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检日期年月日序考核项目扣分标准应得分数扣分得分总体要总体差、分盒存放、存放混乱或无目录标签扣分不整洁、排版等多处不合理扣分,检责人项目责人附表施工现场环境、职业健康安全管理体系运行检评分表受检单位检日期年月日序考核项目扣分标准应得分数扣分得分总体要总体差、分盒存放、存放混乱或无目录标签扣分不整洁、排版等多处不合理扣分,00检责人项目责人附表5分公司生产安全考核评分表受检单位检日期年月日项目工作容工作标准扣分标准分数扣分得分、工作计划及生产安全管理目标(0)、生产安全工作计划管理制及奖惩措施编制年生产安全管理工作计划和奖惩措施计划应设置具体目标并有措施 ...
2021/9/7 2:06:50
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、各班清人数缺席、迟到每人次扣人,7、校乱涂乱画(墙壁、橱窗、黑板报等)、上课吃零食发现人扣5分,8、学生校违纪扣分⑴安全类①学生打架每人扣分 ...
2021/11/24 12:34:50
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“首”与“头”相扣,“帕”字义为“包裹布” ...
2022/9/16 15:00:03
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(打一成语) ...
2022/9/16 15:00:03
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“幼”与“小小”之意相扣,“先生”是老师的别称 ...
2022/9/16 15:00:03
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由言夫子何迂也,子谓由言亦野哉 ...
2022/9/16 15:00:03
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2022/9/16 15:00:03
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有兴相寻即扣门,不须招致简书繁 ...
2022/9/16 15:00:03
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“好歹”分别与“对错”相扣 ...
2022/3/5 23:09:59
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“幼”与“小小”之意相扣,“先生”是老师的别称 ...
2022/3/29 19:18:19
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2022/5/15 9:48:19
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大酒店工程部奖罚细则,9、工具箱整洁、工具完整………奖1分,3、维修效率不高………扣1分 ...
2021/4/1 7:26:33
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初(7)班班级考核细则进步加强班级量化管理增强学们守纪识增强班干部管理责任树立起良班风和学风每学基础分都00分然根据制定量化考核扣分细则进行考核减分,8、上课扰乱课堂纪律者轻者扣5分重者扣0分,、收操程随说话、打闹、不认真倾听、早退者扣3分 ...
2021/8/25 0:14:59
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2021/9/12 5:26:40
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3、上课、习课、午休期班委相说笑每人次扣分,违者每人次扣分,、当天值日被扣分组长扣分组员不扣分 ...
2021/10/19 1:18:20
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(扣分)7其他部门员工有戴手镯、手链、项链、耳坠、耳环、嵌宝石戒指(不包括手表、耳钉、婚戒、玉坠),(扣0分)5办公区域及勤区域卫生(扣分标准以每处单位进行扣分)5地面有垃圾、污渍、油渍、杂物,(扣0分)07商品、原、赠品相关信息不合国标准(如无生产日期、保质期、厂等)及下柜 ...
2021/11/2 2:51:10
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5办公区域及勤区域卫生(扣分标准以每处单位进行扣分)5地面有垃圾、污渍、油渍、杂物,商品卫生方面要商品无灰尘、无污垢(扣分标准以每处单位扣分)商品上附着灰尘,卫生要、商品质量、标准要与白天标准保持致 ...
2021/10/7 11:06:30
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市技工学校学习部考核制,有故放违纪人员每放违纪人员扣3分,迟到扣分缺席、不汇报扣5分 ...
2021/11/22 23:01:50
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5、仪容、仪表染发、蓄长发或怪异发型、浓妆艳抹每人次扣分,细则对学生行加分扣分属对班级考核而不能等学生操行分加扣分,昌德学北校区政教处</ ...
2021/10/4 5:58:31
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献标识码编0030069(09)000703brgrllglgrgblvgv㊀lgrrrgrlxlrrgrblrbgrlgg㊀rlxlrgrvrqllggrgrrgvrgqvr㊀rlbglllxglrlrrvrlrgrlrrvlrllKrrgrv引言盘扣又称盘纽是国传统饰常使用种布质纽扣,盘扣造型设计融入浓郁现代韵味盘扣图案选取可参考流行或备受关新生事物如星座、生肖、建筑、、人物形象、生活用品等,四、现代盘扣拓展应用创新研究盘扣是旗抱重要特征与式装结合相辅相成 ...
2022/2/3 13:50:40
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88888888 ...
2021/11/26 21:46:30
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柳折中心小学班主任月工作考核表,考核月份:
,1、参加星级评比成绩低于七星(含)(每星七2分) ...
2021/10/19 5:41:50
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师大住宿服务公司员工考核细则,二、考核细则:
,扣考核分3分并中扣15元 ...
2021/4/11 20:19:51
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2021/7/24 5:38:29
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2021/7/23 1:51:49
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发展党员工作①按报送相关材、扣分党员档案不完善每人次扣分,5周五党日活动①按要制定全年计划、每月计划扣05分,①日常工作、台账报表、活动、会议记录、件等分类收集、归纳、整理每缺少项扣分 ...
2021/9/30 14:33:11
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7、楼声喧哗、起哄、吹口哨、追逐打闹、行走故跺楼、打球等每人次扣50分,、不尊敬师长、顶撞老师、不从管理人员管理每人次扣00分,、晚习不按回宿舍校、阳台、洗刷、洗澡等逗留每人次扣0分 ...
2021/10/4 14:51:39
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故要每位住校生认真对待条例,寝室卫生条当天寝室值日生必须检完寝室卫生才离开否则发现次即扣分,十三条住校生扣分情况并入班级成员考核依据班规条例进行处罚 ...
2021/10/5 12:44:49
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寝室制表垃圾地面无处垃圾,分星期五星期六晚上除外,每月明寝室加分寝室长加三分其他人员加两分 ...
2022/1/26 15:27:19
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附件莒县基层党公开工作分考核评分表序考核项目考核容考核标准考核办法得分,看件、看办公室现场领导组及办事机构工作情况(分)制定党公开实施见或方案扣分,看公开现场利用有线电视、广播、报纸、明白纸、会议等体进行公开(分)乡镇、县直部门按“四专”公开方式进行公开扣分 ...
2021/10/30 7:11:20
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其他类型如以植物为主题的有梅花扣、桃花扣、菊花扣、玫瑰扣、花蕾扣、花蓝扣、树叶扣、树枝扣等,以动物为主题的有凤凰扣、孔雀扣、燕子扣、蝴蝶扣、蜻蜒扣、蜜蜂扣、青蛙扣、蜗牛扣、乌龟扣等,用现代的设计手法,将盘扣应用在现代产品设计中,充分展现盘扣艺术的新面孔,同时有利于提升现代产品的研究价值 ...
2021/10/30 21:49:00
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摘要盘扣是国扣子美形态盘扣是国传统化元素具有功能性和装饰性作用,般情况盘花种类有模仿动植物仿生盘扣如菊花盘扣、梅花扣、金鱼扣还有盘结成吉扣、寿扣、喜扣也有几何形状扣、波形扣、三角形扣等,使用对象可分男士扣、女士扣和儿童扣男士扣主要用生活便装和休闲装也可用武士以及戏装上如三足鼎立扣、琵琶扣 ...
2021/10/20 14:35:40
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有形似植物的梅花扣、菊花扣、花蕾扣、花篮扣、树叶扣、等,盘扣作为一种传统工艺,有着极高的美学价值,在当代社会,它已经作为一种装饰设计元素出现在我们生活中的各个领域,同时,也可独立成为一门艺术形式而存在,因此,出现了很多美轮美奂的盘扣工艺品,盘扣之美,美于形,美于韵,美于意,如何结合传统与现代,如何创新显得尤为重要 ...
2021/11/9 4:02:20
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问学语十册三课古诗三首《游不值》扣柴扉久不开句扣是否应叩呢,)如《鹿柴》诗柴通寨作z《游不值》扣是叩通假所以扣就是轻轻地敲思,课只给扣明释义没有说扣通叩这是因不要学生掌握通假这概念 ...
2021/8/28 11:31:00
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摘要:盘扣是中国传统服装中独特的手工技艺,由中国结演变而来,是中华民族文化的美好象征,2011年春夏的T台上,世界各国设计师奇思妙想,在盘扣上加以时尚元素点缀,或增加印花或变换外观形式或演绎丰富色泽,如今,盘扣的运用远不仅局限于服装这一领域 ...
