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摘要:参考SA8000生产标准和员工信任的内涵与表现形式,构建劳工标准和企业职工信任的测量量表,运用lisrel8.70软件建立结构方程模型,得出结论,劳工标准对企业职工信任具有正向影响,从以上劳工标准对员工信任的路径可以看出,劳工标准对员工信任的影响路径为0.22,因此接受假设H1,劳工标准对员工信任具有正影响 ...
2021/5/24 21:18:09
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Gefen等[12]的研究表明,正直信任主要影响在线购物的意愿,而能力信任主要影响在没有购买情况下对产品信息的诉求意愿,以上研究表明,将信任划分为多维度是研究趋势,但以往研究的结论不一致,这就需要进一步分析不同维度的信任之间的关系以及不同维度信任与在线购物意愿之间怎样相互作用,中国对于在线信任的研究较少,在已有研究中,学者们主要考虑影响消费者在线信任的因素以及信任对在线购物的作用[7,22—23] ...
2021/9/5 16:59:13
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王绍光、刘欣在对信任者的实证研究中,回答“什么样的人容易对他人产生信任”,并探索了解释信任的关键变量,如受教育程度、社会地位、对未来的预期等影响人们信任的因素,二、大学生对高校教师信任的定性分析,(2)从教师的能力和品质的角度来看①,你是怎样看待大学生对教师信任这一问题 ...
2022/1/25 0:12:10
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根据这些问题,本文提出了对上市公司会计信任度进行合理规范,完善上市公司信息信任度体系,建立会计信息质量控制机制,必须大大加强违规处罚的力度等等,社会各界对上市公司会计信任度越来越重视,会计信息披露的真实性、完整性、准时性的要求也越来越高,因此,上市公司会计信任度对证券市场的发展壮大意义重大,会计信息需求者要了解上市公司准确的财务状况和盈利情况,这样才能做出合理的投资决策 ...
2021/8/28 9:14:14
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应用参考大学生随着社会的发展,社会竞争压力的增大及不同文化的迅猛冲击,当代大学生的人际信任度明显下降,大学生因人际信任问题而引发的人际沟通不良或人际交往障碍等问题日益增多,因人际信任问题而引发的严重心理问题也屡见不鲜,1.2研究工具人际信任问卷ITS是Rotter于1967年编制的,该问卷共25个条目,采用利克特五点评分,“1”表示完全不同意,“5”表示完全同意,在形成修订之后,我在大学生群体中进行施测,结果发现,修订之后的问卷对大学生的人际信任度有较好的检验价值,该问卷的应用施测结果能体现当前大学生的人际信任情况,在应用于大学生人际信任测量时较原量表更有参考价值,可以为大学生人际信任度测量和心理健康教育工作提供依据 ...
2021/6/20 19:31:41
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因此,政府与社会信任、民主体制与信任,其间具有深度的关系,但是,民主与信任相关并不意味着民主导致了信任;相关关系可能意味着是信任导致了民主,由此可见,信任不是民主的先决条件,也不是民主的结果 ...
2021/8/4 3:07:00
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许多学者依不同标准对信任维度进行过划分,包括单一维度信任、二维度信任、三维度信任和多维度信任,笔者在此基础上,根据电子文件管理的需求,加入“技术信任”维度,从而构成了电子文件信任的四个维度,电子文件认知信任是建立在电子文件管理者、利用者等主体对电子文件生成环境、形成过程、管理过程、技术手段等方面所作的可靠性判断基础上建立起来的 ...
2021/7/30 2:38:30
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许多学者依不同标准对信任维度进行过划分,包括单一维度信任、二维度信任、三维度信任和多维度信任,笔者在此基础上,根据电子文件管理的需求,加入“技术信任”维度,从而构成了电子文件信任的四个维度,电子文件认知信任是建立在电子文件管理者、利用者等主体对电子文件生成环境、形成过程、管理过程、技术手段等方面所作的可靠性判断基础上建立起来的 ...
2021/7/30 2:38:30
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内容摘要:消费者信任是保险公司和顾客建立长期关系的关键因素,由于保险服务的特殊性,信任将明显地影响保险公司与顾客之间的关系质量,
,关系营销理论以为消费者信任对一个公司的关系营销策略至关重要(Doney ...
2021/8/22 20:23:13
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造成这种情况的主要原因是:“80”后员工与老一辈员工相比更具有自己的想法主见,对于领导与组织不在言听计从,因此,传统没有沟通、没有信任的授权式领导与组织,只会增加“80”后员工的负面情绪体验,产生低水平的个人与组织绩效,甚至产生员工的离职行为,因此,加强员工对组织的信任是提高员工忠诚度和归属感,进而降低员工离职率重要法宝,综合不同学者对于组织信任维度提出的不同见解,本文将组织信任分为人际信任和系统信任,对于人际信任主要包括垂直信任和水平信任,即组织成员对上司的信任和对同事的信任,而系统信任分为组织的制度信任与非制度方面的信任,前者主要指组织的规章制度方面,后者为组织的发展前景等方面,学者陈欣(2011)在进行“80后”员工教育背景与组织信任的关系的研究中充分说明员工的组织信任水平会受到员工受教育水平的影响,员工的受教育水平越高,组织信任水平就越高 ...
2021/5/25 3:24:49
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不同维度的信任与在线购物意愿的关系分析中,得到数据支持,和被拒绝,说明消费者对网站的能力信任会影响在线购物意愿,而正直信任和友善信任不能直接影响在线购物意愿,正直信任通过加强能力信任继而对在线购物意愿产生影响,正直信任与在线购物意愿存在间接关系,能力信任可能中介了正直信任与在线购物意愿,同理,友善信任与正直信任之间相互加强,正直信任与能力信任相互加强,能力信任对在线购物意愿影响显著,由此,友善信任可能对在线购物意愿有着较弱的间接关系 ...
2021/5/14 13:08:19
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主要解释变量是居民的受教育水平,以及居民的个人属性即户口性质、选举权、政治面貌、性别、婚姻状况、住房状况等基本属性,与我国社会信任度之间的关系,白春阳.现代社会信任问题研究[D].中国人民大学,2006.
,马得勇.信任、信任的起源与信任的变迁[J],开放时代,2008,(7). ...
2021/12/18 11:01:00
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信任是一个相当复杂的社会心现象,近几年市场营销、治理学、经济学等领域也开始研究信任题目,而且不同学科领域的学者对信任有不同的理解,在人际信任中,基于个性特征的信任更多一些,而在B2C电子商务交易过程中信任主要表现为基于信誉和制度的信任,但是,要想以建立B2C电子商务的信任机制来降低风险,就必须找到风险的来源,根据风险来源采取相对应的措施,才能收到事半功倍的效果 ...
2021/8/29 20:25:04
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“信任危机”已经成为了全球性的问题,“社会不信任感”是在人受到欺骗以后,安全感下降所产生的,高等教育与社会信任_基于中英调查数据的研究[J].中国社会科学,2012,11期 ...
2021/7/31 7:42:58
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“信任危机”已经成为了全球性的问题,“社会不信任感”是在人受到欺骗以后,安全感下降所产生的,高等教育与社会信任_基于中英调查数据的研究[J].中国社会科学,2012,11期 ...
2021/7/31 7:42:58
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摘要:在B2C商务环境下,消费者对网上商品提供商存在诸多的不信任主要是由风险引起的,本文从电子商务的风险与信任的关系来电子商务信任,并设计了一套消除消费者网上购物疑虑的信任机制,以降低电子商务风险,从而进一步促进电子商务的,信任的出现与两个因素密切相关,一个因素是风险,如果商务交易、人际交往中没有风险,即人的行为是确定的时候,那么信任也没有存在的必要,因而风险是信任产生的前提;另一个因素是控制,有效地控制能增强人们的信任,但是,要想以建立B2C电子商务的信任机制来降低风险,就必须找到风险的来源,根据风险来源采取相对应的措施,才能收到事半功倍的效果 ...
2021/9/2 23:40:54
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近几年,电子商务在国内外迅猛发展,引起了国内外政府、企业和学术界的热切关注,看来信任是解决诚信的关键所在,要解决电子商务的诚信问题,首先得建立消费者对电子商务的信任,依靠信任来带动诚信体系的建立,促进企业与顾客关系(企业对用户、商家对消费者即B2C)的电子商务发展,信任的解释信任是一个相当复杂的社会心理学现象,近几年市场营销、管理学、经济学等领域也开始研究信任问题,而且不同学科领域的学者对信任有不同的理解 ...
2021/9/4 11:29:55
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摘要:信任问题一直是学术界研究的热点问题之一,在企业中尤其是下属对上级信任问题的研究方兴未艾,在全球金融风暴的打击下,对处于寒冬的企业而言,信任将在企业发展中发挥着不可替代的独特作用,下面,笔者在梳理前人研究的基础上,对本文中在企业中下属对上级的信任,进行概念的界定,茹克尔(Zucker,1986)根据经济结构中“信任产生”的三种重要模式,把信任划分为来源于过程的信任、来源于特征的信任和来源于制度的信任 ...
2021/8/23 19:00:15
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摘要:信任问题一直是学术界研究的热点问题之一,在企业中尤其是下属对上级信任问题的研究方兴未艾,在全球金融风暴的打击下,对处于寒冬的企业而言,信任将在企业发展中发挥着不可替代的独特作用,下面,笔者在梳理前人研究的基础上,对本文中在企业中下属对上级的信任,进行概念的界定,茹克尔(Zucker,1986)根据经济结构中“信任产生”的三种重要模式,把信任划分为来源于过程的信任、来源于特征的信任和来源于制度的信任 ...
2021/8/21 2:27:05
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提高团队信任度的拓展游戏:高台背摔
,高台背摔,提高团队信任度
,三、场地要求:高台最宜 ...
2022/11/21 20:48:06
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要:对供应链企业合作关系维护与发展的信任机制进行了研究,具体地说,在供应链合作中,信任主要可以带来如下好处,因此,相互信任会促使合作企业增加对合作关系的资源投入,提高合作成功的可能性及合作效益 ...
2021/5/9 5:07:01
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因此将新生代员工作为研究对象,以社会交换作为理论基础,从组织内部的人际信任这一视角出发,探究人际信任与员工关系绩效之间的关系机制,并引入员工自身的个性即自尊感这一变量进行深入探讨,最终得出这一特殊群体的人际信任及其对关系绩效的影响机制,因此,本研究基于新生代员工这一视角,从实证角度探讨人际信任对关系绩效的影响,并引入员工自尊感这一调节变量,以期对员工关系绩效的研究做出理论贡献,由表4可知,人际信任对关系绩效的回归中标准化B值为0.685(P<0.05),说明人际信任对关系绩效具有显著的正向影响,假设H1成立 ...
2021/12/29 17:23:50
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摘要:组织信任指员工对雇主持有的信心和支持的情感,是组织运行和发展必不可少的道德基础,构建方案信任产生的基础是协作需要,此时,员工赋予管理者充分信任,坚信管理者不会让自己失望 ...
2021/9/4 4:13:34
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本文以我国资本市场为平台对公司信任度进行分析,主要关注的问题包括:如何理解公司信任度,实际上,这一对“信任”的理解主要强调信任的主体方,即给予信任的一方,那么,在资本市场中,各利益相关者对公司的信任即是对公司这个系统所赋予的信心 ...
2021/5/10 10:01:40
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在电子商务中,结构保证体现得更多的是网站制度管控,正是有这些网站制度管控,才能保障交易的情景正常,消费者对网站制度监控的感知,会增强消费者对网站和卖家的信任同时正向影响消费者的购买意愿,这一模型从制度信任和构建信任电子商务环境的角度,解释电子商务信任的建立机制 ...
