第六条资源是会枯竭的,惟有文化才会生生不息,这里的文化,不仅仅包含知识、技术、管理、情操……也包含了一切促进生产力发展的无形因素 ...
2021/9/10 6:43:11
-
容十届三全会济体制改革首先农村展开实行庭产承包主责任制,目调动农民生产积极性促进农村济发展,、980年建立批济特区(深圳、珠海、汕头、厦门)引发次沿海开放高潮988年增设海南济特区 ...
2021/7/13 4:36:21
-
07年国庆节宣传标语口,、高举和平发展合作旗帜推动建设持久和平、共繁荣和谐世界,3、提高主创新能力建设创新型国 ...
2021/9/5 12:49:51
-
(5),(5),() ...
2021/7/13 20:41:32
-
“按劳分配与多种分配方式相结合”————按劳分配没有得到具体的落实,多种分配方式也主要是按资分配,我们说,社会保障是经济发展的“推进器”,健全和完善我国现有的社会保障制度对于构建和谐社会,全面落实以人为本的科学发展观有着重要意义,虽然我们现在还是一名在校的大学生,但是,我们对与这些问题也该时刻的关注,对这些就发生在我们身边的事要尤为关注,随着经济的发展,利益为重的成分越开越多,我们也往往为了生活而逐渐变得麻木,对身边的不幸一副事不关己,高高挂起的态度 ...
2021/7/30 6:00:50
-
用人单位支付劳动者工不得低当地低工标准,工应当以货币形式按月支付给劳动者人,不得克扣或者无故拖欠劳动者工 ...
2021/9/14 2:59:10
-
各位领导各位评委上午,、协助食堂主任切实搞食堂饮食卫生健全制加强检,八、完成食堂主任交付其他工作 ...
2021/9/23 7:00:40
-
二、制定方案原则、教师力提倡无私奉献、团结协作主人翁精神既要按劳分配又要防止切向钱看思想,根据学校及教师实际情况逐步完善分配方案努力提高教师待遇,三、实施对象校职编教师</ ...
2021/8/15 14:18:30
-
达明幼儿工会主席岗位职责,、对幼儿工会工作全面责任并主持工会日常工作,6、编制工会费预算和算 ...
2021/8/27 10:38:41
-
其中,平等强调的是无差别,而公平则强调公道、公正,不偏袒,其中,平等否认存在差别,而公平则不然,它承认存在差别,并在此基础上得以实现,现实的选择,只能是高举公平大旗,为公平竞争、公平交换、公平分配打开绿灯 ...
2021/10/14 17:30:31
-
各员工上班必准到位,晚班90分接班,各班交接班 ...
2021/11/8 14:53:01
-
必须坚持社会主义基济制充分发挥市场配置定性作用更发挥政府作用全面贯彻新发展理念坚持以供给侧结构性改革主线加快建设现代化济体系,毫不动摇巩固和发展公有制济毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制济发展,治理重问题国特色社会主义</ ...
2021/10/6 6:44:19
-
高学生学习政治可以依据提纲高效学习下面是编给带高政治学习提纲希望对你有助,高政治学习提纲商品,高政治学习提纲三产业 ...
2021/9/22 13:39:50
-
因此,对马克思经济学和西方经济学的分配理论进行总结和比较分析,为我国分配体制改革提供必要的理论基础意义重大,分配理论一直是西方经济学家关注的重要问题,古典经济学和新古典经济学还将分配理论视为西方经济学的核心问题,并一直发展下去,西方经济学的分配理论是一个较为庞杂的理论体系,各个学派对分配理论都有论述,马歇尔吸收了古典经济学和边际学派的分配理论,实现了分配理论的大融合,为分配理论的进一步发展创造了条件 ...
2021/12/13 9:27:09
-
公文请示(精选4篇)
,篇1
,篇2 ...
2022/11/12 12:50:29
-
坚定劳动价值一元论,坚持价值源泉唯一论等六个基本问题,对于准确把握劳动和劳动价值理论意义重大,马克思的劳动和劳动价值理论是马克思主义政治经济学的基石,是剩余价值理论的最根本理论依据,而剩余价值理论又是科学社会主义理论的基础,社会主义实行按劳分配的理论依据是劳动价值论,现在提出按劳分配与按生产要素分配相结合,就必然要肯定要素价值论,即各种要素在创造了价值都发挥了积极的作用,缺一不可 ...