2021/7/18 22:57:45
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有妇、儿、防数据核对核对数据准确有情况说明记录少开次扣分记录不全扣分无数据核对扣分核对不准确扣分6、每季开展村级儿保医生业培训有计划、记录、上课讲稿无培训计划扣分无记录扣分讲稿少期扣分7、儿童保健知识宣传(期)少期扣分8、儿童保健工作制健全、有日常工作安排无制扣分无日常工作安排扣分9、有年健康情况综合报告(包括儿童贫血状况汇总分析、体格状况汇总分析、神行筛情况、体弱儿管理情况、儿童死亡情况、六体检等)5少项扣分0、有幼师培训、指导工作记录每年次,无村级扣分记录不全扣分无检考核记录扣分3、儿童保健齐全记录完整不全扣分保健漏记录例扣分二、容及工作指标(30分)、心幼儿卫生保健合格达标,、六体检检项目齐全(视力检、血红蛋白)体检表填写齐全合格率00%6质控合率每降5%扣分填写合格率每降5%扣分检项目缺项扣分、系统管理核访例合率00%8例不合格扣分项目缺项扣分3、新生儿访视核访例合率00%按规定容进行访视访视记录真实可信例不合格扣分、儿保卡记录准确、完整合格率95%6合格率每降5%扣分有卡、帐不情况扣分备平不定期检保健工作较差者、受到举报者不得评等奖 ...
2021/8/25 13:11:51
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88888888 ...
2021/9/12 21:54:51
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丰高常规检扣分标准,、出勤(早、、晚由保安检),、胸卡佩戴(早、升旗、晚修期由学生会抽) ...
2021/10/14 8:48:10
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宾宜学生寝室管理员考评办法细则,9、上面人参观、检造成不良影响扣3分,三、计分办法与清洁工相 ...
2021/9/25 22:30:50
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3.在课桌、讲台、实验室、电脑室、语音室、音乐室、美术室、历史室、地理室、阅览室、图书室及其它公共设施上乱涂乱画者扣20—100分,如果造成公物损坏则按第一款处理,4.在校园内乱扔杂物、随地吐痰,影响校园环境卫生者,除责令打扫干净外,视情节轻重扣20—100分.
,7.在宿舍玩火、点蜡烛、放鞭炮,乱接电源、使用电热毯、热得快、电炉、电吹风、充电器等扣50—200分 ...
2021/8/11 16:47:00
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.前墙手拭无灰尘包括地角线区域【处扣分二处以上扣完,.讲台擦拭干净无积尘积水【有处扣完,3.教室无明显异味【检有起教室吃熟食现象该项扣完 ...
2021/9/8 12:35:21
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团西心学教学质量考核制,、教学目标明确、全面无目标扣分不明确不全面扣分节,3、教学重、难突出无重、难扣分节 ...
2021/10/8 7:20:11
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人不合格次、随地吐痰、乱丢垃圾、乱倒脏水扣分,不按起床次扣分,名按进寝、窜寝熄灯讲话、喧哗、洗漱、下棋等扣分0讲话等违纪行扣分 ...
2021/9/13 2:31:40
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[1]刘凤霞.中国盘扣技艺大全[M].中国建材工业出版社,2003.
,[3]晓婷.中国盘扣的百般风情[J].中国纤检,2008(09).
,[4]张战胜.论中式盘扣在服饰中的应用[J].成都纺织高等专科学校学报,2010(02). ...
2021/7/7 14:30:59
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受检单位:检查日期:年月日序号考核项目扣分标准应得分数扣分得分1总体要求资料总体差、未分盒存放、资料存放混乱或无目录标签的扣1分,资料不整洁、排版等多处不合理的扣1分,105检查负责人项目负责人附表2施工现场环境、职业健康安全管理体系运行检查评分表受检单位:检查日期:年月日序号考核项目扣分标准应得分数扣分得分1总体要求资料总体差、未分盒存放、资料存放混乱或无目录标签的扣1分,资料不整洁、排版等多处不合理的扣1分,100检查负责人项目负责人附表5分公司生产安全考核评分表受检单位:检查日期:年月日项目工作内容工作标准扣分标准分数扣分得分一、工作计划及生产安全管理目标(10)1、生产安全工作计划,管理制度及奖惩措施编制年度生产安全管理工作计划和奖惩措施,计划应设置具体目标,并有措施 ...
2021/8/17 11:15:01
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受检单位:检查日期:年月日序号考核项目扣分标准应得分数扣分得分1总体要求资料总体差、未分盒存放、资料存放混乱或无目录标签的扣1分,资料不整洁、排版等多处不合理的扣1分,105检查负责人项目负责人附表2施工现场环境、职业健康安全管理体系运行检查评分表受检单位:检查日期:年月日序号考核项目扣分标准应得分数扣分得分1总体要求资料总体差、未分盒存放、资料存放混乱或无目录标签的扣1分,资料不整洁、排版等多处不合理的扣1分,100检查负责人项目负责人附表5分公司生产安全考核评分表受检单位:检查日期:年月日项目工作内容工作标准扣分标准分数扣分得分一、工作计划及生产安全管理目标(10)1、生产安全工作计划,管理制度及奖惩措施编制年度生产安全管理工作计划和奖惩措施,计划应设置具体目标,并有措施 ...
2021/11/26 0:32:19
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市级媒体或者效能建设机构曝光并被实每次分别扣分、5分、分、05分,科室(单位)及设股室(含下属机构)被认定XX奖(XX及XX下)每次扣分,市(区)综合考核所承担性目标季考核失分每项(次)扣05分年考核失分每项(次)扣分 ...
2021/12/11 16:24:40
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初(3)班级管理方案班级分四方面进行评比学习纪律道德卫生,9破坏班级和学校公共财产扣分并赔偿,受到学校处分扣分以学校扣分准 ...
2021/11/7 22:05:00
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“六”与“一”相加,得到“七”;“夕”泛指晚上,与“夜”的字义相扣 ...
2022/9/16 15:00:03
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依师参扣到无参,只麽呼三应亦三 ...
2022/9/16 15:00:03
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神力何年揭此门,破云穿月扣天阍 ...
2022/9/16 15:00:03
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“不完全”与“局部”之意相扣,“态”别解为“容貌形态” ...
2022/9/16 15:00:03
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(打一成语) ...
2022/9/16 15:00:03
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(打四字法律词语) ...
2022/9/16 15:00:03
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单辞往扣贤公子,茅屋保妨得借留 ...
2022/9/16 15:00:03
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三衙扣杖一声喏,只是朱衣略揭帘 ...
2022/9/16 15:00:03
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(打四字体育用语) ...
2022/9/16 15:00:03
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谜面中的“打”与“击”的字义相扣;“睹”字分落两边,与“打(击)”组合,可成为“目击者”三字 ...
2022/9/16 15:00:03
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无人载酒到联辔,有客携琴午扣扉 ...
2022/9/16 15:00:03
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吾疑子亦惯乘机,乃枉华轩扣竹扉 ...
2022/9/16 15:00:03
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谜面中的“打”与“击”的字义相扣;“睹”字分落两边,与“打(击)”组合,可成为“目击者”三字, ...
2022/2/28 21:51:38
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...
2022/4/10 9:04:59
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2022/3/28 15:31:39
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2022/2/11 12:11:39
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(打一成语) ...
2022/2/25 18:56:39
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(打四字法律词语) ...
2022/2/5 20:04:59
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垛梁幼儿教师考核细则,、幼儿综合素质(60分),、幼儿行习惯培养(0分) ...
2021/9/5 21:03:20
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平罗希望学流动红旗评比细则,二、评比形式,平罗希望学</ ...
2021/9/15 21:10:21
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XX物业公司管理员岗位目标责任书,本责任书考评形式:
,岗位目标责任书之内容: ...
2021/4/6 1:51:31
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早晚习考核方案(试行)、指导思想了强化住校生工作引入竞争机制调动教师工作积极性切实提高教育教学质量特制定考核方案,定性评价与定量评价相结合,()日常工作(30分)(二)教学质量(70分)四、考核办法()日常工作(30分)、晚习组织(0分)、教师无故缺岗扣30元 ...
2021/10/2 9:53:10
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通过对盘扣的起源、设计元素分析和总结,提出了在盘扣在现代服装设计中的几种应用手法,使传统的盘扣能很好的融合于现代服装设计中,常见的有蝴蝶盘扣、蓓蕾盘扣、缠丝盘扣、镂花盘扣等,长袖盘扣、短袖盘扣、对襟盘扣、斜襟盘扣,,就连后开衩的直筒连衣裙也缀上了盘扣 ...