2021/6/14 12:48:50
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要:随着现代经济社会的不断发展,电子商务环境中不同交易实体之间形成的信任关系也与传统的商务环境中的各种复杂社会关系大致相同,各个实体之间的信任度量受到交易时间、交易数额、对信任风险持有的态度、消费实体个人收入等因素的影响,一般来分析,企业之间的各种经济交易行为属于一种长期的行为,很多企业都能够为了保证自己的信誉而不出现失信交易的行为,所以,在各种经济交易活动中,任何交易双方也是在对自己合同中约定的相关责任加以履行,这种合同约束下的企业都能够开展相对理性的交易,从而让交易主体也对相关责任更加主动的履行,因为互联网存在一定的不确定性和动态性,从而导致电子商务交易活动中对于主体可信度的考察工作变得复杂,为了能够进一步分析和探讨当电子商务模式运行下的网络构造存在的问题以及解决方案,本文从当前主要的两种电子商务模式出发对相关问题进行探讨,为今后电子商务信任下的网络构造以及优化工作提供更多的指导意见 ...
2021/7/27 16:10:09
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要:随着现代经济社会的不断发展,电子商务环境中不同交易实体之间形成的信任关系也与传统的商务环境中的各种复杂社会关系大致相同,各个实体之间的信任度量受到交易时间、交易数额、对信任风险持有的态度、消费实体个人收入等因素的影响,一般来分析,企业之间的各种经济交易行为属于一种长期的行为,很多企业都能够为了保证自己的信誉而不出现失信交易的行为,所以,在各种经济交易活动中,任何交易双方也是在对自己合同中约定的相关责任加以履行,这种合同约束下的企业都能够开展相对理性的交易,从而让交易主体也对相关责任更加主动的履行,因为互联网存在一定的不确定性和动态性,从而导致电子商务交易活动中对于主体可信度的考察工作变得复杂,为了能够进一步分析和探讨当电子商务模式运行下的网络构造存在的问题以及解决方案,本文从当前主要的两种电子商务模式出发对相关问题进行探讨,为今后电子商务信任下的网络构造以及优化工作提供更多的指导意见 ...
2021/7/27 16:10:09
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要:结合异地分布式背景与物流项目的特点,文章从个体层面分析了影响团队信任的关键因素,因此,研究异地分布式背景下物流项目团队信任影响因素,在微观上有助于降低物流成本、提高顾客满意度、增强组织凝聚力、保证物流项目的顺利开展,在宏观上高效的团队管理也能提高物流竞争力,因此,在异地分布式背景下,为了提高物流项目团队的管理水平、增强团队信任,本研究旨在分析各类因素对物流项目团队信任的影响,探索其中的关键影响因素,为快速高效地构建团队信任提供策略建议 ...
2021/8/27 23:50:14
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人们在虚拟的空间进行着真实的交换,存在较大的交易风险,首先,信任可以促进各方的合作,西方学者普遍以为,信任是自愿的、有目的的,信任的目的是保持双方良好的合作,从而使双方受益 ...
2021/8/28 17:54:14
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摘要:受金融危机的影响,目前我国很多企业也陷入“信任危机”,企业组织内部信任问题也因此成为学术界研究的热点,本文分析了组织信任的内涵以及产生组织信任危机的原因,并在此基础上,从企业人力资源管理策略的角度出发,为解决企业组织信任危机提出应对策略,因此,努力建立“信任”的关系,并非某一方的义务,要想从根本上消除信任危机对于企业的影响,必须从人力资源管理角度,化解企业内部信任危机 ...
2021/7/8 5:19:39
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本文主要以家族企业成长与信任资源之间的辩证关系为出发点,阐述家族企业在成长过程中信任资源的变化,并且描述信任资源对家族企业成长的重要作用,伴随着企业资本规模的扩大,以及企业的可持续发展,家族企业不断融合社会资本,突破家族封闭性,转向泛家族企业,进入家族企业第二个发展阶段,随着家族企业的不断成长,家族企业信任将由家族信任、泛家族信任逐步转变为制度化信任 ...
2021/8/25 4:04:34
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论文关键词:虚拟企业技术创新风险规避毕业论文,虚拟企业是由多个企业或企业群体甚至包括同行的竞争对手,基于市场机遇而结成的具有快速响应能力的动态联盟,由图1可知,虚拟企业技术创新风险模型包括四种形式,具体内容如下:Ⅰ:技术创新能力高,合作信任程度低 ...
2021/4/26 5:42:11
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因此,企业在宣传承诺时,要传递企业能力的有关信息,增进顾客对企业能力的理性认知,然后,通过情感投资建立顾客关系资产,提升顾客的诚实性信任,在不同阶段,顾客对风险的感知不同,企业应以顾客信任为分析依据,选择实施相应的营销策略 ...
2021/8/26 23:42:54
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88888888 ...
2021/4/28 8:58:51
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88888888 ...
2021/9/5 13:41:14
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《鞋匠的儿子》课文以生动的事例叙述了两度当选为美国总统的林肯,虽然出身贫寒,但面对态度傲慢、自恃上流社会的所谓优越的人的嘲讽,凭自己的智慧与宽容,捍卫了尊严,赢得了大家的信任和爱戴 ...
2021/9/5 0:00:51
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近几年来,诚信问题已经成为中国社会最热门的话题之一,郑也夫还注意到了信任的历史性和文化性特点,也就是说,在人类社会发展的不同阶段,在不同的社会文化环境中,信任的结构与特点很不一样,形成信任的根基也可能不同,传统社会中以私人信任为主,现代社会则更依赖于系统信任或社会信任 ...
2021/8/30 12:35:30
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人们普遍认为,信任与企业成长成正向关系,信任度高、企业就容易做大做强,信任度低、企业就难以发展,因此,当我们把信任的讨论限制在组织内部时,信任主要分为对个体人的信任和对制度的信任,在这一阶段,对于家族企业而言,成员之间高度信任,配合默契 ...
2021/8/20 20:28:36
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人们普遍认为,信任与企业成长成正向关系,信任度高、企业就容易做大做强,信任度低、企业就难以发展,因此,当我们把信任的讨论限制在组织内部时,信任主要分为对个体人的信任和对制度的信任,在这一阶段,对于家族企业而言,成员之间高度信任,配合默契 ...
2021/8/23 4:45:16
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第二,家族企业信任是一种特殊主义信任,在家族企业扩张过程中,需要管理协调的层次日益增多,家族成员往往无法胜任专业化管理,企业迫切需要专业管理阶层管理企业,中国家族企业的信任演化,据笔者的研究,有二条方向 ...
2021/8/25 8:31:56
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第二,家族企业信任是一种特殊主义信任,在家族企业扩张过程中,需要管理协调的层次日益增多,家族成员往往无法胜任专业化管理,企业迫切需要专业管理阶层管理企业,中国家族企业的信任演化,据笔者的研究,有二条方向 ...
2021/8/29 2:08:36
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第二,家族企业信任是一种特殊主义信任,在家族企业扩张过程中,需要管理协调的层次日益增多,家族成员往往无法胜任专业化管理,企业迫切需要专业管理阶层管理企业,中国家族企业的信任演化,据笔者的研究,有二条方向 ...
2021/8/25 8:31:56
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第二,家族企业信任是一种特殊主义信任,在家族企业扩张过程中,需要管理协调的层次日益增多,家族成员往往无法胜任专业化管理,企业迫切需要专业管理阶层管理企业,中国家族企业的信任演化,据笔者的研究,有二条方向 ...
2021/8/29 2:08:36
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本文在理论层面验证了如下重要结论,即结构保证、信任性格及感知易用性会影响消费者对跨境电商平台的初始信任信念;消费者对跨境电商平台的初始信任信念将会影响其感知有用性,感知有用性会影响消费者对跨境电商平台的初始信任意向;消费者对跨境电商平台的初始信任信念会影响初始信任意向,初始信任意向会影响消费者购买倾向;而平台声誉对初始信任信念没有显著影响,Liat,E.TheDevelopmentofInitialTrustinAnOnlineCompanybyNewCustomers[J].Information&Management,2004,41(3):377—397.
,PredictingandExplainingtheAdoptionofOnlineTrading:AnEmpiricalStudyinTaiwan[J].DecisionSupportSystems,2009,47(2):133—142. ...
2021/11/11 23:37:09
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众多的研究成果表明,家族企业内部的信任问题已成为制约家族企业成长的一个非常重要的因素,笔者认为,在家族企业内部,这种信任占有很大份量,如果家族成员或企业员工或经理人干出出卖家族利益等事情,将会导致严重惩罚的后果,这种信任并对维护家族声誉和促进家族企业的发展具有积极的意义,根据以上的分析,在家族企业内部,良好的信任不仅有利于减少企业内部的交易成本,而且有利于在企业内部营造一种和谐民主的氛围,加强企业的凝聚力,达到促进家族企业和谐健康成长的目的 ...
2021/8/22 8:51:55
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众多的研究成果表明,家族企业内部的信任问题已成为制约家族企业成长的一个非常重要的因素,笔者认为,在家族企业内部,这种信任占有很大份量,如果家族成员或企业员工或经理人干出出卖家族利益等事情,将会导致严重惩罚的后果,这种信任并对维护家族声誉和促进家族企业的发展具有积极的意义,根据以上的分析,在家族企业内部,良好的信任不仅有利于减少企业内部的交易成本,而且有利于在企业内部营造一种和谐民主的氛围,加强企业的凝聚力,达到促进家族企业和谐健康成长的目的 ...
2021/8/28 6:38:36
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众多的研究成果表明,家族企业内部的信任问题已成为制约家族企业成长的一个非常重要的因素,笔者认为,在家族企业内部,这种信任占有很大份量,如果家族成员或企业员工或经理人干出出卖家族利益等事情,将会导致严重惩罚的后果,这种信任并对维护家族声誉和促进家族企业的发展具有积极的意义,根据以上的分析,在家族企业内部,良好的信任不仅有利于减少企业内部的交易成本,而且有利于在企业内部营造一种和谐民主的氛围,加强企业的凝聚力,达到促进家族企业和谐健康成长的目的 ...
2021/8/22 8:51:55
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众多的研究成果表明,家族企业内部的信任问题已成为制约家族企业成长的一个非常重要的因素,笔者认为,在家族企业内部,这种信任占有很大份量,如果家族成员或企业员工或经理人干出出卖家族利益等事情,将会导致严重惩罚的后果,这种信任并对维护家族声誉和促进家族企业的发展具有积极的意义,根据以上的分析,在家族企业内部,良好的信任不仅有利于减少企业内部的交易成本,而且有利于在企业内部营造一种和谐民主的氛围,加强企业的凝聚力,达到促进家族企业和谐健康成长的目的 ...
2021/8/28 6:38:36
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了关系营销视角的顾客信任问题:从社会交换理论的角度分析消费者与企业建立关系的动因,一、消费者与企业建立“关系”的动因消费者为什么愿意与产品提供者建立并维持良好的关系,二、顾客信任与关系营销在关系营销中,信任扮演着使关系更加巩固的角色,维持与顾客的信任是企业进行关系营销最有效的手段 ...
2021/8/31 12:28:04
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“大头娃娃”、“三鹿奶粉”、“瘦肉精”、“郭美美”、“毒胶囊”、以及持续不断的医患恶性纠纷等等一系列极具爆炸性的新闻事件强烈刺激着社会公众敏感而脆弱的信任心理,本文试图以社会信任问题为出发点,对当前我国社会信任状况、成因和社会影响加以分析,由此探究提高我国社会信任的途径,(二)我国社会信任的特点和现状传统社会学理论认为,我国社会呈现“差序格局”,异于西方社会的“团体格局” ...