2021/5/4 18:07:11
-
1673—8209(2010)07—0—021导言在党的十七次代表大会上,胡锦涛代表党中央提出了深化收入分配体制改革,增加城乡居民收入的方针,决定坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度,技术本身无法创造价值一些理论认为,科技本身能够创造价值,他们认为生产过程中投入的活劳动不变,如果采用了先进的科学技术,从而使生产的价值量增加了,该理论就认为其增加的价值量是科学技术创造的,科学劳动一词是马克思提出的,他指出,随着大工业的发展,直接劳动在量的方面降到微不足道的比例……同一般科学劳动相比,同自然科学在工艺上的应用相比……却变成一种从属的要素 ...
2021/9/11 8:32:44
-
现阶段,世界经济正处于快速增长的阶段,因此不断加强马克思主义经济理论的中国化应用,有助于在全球化背景下我国经济的稳步健康发展,进而从中发现中国经济发展的规律,通过这些规律总结出中国独有的经济发展经验,使马克思主义的经济原理可以普遍指导中国经济的建设,这项制度是在社会主义经济理论和社会主义基本经济制度之后,中国共产党实现马克思主义经济理论中国话的第三大理论成果 ...
2021/9/11 9:14:24
-
现阶段,世界经济正处于快速增长的阶段,因此不断加强马克思主义经济理论的中国化应用,有助于在全球化背景下我国经济的稳步健康发展,进而从中发现中国经济发展的规律,通过这些规律总结出中国独有的经济发展经验,使马克思主义的经济原理可以普遍指导中国经济的建设,我国在坚持应用马克思主义经济理论的基础上,应当不断结合我国经济发展的实际情况,研究出了具有中国特色的社会主义经济道路 ...
2021/9/2 19:41:04
-
经济生活是高中思想政治课必修模块,也是新课程高考必考的重点模块,高中政治经济知识点:企业与劳动者,猜你感兴趣的: ...
2021/9/22 8:53:22
-
高上册政治三单元检测题(),、①②B、①②③、①③、①②③④,、②④ ...
2021/7/5 20:56:31
-
高一政治必修一第三单元知识点总结一,高一政治必修一第三单元知识点总结二,高一政治必修一第三单元知识点总结 ...
2022/1/12 1:53:30
-
马克思恩格斯关社会主义济理论设想,列宁关社会主义济理论和实践,[]秋华新旧体制换与社会分配不公[]财问题研究99()相关热词恩格斯马克思列宁实践</ ...
2021/12/22 7:02:31
-
首先,在分配的系统特征上,按知分配表现为知识贡献与经济价值的趋同态势,其次,在分配的运行特征上,按知分配表现为知识贡献与经济价值的交互递增过程,即在知识与经济的互动整合的基础上,知识贡献与经济价值趋于形成耦合关系,形成不分彼此的统一过程,这是知识贡献与经济价值耦合过程的进一步发展,是由量变到质变的飞跃,是按知分配的最终结晶,在此,知识贡献即经济价值,经济价值亦即知识贡献 ...
2021/5/16 5:04:49
-
“一定的分配形式是以生产条件的一定的社会性质和生产当事人之间的一定的社会关系为前提的,按劳动力价值分配,即按照生产和再生产劳动力的价值进行分配是宏观层次上经济发展的客观要求,按劳动力价值分配是宏观经济运行层次的分配规律,应纳入按要素分配的范畴,是劳动力要素与其他生产要素结合,共同进行生产活动时获得补偿与积累的规律 ...
2021/5/14 10:56:40
-
党的十七大进一步强调要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度,本文对生产要素按贡献参与分配的有效形式和办法进行了分析,劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则是在党的十六大报告中明确提出来的,是党的十六大在分配制度改革方面的最大突破,它是在十五大解决了其它生产要素能不能参与收入分配问题的基础上,进一步解决了其它生产要素怎么样参与收入分配的问题,即按贡献大小参与收入的分配,因此,生产要素按贡献参与分配的程度应建立在产权明晰的基础上,并通过市场机制来衡量,其分配的客观依据应该是生产要素的实际贡献,而非所有权,也就是说生产要素投入了生产并通过市场的机制产生了贡献,当然劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献的大小参与分配也就是合理合法的 ...