2021/11/15 22:47:10
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公司基础管理考核实施细则、总则加强企业部管理提升企业精细化管理水平特制定细则,(五)物管理用部门每月5日提交月用计划交供应处,每推迟次扣5分,(七)生产管理、生产组织()对早会、调会布置工作做到记录(纪要)、检、落实、反馈、考核形成闭环做不到扣5分次 ...
2021/11/8 9:59:50
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酒店全面质量管理奖罚条例,第二条、质检对象:房务部、餐饮部、康乐部、厨房、工程部、营销部、财务部、保安部、总经办,16、在客人面前禁止打喷嚏、打哈欠、伸懒腰挖耳、鼻子、眼屎、搓泥垢、抓头捎痒、修指甲、照镜子,扣1分 ...
2021/4/12 19:19:40
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不规次扣3分不能严格执行各项财管理制次扣5分附件医院工作人员考核表()公共部分工作人员考核表年月日到年月日被考核人考核组责人所部门岗位名称考核容考核结考核项目工作标准考核办法所占分值评扣分原因考核得分出满勤做到不迟到、不早退,3工作质量报送报表及准确,分人审核见不(条)签备</ ...
2021/10/11 0:10:12
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早古代和田玉平安扣就已十分流行,鉴别̣真假和田玉̣平安扣方法,和田玉平安扣佩戴方法 ...
2021/9/14 10:33:11
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物业管理处客服人员考核规程(五),1)上班人员一律着工作服,佩戴工作证、领带,缺一扣1分,4)上班严禁打瞌睡、睡觉,轻者扣1分,视情况严重扣3∽5分 ...
2020/9/27 14:34:04
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第1条为了帮助同学们养成良好的行为习惯,促进班集体更加团结、上进,营造优良的学习氛围,单科年级第一加10分,单科班级第一并满足语文100分,数学100分,英语90分,政治75分,历史75分,地理75以上,加3分,2019年8月26日 ...
2021/11/27 3:55:00
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财人员岗位职责考核报告与财人员廉政准则心得合集财人员岗位职责考核报告财人员岗位职责考核报告、财理考核细则、依公司营管理要合理、及提出财机构设置得满分,总分6分考核评分分,总分分考核评分分 ...
2021/12/18 9:34:00
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5、检验、放射、B超岗医疗质量考核标准及方法(30分)科室各项规制落实不到位,扣分;检验、登记,漏登例扣分;抽检验报告单,发现张不合格或不准确扣分;检使用次性医疗用品按规定及销毁无害化处理,发现次扣分;院感染控制落实不到位扣分;检验设备维护不到位扣分;检验试剂不按规定验收、保存造成损失扣分;发现使用期、失效及不合格检验材扣分;发现例检验不及、报告不及扣分;不积极配合开展公共卫生项目,每次扣分,6、财、收费岗质量考核标准及方法(30分)看当月不严格执行各项财制扣分;不依法设账扣分;档案管理不规扣分;结算不规,收支不纳入单位统核算扣分;发现现金、存款登记不及扣分;不按月申报人所得税扣分;发现现金与票据不相扣分;登、记账发现错、漏,次扣分;不按规定收费次扣分;各项费用或单据发现弄虚作假次扣分;新农合住院及门诊统筹结算不及扣分,退费不足扣分;私将公款借给他人或贪污、挪用,次扣分,除追缴公款外,并依法从严处理,7、药库、药房、西药房岗质量考核标准及方法(35分)当月药房制落实不到位扣分;当月药品零差率销售达要扣分;处方划价准确率达到98%扣分;处方审合格率95%扣分;不按申购基药物和补充药物扣分;不及做到药品验收登记扣分;发现药品期、霉烂、变质、虫蛀扣分;药品报损无客观原因释,扣除当事人5分,药房工作人员须药品失效期前提前3月告知临床医生,每月处方不按期汇总对账扣分;发错药次不及更换扣分,造成差错事故责任;发现私进购药品扣分;特殊药品保管不当扣分;药房管理脏、乱、差扣分 ...
2021/8/19 1:44:41
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物业公司项目部客服人员考核规则,本办法适用于各项目部客服人员的考核,五、处罚细则: ...
2021/4/14 5:34:21
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窗口工作人员按规定到岗得0分,窗口桌面、窗口工作区物品、堆放杂乱桌椅、窗台、档案柜、地面不洁每发现次扣分,对月窗口工作人员按要出勤率00%按人次给窗口加分 ...
2021/10/22 8:18:31
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三、坚持合理检、合理用药、合理治疗并由医疗质量控制检组考核、兑现,㈨科室月有迟到、早退、酒上岗、脱岗、吃零食、打牌、带孩、玩电脑游戏等人次者除按《违反劳动纪律处罚规定》处理外每人次扣科室5分并写入人医德医风档案,凡科室或人收到锦旗、感谢信、表扬信每封加0分批评扣05分并写入人医德医风档案 ...
2021/7/30 16:02:41
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、集体备课要做到统教学目标要、统教学重难、统教学进,五、作教案、作教案要有指导教案和讲评教案,八、其他、课任教师教案根据相关标准实行 ...
2021/9/20 16:44:59
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扣扣情侣头像独一无二20171,扣扣情侣头像独一无二20172,扣扣情侣头像独一无二20173 ...
2021/12/7 3:11:39
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温二十主题黑板报评分细则,主题(0),刊头(0) ...
2021/10/18 20:59:49
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建筑施工安全检评分汇总表表30单位工程(施工现场)名称建筑面积结构类型总计得分(满分分值00分)项目名称及分值安全管理(满分分值0分)明施工(满分分值0分)脚手架(满分分值0分)基坑支护与模板工程(满分分值0分)“三宝”“四口”防护(满分分值0分)施工用电(满分分值0分)物提升与外用电梯(满分分值0分)塔吊(满分分值0分)起重吊装(满分分值5分)施工机具(满分分值5分)评语检单位责人项目理总监3安全管理检评分表表3序检项目标准,杆件、锁件按说明规定组装有漏装杆件和锁件扣6分脚手架组装不牢、每处紧固不合要扣分5脚手板脚手板不满铺离墙0以上扣5分脚手板不牢、不稳、材质不合要扣5分6交底与验收脚手架搭设无交底扣6分办理分段验收手续扣分无交底记录扣5分7般项目架体防护脚手架外侧设置高防护栏杆和8高挡脚板扣5分架体外侧挂密目式安全或不严密扣7—0分8材质杆件变形严重扣0分局部开焊扣l0分杆件锈蚀刷防锈漆扣5分9荷施工荷超规定扣l0分脚手架荷堆放不匀每有处扣5分0通道不设置上下专用通道扣0分通道设置不合要扣5分检项目合计?36挂脚手架检评分表表36序检项目标准,荷超规定承人数无控制措施扣l0分超规定重量无控制措施扣0分加配重人扣0分5安装与拆卸制定安装拆卸方案扣0分拆装队伍没有取得格证扣0分6安装验收电梯安装无验收或拆装无交底扣0分验收单上无量化验收容扣5分7般项目架体稳定架体垂直超说明规定扣7—0分架体与建筑结构附着不合要扣7—0分架体附着装置与脚手架连接扣0分8络信无络信扣0分信不准确扣6分9电气安全电气安装不合要扣0分电气控制无漏电保护装置扣0分0避雷避雷保护围外无避雷装置扣0分避雷装置不合要扣5分检项目合计35塔吊检评分表表35序检项目标准 ...
2021/12/20 5:09:00
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护卫队员动态管理实行公开、公平、合理原则切实做到奖优罚劣、奖勤罚懒从而调动广队员积极性,着装执勤不准吸烟、吃东西、搭肩、挽臂、敞怀、袖手、卷裤腿、插兜、嬉笑打闹违反次扣5分,考核细则由队考核领导组责释 ...
2021/10/3 6:18:31
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护卫队员动态管理实行公开、公平、合理的原则,切实做到奖优罚劣、奖勤罚懒,从而调动广大队员的积极性,不服从工作安排,工作不负责任,消极怠工,顶撞领导,违反一次扣25分,造成严重后果的扣全月浮动工资,着装执勤时,不准吸烟、吃东西、搭肩、挽臂、敞怀、袖手、卷裤腿、插兜、嬉笑打闹,违反一次扣5分 ...