2021/8/18 0:58:05
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在信任概念探讨上,社会学对信任研究从人际信任、系统信任拓展到结构信任、制度信任、社会信任,基于以上分析,信任这样一种由多个复杂、多变的互动过程是可以被监测、修正的,那么信任这样一种看不见、摸不着的珍贵稀缺元素,就是可以被营销或经营的信任营销,或者说营销中的系列信任问题都有规律可以探索与总结,信任营销,或者说营销中的信任问题值得关注和研究的问题非常多,此次研究中没有谈及企业与企业之间的信任问题,只是宽泛地基于供需视角分为了消费者和企业,对于企业内部的信任营销也没有涉及 ...
2021/6/26 0:26:40
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中国家族企业中基于感情逻辑的私人信任倾向十分明显,随着企业从“创业结构”向“发展结构”的升级,家族企业主必须从“内部承重体系”的构建与法律制度体系的完善内外两方面对社会信任进行规制,对于信任有很多不同的区分,如理性算计的信任(Walliamson,1993)、利他主义的信任(Dasgupta,1988)、个人信任与组织信任(Luhmann,1979)等,但是在对中国社会信任问题的探讨中,郑伯曛(1995)、高承恕和陈介玄等(1991)、黄绍伦(1991)、杨宜音(1998)、彭泗清(1999)等直接或间接回应了韦伯和福山的西方传统观点 ...
2021/8/29 20:36:54
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L.,Skitka,L.J.(1996).Humandecisionmakersandautomateddecisionaids:Madeforeachother.Automationandhumanperformance:Theoryandapplications,201—220.
,M.,Ham,J.,Midden,C.J.(2012).Trustinsmartsystemssharingdrivinggoalsandgivinginformationtoincreasetrustworthinessandacceptabilityofsmartsystemsincars.HumanFactors:TheJournaloftheHumanFactorsandErgonomicsSociety,54(5):799—810.
,Benbasat,I.(2009).Evaluatinganthropomorphicproductrecommendationagents:Asocialrelationshipperspectivetodesigninginformationsystems.JournalofManagementInformationSystems,25(4):145—182. ...
2021/5/28 16:38:21
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内部控制机制是建立在信任基础之上的内部治理机制,能够实现知识共享、促进组织内部合作、降低组织内部的交易成本、提高微观经济组织的内部运行效率和效能,基于信任的企业内部控制构建:适度控制成为必选之路(一)基于资产规模的信任一适度内部控制在既定的法制条件下,当企业的资产规模较小时,信任风险比较低,那么,在企业内部,员工的身份特征和信任特质对企业管理层给予的信任度高低有很大影响,从而,在适度内部控制的基础上建立组织的信任关系,在适度内部控制手段比较健全时(如X*点),我们将其定义为组织内部适度内部控制的起始点 ...
2021/5/23 12:53:00
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在梳理医患信任内涵的基础上,以口腔正畸治疗为例,提出实现医患信任的途径,即健全医疗法律规范,倡导社会主义医德,促进医患沟通和营造亲切可信的就医氛围,PR.Trustatrisk[J].WestJMed,1988,(149):489—490.
,J.Publictrustindoctorsundented[J].BMJ,2007,(335):465. ...
2021/5/27 9:25:01
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提要:“信任”被普遍认为是除物质资本和人力资本之外决定一个国家增长和进步的主要社会资本,本文试图通过跨省的信任调查数据,揭示信任对一个地区的经济绩效例如规模、企业速度、引进外资等的,进一步影响的信任的因素,本文利用中国的跨省调查数据,通过解释不同省份之间信任度差异的来源来解释中国人的信任机制,这在一定程度上回答了为何中国是低信任的,以及用来回应国际上流行的有关信任和经济绩效、信任和信息流等关系的研究 ...
2021/8/25 16:21:04
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迄今承载广告信息的媒体已经难以尽数,而互联网作为一种崭新的媒体及其应用,造就了广告的又一新形态,1.何谓信任度,影响网络广告信任度的因素很多,我们做出如下简要分析 ...
2021/8/31 4:22:14
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的条件,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,同样,起源于社会学研究的信任,是一个相当抽象的概念,学者们从不同的角度出发给出了不同的定义,回纳起来有:一种从认知和预期的角度,夸大信任是一种信念,如MorganandHunt以为,信任是指合作的一方对它方的可靠性和老实度有足够的信心,另一种从行为和意愿的角度,夸大信任的行为特征,如Moorman等(1992)以为,信任是依靠于可信任的交易伙伴的意愿 ...
2021/8/22 15:40:27
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信用、诚信、信赖、信誉与信任的区别
,诚信不等同于信任
,信誉与信用的意义 ...
2021/11/11 3:50:09
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本文以顾客餐厅选择为研究对象,研究了关系质量、以及关系质量的三个维度(信任、满意和承诺)对顾客忠诚和顾客正向口碑的影响效果,实证研究发现,关系质量对顾客忠诚存在显著正向的影响作用,通过顾客忠诚的中介对顾客正向口碑也存在正向的间接作用,本文拟从关系质量,以及关系质量的信任、满意和承诺维度对顾客忠诚和正向口碑的影响效果进行探讨,提出基于顾客角度的关系质量效果分析模型,以丰富关系营销与管理的内涵,为企业实施有效的顾客关系管理提供一定的借鉴,根据上述结构方程模型,关系质量与顾客忠诚存在显著正相关关系,进一步分析,关系质量的信任、满意以及承诺三个维度也对顾客忠诚有正向的显著的影响作用 ...
2021/5/16 7:43:20
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企业成员间的合作效益,是虚拟企业成功运作的重要保证,在阐述了信任涵义的基础上,剖析了虚拟企业内部相互信任的作用和影响信任的因素,并建立和发展了虚拟企业中的信任保障机制,建立权威信息平台附图为基于信任影响因素的保障机制架构其中,+为正相关,—为负相关 ...
2021/8/21 17:42:08
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企业成员间的合作效益,是虚拟企业成功运作的重要保证,在阐述了信任涵义的基础上,剖析了虚拟企业内部相互信任的作用和影响信任的因素,并建立和发展了虚拟企业中的信任保障机制,建立权威信息平台附图为基于信任影响因素的保障机制架构其中,+为正相关,—为负相关 ...
2021/8/20 19:08:35
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作为百度的真实用户,我们曾经非常喜欢那个简洁、清爽的“百度一下”搜索窗口,以及“百度一下,你就知道”的广告语,化繁为简是一种能力,更是一种定力,但是后来,百度界面慢慢出现了导航、推荐、热点、时政新闻、视频、购物等等的链接,从此我们再也不能愉快的“百度一下”了,那些曾经让我们脱口而出的百度产品:百度浏览器、百度贴吧、百度地图、百度糯米、百度输入法、百度安全卫士......在一个个“魏泽西事件”、“血友病吧”事件后都会离我们远去 ...
2021/12/11 13:21:22
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摘要:现如今,在官僚制组织庞大的规模下,如何将组织成员更为有效地凝聚起来成为众多学者越来越关注的问题,组织信任作为联系组织的新形式,犹如粘合剂,将组织成员凝聚在一起,从而提高组织运作效率,节约组织运作成本,1.人际信任2.制度信任制度信任更多体现官僚制组织的合理性与合法性特征 ...
2021/7/8 14:49:28
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摘要:首先,本文从供应链价值网络的基本概念和组成因素入手,形成了对供应链价值网络的基本认识,本文从供应链的视角出发,通过对企业在价值收益和成本的比较,应用结构方程建模方法来进行价值网络的优化,探讨一般意义上的价值网络的优化模型,建立一层假设H1:企业进行价值网络优化所付出的成本和企业的稳定性呈正相关关系 ...
2021/9/11 23:00:23
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摘要:首先,本文从供应链价值网络的基本概念和组成因素入手,形成了对供应链价值网络的基本认识,本文从供应链的视角出发,通过对企业在价值收益和成本的比较,应用结构方程建模方法来进行价值网络的优化,探讨一般意义上的价值网络的优化模型,建立一层假设H1:企业进行价值网络优化所付出的成本和企业的稳定性呈正相关关系 ...
2021/9/3 17:31:56
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[摘要]在供给链治理日益引起关注的今天,研究供给链治理中信任机制的构筑题目,对于进步供给链治理的效率具有一定的启发意义,本文运用社会交换理论和交易本钱理论分析了供给链信任关系,同时从实践角度对供给链治理中信任机制的构筑提出建议,(二)供给链信任关系的交易本钱理论分析科斯在《社会本钱题目》中以为,任何不同经济主体在交易过程中所进行的谈判、讨价还价、搜集信息等活动都要发生用度,并称之为交易本钱 ...
2021/8/27 19:05:16
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[摘要]在供给链治理日益引起关注的今天,研究供给链治理中信任机制的构筑题目,对于进步供给链治理的效率具有一定的启发意义,本文运用社会交换理论和交易本钱理论分析了供给链信任关系,同时从实践角度对供给链治理中信任机制的构筑提出建议,(二)供给链信任关系的交易本钱理论分析科斯在《社会本钱题目》中以为,任何不同经济主体在交易过程中所进行的谈判、讨价还价、搜集信息等活动都要发生用度,并称之为交易本钱 ...
2021/8/27 19:05:16
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作为一名财务会计所需要具备的基本功能就是财务会计的信任功能,信任功能指的是学校通过对财务会计能力的判定,根据财务会计的工作结果决定对财务会计是否信任,而财务会计通过对学校的了解和合作决定是否信任学校,作为一名财务会计,除了要为学校的经济效益做核算,还要为学校未来的发展趋势做一个评估判断,通过学校的现阶段的发展轨迹和历史等进行对未来学校的经济发展做出预算,当一名合格的财务会计进行信息汇总后,学校会根据财务会计所提供的信息选择是否对财务会计信任,学校可以通过制定相应的制度取得财务会计的信任,因为学校将自己最核心的经济部分交给了财务会计处理,在学校认可财务会计的能力之后,学校要制定一定的制度,取得财务会计的信任 ...
2021/8/31 10:09:14
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要:在现代供给链治理中,为了使整个供给链达到最优以获得更大的利益,必须对供给链进行整合,而合作关系的建立和发展是以信任关系为基础的,分析了信任在供给链中对于企业间合作关系的重要作用,对供给链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,要达到此目的,加强企业间合作、培养企业间的信任是供给链治理的核心内容 ...
2021/8/19 12:50:28
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要:在现代供给链治理中,为了使整个供给链达到最优以获得更大的利益,必须对供给链进行整合,而合作关系的建立和发展是以信任关系为基础的,分析了信任在供给链中对于企业间合作关系的重要作用,对供给链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,要达到此目的,加强企业间合作、培养企业间的信任是供给链治理的核心内容 ...
2021/8/19 12:50:28
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本文从C2C电子商务网站的角度出发来探讨如何建立和维护消费者对电子商务的信任,信任就其本质而言,是一种社会和心理现象,具有复杂的伦理、道德、情感、价值和自然特性,这里称a是信任者,b是被信任者,信任是信任者对被信任者的一种预期 ...
2021/8/26 2:39:14
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要:民众对腐败的态度,尤其是腐败容忍度,是政治文化的重要内容之一,因此,对腐败容忍度的研究,不仅具有学术性价值,而且具有现实性意义,一项基于墨西哥的研究发现,具有较高腐败容忍度的民众,对政府的信任度较低,但相反的关系也成立,因此在政府信任度和腐败容忍度之间存在互为因果性 ...
2021/9/9 19:08:06
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因此,本文以本土文化为背景,运用西方规范化的研究框架,首先给出领导方式、信任和忠诚的分类和表现形式,其次,在问卷调查的基础上运用结构方程模型分析领导方式对部属信任和忠诚的影响,领导的分类和表现形式本土企业的领导方式,更接近于“在一种人治的氛围下,彰显出严明的纪律和权威、家长式的仁慈及道德廉洁性的领导方式”(樊景立、郑伯埙,2000),因此在企业中,对领导的忠诚应该主要包括以下几个方面(陈振雄,1997):追随(对领导有强烈的依附感,希望能和他共同工作)、努力(为了领导,愿意付出相当程度的努力)、奉献(为领导愿意牺牲自己的利益,利他性行为)、认同(对领导有高度的认同和尊敬) ...