2021/9/2 20:17:04
-
在一个机会平等的社会里,收入的不平等是公正的,因为成功是一种“奖励”,它只给那些“应该得到”的人,据此,罗尔斯运用他独特的社会契约方法,借助诸如“原初状态”和“无知之幕”等理论解释性装置,发展了他自己的原则,因此,按劳动贡献进行分配,拉开收益分配上的档次,形成全体社会成员在劳动成果所得上的不平等,从而激发劳动主体的积极性和创造性,形成高效率的社会生产力,就是题中之义了 ...
2021/9/7 23:56:03
-
因此,必须大力弘扬集体主义精神,教育大家为医院这个小集体乃至社会这个大集体着想,努力做好工作,为全社会服务,二、培育集体主义价值观与现代医院管理的关系现代医院管理是一项系统工程,三、培育集体主义价值观与医院参与竞争的关系树立社会主义市场竞争观念是社会主义文化建设的另一重要内容 ...
2021/8/25 4:08:51
-
长期以来,我国的社会主义政治经济学受苏联社会主义政治经济学教科书的影响,总是停留在对马克思主义经济思想的阐述和现实经济政策的注释上,并且,这似乎成了一种固定的模式,虽然,在它的发展史上,曾经有过象孙冶方同志那样对斯大林的某些观点进行严肃的批判和探讨,但更多的是照搬照套,作者认为企业内部的按劳动量分配,不过是企业内的劳动者们把从交换中按社会必要劳动分配得到的收益进行分配的可选择的一种具体方法,劳动者的分配所得实际上是劳动者的社会必要劳动的支出份额,工人的分配是按社会必要劳动――即产品所实现的价值量来分配的,(《政治经济学若干新原理》,姜渔著,中国经济出版社一九八五年七月第一版,0.95元) ...
2021/9/29 10:30:31
-
概括地分析,制度变迁本质上是由于社会基本矛盾运动而引起的一个不同利益集团相互博弈从而调整变革利益关系的动态发展过程,(二)产权因素、所有制结构的变动是收入分配制度变迁的基础改革以前我国之所以实行单一的按劳分配制度,根本原因就在于当时的所有制结构与要素产权制度,在农村,随着“大包干”性质的农村生产方式的普及,农村收入分配不再以生产队为基础,而是以农户为分配主体,在收入分配制度上实行“交足国家的、留够集体的、剩下全是自己的” ...
2021/4/27 19:17:11
-
本文从我国的收入分配领域的历史变迁进行说明,结合目前我国的实际国情分析了我国收入分配的现状,并针对存在的问题提出了相关的解决方案,然而,我国百姓在享受经济收入提升的同时,百姓的收入差距也在逐渐扩大,我国收入分配的领域不同,导致我国的百姓收入水平也有一定的差距,想要解放和发展生产力,就要不断提高我国的经济效益,减少我国收入分配的地区差异,为实现共同富裕这一目标共同努力 ...
2021/5/25 6:17:50
-
中国经济改革是以激励机制的改变和分配制度的变化为开端的,1978年以来,中国在分配领域进行了一系列改革,大致可以分为几个阶段:
,三、改革开放以来中国分配制度变迁绩效分析 ...
2021/5/17 19:33:10
-
对于当前收入差距的拉大,我们应作具体分析,但是,也应看到,当前我国个人收入差距的拉大,事实上包含着许多不合理、不公正的因素,市场经济体制还不健全,市场机制尚不完善,这是引起我国个人收入差距拉大的重要原因 ...
2021/5/11 17:53:09
-
在社会主义市场经济条件下,对个人财产不均衡现象,究竟如何评价,是一个有待于深化认识的重要问题,笔者以为,在社会主义市场经济条件下,撇开非公有制经济中的个人财产不均衡现象,即使在公有制经济内部,也必然存在个人财产的不均衡现象,第三,个人财产不均衡现象,是按劳分配规律运行的必然结果 ...
2021/5/11 5:55:11
-
三、会计师事务所审计风险控制的防范措施(一)同业竞争下审计风险控制具体策略首先,审计业务承接策略,其次,提取事务所执业风险基金,增强事务所抗风险能力,以免事务所因个别所有者的原因失去生存发展的能力,第三,经理人代理事务所所有者控制审计风险 ...