2022/2/5 16:10:20
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盘扣的种类丰富,有直盘扣和各式花盘扣,如蝴蝶盘扣、蓓蕾盘扣、缠丝盘扣、镂花盘扣等,还有四方扣、凤凰扣、花篮扣、树枝扣、花蕾扣、双耳口、树叶扣、菊花扣、蝴蝶扣、蜜蜂扣等等,花样盘扣的种类很多,除了常见的纽扣结和一字纽扣结外,还有吉祥盘扣、团锦结盘扣、凤凰结盘扣、鹤结盘扣等 ...
2021/12/4 23:02:10
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西古城派出所目标管理考核实施细则,并责枪支管理、交通安全、枪爆物品管理、消防、电子警、出租屋管理、案件办和勤保障等基础工作,陈姚疆主抓全所政治思想工作执法质量、队伍建设、党建工作、户政监督、精神明、卫生、法制、案件评审、报表、档案管理、通讯报道和宣传工作 ...
2021/9/29 21:45:41
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88888888 ...
2021/10/18 0:08:31
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二级医医院评审标准实施细则(08年版)总体说明、原则上细则所有指标必指标适用所有二级公立医医院民营医医院参照执行,发挥医药特色优势措施(30分)评审指标评审方法评审细则分值医院坚持以医主发展方向明确医院发展战略有医院长期发展规划并落实,(二)医学影像质量管理(0分)评价指标评价方法评分细则分值33医学影像(放射、超声、等)部门设置、布局、设备设施合《放射诊疗管理规定》项目满足临床诊疗要提供急诊影像 ...
2021/7/10 20:19:41
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日期考核者总分序检容分值扣分标准扣分原因得分危重病人应进抢救室,00检者签名抢救室考核标准科室检日期检者签名总分序检容分值扣分标准扣分原因得分根据病情安排病人平稳及搬出5做不到不得分二抢救室四种抢救器材齐全,3、条少次扣分35条发现扣5分合计00病区管理考核标准科室检日期检者签名总分序检容分值扣分标准扣分原因得分病室空气新鲜每天开窗通风 ...
2021/8/30 9:13:10
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小牛学扣扣,
,用手使劲揪, ...
2022/9/16 15:00:03
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州润专班主任工作考核方案,、班主任工作考核分两部分部分《班主任班级工作绩效考核》二部分《班主任工作程考核》,、《班主任班级工作绩效考核》和《班主任工作程考核》都实行月考核 ...
2021/11/18 4:58:10
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、办法实行月考核、分制考核,、考核标准及细则以附件《养护、路政人员管理考核标准》基准,()责有关件收、发、传递、存档、督办等工作上传下达及、准确做到扣分次 ...
2021/7/6 0:11:21
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附件、区“七五”普法规划实施情况考评标准(镇、办事处、管委会)、区“七五”普法规划实施情况考评标准(区直单位)附件区“七五”普法规划实施情况考评标准(镇、办事处、管委会)填报单位总分项目分值考核,评分检评分备()组织领导(3分)部门齐抓共管(5分)5全面落实国机关“谁执法谁普法”普法责任制推动“谁主管谁普法”“谁谁普法”工作机制全覆盖,附件区“七五”普法规划实施情况考评标准(区直单位)填报单位总分项目分值考核 ...
2021/9/26 23:11:11
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迟到、早退每人次扣05分,违者每人次扣05分,违者酌情05</ ...
2021/11/15 16:13:30
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二教师考核细则,()上课接打电话、抽烟、坐讲,(3)监考迟到、早退、带报、听3等不认真履行职责</ ...
2021/11/12 18:46:52
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我这次月考的语文成绩是89分,数学是94分,英语考了93分,先看看这一题,要求选出“爽”字在词语里的意思,我扣了2分,“秋高气爽”的“爽”意思应该是“明朗,看到了我的考试成绩,我只想说:“都是粗心惹的祸 ...
2022/9/16 15:00:03
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、合理利用圃地提高土地利用率,因管理不善造成草荒扣罚责任人00元,苗木栽植无序、杂乱扣罚责任人00元 ...
2021/7/5 15:28:11
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未及时整理扣2分,不规范扣1分,出现重要档案丢失等问题扣5分,按照分院2005年印发《检察统计工作考核评比办法》执行,单项工作成绩突出,受到立功、授予荣誉称号表彰,工作经验被上级机关推广的,予以加分 ...
2021/10/20 9:54:11
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6.水处理机器信息记录水处理技术信息、操作、运、维修信息院感培训科室有年培训计划无培训计划扣0分50分按培训计划组织培训有记录组织培训扣0分无记录(日期、地、签名、主讲人、课件、季试卷、成绩、结)扣0分记录不完善扣5分3培训容落实情况3培训容抽问二人0分人手卫生手卫生设备和设施备置清单与配置说明无清单与配置说明扣0分无其项扣5分00分医人员无长指甲上班无佩戴假指甲、戒指,5洗手用清洁剂认真揉搓掌心、指缝、手背、手指关节、指腹、指尖、拇指、腕部不少0~5秒钟流动水洗净,3医人员掌握标准预防制、职业防护制、职业暴露应急预案3抽问掌握扣0分各区域有醒目职业防护警示标识规定区域处无扣0分5、科室有防护用品清单 ...
2021/11/8 10:14:12
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(打二崔淮)这里“”扣“佳”“山”及“佳山”身相加得“崔”;“水”及“佳水”身相加成“淮”,“至”是“”两头“至”两头是“”两头“至”两头是“”,猜先将“鞋”拆“圭”、“革”两部分“圭”与“规”谐音“革”与“格”谐音切合谜底 ...
2021/11/3 19:33:50
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同时将医德考评制度一并纳入绩效分配之中,要坚持实事求是、客观公正的原则,坚持定性考评与量化考核相结合,与医务人员的年度考核、定期考核等工作相结合,纳入医院管理体系,每年进行一次,考评结果要在医院内进行公示,并与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资、定期考核等直接挂钩,(5分)抽查5户,少监督一次扣0.5分,发现违法经营户1户扣1分,未报告扣1分,未协助处理扣1分,(10分)查登记册,发现1项不符合扣1分,发现1例传染病未报告扣1分,迟报1例扣1分,未报导致疫情扩散扣10分 ...
2021/7/25 23:11:49
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同时将医德考评制度一并纳入绩效分配之中,要坚持实事求是、客观公正的原则,坚持定性考评与量化考核相结合,与医务人员的年度考核、定期考核等工作相结合,纳入医院管理体系,每年进行一次,考评结果要在医院内进行公示,并与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资、定期考核等直接挂钩,抽查5户,少监督一次扣0.5分,发现违法经营户1户扣1分,未报告扣1分,未协助处理扣1分,查登记册,发现1项不符合扣1分,发现1例传染病未报告扣1分,迟报1例扣1分,未报导致疫情扩散扣10分 ...
2021/7/23 15:38:29
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XX街道社区卫生服务中心2019年绩效工资分配及考核方案,抽查5户,少监督一次扣0.5分,发现违法经营户1户扣1分,未报告扣1分,未协助处理扣1分,查登记册,发现1项不符合扣1分,发现1例传染病未报告扣1分,迟报1例扣1分,未报导致疫情扩散扣10分 ...
2021/7/24 19:25:09
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四、考核围及方式县消防安全工作考核领导组责对各乡镇政府、县政府各部门、各企事业单位消防安全工作进行全面考核,扣分标准确定各方消防安全责任扣分,6、消防安全责任人、消防安全管理人、专兼职消防管理人员、消防控制室值班及操作人员要接受消防安全专门培训 ...
2021/12/17 3:20:59
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般党员考核与签订安全管理、营管理、精神明责任考核挂钩,、责任采取平考核与年终考核相结合我评价、党员评价、职工评价与支部考核相结合办法进行考核,3、年终考核由支部对每党员建立考核档案及登记党员考核情况 ...
2021/10/20 13:08:20
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**电力局党员目标管理考核责任书,一般党员考核与签订的安全管理、经营管理、精神文明责任书考核挂钩,本责任书采取平时考核与年终考核相结合,自我评价、党员评价、职工评价与支部考核相结合的办法进行考核 ...
2021/11/18 0:55:09
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般党员考核与签订安全管理、营管理、精神明责任考核挂钩,、责任采取平考核与年终考核相结合我评价、党员评价、职工评价与支部考核相结合办法进行考核,3、年终考核由支部对每党员建立考核档案及登记党员考核情况 ...