2021/8/23 21:46:04
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摘要:目的:探讨研究护患关系信任度的影响因素,分析其影响,对收回的调查问卷进行统计,并且将统计进行分析,得出护患关系信任度的影响因素,在该研究结果中,护理方式是最主要的影响因素,护患关系是第二大影响因素,所以医院在提高护患关系信任度上可以着重从这两个方面进行研究 ...
2021/8/7 21:19:46
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摘要:目的:探讨研究护患关系信任度的影响因素,分析其影响,对收回的调查问卷进行统计,并且将统计进行分析,得出护患关系信任度的影响因素,在该研究结果中,护理方式是最主要的影响因素,护患关系是第二大影响因素,所以医院在提高护患关系信任度上可以着重从这两个方面进行研究 ...
2021/8/7 21:19:46
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家,网上银行的低成本使银行能够接触新的客户,进行分析研究,并据此提出了自己的见解,更近以来,网上银行的发展再一次提出消费者信任与不信任的问题 ...
2021/9/3 11:55:04
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家,网上银行的低成本使银行能够接触新的客户,进行分析研究,并据此提出了自己的见解,更近以来,网上银行的发展再一次提出消费者信任与不信任的问题 ...
2021/9/3 11:55:04
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3.03.03.0初中4221.021.024.0大专5025.025.049.0高中、中专及职业技,广告内容方面:
,广告类的调研报告调研报告信任消费者 ...
2021/7/13 17:44:29
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社会群众对政府信任的重要前提就是民众对政府工作人员的信任,下面是小编搜集整理的一篇探究于公共管理视角下的政府信任的论文范文,欢迎阅读查看,政府信任涉及社会群众与政府机构的互动关系,倘若政府的行为能够获取社会群众的信任,那么群众就会配合政府执政行为的实施,从而提高政府的施政绩效,从公共管理的视角进行分析,政府信任的重塑过程实质就是政府和社会群众的一个互动过程 ...
2021/8/28 20:05:34
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摘要:客户回报计划已成为一种重要的关系营销手段,但却没有太多研究着眼于回报计划的运作机制,本文研究了回报计划感知价值与承诺和信任的关系以及感知价值通过承诺与信任对客户忠诚的影响,并建立了回报计划运作机制研究模型,之后通过实验设计获取数据验证了此模型,与管理2006年第12期马宝龙,李金林:关系营销中基于承诺与信任的客户回报计划的机制研究计划忠诚的定义是对回报计划有相对较高的倾向态度 ...
2021/8/31 13:15:34
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摘要:客户回报计划已成为一种重要的关系营销手段,但却没有太多研究着眼于回报计划的运作机制,本文研究了回报计划感知价值与承诺和信任的关系以及感知价值通过承诺与信任对客户忠诚的影响,并建立了回报计划运作机制研究模型,之后通过实验设计获取数据验证了此模型,与管理2006年第12期马宝龙,李金林:关系营销中基于承诺与信任的客户回报计划的机制研究计划忠诚的定义是对回报计划有相对较高的倾向态度 ...
2021/8/31 13:15:34
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本文描述了客户信息的意义,分析了网络环境下客户信息的现状及存在的问题,最后给出了相应的解决对策,即利用企业网站、网络口碑及虚拟社区来提升客户信任,客户信任表示企业与客户之间建立的是一种长期的、合作且相互信任的关系,是以客户为中心的实质表现,是客户在理性分析基础上的肯定、认同和信赖,今天企业和客户之间关系的发展趋势是从交易关系转向信任关系,不仅要强调赢得用户,而且强调获得客户信任,以长期拥有客户 ...
2021/8/27 10:00:54
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由于创新的复杂性以及虚拟企业合作期限与目标的差异,使得虚拟企业技术创新面临巨大风险,当虚拟企业的技术创新能力和成员企业间的信任程度都高的时候,创新风险最小,对于虚拟企业而言,技术创新关系到虚拟企业的切身利益,成员选择成为技术创新的关键因素 ...
2021/8/27 19:50:16
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由于创新的复杂性以及虚拟企业合作期限与目标的差异,使得虚拟企业技术创新面临巨大风险,当虚拟企业的技术创新能力和成员企业间的信任程度都高的时候,创新风险最小,对于虚拟企业而言,技术创新关系到虚拟企业的切身利益,成员选择成为技术创新的关键因素 ...
2021/8/19 11:41:55
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近几年来,社会冷漠事件越来越多,经由“彭玉案”,“许云鹤案”,浙江海宁诬告案,江苏如皋司机救人反被诬等,再到前不久的“小悦悦”事件,社会人心、信任和道德的稀缺令人心寒,al.(2003)仅考虑了个人因素的作用,BrehmandRahn(1997)和AlesinaandFerrara(2000)侧重个人和社区因素的分析,而DelheyandNewton(2003)忽视了更加全面的个体客观背景的效果,我们在这里就不再作更多探讨,而当被救者选择诬告行为时,则施救者必须比较他救人或无视的收益,考虑到诬告的成败概率,当p*(ac)+(1p)*(a+d)>a,即ca和p*(a+c)+(1p)*(ad)a和p*(a+c)+(1p)*(ad)>b两个条件,即(1p)d/pb+c可得出ca、b+c>b+9/16a及b+c>b+1/2a+1/2c三式联立可得出),当c8/3a+1/3b时,均衡解为(0,D ...
2021/5/26 8:09:30
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0 ...
2021/6/6 5:32:40
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摘要:目的:探讨心内科进行整体护理实践对护患关系信任度的影响,AnalysisofHolisticNursingCareonNurse—patientRelationshipinCardiologyDepartment,Nurse—patientrelationship;Confidencedegree;Holisticnursingcare;Correlationanalysis ...
2021/8/8 19:45:55
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摘要:目的:探讨心内科进行整体护理实践对护患关系信任度的影响,AnalysisofHolisticNursingCareonNurse—patientRelationshipinCardiologyDepartment,Nurse—patientrelationship;Confidencedegree;Holisticnursingcare;Correlationanalysis ...
2021/8/8 19:45:55
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我一直追踪关注消费者态度,他们对企业有两种信任,一种是对机构的信任,另一种是对机构商业交易活动的信任,两种信任都对组织品牌产生影响,但品牌营销者只能掌控管理其中一种信任,对于这种机构信任度的降低,品牌没有什么对策 ...
2021/7/30 18:38:09
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我一直追踪关注消费者态度,他们对企业有两种信任,一种是对机构的信任,另一种是对机构商业交易活动的信任,两种信任都对组织品牌产生影响,但品牌营销者只能掌控管理其中一种信任,对于这种机构信任度的降低,品牌没有什么对策 ...
2021/7/30 18:38:09
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6维度法,思想汇报/sixianghuibao/,我们采用了六维度测量法(谢治菊、谭洪波,2011),并对具体的测量指标进行了修改,形成了33项农村社区社会资本的测量指标 ...
2021/8/16 9:39:45
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摘要:本研究以曾使用社交网络介入经济型酒店产品购买的旅游者作为研究对象,以技术接受模型为理论基础、相关性分析为理论方法,社交网络的特性为解释变量的模型,信任因子为中间变量,旅游者购买意向为因变量,提出研究假设,通过问卷调查的实证研究方法来探讨社交网络对旅游者购买意向的影响,/html/zongjie/,的检验作文/zuowen/ ...
2021/7/2 2:06:19
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借方农户一、引言长期以来,非正规借贷尤其是农户间借贷一直是农户资金来源的一种主要形式,本研究在信任影响因素指标体系的基础上,对农户间借贷信任影响因素进行分析,以期找到促进信任培育机制建立的途径,推动信任培育方面的创新,(一)影响农户间借贷信任的因素农户间的借贷行为是各种因素交织在一起起作用的一个动态过程,而信任是其中一个必不可少的因素 ...
2021/8/31 9:58:04
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百度是全球最大的中文搜索引擎,百度的一位员工接受采访时说,哪怕是实习生,只要你有想法,都可以说出来,很多项目都会交给你全权负责,李彦宏坦言,很多人以为百度最大的吸引力来自于我本人,其实,百度的氛围和未来对他们更有吸引力 ...
2021/11/25 15:36:29
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/j.issn.1673—0194.2013.21.032[中图分类号]F252.24,这时,合作费用是下面最大化问题的解:Max(V(Q)—βP)(αP—C(Q))(3)一旦物流作业费用确定,则选择物流作业量Q最大化双方的效用函数,设Q1使V(Q)—C(Q)最大化,Q2使αV(Q)—βC(Q)最大化,只须证明Uf(Q2)≤Uf(Q1)和Ui(Q2)≤Ui(Q1)Uf(Q2)=■≤■=■≤■=Uf(Q1)同理,可证得Ui(Q2)≤Ui(Q1) ...
2021/8/3 20:46:57
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/j.issn.1673—0194.2013.21.032[中图分类号]F252.24,这时,合作费用是下面最大化问题的解:Max(V(Q)—βP)(αP—C(Q))(3)一旦物流作业费用确定,则选择物流作业量Q最大化双方的效用函数,设Q1使V(Q)—C(Q)最大化,Q2使αV(Q)—βC(Q)最大化,只须证明Uf(Q2)≤Uf(Q1)和Ui(Q2)≤Ui(Q1)Uf(Q2)=■≤■=■≤■=Uf(Q1)同理,可证得Ui(Q2)≤Ui(Q1) ...
2021/8/3 20:46:57
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[摘要]在供应链管理日益引起关注的今天,研究供应链管理中信任机制的构筑问题,对于提高供应链管理的效率具有一定的启发意义,本文运用社会交换理论和交易成本理论分析了供应链信任关系,同时从实践角度对供应链管理中信任机制的构筑提出建议,著名的现代社会交换理论学家布劳认为,交换行为发生前需要信任他人,相信他人会做出预期的等价回报,人们在对付出与回报进行估算之后,才会进行公平交换,双方信任的感觉才会产生,否则交换活动就会终止 ...
2021/6/23 10:24:49
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studiesoninterpersonalconfidenceandpersonalitycharacteristicofcollegestudents,为此,作者对广西大学生的人际信任与人格特征进行了相关研究,以探讨广西大学生人际信任与人格特征的状况,为广西高校管理部门对在校大学生的心理健康教育工作提供科学依据,人际信任与人格特征的相关分析表3显示,内外向维度与人际信任总分及特殊信任因子有极其显著的负相关(P<0.01),神经质维度与人际信任总分及各因子有极其显著的正相关(P<0.01),精神质维度与人际信任总分及特殊信任因子有显著正相关(P<0.05),掩饰性维度与人际信任总分及各因子有显著负相关(P<0.05) ...
2021/8/17 17:48:14
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studiesoninterpersonalconfidenceandpersonalitycharacteristicofcollegestudents,为此,作者对广西大学生的人际信任与人格特征进行了相关研究,以探讨广西大学生人际信任与人格特征的状况,为广西高校管理部门对在校大学生的心理健康教育工作提供科学依据,人际信任与人格特征的相关分析表3显示,内外向维度与人际信任总分及特殊信任因子有极其显著的负相关(P<0.01),神经质维度与人际信任总分及各因子有极其显著的正相关(P<0.01),精神质维度与人际信任总分及特殊信任因子有显著正相关(P<0.05),掩饰性维度与人际信任总分及各因子有显著负相关(P<0.05) ...