2021/5/22 22:58:10
-
(一)按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度社会主义市场经济条件下,我国按劳分配的实现形式具有下面这些特点,(一)从分配角度看:我国收入分配的不公平性在现阶段,收入差距的扩大主要体现在居民个体之间、城乡收入之间和区域之间三个方面,(一)改革收入分配体制,规范分配秩序一方面,坚持效率与公平兼顾的指导原则 ...
2021/7/29 12:53:28
-
(一)按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度社会主义市场经济条件下,我国按劳分配的实现形式具有下面这些特点,(一)从分配角度看:我国收入分配的不公平性在现阶段,收入差距的扩大主要体现在居民个体之间、城乡收入之间和区域之间三个方面,(一)改革收入分配体制,规范分配秩序一方面,坚持效率与公平兼顾的指导原则 ...
2021/7/29 12:53:28
-
企业人力薪酬管理创新必要性,3企业人力薪酬管理创新措施,[]张豪企业人力管理薪酬管理创新探讨[]财界0(3)8~80</ ...
2021/8/3 7:41:11
-
何力党十九届四全会将公有制主体、多种所有制济共发展按劳分配主体、多种分配方式并存社会主义市场济体制等看作社会主义基济制是对社会主义基济制涵新概括和新发展深刻理这新概括和新发展对增强国特色社会主义制信推动国治理体系和治理能力现代化实现济高质量发展具有十分重要理论义和实践义,举国体制通长期济社会发展规划、国重发展战略、国有济战略布局、宏观调控政策、产业发展政策、微观规制政策、社会管理政策等手段保持宏观济总量和结构平衡保重补短板能够有效防和克系统性风险和济波动,完善政府济调节、市场监管、社会管理、公共、生态环境保护等职能厘清政府和市场、政府和社会关系 ...
2021/12/9 20:17:40
-
二、股份合作制企业的股东主要是本企业的职工,原则上不吸收其他人人股,四、、股份合作制体现了劳动合作和资本合作的有机结合,五、股份合作企业兼顾营利性和企业职工间的互助性 ...
2021/8/19 8:41:25
-
二、股份合作制企业的股东主要是本企业的职工,原则上不吸收其他人人股,四、、股份合作制体现了劳动合作和资本合作的有机结合,五、股份合作企业兼顾营利性和企业职工间的互助性 ...
2021/8/19 8:41:25
-
其中,截留克扣虚报工资奖金问题就是最主要的表现形式之一,截留克扣虚报职工工资问题有其固有的作案形式和特点,并随时间的推移和外部条件的变化,作案内容、方式也在不断地发生变化,截留、克扣、虚报都属于腐败现象和不正之风,都是我们需要严肃认真地进行查处的违法违纪行为,它们侵害的客体都是社会主义的按劳分配原则和企业的工资奖金分配管理制度,伤害的都是企业或职工的经济利益 ...
2021/8/26 18:28:04
-
当然在我国现阶段,生产力的主要的,但是在发展生产力的同时还需要注意解决在收入分配中伴随发生的一些问题,比如收入差距的调节等等,由于我国生产要素的资源的稀缺,所以必然导致按生产要素贡献参与分配的原则使得要素所有者可以凭借他所拥有的资源的缺乏,掠取巨额财富,使剥削更有机会发生,所以,我们必须建立起一个好的再分配体系,对巨额的要素收入进行合理、合法的调控,使得既不影响要素收入对要素参与财富创造的积极性,也不会导致巨大的贫富差距、两极分化,从而影响社会稳定 ...
2021/8/23 11:49:24
-
其中,截留克扣虚报工资奖金问题就是最主要的表现形式之一,截留克扣虚报职工工资问题有其固有的作案形式和特点,并随时间的推移和外部条件的变化,作案内容、方式也在不断地发生变化,截留、克扣、虚报都属于腐败现象和不正之风,都是我们需要严肃认真地进行查处的违法违纪行为,它们侵害的客体都是社会主义的按劳分配原则和企业的工资奖金分配管理制度,伤害的都是企业或职工的经济利益 ...
2021/8/25 12:28:04
-
高一政治有关中国社会主义初级阶段的经济制度知识点需要同学们深入理解,下面是小编给大家带来的人教版高一政治知识点:社会主义初级阶段的经济制度,希望对你有帮助,高一政治社会主义初级阶段的经济制度,人教版高一政治知识点:社会主义初级阶段的经济制度 ...