2021/11/19 17:38:40
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B6项目名称安全理姓名序得分标准扣分标准扣分得分备对项目部全体员工进行全程安全培训教育齐全得5分,B7项目名称安全员姓名序得分标准扣分标准扣分得分备协助安全理对项目部全体员工进行全程安全培训教育齐全得5分,00分预算员月考核细则单位姓名年月日序得分标准扣分标准扣分得分备新接项目合及补充协议及与项目有关人员交底并建立预算台账得8分 ...
2021/12/10 7:39:29
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华晶学校班级量化实施细则,()校抽烟、喝酒、高声喧哗、起哄、讲粗话,(警告、严重警告、记、留校察看、开除分别扣0、0、30、0、50分) ...
2021/11/9 11:11:39
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实施围公司所属区域人、机、环、管方面各类作业活动(人人员变化、车抽调人员、控人员、现场巡检人员、检修人员,检依据神华宁夏煤业集团煤炭化学工业分公司危险、危害和环境因素辨识评价管理规定GB88009危险化学品重危险辨识GB50985职业性接触毒物危害因素分类与代码检人员陪检人员检检地3隐患整改化检验收标准实施围公司所属各单位隐患排治理工作包括生产现场隐患,检地5班组建设星级化检验收标准实施围公司各车班组目打造安全发展、优质发展、高效发展、节约发展、和谐发展“五星五型”班组序检项目检容额定分值扣分标准检情况否项指标执行交接班“00八步法”(安检公司除外)00出现任何项扣00分执行车主要领导定系制基础工作(80分)严格按照交接班会“00八步法”模式规交接班会车建立交接班会检记录定期(每班次月)对各班组交接班会召开情况进行抽并填写交接班会检记录 ...
2021/8/19 2:46:51
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将医德考评制并纳入绩效分配要坚持实事是、客观公正原则坚持定性考评与量化考核相结合与医人员年考核、定期考核等工作相结合纳入医院管理体系每年进行次考评结要医院进行公示并与医人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工、定期考核等直接挂钩,季奖励性工分配参数科室效益比重、风险系数比重、综合考核比重、科室结余比重、科室季绩效计算公式线科室绩效工线季绩效总数×(科室人效益线科室总效益×科室人数)×综合考核分数、二线科室季绩效部分发放办法线科室,二、医、护、药、技、管理、勤岗位考核项目()门诊医生考核指标(65分)、实行首诊责制人次不低核定门诊人次(近三年平数) ...
2021/9/21 18:10:21
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住宅小区礼宾部奖罚制度,1、上下班迟到、早退10分钟以内者扣0、5分,10分钟以上30分钟以内者,第一次扣1分,第二次扣2分,以此类推,2、不服从上级合理工作安排扣3分,并顶撞、刁难、威胁、恐吓或报复上级者,一次扣5分,情节严重,影响极坏扣10分追究刑事责任 ...
2021/3/23 2:35:25
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行政决策建立行政决策制度、重大行政决策集体讨论决定制度、行政决策责任追究制度,并对违法决策造成严重后果的责任人进行责任追究,执法检查制定年度行政执法检查计划,对开展的行政执法检查要有安排、有记录、有结果,材料信息每月向县政府法制办报送2篇依法行政信息,年初报送依法行政工作计划,11月15日前报依法行政工作总结 ...
2021/7/27 1:42:08
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1执法检查制定年度行政执法检查计划,对开展的行政执法检查要有安排、有记录、有结果,材料信息每月向县政府法制办报送2篇依法行政信息,年初报送依法行政工作计划,11月15日前报依法行政工作总结,依法行政目标责任书工作依法行政工作目标责任书依法行政的目标依法行政的目标是 ...
2021/7/25 21:55:28
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1执法检查制定年度行政执法检查计划,对开展的行政执法检查要有安排、有记录、有结果,材料信息每月向县政府法制办报送2篇依法行政信息,年初报送依法行政工作计划,11月15日前报依法行政工作总结,依法行政目标责任书工作依法行政工作目标责任书依法行政的目标依法行政的目标是 ...
2021/7/25 21:55:28
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行政决策建立行政决策制度、重大行政决策集体讨论决定制度、行政决策责任追究制度,并对违法决策造成严重后果的责任人进行责任追究,执法检查制定年度行政执法检查计划,对开展的行政执法检查要有安排、有记录、有结果,材料信息每月向县政府法制办报送2篇依法行政信息,年初报送依法行政工作计划,11月15日前报依法行政工作总结 ...
2021/7/27 1:42:08
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1行政决策建立行政决策制度、重大行政决策集体讨论决定制度、行政决策责任追究制度,并对违法决策造成严重后果的责任人进行责任追究,1执法检查制定年度行政执法检查计划,对开展的行政执法检查要有安排、有记录、有结果,材料信息每月向县政府法制办报送2篇依法行政信息,年初报送依法行政工作计划,11月15日前报依法行政工作总结 ...
2021/9/20 15:25:00
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6清洁卫生科室清洁卫生每周打扫除次(5分)检发现清洁卫生差次扣分5分7设备情况急救设备完率00%(5分)急救设备不能保证完倒扣0分5分8、完成岗位量完成岗位量人次不低核定门诊人次平人次(0分)人次每降低0分扣分0分总计得分分人审核见不(条)签备(3)住院医生业考核表年月日到年月日被考核人考核组责人所部门岗位名称考核容考核结考核项目考核标准考核办法所占分值评扣分原因考核得分制执行制情况,分人审核见不(条)签备(7)财人员业考核表年月日到年月日被考核人考核组责人所部门岗位名称考核容考核结考核项目考核标准考核办法所占分值评扣分原因考核得分工作数量1、按要做每月各种数据统计、报表并及上报(35分)不能按按量完成上报工作次扣5分35分执行规制2、严格执行各项财管理制会计完整真实核算合规定,分人审核见不(条)签备(8)儿保人员业考核表年月日到年月日被考核人考核组责人所部门岗位名称考核容考核结考核项目考核标准考核办法所占分值评扣分原因考核得分工作数量、0至3岁儿童保健手册规开展儿童保健工作儿童保健覆盖率达70%以上规儿童卫生信息 ...
2021/11/14 23:12:20
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七步洗手法评分标准(标准分00分)科室姓名考核得分程序规项目分值评分标准扣分得分操作前准备5分、仪表端庄着装整洁,5衣、帽、口罩、鞋不整洁各扣分不洗手扣分、操作前评估环境、设施是否合要3不评估扣分评估不全处扣分3、用物准备洗手液、毛巾纸巾暖风吹手设备、流动水设备、盛污物容器,幼儿七步洗手法洗手评分标准七步</ ...
2021/12/7 23:57:20
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营养餐结束而值日老师已离开扣值日老师分营养餐结束值日老师和行政值日已离开各扣分,0教师迟到、早退或者缺旷值日老师如实记录按条规定扣相应老师师德分如值日老师如实记录扣值日老师师德分分不扣对应老师师德分如行政值日监督不到位则扣值日老师和行政值日人员师德分各分不扣对应老师师德分,早、课、营养餐及每节课节次)值日老师谁值日记谁名如填了两老师名则两老师接受相分值考核 ...
2021/8/15 11:21:21
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幼儿教师考核细则(通用3篇)
,篇1
,篇2 ...
2022/9/16 18:18:58
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说到和田玉平安扣,大家一般都会说到他的寓意,内涵,如今的复古风大肆流行,在玉器产品中和田玉平安扣更是备受年轻人的喜欢,古时平安扣也称怀古、罗汉眼,可祛邪免灾,保出入平安,四季平安扣由单个四季豆荚构成,通常豆荚边上会有蝙蝠出现,平安豆的由来,古时寺庙的和尚通常把这种豆荚作为主菜,久而久之,人们便把四季豆荚称做四季平安豆,小小一枚平安扣,圆圆的造型寓意圆满幸福 ...
2021/8/23 3:33:11
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班级管理评分细则、早习(值日生责)、迟到扣分,二、眼保健操(值日生责)、做扣分,五、课活动(学相监督欢迎举报不明行)、不明、乱吐口痰、说脏话或声喧哗人次扣分 ...
2021/10/25 23:21:30
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z机关作风纪律考核细则,3、上班期间被查到在电脑上玩游戏、看电影、小说、炒股票的,每次扣10分;,几点说明: ...
2021/4/7 3:38:01
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工作日程及班级管理“十到位”制具体要(07年月修订)、班主任工作日程 、早上督促学生按起床,()早操必须到位(0元)、班主任应早操前到班教室或操场,、“班主任管理”、“班级工作目标管理奖励分”考核由政工处、教导处进行组织考核 ...