2021/8/17 17:48:14
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信任关系作为企业间的社会资本有利于战略联盟的维持和运转,建立高科技企业联盟间信任关系提升信任水平,需建立成员企业间学习的正式与非正式机制,组建广泛的商业关系网络,设计联盟内部信任的评审规范,培育共同的价值观,对于高科技企业战略联盟来说,信任是有边界的,正如库玛所指出的,很少有全方位的信任关系,企业对信任的方向和程度应有所把握 ...
2021/8/28 14:03:34
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信任关系作为企业间的社会资本有利于战略联盟的维持和运转,建立高科技企业联盟间信任关系提升信任水平,需建立成员企业间学习的正式与非正式机制,组建广泛的商业关系网络,设计联盟内部信任的评审规范,培育共同的价值观,对于高科技企业战略联盟来说,信任是有边界的,正如库玛所指出的,很少有全方位的信任关系,企业对信任的方向和程度应有所把握 ...
2021/8/28 14:03:34
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建立高科技企业联盟间信任关系提升信任水平,需建立成员企业间学习的正式与非正式机制,组建广泛的商业关系网络,设计联盟内部信任的评审规范,培育共同的价值观,高科技企业战略联盟具有两个重要特征,对于高科技企业战略联盟来说,信任是有边界的,正如库玛所指出的,很少有全方位的信任关系,企业对信任的方向和程度应有所把握 ...
2021/9/6 11:30:53
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“一带一路”视阈下中国留学生在东盟留学期间人际信任未达到中等水平,在社会支持上属于中等水平,本研究还统计了中国留学生东盟留学在人际信任与社会支持在性别上的差异,从研究结果可知,从人际信任的总分、社会支持总分及社会支持三个维度上,都统一一致在性别上没有显著差异,1.“一带一路”视阈下中国留学生在东盟留学期间人际信任未达到中等水平,在社会支持上属于中等水平 ...
2021/12/29 2:15:30
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分析了信任在供应链中对于企业间合作关系的重要作用,对供应链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,供应链间企业合作关系建立是供应链在动态环境中高效进行供需协作过程的基础,可说凡是有合作的地方,都需要信任,信任是合作关系的基础 ...
2021/8/19 22:41:56
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分析了信任在供应链中对于企业间合作关系的重要作用,对供应链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,供应链间企业合作关系建立是供应链在动态环境中高效进行供需协作过程的基础,可说凡是有合作的地方,都需要信任,信任是合作关系的基础 ...
2021/8/19 16:25:16
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分析了信任在供应链中对于企业间合作关系的重要作用,对供应链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,供应链间企业合作关系建立是供应链在动态环境中高效进行供需协作过程的基础,可说凡是有合作的地方,都需要信任,信任是合作关系的基础 ...
2021/8/19 22:41:56
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分析了信任在供应链中对于企业间合作关系的重要作用,对供应链企业间的信任机制的构建作了细致的探讨,供应链间企业合作关系建立是供应链在动态环境中高效进行供需协作过程的基础,可说凡是有合作的地方,都需要信任,信任是合作关系的基础 ...
2021/8/19 16:25:16
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一、组织间开簿成本会计中关于信任的研究文献综述,组织间开簿成本会计的信任风险主要是因开薄企业间信任不对称,从而引起成本信息披露的不对称而带来的风险,基于网络的信任评价就是在运用信任评价机制对参与开薄企业进行直接信任评价的基础上,发挥网络的优势,利用网络沟通机制,综合考虑其它网络企业对参与开薄企业的间接信任评价,形成网络信任度,提高信息的对称性,降低信任的风险 ...
2021/9/11 7:50:53
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摘要:电子商务在中国的发展十分迅猛,而缺乏信任成为消费者在线交易意愿的主要障碍,分析影响消费者在线交易信任的因素,具有很强的现实意义,许多因素会影响在线交易信任 ...
2021/5/23 10:23:10
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本文对国内外已有的有关政府信任影响因素及形成机制的研究进行了回顾和梳理,发现社会资本和政府绩效是其中两条传统研究路径,并基于此进一步提出了对未来政府信任影响因素相关研究发展的展望,未来可以聚焦于社会资本或政府绩效中的某一因素如财政透明度,来具体深入分析其对政府信任的影响作用,进而为现实政策发展提供更具有针对性的理论参考,其中,前两类研究为第三类研究做了充分的理论铺垫,而第三类研究以实证研究为主,通过分析政府信任的影响因素和形成机制来寻找现实中提升政府信任的解决之道,在当下最契合实际需要,因而第三类研究是目前国内外政府信任研究中最为热门的部分,三、政府信任影响因素及形成机制的研究展望纵观相关文献资料可以发现,有关政府信任影响因素及形成机制的研究,大多是整体从社会资本、政府绩效或是将社会资本与政府绩效相结合的路径来分析的,还有学者对社会资本和政府信任这二者中哪一个对政府信任的影响作用更强进行了比较,却很少有研究从社会资本或政府绩效中的某一个具体因素出发来讨论其对政府信任的影响作用 ...
2021/8/9 0:59:06
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本文对国内外已有的有关政府信任影响因素及形成机制的研究进行了回顾和梳理,发现社会资本和政府绩效是其中两条传统研究路径,并基于此进一步提出了对未来政府信任影响因素相关研究发展的展望,未来可以聚焦于社会资本或政府绩效中的某一因素如财政透明度,来具体深入分析其对政府信任的影响作用,进而为现实政策发展提供更具有针对性的理论参考,其中,前两类研究为第三类研究做了充分的理论铺垫,而第三类研究以实证研究为主,通过分析政府信任的影响因素和形成机制来寻找现实中提升政府信任的解决之道,在当下最契合实际需要,因而第三类研究是目前国内外政府信任研究中最为热门的部分,三、政府信任影响因素及形成机制的研究展望纵观相关文献资料可以发现,有关政府信任影响因素及形成机制的研究,大多是整体从社会资本、政府绩效或是将社会资本与政府绩效相结合的路径来分析的,还有学者对社会资本和政府信任这二者中哪一个对政府信任的影响作用更强进行了比较,却很少有研究从社会资本或政府绩效中的某一个具体因素出发来讨论其对政府信任的影响作用 ...
2021/8/9 0:59:06
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信任机制[论文摘要]阻碍民营企业发展的一个管理瓶颈是信任机制的缺失,这样的企业,就很容易出现销售量下降、人才流失、损耗增多、成本加大、人际摩擦增多、执行力下降、企业目标难以实现等问题,信任机制是否健全、合理、明确、有效,会对企业的授权情况、决策机制、执行力、沟通效果、企业凝聚力等产生明显不同的影响 ...
2021/9/1 2:21:44
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由此可见,企业要发展,必须提升顾客的感知价值,以提高顾客的满意度[2],通常,顾客信任受主观因素影响相对较大,而认知信任、情感信任、行为信任之间是顾客信任递增的体现,二是认为顾客满意决定着感知价值,只有为顾客提供优质服务和提升商品质量等,才能提升顾客的感知价值 ...
2021/9/3 5:59:14
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由此可见,企业要发展,必须提升顾客的感知价值,以提高顾客的满意度[2],通常,顾客信任受主观因素影响相对较大,而认知信任、情感信任、行为信任之间是顾客信任递增的体现,二是认为顾客满意决定着感知价值,只有为顾客提供优质服务和提升商品质量等,才能提升顾客的感知价值 ...
2021/9/3 5:59:14
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消费者信任是一个多维的概念,信任可以被视为是消费者对值得信任的保险服务提供者的信任信念和愿意依赖保险服务提供者的意愿,建立了对保险产品和保险服务提供者的信任,将降低消费者感知到的风险,使其愿意同保险公司建立长期的交易关系,相同的价值取向影响消费者对保险服务提供者的消费者信任 ...
2021/8/31 13:44:34
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目前对于关系质量维度的探讨的文献主要体现在关系营销和B2B等领域,而对于B2B关系质量的研究又无法回避其维度的研究,其次,Kumar、Screer以及Steenkap(1995)B2B关系质量的长期关系的发展是建立在信任、承诺、关系投资以及关系持续性的基础之上的 ...
2021/8/30 22:26:14
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1.警察形象建设与信任理论的理论契合所谓理论契合,是指警察形象建设与信任理论的关联与耦合,这是探讨问题的基础,结合信任理论的重要思想,警察形象建设定位可展开以下思考:1.从警察个体的形象定位而言,需要重构人格信任,塑造亲民爱民的自己人形象简单地说,人格信任就是对人的信任、对行为者的信任,这往往成为信任理论研究的起点,警察与公众交往的基本原理表明,在警察组织与其相关社会公众之间的相互关系中,警察组织及其个体是主体,公众是客体,信息传播是内容,这就需要通过警察的主动沟通,使公众认识警察、了解警察,并以警察警务工作表现,争取公众的认可、信任、支持与合作 ...
2021/9/9 6:29:44
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长期以来,员工与组织之间的关系被视为人力资源管理的核心问题,被理论界和实践者们解释为社会交换与经济交换的双重关系,组织信任一般包括组织对员工的信任、员工对组织的信任和员工之间的人际信任三个方面,同时,我们采用凌文辁定义的组织承诺的五因素模型,即组织承诺包括情感承诺、理想承诺、规范承诺、经济承诺和机会承诺 ...
2021/8/23 2:34:34
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随着公共管理理论的发展,政府信任逐渐成为重要议题,政府信任是整个社会最大的信任,整个社会信任基于政府信任来推动和发展政府的权力,必须受到立法和司法的监督与制约,以确保行政责任的忠实履行,政府危机处理机制的匮乏,以及在处理危机过程中缺乏诚信和封锁信息的行为,使公众对政府的能力产生了怀疑,进一步加深了公众对政府的不信任,对社会的和谐稳定造成了不良影响 ...
2021/9/1 21:06:13
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随着公共治理理论的发展,政府信任逐渐成为重要议题,政府信任是整个社会最大的信任,整个社会信任基于政府信任来推动和发展政府的权力,必须受到立法和司法的监视与制约,以确保行政责任的忠实履行,政府危机处理机制的匮乏,以及在处理危机过程中缺乏诚信和封闭信息的行为,使公众对政府的能力产生了怀疑,进一步加深了公众对政府的不信任,对社会的***稳定造成了不良影响 ...
2021/9/4 19:19:34
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(一)分层级品牌资产构建模型品牌资产包括品牌知名度、品牌联想、品牌感知质量和品牌忠诚度,(3)品牌知名度、品牌感知度、品牌联想和品牌信任度对品牌忠诚度的影响品牌知名度=0.020>0.005,效果不明显,品牌资产中一个最为核心的维度就是品牌忠诚度,根据分层级品牌资产构建模型,最后一个环节即为品牌忠诚度 ...
2021/5/25 10:19:40
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组织间开簿成本会计的相互信任风险与信任机制研究,二、组织间开簿成本会计的信任风险分析信任在开薄会计中是至关重要的,组织间开簿成本会计的信任风险主要是因开薄企业间信任不对称,从而引起成本信息披露的不对称而带来的风险 ...
2021/9/4 22:07:34
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G841文献标识码:A文章编号:1006—7116(2009)01—0039—04TrustofhighperformancecollegebasketballplayersinChinaintheircoachesanditsrelationwithteamperformanceYUShao—yong1,MENGGuo—zheng2,XIEWei—ping3(1.DepartmentofPhysicalEducation,Xi,anUniversityofElectronScience&technology,Xian710071,China,2运动员对教练员的信任与球队绩效的关系1)运动员对教练员的信任与球队得失分比,皮尔逊相关显示,运动员对教练员的信任与球队成员之间的合作行为存在着中等正相关(r=0.564,P3结论与建议1)本研究编制的我国优秀大学生篮球运动员对教练员信任量表的信效度符合心理测量学的要求,量表包括能力、仁爱心、公正一致性3个维度共计10个条目,可用于该项目运动员对教练员信任状况的测量,且量表的维度具有跨文化和跨领域的一致性 ...