2021/7/1 8:53:20
-
06年国庆节祝福标语,9建设社会主义新农村形成城乡济社会发展体化新格局,放思想、实事是、与俱进坚定不移地推进改革开放 ...
2021/8/4 3:11:21
-
一、主要、主体、主角、主导力量类,8、公民基本道德规范:爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献,对人有礼貌,尊重他人的劳动,尊重他人的人格, ...
2021/7/10 13:19:41
-
学奖励性绩效工分配方案及相关量表(讨论稿)、指导思想充分发挥奖励性绩效工分配激励约束作用调动广教师教育人积极性、主动性和创造力增强办学活力,四、奖励性绩效工分配()、奖励性绩效工总量和水平核定奖励性绩效工总量按义段学校教师绩效工30%比例确定,(二)、奖励性绩效工结构、月考核奖每月考核对教师师德、劳动纪律、安全、月全勤、岗位性质、工作量情况、附加绩效等进行认定 ...
2021/11/12 8:08:41
-
如我们仔细地学习和研究邓平志这期论著便可以发现他对社会主义社会发展动力开发又可以区分如下既相区别又相系三方面即动因开发、动能开发、动力开发,要想限地开发社会主义社会发展动力除了要开发它动因还要开发它动能,要使社会主义社会更快地向前发展就要高速地发展社会生产力 ...
2021/11/11 12:02:10
-
谈到超右脑快速记忆法就不能不谈谈想,三步进行多项、具体词语、抽象词语混合训练,基础性训练三步多项、具体、抽象词语混合训练 ...
2021/9/27 13:23:50
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/15 23:07:09
-
请示范文(通用12篇)
,应××××××(国家或港澳)×××××公司(单位)的邀请,我学院/处室拟派×××(写明真实身份,不宜对外公开的,还需写明对外身份)等×人,于××××年×月前往××××××(国家或港澳),(一)××××××× ...
2022/11/22 13:37:14
-
应××××××(国家或港澳)×××××公司(单位)的邀请,我学院/处室拟派×××(写明真实身份,不宜对外公开的,还需写明对外身份)等×人,于××××年×月前往××××××(国家或港澳),(一)×××××××
,(二)××××××× ...
2022/11/22 14:01:29
-
2022请示范文大全(精选13篇)
,应××××××(国家或港澳)×××××公司(单位)的邀请,我学院/处室拟派×××(写明真实身份,不宜对外公开的,还需写明对外身份)等×人,于××××年×月前往××××××(国家或港澳),(一)××××××× ...
2022/11/22 13:21:56
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/22 13:28:19
-
关于请示范文大全(通用13篇)
,(一)×××××××
,(二)××××××× ...
2022/11/22 13:28:34
-
(一)×××××××
,(二)×××××××
,(三)××××××× ...
2022/11/22 13:28:39
-
1、在部门主任领导下进行工作,努力完成领导交给的各项工作任务,4、严格执行票据管理制度,加强票据保管,做到报账、结算及时,10、认真完成中心领导交办的其它工作 ...
2021/4/18 3:02:51
-
工程监理公司驾驶员考核实施办法,一、考核形式:
,三、考核方法: ...
2021/4/21 4:55:51
-
建设集团公司关于总部、办事处建立薪酬体系激励员工的决定,在员工心目中,奖金、薪酬决不仅仅是一定数目的金钱,它还代表了身份、地位以及在公司中的业绩,甚至个人能力、品行、发展前景等,同时丰富物资奖励手段,增强激励效应,将员工的收入与业绩挂钩,促进内部良性竞争,形成"能者上、平者让、庸者下"的用人机制,激发出每个员工的内在潜力 ...
2020/9/27 14:34:04
-
社会主义价值观为两类,社会主义核心价值观,是指社会主义社会的政府和人民共同为之努力奋斗的价值取向,也就是共同理想,如果一个社会不是社会主义社会就无所谓社会主义核心价值观 ...