2021/10/21 17:22:00
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二、岗位设置()、征收岗(基础分0分)工作职责、责税登记管理(包括开业、变更、销、、临户登记、停复业、验证、换证、非正常户认定)工作以及附列、税种登记、认定项目录入打印税登记证件,6、(二)、征收二岗(基础分0分)工作职责、责金税工程系列工作征收工作报税、认证系列、数据收集、整理、录入,(三)、征收三岗(基础分0分)工作职责、责税登记相关报表编制、上报相关集、整理、传递工作 ...
2021/10/29 15:45:51
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第一小学班级一日常规评比方案,7、班级文化:
,四、检查评比办法: ...
2021/3/18 10:55:18
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科室得分检人检测项目考核项目分值考核方法扣分原因扣分得分急救器材5氧气装置完5现场湿化瓶处理合要3备用氧气处置合要处备用状态标签明显3吸引装置完(3分压吸引瓶合要(分)5备用吸引器性能完处随备用状态,科室姓名护理级别级护理项目基要分值评分标准扣分原因扣分得分病情观察30分.览表、床头牌标记齐全、清楚、正确护理级别与病情、诊断、医嘱相5项不扣分.护士对患者八知道①姓名②诊断③主要病情(症状和体征、目前主要阳性检结、睡眠、排泄等)④心理状况⑤治疗(手术名称、主要用药名称、目、事项)⑥饮食⑦护理措施(护理要、观察要、康复要)⑧潜危险及预防措施5项不知道各扣分项不全扣分3.交接班容包括病情、治疗、护理、皮肤情况等5项不各扣分.观察、、R、B及病情变化、发现问题及处理护理记录客观、及、准确、签全名5项不各扣分专科护理30分.输液通畅、用药及准确滴速与病情要或医嘱相.患者能按用药物3.各种治疗如吸氧、雾化、鼻饲等及护理准确及.各种治疗工作到位0项不扣分5.按病情要配备急救用物5配备扣5分6.熟悉现用仪器(如心电监护仪、呼吸器、输液泵等)操作规程、识别故障并能及处理5不能识别故障或不掌握操作规程扣5分出现警报回应不及或处理当各扣3分7特殊导管有标识记录留置及更换敷8.管道护理做到正确使用、固定、管道通畅、清洁、记录观察引流液颜色、性质及量按要更换5导管脱落不得分,5消毒隔离质量考核评分标准科室得分检人检测项目质量标准分值评分标准检方法扣分原因扣分得分无菌操作5分无菌操作前洗手戴口罩无菌操作合要 ...
2021/9/10 21:33:20
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?(5)措施落实?65?6?产业?脱贫?工程?特种养业扶贫发展计划和年计划实行情况及获得成效,?脱贫?工程?就业脱贫工程各项措施和年就业脱贫目标完成,?脱贫?工程?健康脱贫工程各项政策措施落实情况 ...
2021/9/14 1:21:22
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关做08年城乡居民基医疗保险参保登记协议签订工作通知 各县(市)社保局按照推进城乡居民基医疗保险制整合工作要,切实做08年城乡居民基医疗保险参保登记和征缴工作结合我州实际将有关事宜通知如下、 工作目标07年月3前完成08年城乡居民基医疗保险参保登记和征缴工作,、具有XXX户籍且城镇职工基医疗保险制覆盖城乡居民, 年 月 日社保办机构签() 办人 年 月 日填表说明表由参保人员填写若人无法填写可委托他人代填但须人签或留指纹确认 ...
2021/8/2 0:33:01
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关做08年城乡居民基医疗保险参保登记协议签订工作通知 各县(市)社保局按照推进城乡居民基医疗保险制整合工作要,切实做08年城乡居民基医疗保险参保登记和征缴工作结合我州实际将有关事宜通知如下、 工作目标07年月3前完成08年城乡居民基医疗保险参保登记和征缴工作,、具有XXX户籍且城镇职工基医疗保险制覆盖城乡居民, 年 月 日社保办机构签() 办人 年 月 日填表说明表由参保人员填写若人无法填写可委托他人代填但须人签或留指纹确认 ...
2021/8/2 16:28:00
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班级量化管理制,班级量化管理制二,9、月考前5名按5、、3、、加 ...
2021/11/3 12:15:41
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四、加分条例、宣传工作黑板报分年段等级分别加5分、3分、分广播投稿有效稿件综合评定按指定数每超加分高加3分,3、学校统卫生检教室或清洁区分等级分别给予加5分、3分、分,班集体荣获、二、三等奖分别加5分、3分、分 ...
2021/9/2 15:54:51
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三、考核容及标准考核容包括业目标、公共目标二部分实行分制考核,五、激励与约束目标管理考核与干部季、半年、年考核相结合,目标管理检察院考核办法办公室</ ...
2021/12/16 4:40:49
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考核容与分值评分标准得分、严格执行首诊责制、首问责制、首遇责制, 考核容与分值评分标准得分、检是否用次性物品人巾管带消毒执行情况静脉穿刺是否戴口罩, 考核容与分值评分标准得分、按照医院工作计划安排、编制年和季财计划及搞年初预算和年终算及报送各种会计报表 ...
2021/8/7 16:39:50
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考核容与分值评分标准得分、严格执行首诊责制、首问责制、首遇责制, 考核容与分值评分标准得分、检是否用次性物品人巾管带消毒执行情况静脉穿刺是否戴口罩, 考核容与分值评分标准得分、按照医院工作计划安排、编制年和季财计划及搞年初预算和年终算及报送各种会计报表 ...
2021/8/3 3:31:20
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五、各科室考核细则、公共考核项目(35分)考核容与分值评分标准得分行风建设、严格执行《九不准》规定坚持廉洁行医依法执业,、临床医生考核细则(65分)考核容与分值评分标准得分、严格执行首诊责制、首问责制、首遇责制,5、财科工作人员考核细则(65分)考核容与分值评分标准得分、按照医院工作计划安排、编制年和季财计划及搞年初预算和年终算及报送各种会计报表 ...
2021/6/28 23:49:20
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冈武二先进教研组(备课组)考评细则,每项每人次获省、市、县等奖分别计5、、3分二等奖分别计、3、分三等奖分别计3、、分,参加省、市、县、校级竞赛每人次等奖分别计5、、3、分二等奖分别计、3、、分三等奖分别计3、、、05分 ...
2021/10/25 11:23:20
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人附表5项目管理检考核评分表—“办公环境、施工现场标准化管理”项目部检日期序检容标准分评分标准检情况得分,人附表6项目管理检考核评分表——“组织管理、劳管理”项目部检日期序检容标准分评分标准检情况得分,、入场通知、入场登记、入场教育、评估记录、业绩考核、劳合及其它相关合、花名册、退场记录(齐全得5分酌情扣分)合计00检人附表7项目管理检考核评分表——“安全、环境管理”项目部检日期序检容标准分评分标准检情况得分 ...
2021/11/28 18:36:09
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乡政府成立绩效工分配工作领导组(名单附)责对岗位津贴、工作效率及工作业绩等进行考核以及绩效工分配、发放、释等方面确保绩效工公平、公正地发放,长XXX副组长XXX成员XXXXXXXXX八、考核监督实施考核全程力做到公开透明坚持公平公正充分发扬民主随接受干部职工监督和质询,00年事业单位工实施方案绩效事业单位</ ...
2021/11/26 8:38:59
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厂星级党支部管理考核细则、组织工作(80?分)项目具体考核容分值评分办法党员教育管理90分7.支部管理工作制化、规化,项目具体考核容分值评分办法党风廉政组织建设.健全党支部党风廉政建设领导组,.不参加月综治例会每六、武装保卫和综治工作(0?分)项目考核容分值评分办法次扣?3?分 ...
2021/12/19 17:54:00
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师大住宿服务公司监控条例,第一条监控网络:承总公司监控机构后住宿服务公司实行五级监控制,进行全面监控,如下所示:
,总公司监控住宿服务公司领导监控 ...
2021/4/9 8:54:40
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————班级管理考核细则、指导思想发挥班主任班级管理指导作用调动班主任积极性主动性创造性,、班级人数每增加人每月加分、体活动获县、镇、校奖励者班级加0、5、3分,3)聚众打架者(三人以上含三人))班级学生流失三人以上班级5)学生有违法行被派出所训话班级6)发生重事故班级七)检方法)卫生由学生会检其他值班人员责当天切相关事检和登记将检结汇总周日领导组会议 ...