2021/10/23 12:22:00
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研究结果显示,家长式领导能显著提高组织创新绩效,其中德行与仁慈会能显著提高组织创新绩效,但威权则对组织创新绩效没有显著影响,已有研究结论表明,员工信任中介于领导方式与创新绩效之间,并且会影响领导方式与企业绩效的关系,而企业创新绩效同样是企业绩效的组成部分,因此员工信任很可能会在领导方式与组织创新绩效之间起到中介作用,本文发现家长式领导对组织创新绩效产生正面影响,表明家长式领导风格能够适应现代创新型企业,能够激发企业的员工的创新行为,提高组织创新绩效 ...
2021/6/24 13:28:18
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医患信任危机是当前我国面临的一大社会问题,在一些地方且呈愈演愈烈之趋势,下面是小编搜集整理的一篇探究国内医患信任关系探究的论文范文,供大家阅读查看,关键词:医患信任;医患关系;医方信任;患方信任;信任修复,[29]Ozawa,S.P.Sripad,2013,Howdoyoumeasuretrustinthehealthsystem:Asystematicreviewoftheliter—ature,SocialScienceMedicine,vol.91,pp.10—14. ...
2021/7/4 13:24:29
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结论人性化护理应用于手术室,可以提高患者的信任度和满意度,提高护理质量,对手术患者采用人性化护理和传统护理的效果进行比较分析,现将相关资料总结如下,将两组患者随机均分为观察组和对照组各112例,使两组患者的一般资料具有可比性(P>0.05) ...
2021/8/22 2:13:26
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结论人性化护理应用于手术室,可以提高患者的信任度和满意度,提高护理质量,对手术患者采用人性化护理和传统护理的效果进行比较分析,现将相关资料总结如下,将两组患者随机均分为观察组和对照组各112例,使两组患者的一般资料具有可比性(P>0.05) ...
2021/8/22 2:13:26
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的前提,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,基于社会资本的相互信任的构成包括结构纬度和社会纬度,结构纬度是指双方的投入,包括财力、时间和精力,知识链成员间交往的方式即社会资本的结构纬度,决定了双方投入的形式、数量与质量,格拉诺维特认为:信任来源于社会网络,信任嵌入于社会网络之中,知识链为了实现知识创造的目的,需要成员间进行持续的交互学习,根据伯特的结构空洞理论,知识链成员间的社会资本为强联系,这样的社会关系网络中,成员之间不仅能够彼此了解,而且能够发展出共同的行动标准和对知识的信任,诱导成员增加对合作关系的资源投入,投入,特别是不可撤回性投入能抑制机会主义行为,增大合作成功的可能性,高度的相互信任还能增强合作者的信心,树立长期导向,投入更多资源,创造更多收益,知识链成员间相互信任的特点(1)相互信任的经验性,社会资本具有长期累积性和路径依赖性,是历史演进的结果,在知识链中通过长期交互作用和学习过程而积聚,信任的形成也是人们对过去经验的总结,是长期交往的实践经验的结果,在社会资本网络中,人们通过直接或间接的经验,选择合作伙伴,开始合作 ...
2021/8/22 8:40:27
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的前提,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,知识链是指以企业为创新的核心主体,以实现知识共享和知识创造为目的,通过知识在参与创新活动的不同组织之间流动而形成的链式结构,知识链通过知识流在各成员间的转移与扩散,实现了知识创造与价值增值,这一过程需要成员间的交互作用与合作,“信任是合作的基础”,成员之间的相互信任是知识链取得成功的基础,基于社会资本的相互信任的构成包括结构纬度和社会纬度,结构纬度是指双方的投入,包括财力、时间和精力,知识链成员间交往的方式即社会资本的结构纬度,决定了双方投入的形式、数量与质量,格拉诺维特认为:信任来源于社会网络,信任嵌入于社会网络之中,知识链为了实现知识创造的目的,需要成员间进行持续的交互学习,根据伯特的结构空洞理论,知识链成员间的社会资本为强联系,这样的社会关系网络中,成员之间不仅能够彼此了解,而且能够发展出共同的行动标准和对知识的信任,诱导成员增加对合作关系的资源投入,投入,特别是不可撤回性投入能抑制机会主义行为,增大合作成功的可能性,高度的相互信任还能增强合作者的信心,树立长期导向,投入更多资源,创造更多收益 ...
2021/8/22 11:15:16
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的前提,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,基于社会资本的相互信任的构成包括结构纬度和社会纬度,结构纬度是指双方的投入,包括财力、时间和精力,知识链成员间交往的方式即社会资本的结构纬度,决定了双方投入的形式、数量与质量,格拉诺维特认为:信任来源于社会网络,信任嵌入于社会网络之中,知识链为了实现知识创造的目的,需要成员间进行持续的交互学习,根据伯特的结构空洞理论,知识链成员间的社会资本为强联系,这样的社会关系网络中,成员之间不仅能够彼此了解,而且能够发展出共同的行动标准和对知识的信任,诱导成员增加对合作关系的资源投入,投入,特别是不可撤回性投入能抑制机会主义行为,增大合作成功的可能性,高度的相互信任还能增强合作者的信心,树立长期导向,投入更多资源,创造更多收益,知识链成员间相互信任的特点(1)相互信任的经验性,社会资本具有长期累积性和路径依赖性,是历史演进的结果,在知识链中通过长期交互作用和学习过程而积聚,信任的形成也是人们对过去经验的总结,是长期交往的实践经验的结果,在社会资本网络中,人们通过直接或间接的经验,选择合作伙伴,开始合作 ...
2021/8/22 8:40:27
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的前提,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,知识链是指以企业为创新的核心主体,以实现知识共享和知识创造为目的,通过知识在参与创新活动的不同组织之间流动而形成的链式结构,知识链通过知识流在各成员间的转移与扩散,实现了知识创造与价值增值,这一过程需要成员间的交互作用与合作,“信任是合作的基础”,成员之间的相互信任是知识链取得成功的基础,基于社会资本的相互信任的构成包括结构纬度和社会纬度,结构纬度是指双方的投入,包括财力、时间和精力,知识链成员间交往的方式即社会资本的结构纬度,决定了双方投入的形式、数量与质量,格拉诺维特认为:信任来源于社会网络,信任嵌入于社会网络之中,知识链为了实现知识创造的目的,需要成员间进行持续的交互学习,根据伯特的结构空洞理论,知识链成员间的社会资本为强联系,这样的社会关系网络中,成员之间不仅能够彼此了解,而且能够发展出共同的行动标准和对知识的信任,诱导成员增加对合作关系的资源投入,投入,特别是不可撤回性投入能抑制机会主义行为,增大合作成功的可能性,高度的相互信任还能增强合作者的信心,树立长期导向,投入更多资源,创造更多收益 ...
2021/8/22 11:15:16
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摘要:成员间的相互信任是知识流在各成员组织间转移与扩散的前提,对知识链的成功有重要作用,信任是社会资本的关键要素,在社会资本理论基础上分析了知识链成员间相互信任机制的含义、特点与培育途径,知识链是指以企业为创新的核心主体,以实现知识共享和知识创造为目的,通过知识在参与创新活动的不同组织之间流动而形成的链式结构,知识链通过知识流在各成员间的转移与扩散,实现了知识创造与价值增值,这一过程需要成员间的交互作用与合作,“信任是合作的基础”,成员之间的相互信任是知识链取得成功的基础,基于社会资本的相互信任的构成包括结构纬度和社会纬度,结构纬度是指双方的投入,包括财力、时间和精力,知识链成员间交往的方式即社会资本的结构纬度,决定了双方投入的形式、数量与质量,格拉诺维特认为:信任来源于社会网络,信任嵌入于社会网络之中,知识链为了实现知识创造的目的,需要成员间进行持续的交互学习,根据伯特的结构空洞理论,知识链成员间的社会资本为强联系,这样的社会关系网络中,成员之间不仅能够彼此了解,而且能够发展出共同的行动标准和对知识的信任,诱导成员增加对合作关系的资源投入,投入,特别是不可撤回性投入能抑制机会主义行为,增大合作成功的可能性,高度的相互信任还能增强合作者的信心,树立长期导向,投入更多资源,创造更多收益 ...
2021/8/26 1:49:45
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关键词:网购平台,在层次分析法中,为使矩阵中的各要素的重要性能够进行定量显示,引进了矩阵判断标度(1~9标度法):矩阵判断标度表由调查问卷的结果,我们得到的判断矩阵如下:计算信任程度A=相对于交易安全相对于买卖交流相对于口碑推荐相对于信息质量B1=B2=B3=B4=(三)层次单排序得到特征向量,W=(0.52.0.10,0.07,0.31)TW1=(0.875,0.125)TW2=(0.50,0.50)TW3=(0.75,0.25)TW4=(0.80,0.20)T(四)一致性检验 ...
2021/5/28 4:52:59
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网络社会政府信任度普遍下降,这与政府官员行为失当、法制不健全、社会转型期信任危机现象严重、公民网络监督意识提高等都有着必然联系,政府信任关系的建立是政府良好形象树立的过程,一旦政府无法按预期满足公众的利益需求,偏离以人民群众为中心的宗旨,政府信任度就会急速下降,引发政府信任危机,目前,我国政府信任危机事件频发,公众对政府的不满和抱怨也越来越多,如何保障公众的利益诉求,维护和重塑政府良好形象,是政府建设需要考量的重要方面 ...
2021/6/18 1:20:10
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拓展项目:瞎子背瘸子
,一、项目类型
,二、器材 ...
2022/11/21 20:46:35
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当前基层治理实践中,信任机制缺失现象比较普遍,信任机制的缺失,导致治理出现一系列问题,新型政商关系构建要坚持“亲”“清”理念 ...
2021/9/28 6:00:59
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会社在电子商务市场实施信任战略取得成功的经验,关系信任以及对信任的动态治理是实现网络信任战略的核心要素,而系统信任、制度信任、人际关系信任以及对信任的动态治理是实现网络信任战略的核心要素 ...
2021/8/31 7:34:14
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基于此,本文结合财务会计信任的基本概念,对财务会计信任功能的影响因素进行了分析,进而探讨了财务会计信任功能的实现策略,由此可见,财务会计信任功能与企业外部环境之间,也存在着很大的联系,因此,应当明确财务会计信任功能的概念及影响因素,采取有效的措施确保财务会计信任功能的良好实现 ...
2021/8/31 11:26:13
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要:市场激烈竞争的环境之下,顾客忠诚是企业在竞争中重要策略,其研究也是近几年的热点,对于顾客忠诚形成的原因不同,不同的研究视角给出了不同的结果,其中oliva(1992)等对服务行业的顾客满意与顾客忠诚的关系进行验证,结果表明,顾客忠诚是随着顾客满意度的提高而递增的,杨甲文(2009)以重庆市百货超市为例,通过实证研究了顾客信任与顾客忠诚的关系,证明了顾客信任对顾客忠诚有直接的影响作用 ...
2021/8/6 22:29:42
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要:市场激烈竞争的环境之下,顾客忠诚是企业在竞争中重要策略,其研究也是近几年的热点,对于顾客忠诚形成的原因不同,不同的研究视角给出了不同的结果,其中oliva(1992)等对服务行业的顾客满意与顾客忠诚的关系进行验证,结果表明,顾客忠诚是随着顾客满意度的提高而递增的,杨甲文(2009)以重庆市百货超市为例,通过实证研究了顾客信任与顾客忠诚的关系,证明了顾客信任对顾客忠诚有直接的影响作用 ...