2022/9/16 15:00:03
-
随着知识经济时代的到来,科学技术成为经济发展的主要驱动力,掌握科技知识的人成为了其中最活跃的因素,企业人力资源管理具有决定意义,国有企业是我国经济的主导力量,本文针对国有企业的实际,对其人力资源管理机制进行探讨,包括企业职工的录用、任免、考核、奖惩、培训、流动、离岗、退休等规章制度,包括实施这些管理的科学的工作流程,以及信息交流网络,人事档案材料等,都应该体现现代管理的“人本主义”思想,体现人文关怀 ...
2021/8/28 7:56:44
-
6日至2020年5月25日三、权利及义务:1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动,开展啦啦操教育教学,乙方(签名):时间:年4月5日,聘用合同书舞蹈舞蹈教师聘用合同书舞蹈教员班合同舞蹈教师劳务合同 ...
2021/7/28 10:22:28
-
目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉高收入水平,充分调动营销积极性,创造更大的业绩,本制度仅适用于公司各业务部业务经理,餐费补贴交通补贴业绩奖金业绩奖金达量要求月固定工资合计10002002000含20单以下1400元200含21单以上1600元400含51单以上1800元月固定工资总额与月实际出勤天数成正比 ...
2021/7/30 15:33:48
-
目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉高收入水平,充分调动营销积极性,创造更大的业绩,餐费补贴交通补贴业绩奖金业绩奖金达量要求月固定工资合计10002002000含20单以下1400元200含21单以上1600元400含51单以上1800元月固定工资总额与月实际出勤天数成正比,薪资业务员业务员薪资规定业务员一般工资多少业务员10点提成合理吗 ...
2021/7/16 8:45:09
-
[摘要]20世纪60年代,随着农村集体经济体制的形成,中国农村出现了以无效劳动分占有效劳动为特征的劳动分占,这就说明,向农村提供充足的有效劳动的机会,才是真正解决中国农村题目的办法,实在,正是农村集体经济体制解体和无效劳动再也不能分占有效劳动,造就了中国独特的农村劳动力就业题目 ...
2021/8/25 4:13:13
-
目的:强调以业绩为导向,按劳分配为原则,以销售业绩和能力拉高收入水平,充分调动营销积极性,创造更大的业绩,本制度仅适用于公司各业务部业务经理,餐费补贴交通补贴业绩奖金业绩奖金达量要求月固定工资合计10002002000含20单以下1400元200含21单以上1600元400含51单以上1800元月固定工资总额与月实际出勤天数成正比 ...
2021/7/30 15:33:48
-
6日至2020年5月25日三、权利及义务:1、教师应享有的权利A.进行教育教学活动,开展啦啦操教育教学,乙方(签名):时间:年4月5日,聘用合同书舞蹈舞蹈教师聘用合同书舞蹈教员班合同舞蹈教师劳务合同 ...
2021/7/28 10:22:28
-
05十国庆节标语,放思想、实事是、与俱进坚定不移地推进改革开放,6建设社会主义新农村形成城乡济社会发展体化新格局 ...
2021/8/17 18:49:51
-
、认真学习贯彻国有关法律、法规和公司有关件规定责项目部劳、人事、劳动定额工作,3、及办理职工岗位、技能工、工龄工、各种津贴、补贴发放标准调整工作,、及落实、完成领导交办其它工作 ...
2021/8/31 14:56:31
-
[摘要]通对目前流行股份制是公有制或是实现形式理论作了分析尤其通对混合所有制性质三种论断分别做了详细分析发现无论哪种观实质上都违背了马克思主义公有制和按劳分配原则也没有消灭剥削所以公有制不宜采取股份制形式,[关键词]公有制、股份制、按劳分配、目前关股份制各种观当前关股份制争论十分激烈主要集混合所有制企业和公众股份制企业是否是公有制,泛公有制论主要包括厉以宁新公有制论金富劳动者所有制论汤新基济制论陈学法公有产增值论何伟共占有论王珏民有济论李连仲生产目论胡岳岷民营济论等或公或私主要是控股论即公有是否控股,控股就是公有制非公非私主要认股份制是种不私有制和公有制新所有制 ...
2021/8/19 9:39:31
-
GLZ09页码5、核心价值观【追,制名运用策略规划准则电子件编码GLZ09页码5【化,</ ...
2021/9/3 8:36:21
-
、公司领导下主持炼钢厂全面管理工作,设备副厂长岗位职责,生产技术副厂长岗位职责</ ...