2021/9/15 1:01:00
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.班主任考核分班主任常规工作考核和班级工作成绩考核两部分各占50分满分00分,二、班主任常规工作考核容(满分50分),四、班主任津贴发放</ ...
2021/11/6 17:41:40
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噢,他说的不错,收藏家花费5万多英镑购买镶嵌珠宝的卡地亚袖扣,仅因为它非凡的装饰主义风格,他设计的袖扣以华丽见长,例如一双金手紧握红色石榴石的袖扣,此外,还有中国高端消费者所熟悉的AlfredDunhill,每年的袖扣设计灵感无不来源于人文、历史、旅途、大自然 ...
2021/9/24 8:21:09
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()凡达维护公物或节约要(见《公物检细则》)扣分,()迟到、早退每人次扣分,(若是班任课教师首先发现并报告学校则分别扣、、3分) ...
2021/9/21 18:13:20
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2011学年三门县教育系统党风廉政、信访、计生工作责任制考核标准,查看会议记录,少1次扣0.2分,扣完为止,查看活动记录,活动照片等,未开展活动的扣4分,只开展一次活动的扣2分 ...
2021/11/7 18:14:39
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支部所部门发生越级上访,扣分党建主题活动(60分)、岗争先活动5开展活动不得分活动效不扣5分,每季有创新活动加0分(见附件材和新闻稿件)、创岗建区活动0开展活动不得分活动效不扣5分,项目效显著加0分(见附件材和新闻稿件)5、季主题活动0季活动开展不得分及开展扣3分活动效不扣5分 ...
2021/11/23 12:49:00
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督容及评分标准检汇总情况得分、发挥西医结合特色优势措施(65分)3科研(0分))科研费设置已立项课题匹配金扣分,督容及评分标准检汇总情况得分、发挥西医结合特色优势措施(65分)6积极开展医药、西医结合对口支援工作并制定鼓励措施,督容及评分标准检汇总情况得分六、医护理(70分)参照医医院医护理工作指南开展医护理工作 ...
2021/7/25 15:40:51
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二、总工程师安全生产岗位责任制及考核细则总工程师是煤矿安全生产技术管理责任者责采煤、掘进、机电、运输、通风、防治水等技术管理工作,各主要部门安全生产岗位责任制及考核细则、安监科安全生产岗位责任制及考核细则、及传达贯彻安全法律、法规、件、指令、指示监督、检安全法律、法规、件、指令、指示以及企业规制执行情况,班组长安全生产岗位责任制及考核细则、采煤班组长安全生产岗位责任制及考核细则采煤班组长是采煤班组责任人对采煤班组安全生产管理全面责 ...
2021/12/5 22:06:40
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八、安全副总安全生产岗位责任制及考核细则、贯彻执行国安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产指示、定,各主要部门安全生产岗位责任制及考核细则、安监科安全生产岗位责任制及考核细则、及传达贯彻安全法律、法规、件、指令、指示监督、检安全法律、法规、件、指令、指示以及企业规制执行情况,五、地测技术员安全生产岗位责任制及考核细则、积极配合总工程师、技术科长开展地质测量、图纸整理等工作保证煤矿生产、建设程遵守国有关安全生产法律、法规、规、标准和技术规 ...
2021/10/25 6:38:00
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兖矿新疆煤化工有限公司电仪车班组考核细则通用考核项目、劳动纪律详细情况见“电仪车劳动纪律管理规定”,、不穿戴工作、安全帽、绝缘鞋或着装不规每人次扣50元,电仪车精细化管理工作总结汇编车管理制</ ...
2021/12/5 8:00:57
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知道汽车违扣分标准是怎样吗?接下编你分享汽车违扣分标准,汽车违扣分标准是怎样,汽车违扣分标准【3 ...
2021/9/15 10:21:21
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四、考核对象勤教辅人员,通设置教师问卷调对教辅人员进行民主测评优分、良分、9分、差分,(五)、其他加分(0分) ...
2021/10/16 4:38:09
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分(60860人口加5分、86人口以上加5分)7krllkgb?3、双实际到位率达到98%得0分(全年三次)低分扣分,3分当年应领证达80%得分低分扣0分往年领证得025分多得分,R8、协会工作0分调整充实村(居)心户(组)长得分有活动得分三创、双创活动扎实开展得5分有培训与考评得分 ...
2021/11/24 23:47:59
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一、营业场所安全(20分)检查方法:实地检查营业厅、监控室人防、物防、技防设施,对照检查相应的安防检测报告、营业场所周边环境状况,检查录像回放质量,二、金库安全(10分,保管箱库参照执行)金库安全(检查方法:实地检查金库物防技防设施,对照检查相应的安防检测报告,检查录像回放质量,制度、预案、出入登记等有关资料,四、自助机具、自助银行防范能力(10分)检查方法:实地检查自助机具、自助银行物防技防设施,对照检查相应的安防检测报告,检查录像回放质量 ...
2021/9/4 6:40:51
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夺旗争星、明创建竞赛考评细则容项目考核容分数扣分原因考核争星明夺创旗建争星夺旗班子建设、党政密切配合相支持落实“岗两责班子成员分工合作、精诚团结,5、各单位必须执行奖金“三公开”、“三签”33党政配合不不相支持不得分班子成员合作不闹见不得分,3少次会扣分 ...
2021/10/28 5:19:30
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关建立人口与计划生育工作动态管理机制通知各工作片、各村党支部、村委会促进全镇计生工作整体水平进步提升确保我镇人口与计划生育工作目标任全面落实,研究定建立人口与计划生育工作动态管理机制,、对出现人口出生和初婚漏报扣分 ...
2021/9/19 10:51:12
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()各任科室科、外科、儿科、手术室、妇产科、医科、护理部、检验科、影象科、放射科、口腔科等,劳动纪律考核办法(计0分)考核项目考核容扣分标准上班纪律按上班,xx镇心卫生院绩效工考核领导组组长</ ...
2021/10/23 1:31:30
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棒针编织抱枕效图,棒针编织抱枕教程图,常见编织技法有编织、包缠、钉串、盘结等 ...
2021/9/5 1:18:31
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物业安全管理部当值表现评分处罚规定,岗位评分制度:
,7、巡逻过程中,大声说话、唱歌、吹口哨,走姿站姿不雅者,扣1分,被业主/住户投诉者,扣2分 ...
2020/9/27 14:34:04
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档案管理员工入厂培训3会议记录、整理件管理5员工住宿、管理6化宣传7其他工作定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价,劳动用工管理生产计划、生产统计3办公用品、劳保用品公司员工考勤5对外协调6其他工作定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价,件起草绩效考核工作3对外协调企业化建设5其他工作6定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价 ...
2021/8/26 0:28:01
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档案管理员工入厂培训3会议记录、整理件管理5员工住宿、管理6化宣传7其他工作定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价,劳动用工管理生产计划、生产统计3办公用品、劳保用品公司员工考勤5对外协调6其他工作定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价,件起草绩效考核工作3对外协调企业化建设5其他工作6定性考核(0分)考核项目执行情况分数员工评价部门评价评分考勤环境卫生3安全行规5责任识6态78加减分原因表扬加分差错扣分月总分我评价 ...
2021/8/27 1:08:00
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初期火灾扑救处理(现场模拟)考核5序考核容考核要配分评分标准检测结扣分得分备其他规定完成操作每超总分扣5分超3停止操作-合计00考评员签年月日试题二火灾报警程序运作准备通知单、试题名称火灾报警程序运作(现场模拟)二、考场准备考核场地整洁规无干扰标志明显,火灾报警程序运作(现场模拟)考核5序考核容考核要配分评分标准检测结扣分得分备准备工作穿戴劳保用品3穿戴整齐扣3分工具、用具准备工具选择不正确扣分火警电话清楚火警电话码0不清楚火警电话码清楚电话使用不清楚电话使用扣0分3报火警程序熟悉报火警程序0向调室汇报扣0分0说明着火地、部位扣0分0说明着火物性质扣0分5说明火势扣5分5说明周围环境扣5分5说明报警人员名扣5分0说明报警电话码扣0分5向相关领导汇报扣5分0安排人员接车扣0分使用工具使用工具工具使用不正确扣分维护工具3工具乱摆乱放扣3分5安全及按国法规或企业规定违规次总分扣5分,安全阀投用(现场模拟)考核5序考核容考核要配分评分标准检测结扣分得分备准备工作穿戴劳保用品3穿戴整齐扣3分工具、用具准备工具选择不正确扣分操作程序确认安全阀完0确认安全阀完扣0分3检垫片及螺栓型﹑安装正确0检垫片型扣0分检螺栓型扣0分检垫片安装正确扣0分检螺栓安装正确扣0分打开安全阀根部阀确认无泄漏全开阀30打开安全阀根部阀确认无泄漏扣0分全开阀扣0分5使用工具使用工具工具使用不正确扣分维护工具3工具乱摆乱放扣3分6安全及其他按国法规或企业规定违规次总分扣5分 ...