2021/8/6 22:29:42
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供应链是指围绕着核心企业,在从采购原材料开始,到制造中间产品以及最终产品,最后由销售网络把产品送到消费者手中的过程中,通过对信息流、物流、资金流的控制,将供应商、制造商、分销商、零售商直到最终用户连成一个整体的功能网链,电子商务环境下供应链成员间的信任关系组成,信任的建立是以认知为基础的,而除了在建立供应链之前对各供应链企业的能力进行评估外,还应该加强供应链企业之间的广泛有效的交流机制,加强供应链企业之间的沟通可以提高供应链企业的信任度 ...
2021/9/7 8:08:25
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论文关键词:电子商务,C2C,消费者,信任,影响因素1、引言近年来,电子商务在中国取得了长足的发展,与国外在线交易多集中在B2C平台不同,中国网民的网购行为多发生在C2C平台,基于此,本文建立了影响C2C电子商务中消费者信任的因素模型,在对问卷调查所得数据总结和分析的基础上,采用李克特五级量表对影响因素的层次进行了划分,结论本文立足于中国的电子商务背景,分析研究了在C2C电子商务中对消费者信任产生影响的主要因素,得出了一些有益的结论电子商务论文,为提高中国C2C电子商务的信任水平,提出以下建议:(1)从国家和社会层面来说,可以加强社会信任体制建设和诚信教育,提高社会的诚信水平 ...
2021/5/11 13:20:21
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房产经纪人实战之如何取得客户的信任,房产经纪人满足这8个条件,客户买房100%认定你,专业度是选择房产经纪人的首要条件 ...
2021/3/27 23:40:04
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对于社会信任危机一系列不可控性和不确定性,运用社会工作介入视角,探寻社会信任建构的新途径,加快社会特殊主义信任向普遍主义信任的重大转折,提高人们对社会风险的抗逆力,社会工作自身的发展依赖工作方法不断经历实践的检验,这也是社会工作的重要特点之一,也是社会工作介入社会信任重构社会信任的最有效的方法,因此,社会工作的实践性可以在本质上促进社会信任的构建,并且不断完善自身专业技能,从而循环持续地给予社会信任建构有力保障 ...
2021/7/30 1:06:29
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对于社会信任危机一系列不可控性和不确定性,运用社会工作介入视角,探寻社会信任建构的新途径,加快社会特殊主义信任向普遍主义信任的重大转折,提高人们对社会风险的抗逆力,社会工作自身的发展依赖工作方法不断经历实践的检验,这也是社会工作的重要特点之一,也是社会工作介入社会信任重构社会信任的最有效的方法,因此,社会工作的实践性可以在本质上促进社会信任的构建,并且不断完善自身专业技能,从而循环持续地给予社会信任建构有力保障 ...
2021/7/30 1:06:29
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要]随着城镇化进程的加快,农村青壮年劳动力大量进城务工,越来越多的农民的“流失”造成了“离土时代”,“离土时代”背景下的非制度信任的“破”与市场经济下的农村制度金融的“立”在一定程度上产生衔接裂层,农村信用社等机构规范体系和保障机制未能有效建立,非制度信任的发展面临严峻挑战,“离土时代”背景下的非制度信任缺失“离土时代”背景下对非制度信任的显著影响主要体现在:社会结构体制改革,人口流动性增强,心理情感依托改变,权威信任式微 ...
2021/6/2 5:47:29
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结合对18个连锁药店,1419名顾客的访谈,笔者提炼出顾客在药房购药时,影响顾客对药房信任的因素,具体包括:(1)产品规模,探察了顾客信任的影响因素,并实证了这些因素对顾客信任的影响 ...
2021/9/9 14:30:53
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虽然企业充满自信,但是中国受访企业高管的普遍观点是商业与政治问题呈现多元化趋势,为在复杂和多元的商业环境下推动企业发展/盈利,中国64%的企业高管提到战略联盟或合资企业是未来12个月的首要策略,中国企业已经认识到,努力与员工建立并维持信任非常重要 ...
2021/7/31 13:06:38
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虽然企业充满自信,但是中国受访企业高管的普遍观点是商业与政治问题呈现多元化趋势,为在复杂和多元的商业环境下推动企业发展/盈利,中国64%的企业高管提到战略联盟或合资企业是未来12个月的首要策略,中国企业已经认识到,努力与员工建立并维持信任非常重要 ...
2021/7/31 13:06:38
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πeij(bij)=12(g1+g2)(4)①当员工选择实施信任行为时,员工对管理者的友善度为Kij(y|t=y)=g1—12(g1+g2)=12(g1—g2)(5)②当员工选择实施不信任行为时,员工对管理者的友善度为Kij(n|t=y)=g2—12(g1+g2)=12(g2—g1)(6)因为g1>g2,所以有:Kij(y|t=y)>0,Kij(n|t=y),Ui(y|t=y)=g1+Yij•12(g1—g2)•12[pg1+(1—p)g3—g4](12)Ui(n|t=y)=g3+Yij•12(g2—g1)•12[pg1+(1—p)g3—g4](13)①当管理者首先实施信任行为时,如果员工选择实施信任行为比选择实施不信任行为时的互惠心理效用更高,即有Ui(y|t=y)>Ui(n|t=y)(14)此时,员工选择实施信任策略,则有p=p′=p″=1(15)将(12)、(13)、(15)式代入(14)式,解得Yij>2(g3—g1)(g1—g2)(g1—g4)(16)因为有g3>g1>g4>g2,因此,若令Yhij=2(g3—g1)(g1—g2)(g1—g4)显然有Yhij>0,②当管理者首先实施信任行为时,如果员工选择实施不信任行为比选择实施信任行为时的互惠心理效用更高,即有Ui(y|t=y)g1>g4>g2,所以有(g3—g4)>(g1—g4),若令Ylij=2(g3—g1)(g1—g2)(g3—g4)则有0g1>g4>g2,所以有g3—g4>0,g3—g1>0,g1—g2>0易知p是Yij的单调增函数,而p(Yij=Ylij)=0,p(Yij=Yhij)=1,所以当YlijYhij),员工选择实施信任行为的互惠收益大于其因实施信任行为所损失的物质收益,员工会实施信任行为 ...
2021/7/19 18:30:30
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户外拓展项目介绍:背摔
,与项目有关的案例、故事
,信任可以分为五个维度: ...
2022/11/21 20:32:44
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户外拓展项目介绍:背摔
,与项目有关的案例、故事
,信任可以分为五个维度: ...
2022/11/21 20:21:13
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就如同主持人所说的:“他们之间充满了信任”
,我们老师曾经对我们说过:中国人就是活得太累了,可大家都不是坏人,何必这么累呢? ...
2022/9/16 15:00:03
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2010年《开学第一课》观后感开学后第一件事情就是看开学第一课,这是我开学后最大的盼头,就如同主持人所说的:“他们之间充满了信任”,我们老师曾经对我们说过:中国人就是活得太累了 ...
2022/4/10 21:03:19
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如何获取学生对老师的信任,学生信任你,因为你是教师,导师和人生的榜样,宋代程颐说:“以诚感人者,人亦诚而应 ...
2021/8/23 11:20:11
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摘要:随着经济的迅猛发展,出现了市场经济领域中的道德失范现象,有的还十分严重,信任的普遍缺失,甚至是信任危机,关系到市场经济的正常运行,由特殊信任发展出普遍信任,是人类认同感不断扩展的过程,普遍信任是市场开展的伦理条件 ...
2021/5/5 13:18:31
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经济行为总是嵌入在社会结构之中,一定经济行为与一定社会结构相对应,有别于西方“个人本位”社会,中国社会最大特点是“关系本位”,中国人关系系统是以“我”为中心,原子家庭是第一层关系,扩展家庭构成第二层,层层展开,直到家族关系边缘 ...
2021/5/13 22:11:39
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摘要:文章从当下个人信用评价实践现存的问题出发,基于WU‘s三维信用理论剖析了诚信度、合规度和践约度在个人信用评价中所起的作用,通过对三个维度内涵与特质的分析,将诚信度作为信用潜力,合规度和践约度作为信用历史,进一步阐述三维之间的联系,以及诚信度在个人信用评价中发挥的作用,提出以诚信度为三维信用评价基础的拓展应用,WU‘s三维信用理论认为,信用是获得信任的资本,是社会与经济领域的综合,包括诚信资本、合规资本和践约资本三部分内容,具体从个人综合信用而言:(1)诚信度是个人获得社会公众信任的的基础资本,表现为个人的基本诚信素质,涉及道德文化理念、精神素养、意愿、能力及行为,体现的是个人的信用价值取向,信用刻画的结果不仅是应用于金融借贷领域中的,随着社会信用体系的建?O与信用经济的发展,信用刻画会逐渐应用于社会治理、商务活动等其他非金融细分领域,因此我们不仅要通过三维度综合考查个人信用水平,更要合理应用三维度发挥的作用,以诚信度作为信用素质衡量基础,以合规度和践约度作为信用历史为信用评价的修订调整和应用场景提供参考,剖析影响信用水平的关键因素和作用机制,为个人信用评价提供理论支撑,构建更加科学有效的评价模型,更好地为个人信用管理市场服务 ...
2021/6/21 4:05:09
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88888888 ...
2021/7/14 7:32:09
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企业由于进进三个误区,而把客户满足度与客户忠诚度简单地等同起来,顾客满足度只是顾客忠诚度的基础,但并不是充分条件,因此,只有满足度不断替高,才能保证顾客忠诚度的稳定 ...
2021/8/18 11:50:28
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摘要:技能型战略联盟是国内外日益重要的企业战略合作形式,联盟成功的关键性决定因素是这种伙伴关系的事后维持,在伙伴关系的事后维持中,重要的行为要素则是信任,运用结构方程模型分析了技能型战略联盟中信任、知识获取、合作效应之间的关系,证实了增强合作伙伴之间的相互信任,能够有效地增加企业知识获取、增大合作效应,对指导企业参与技能型战略联盟、正确处理伙伴之间的关系具有重要的实际意义,知识获取通过技能型战略联盟这根大管道进行,这是参与技能型战略联盟的重要目的,企业试图通过形成联盟来代替自己缺乏且不能创造的知识,在技能型战略联盟中,知识获取来源:①其他伙伴企业的技能知识,对于合作效应而言,应该有多种多样的表现形式,如经营业绩、成本、收益、管理、学习、技能等,但不管何种合作效应,其最终都可体现为合作带来的价值或利润,所谓合作效应,是指技能型战略联盟通过合作各方的努力合作所能产生的效果或利益,包括联盟整体效应与联盟各方的个体效应,联盟整体效应是指技能型战略联盟通过合作各方共同努力所实现的联盟本身的整体效果或利益,联盟个体效应是指技能型战略联盟中各个伙伴企业通过联盟为本企业所取得的效果或利益,又可分为个体业绩效应和个体成本效应,本文的合作效应用总体评价、规模经济、业务量增长、完成有计划的目标、市场份额、降低生产和交易成本等来刻画 ...
2021/9/7 12:47:23
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在中间组织理论、交易成本理论、战略成本理论和委托代理理论的基础上,研究了组织间关系质量对跨组织成本管理绩效的影响,并以关系质量中的信任维度为支点,分析了组织间信任对组织间关系质量的影响,跨组织成本管理又称组织间成本管理,是一种涵盖整个供应链不同组织的成本管理活动,它突破了组织边界的限制,通过协调供应链联盟中不同组织间的经营活动从而达到降低整个供应链成本的目的,综上,本文主要讨论了在组织间信任的影响下组织间关系对跨组织成本管理绩效的影响作用,以此突出在开展跨组织成本管理过程中加强对组织间关系管理的重要性 ...
2021/5/10 0:46:40
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广告是以说服为手段,促使消费者购买商品或服务的,它必须与消费者的购买心理相契合,才能达到预期的目的,由此可见,消费者是否信任网络广告,信任程度是高还是低,直接影响着网络广告的传播效果,由此,消费者更容易建立起对网络广告信息的信任机制,信任程度也会更高 ...