2021/8/25 17:11:11
-
今年两会召开以我就直关着两会相关容与热,今年就业、社保、教育、医疗、住房这些与姓生活密切相关民生话题成人们热议两会、期盼两会焦,这提法体现了党和国发展了人民、发展依靠人民、发展由人民共享精神 ...
2021/10/19 23:06:00
-
收入分配问题近年直是热门话题,、生产要素参与分配对收入分配差距影响,参与分配生产要素发展程从初劳动要素发展到劳动、等再到劳动、、技术再到劳动、、技术、管理以及劳动、土地、、、技术、管理等等和其他方面些变化 ...
2021/11/6 14:27:10
-
高一学生在学习政治时,可以依据提纲,高效学习,下面是小编给大家带来的高一政治学习提纲,希望对你有帮助,3、商品的价值量:
,看了高一政治学习提纲大全的人还看了: ...
2021/8/6 1:13:22
-
职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,在工资问题上,老百姓越来越强烈地感觉到,平均二字,我们说,如果在社会财富严重缺乏、老百姓普遍贫穷的情况下,用平均数来反映社会财富的增加、老百姓收入水平的提高,都有较强的合理性和科学性 ...
2021/7/22 6:47:51
-
、力如实、全面反映教职工工作实绩工作任多少工作态坏业水平高低,5、班幼儿职工作市、区、各类评比获名次或出成,、考核实行评、评、考评方法 ...
2021/8/27 23:53:09
-
商品和商品济含义国民收入分配商品价值量商品价值量财政收入和支出商品产生流程图财政巨作用货币产生和质1税收及其基特征货币产生和质2我国税收性质和作用货币职能依法纳税是公民基义纸币产生和发展银行产生>价值规律银行分类及其职能价值规律表现形式银行业和作用价值规律容和表现形式存款储蓄利国利民价值规律作用债券和商业保险()>公有制是社会主义济制基础商品市场容及特()公有制主体多种所有制济共发展市场交易原则以按劳分配主体多种分配方式并存庭消费容(三)市场济般特征树立正确消费观(四)市场济般特征l依法保护消费者权益国宏观调控当代世界市场世界市场形成与发展(三)0国宏观调控世界性贸易与金融组织社会主义市场济基特征我国社会主义市场济必须面向世界()>企业是市场主体我国社会主义市场济必须面向世界(二)企业及其分类企业及其分类对外贸易基含义和主要容公司是企业种重要形式我国对外贸易方式和作用国有型企业是国民济支柱我国对外贸易基原则提高企业济效益企业营者企业者素质国有企业营者地位>企业营者素质3农业是国民济基础工业是国民济主导3积极发展三产业劳动者基权利和义轻松学习劳动者权力和义</ ...
2021/12/7 0:33:20
-
关键词:《资本论》;马克思主义;分配理论;明星高额收入,[4]王朝明,王彦西.马克思收入分配理论基础探究——基于《资本论》的逻辑视角[J].经济学家,2017(10).
,[5]谭苑苑.试析马克思《资本论》劳动本体论思想[J].当代经济研究,2016(08). ...
2021/10/28 5:18:50
-
摘要:为什么要搞社会主义,怎样搞好社会主义,要从马克思主义政治经济学中寻求答案,我们知道,马克思、恩格斯研究政治经济学,侧重点是研究资本主义经济制度,揭示资本主义经济规律,我们现在讲学习和发展政治经济学,侧重点应是社会主义政治经济学 ...
2021/12/13 15:02:09
-
、热烈庆祝华人民共和国成立六十三周年、伟华人民共和国万岁3、伟、光荣、正确国共产党万岁、高举邓平理论和“三代表”重要思想伟旗帜努力开创改革开放和现代化建设新局面5、忠心献给祖国爱心馈赠社会6、落实科学发展观建设和谐开平7、爱国、守法、诚信、知礼8、聚精会神搞建设心谋发展9继续放思想坚持改革开放推动科学发展促进社会和谐0放思想、实事是、与俱进坚定不移地推进改革开放抓住战略机遇期聚精会神搞建设心谋发展坚持以人实现维护发展广人民根利益3全面推进社会主义济建设、政治建设、化建设、社会建设以及生态明建设和党建设坚持公有制主体、多种所有制济共发展基济制和按劳分配主体、多种分配方式并存分配制5热烈庆祝华人民共和国成立63周年6热烈欢呼我国改革开放和社会主义现代化建设伟胜利7紧密团结以xxx志总记党央周围万众心开拓奋进谱写华民族伟复兴新8高举国特色社会主义伟旗帜夺取全面建设康社会新胜利而奋斗9坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓平理论和“三代表”重要思想指导深入贯彻落实科学发展观0高举国特色社会主义伟旗帜不动摇坚持国特色社会主义道路不动摇坚持国特色社会主义理论体系不动摇7坚定不移地沿着国特色社会主义道路奋勇前进建设富强民主明和谐社会主义现代化国</ ...