2021/12/25 2:41:20
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评价验收通“五星达标社区”和“和美社区”凡是出现各项评价细则“票否事项”即取消“五星达标社区”及“和美社区”称,对已通评价验收“五星达标社区”和“和美社区”每年按照定比例进行随机抽样复核通复核取消“五星达标社区”、“和美社区”称,市民政局附件三城市社区“五星达标”“明星”评价验收细则牵头单位市委宣传部(市明办)评价指标具体评价标准分值责任单位有系列化、持续化明创建活动(35分)社区明创建工作有序开展有规划、计划、项目和清单 ...
2021/11/21 6:57:51
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兴宇学教师考核细则,责任部门办公室、教处、政教处,责任部门办公室、教处、教科室、政教处、总处 ...
2021/10/30 22:53:20
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违反安全管理条例处罚办法、情节轻微进行批评教育,、学期全勤奖5分,、学期没有受到《班级管理奖惩条理》处罚学生奖5分 ...
2021/11/8 3:18:10
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三、评议考核原则客观、公正、实事是、突出重、奖罚分明,五、评议考核方法、实行部门、人两种评议考核制,、行政执法考核实行定期评议考核与常性跟踪评议考核相结合 ...
2021/10/1 2:40:50
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年0月XX年9月末出生人口政策相等情况(人口出生错、漏报上溯到XX年月),(七)流动人口管理情况(0分)人建档或虚档扣分,(九)方案由镇计生办责释 ...
2021/11/14 12:12:49
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、接通电话扣3分计算机动评分、报告或报告容错误扣5分人工评分、挂断电话扣分计算机动评分合计00备选手签名年月日裁判员签名年月日故障处理项目容四车门故障场景“所有车门关闭”指示灯不亮评分表姓名单位考核起止分至分用分钟故障现象列车“所有车门关闭”指示灯不亮列车无法动车,、接通电话扣3分计算机动评分、报告或报告容错误扣5分人工评分、挂断电话扣分计算机动评分8启动列车恢复正常运行作业启动列车恢复运行0启动列车恢复运行扣0分计算机动评分合计00\备选手签名年月日裁判员签名年月日模拟器操作模块三标准化作业序模块项目分值容分值比重比赛备5模拟器操作标准化作业5正线运行5%30分钟65区对标停车0%进对标停车标准化作业项目正线运行评分表姓名单位考核起止分至分用分钟考核场景配分作业容评分标准评分方式扣分得分场景交接折返0仪容仪表作业动作着装规仪容仪表整洁,年月日裁判员签名年月日标准化作业项目对标停车评分表姓名单位考核起止分至分用分钟考核场景配分作业容评分标准评分方式扣分得分场景3制动停车程5驾驶模式下考核驾驶员对标精、驾驶技能)停车误差<05不扣分 ...
2021/9/15 20:38:30
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500000元、市区级00000元、院级00300元(纪念性活动开展板报等单项性比赛比照上述标准减半奖励),级杂志验交流、案报道、研究简报、研究报告、述评、综述等页奖励500元,()执行首诊责制每发现次扣00元 ...
2021/9/29 17:31:29
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缠绵心恋里面有只心结,心结结了恋心结结了情缘心结结下了今生沿承了前缘相约了世,这就是心恋这样爱恋如痴如醉不愿醒</ ...
2021/8/22 11:20:31
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关印发《03年村级目标管理考核细则》通 知 各片区、各村(社区)切实加强镇党委政府对各村(社区)规管理建立激励机制促使片区对村(社区)有效管理,03年各村分制目标管理考核分党建设(8分)、社会事业发展(30分)、社会管理综合治理(0分)、安全生产(分)、烤烟生产(分)、其他工作(8分)等六部分,、考核方式 ...
2021/8/24 14:24:51
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、坚持“不劳不得、多劳多得、优绩优酬”原则,考核共计00分其师德0分出勤0分、工作量30分、教育教学程0分、教育教学业绩30分,06年月8日</ ...
2021/10/21 13:58:31
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五、绩效考核容及量化计分办法考核共计00分其师德0分出勤0分、工作量30分、教育教学程0分、教育教学业绩30分,(三)教育教学工作量(30分)、教师课折算办法周平课6节、教师课数教师周课达标可得30分每超节加0分每少节0分,期、期末考试单科某指标(及格率、优秀率、人平分)进入全县前十名开始加分(—0名分别加0—分) ...
2021/10/14 13:37:49
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E中学教学部管理考核评比方案,考核细则:
,要求: ...
2021/4/24 8:57:20
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但该项新技术在应用过程中,经常出现技术掌握不准确等问题,给玉米生产造成诸多不便,现将其存在的问题及解决对策介绍如下,以为玉米高产、优质、节本、增效提供有力的科学依据,在使用扣半起垄播种玉米时,受扣半犁操作入土夹角、土壤根茬、土壤质地、牵引动力等的影响,造成扣半起垄质量差的现象[3] ...
2021/8/16 23:46:05
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套学教职工考勤考岗制,规教职工管理依据上级有关规定结合校实际制订教职工考勤考岗制,旷职每天扣款0元上、下午各0元课等工作事另计 ...
2021/9/5 9:45:00
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四、没有准考证不得进场考试,十三、扣分标准()批评教育扣1-2分,(二)警告扣3-5分 ...
2021/12/9 4:44:20
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我们不得不承认传统服饰逐渐退出了我们的生活,但是盘扣作为手工艺品,可以通过其他形式留存下来,最常见的就是与现代旅游服饰品相结合,既然如此,首先我们就需要了解消费者对盘扣旅游服饰品的态度,在受访人群中,58%的人表示会在旅游时购买手工艺品类型的旅游服饰品,说明在其他旅游纪念品中,旅游服饰品更具有吸引力 ...
2021/8/29 4:58:44
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安全生产、文明施工奖惩考核办法,1、考核实行百分制,平时检查和年度考核相结合,考核结果分优秀、良好、合格和不合格四个等次,95分以上的为优秀、85—94分的为良好、70—84分的为合格、70分以下的为不合格,书,落实整改责任人,限定整改日期, ...
2021/11/24 21:12:50
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炎炎夏日,成人宁可在空调屋里无聊死,也不愿出去那如太上老君的炼丹炉一般的室外凑热闹,这个扣扣棋,主要是发散孩子的思维逻辑,因为棋身是由108块木质的材料做成的,对孩子来说,更为安全可靠 ...
2021/8/5 12:33:11
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,言路有馀责,权门无去音 ...
2022/9/16 15:00:03
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,即今耆旧多凋谢,从古文章要琢磨 ...
2022/9/16 15:00:03
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“媳妇”二字的后半部分走后,剩下“女女”;“每”与“常”的字义相扣;“孤”是帝王的自称,与“我”之意相通 ...
2022/9/16 15:00:03
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寻荷访桂远相过,载雨仙舟泛绿波,老眼已经秋若此,赏心莫问夜如何 ...
2022/9/16 15:00:03
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临汝严夫子,搘筇扣敝庐,文如漆园壮,人似客星孤 ...
2022/9/16 15:00:03
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枝头一点清风里,柳线三垂疏雨中 ...
2022/9/16 15:00:03
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,相欢如旧识,问法到无言 ...
2022/9/16 15:00:03
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(打三字《水浒传》人物绰号) ...
2022/9/16 15:00:03
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,屈指故人无曩日,平明骑马扣吾扉 ...
2022/9/16 15:00:03
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,梵译通方语,林霜点衲衣 ...
2022/9/16 15:00:03
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社日神林鼓,丰年处处祈,水痕深浸谷,野烧暖生薇 ...
2022/9/16 15:00:03
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谜底中的第一“津”别指天津,“塘沽”位于天津市东部;第二个“津”别解为渡水的地方,与“码头”之意相扣 ...
2022/9/16 15:00:03
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云冻长空昼亦昏,谁欤剥啄扣柴门, ...
2022/9/16 15:00:03
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稠众相从地,无言意已倾, ...
2022/9/16 15:00:03