2021/8/26 16:15:21
-
二、 工作容、 甲方安排乙方三林仓库岗位从事仓库保管值班工作,三、 劳动报酬、 甲方应遵循“按劳分配”原则实行工酬,甲方(签) 乙方(签)年 月 日 年 月 日</ ...
2021/9/30 11:59:39
-
科综合政治试卷★祝考试顺利★试卷分Ⅰ卷(选择题)和Ⅱ卷(非选择题)两部分,Ⅰ卷5页,Ⅱ卷68页,共00分,考试60分钟,.对外开放从“引进”变“走出”B.基建立起以宪法核心法律体系.通完善法律件保障和推动对外开放.政府治理水平不断提高、更加开放透明.习近平总记指出全面建成康社会,民族也不能少,天津市红桥区警示教育党课体会红桥区天津市试卷</ ...
2021/11/11 23:57:20
-
工结构员工工基工+绩效工+津贴,绩效工项目执行提成,津贴补助性津贴 ...
2021/11/22 15:36:10
-
煤矿党支部书记岗位职责,4.落实入党积极分子的培养教育和考察制度,搞好党员发展,壮大党员队伍,7.搞好调查研究、认真听取广大职工的意见要求,关心职工生活,为职工排忧解难 ...
2021/12/25 14:35:09
-
第二,在分配制度上,以按劳分配为主体,其他分配形式为补充,效率优先,兼顾公平,社会主义计划经济体制利弊分析,计划经济体制与市场经济体制的区别 ...
2021/5/15 6:08:10
-
一个企业的整体运营绩效,与企业设定的目标,制定的战略密不可分,1绩效考核是选人、用人的重要依据,2绩效管理促进管理流程和业务流程优化 ...
2021/7/2 8:19:48
-
但是,迄今为止,我国经济增长方式仍然以粗放型为主,从需求结构看,我国的经济增长具有显著的投资拉动特征,而收入是影响国内需求的决定性因素,所以合理的收入分配制度最终会影响到我国的整个经济增长方式和我国的经济可持续发展的问题,二、公平收入分配制度对经济增长方式的影响机制从总需求函数来看,Z=C+I+(X—M) ...
2021/5/3 9:48:50
-
两个经济制度中两个主体地位的不确定、难以界说,正是不够格在经济制度方面的表现,但是,说到两个经济制度中的两个主体,则其地位有所削弱,处于一种不确定、难以界说的状态,这里仅仅涉及第二产业,并不包括第三产业和第一产业 ...
2021/5/7 7:45:31
-
有没有关注穷人的命运,为穷人服务,帮助穷人走出困境、奔向小康、步入富裕的和谐康庄大道的经济学,谁都知道,《资本论》是工人阶级即无产阶级,是劳苦大众,是我们穷人的经济学,是我们的圣经[1],1867年马克思发表《资本论》第一卷时,该书有一个副标题:政治经济学批判 ...
2021/8/31 5:08:43
-
要:“劳资矛盾”作为一个困扰企业和劳动者关注的问题,是现实存在的,它产生的原因是很多的,我们必须正视它、重视它,企业机制改革,富余人员的产生和增加是根本原因解放以来,中国实行的是计划经济,企业作为国民经济的细脆,统一生产、集中销售,行业内同工种中工作人员的工资基本一致,由国家统一发放,按劳分配的原则得不到充分体现,但是收入分配基本相同,差别不大,企业内劳资矛盾不是很明显,改革开放以来,大部分企业改革比较成功,发展后劲足,在分配制度上,按照按劳分配的原则,制定了一套科学合理的分配方案,工人劳动价值得到体现,干劲足、进度快、质量高、效益好、企业发展快,这是主流 ...
2021/8/18 19:20:28