2021/11/23 18:13:40
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因此,本文拟从服务品质与品牌信任理论加以探讨,然后分析了星巴克公司建立顾客的品牌信任的具体策略,品牌信任(BrandTrust)是由品牌及信任两个名词结合而成,intentions)品牌意图隐含着感情和情绪的因素 ...
2021/9/1 10:14:44
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本文在对企业员工问卷调查的基础上发现:领导方式的不同导致了下属对领导信任和忠诚的差异,仁慈领导和德行领导能够促进信任和忠诚的提高,威权型领导对部属忠诚信任所起的作用十分有限,2.1领导的分类和表现形式本土企业的领导方式,更接近于“在一种人治的氛围下,彰显出严明的纪律和权威、家长式的仁慈及道德廉洁性的领导方式”(樊景立、郑伯埙,2000),从模型结果(图1―图3)来看,能够对员工信任产生显著影响的只有仁慈领导和德行领导 ...
2021/8/2 6:13:34
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本文在对企业员工问卷调查的基础上发现:领导方式的不同导致了下属对领导信任和忠诚的差异,仁慈领导和德行领导能够促进信任和忠诚的提高,威权型领导对部属忠诚信任所起的作用十分有限,2.1领导的分类和表现形式本土企业的领导方式,更接近于“在一种人治的氛围下,彰显出严明的纪律和权威、家长式的仁慈及道德廉洁性的领导方式”(樊景立、郑伯埙,2000),从模型结果(图1―图3)来看,能够对员工信任产生显著影响的只有仁慈领导和德行领导 ...
2021/8/2 6:13:34
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[关键词]产业链,运行机制,模型,产业链信任是指产业链核心企业与节点企业以及节点企业之间的相互信任,每个加盟产业链的企业所获取的收益必须大于或等于加盟产业链前的收益,即必须获取产业链的剩余利润,否则,企业就不会加盟产业链,即使加盟了产业链,也将退出产业链 ...
2021/5/18 3:58:20
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团队绩效维度划分为两个维度:目标完成,成员满意,每个维度有4个问项,共有8个问项,团队互动各维度与团队绩效的相关性分析,由此可知,除了团队冲突的任务冲突之外,团队互动各维度与团队绩效的两个维度之间体现了显著相关性,基本验证本文的研究假设 ...
2021/8/24 16:58:26
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摘要:随着供应链成员企业间协同合作的日益深化,在供应链成员企业间开展协同创新成为必然选择,而信任是决定供应链成员企业协同创新成败的关键因素,它有助于降低供应链成员企业协同创新的成本,减少协同创新的风险,增强协同创新的效益,建立敏捷信任关系对供应链成员企业开展协同创新而言至关重要,毕竟,只有迅速地、较早地建立起良好的信任关系,才能切实保障供应链成员企业协同创新的有效运作,促进协同创新目标的顺利实现 ...
2021/6/22 13:10:10
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鉴于信任是PPP项目成功的关键因素,分析了信任的影响因素,识别出社会资本选择的24个信任指标,用AHP方法计算每一指标的权重,为PPP项目中选择社会资本提供参考,基于上述对PPP项目信任影响因素的分析,综合阅读文献的基础上从资信、财务、技术、管理、可持续发展、合作意向6个方面识别了PPP项目中选择社会资本的信任评价指标体系的24个子因素,信任评价指标体系层次结构如表1所示,从信任的影响因素对PPP项目公私部门之间的信任关系进行分析,得出影响社会资本选择的24个信任评价指标,采用AHP方法构建层次结构模型,借助MATLAB软件计算各个信任指标对PPP项目社会资本选择的影响权重,结果表明管理能力和资信能力是社会资本选择的核心因素,进而可为政府选择社会资本提供借鉴,社会资本可以根据研究结果来提高自身的竞争力 ...
2021/7/2 2:39:38
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然而,2016年,这趟行驶在快车道的列车突然遭遇了“车祸”,当下的百度,正是这样一个“双面”存在,百度之所有有今天的局面,与它“工程师思维”的基因直接相关,总想着一招致胜,但互联网江湖的变化莫测,常常将自己置于尴尬境地 ...
2021/6/18 19:40:10
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其实人们的行为决策都是具体的,受决策情景的影响,信任行为和风险态度在具体的决策情景中也会表现出不同的形式,我们将多元选择集和二元选择集的信任行为测度情景与损失/获得框架的风险态度测度情景结合起来,统一研究信任行为和风险态度的关系,李建标和李朝阳[16]率先设计了获得和损失两种框架的彩票对实验来测度被试的风险态度,用多元选择集设置实验测度被试的信任行为,结果发现风险厌恶对人们的信任行为存在抑制作用,这种抑制作用的大小程度受到实验情景的影响,然而他们没有分析二元选择集设置实验的情况,也没有关注实验设置的差别是如何影响实验结果的,Zeckhauser,R.Trust,RiskandBetrayal[J].JournalofEconomicBehavior&Organization,2004,55(4):467—484.[14]Ashraf,N.,Bohnet,I.,Piankov,N.DecomposingTrustandTrustworthiness[J].ExperimentalEconomics,2006,9(3):193—208.[15]Houser,D.,Schunk,D.,Winter,J.DistinguishingTrustfromRisk:AnAnatomyoftheInvestmentGame[J].JournalofEconomicBehavior&Organization,2010,74(1):72—81.[16]李建标,李朝阳.信任是一种冒险行为吗 ...
2021/6/7 17:27:20
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长期以来,员工与组织之间的关系被视为人力资源管理的核心问题,被理论界和实践者们解释为社会交换与经济交换的双重关系,组织信任一般包括组织对员工的信任、员工对组织的信任和员工之间的人际信任三个方面,同时,我们采用凌文辁定义的组织承诺的五因素模型,即组织承诺包括情感承诺、理想承诺、规范承诺、经济承诺和机会承诺 ...
2021/8/22 18:00:05
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内容提要:信任是社会主体对事物品质的真实性或他人行为的无害性、可靠性不怀疑的一种主观态度,在重构社会信任的过程中,由于法律具有特殊的强制力和普遍的约束力,能够有效降低信任风险,能够对各种利益关系进行权威性调整,平抑和减缓贫富差距,能够有效惩治各种腐败,削弱不信任的基础,因此法律成为当下中国重构社会信任的最为有效的制度机制,人际信任的信任半径较之社会信任的为小,主要限于亲属、朋友等特殊的私人关系范围,因此又可称为特殊信任,而社会信任在被信任者与给予信任者之间并无特殊关系,即信任可以被贯彻到与自己无血缘关系或私人关系的其他人身上,因此又被称为普遍信任 ...
2021/8/22 19:19:25
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摘要:在众多制约团购网站发展的因素中,顾客信任是推动网站赢得竞争、长远发展的关键因素,但是,这种信任不仅仅体现在顾客对团购网站的产品的信任,更深层次地是体现在对整个团购网站这一平台和品牌的信任,无论是服务质量,还是问题处理,都要让消费者对团购网站产生信赖感,这样团购网站才能更好地取得成功,只有尝试了团购才有可能产生对团购网站的信任,增加团购次数,从而获得新的体验,建立对团购网站的信任 ...
2021/5/20 22:36:30
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“公共信任资本是股东与企业进行投资合作的心理依据、是社会对企业品牌认可度的考量,也同样会影响企业员工对企业发展的信心和期待,“要成为一家受到股东、社会和自己员工都尊敬的企业,我觉得需要做的事情很多,但概括起来可能就是做好‘三任,即己任、责任、信任,企业是社会的细胞,社会是企业的利益源泉,社会环境与企业命运息息相关 ...
2021/12/14 18:41:00
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为了促进电子商务的稳步发展,就必须建立电子商务环境下交易双方的信任机制,改善网络环境,从而确保交易双方建立信任,促进合作,三、如何加强电子商务环境下交易双方信任机制的建立,3.1健全电子商务相关法律法规完善的法律法规是确保声誉机制得以落实的基础,法律制度具有震慑力,还可以调节电子商务交易中的争端,维护交易双方当事人的合法权益 ...
2021/9/6 18:25:04
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于是,许多人开始发问:“一晚一度电”这样的广告片,为什么还能在央视播出,然而,“一晚一度电”,美的开始秀肌肉,要在品质方面和格力贴身肉搏,“我”代表70后,80后,代表理性消费者 ...
2021/5/14 23:24:50
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中国之所以需要大量的国有经济,首先是因为中国的经济发展需要专门的机构来引导技术进步,需要有许多规模巨大的大企业作支柱,这样的社会文化和伦理习俗下,只有发展国有经济和国有企业,以政府的力量集聚技术人才和资金,学习、研究、开发和应用先进技术,才能建立和经营大企业,中国大陆与香港和台湾社会文化和伦理习俗相似,在经济发展上也存在私营企业无力成为社会所必需的巨型企业的问题 ...
2021/4/27 10:00:31
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鉴于此,本文试着研究注册会计师社会资本对审计质量的影响,以期拓宽审计质量研究范围,由此可见,CPA的社会资本离不开所处的社会网络,只有在这个社会网络中才会发挥其社会资本的作用,注册会计师社会资本对其行为的影响社会结构中一个非常重要的组成部分就是信任 ...
2021/4/28 3:22:11
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司法公信力是社会公众对司法权的运行和运行结果具有的信任感和认同感的程度反映,体现了社会公众对司法应有的信任和尊重,众所周知,公众对司法的信任多是通过对法官的信任建立起来的,法官作为司法权的运用者,是连接公众了解与认知司法的桥梁,是信任得以建立和维系的纽带,司法的既判力是司法终局性的表现,理应得到公众的尊敬和信任,然而现实中的司法不公、司法腐败等现象严重影响了公众对司法公正的认同和对司法判决的服从 ...
2021/5/8 13:33:19
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本文以携程旅行网为例,通过构建理论模型,从顾客感知角度测量旅游电子商务成熟度,探讨旅游电子商务成熟度与在线旅游预订意向的关系,为在线旅游服务商完善在线旅游服务,从顾客角度去改善服务质量,提高顾客的预订意向提供相应的策略指导,4旅游电子商务成熟度对在线旅游预订意向的影响机制,(1)旅游电子商务成熟度是影响在线旅游预订意向的重要因素,这种影响作用主要通过顾客信任和积极态度实现 ...
2021/8/30 4:45:54
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英国脱欧公投,最终支持脱欧的票数以52%比48%的微弱优势战胜留欧票数,
,这是否意味着英国社会分裂成了?筛龅卸哉笥?呢 ...
2021/5/24 3:49:20
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摘要:以社会学角度分析客户关系管理问题,认为在中国这一个“差序格局”殊化信任结构下,信任感能使交易过程中,沟通更加顺畅、交易成本更低,降低或缓和交易冲突,顾客更愿意长期停留在交易关系中,使企业获得长期收益的最大化,因此,获得人际信任方法通常有两类,一是工具性信任,比如能力信任,或者利用关系网或请客送礼等工具性色彩浓厚的信任,与此同时,能力信任与人品信任的关系两者并不是非此即彼的,也就是说,信任一个人的人品并不意味着信任其能力,信任一个人的能力也不意味着信任其人品 ...
2021/6/24 6:36:50
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这就是品牌的最重要的核心密码,品牌由企业资产构成,外延有产品品牌、企业品牌、个人品牌和区域品牌 ...
2021/8/6 4:33:21
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这就是品牌的最重要的核心密码,品牌由企业资产构成,外延有产品品牌、企业品牌、个人品牌和区域品牌 ...
2021/8/6 4:33:21
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传导机制管理转型,第一,从家族企业视角看家族企业主与职业经理人的关系和信任,为什么“职业经理人能干点活,但是不够可靠”,即家族企业主为什么认为职业经理人不值得信任或者说不足以信任,为了界定研究内容,本文借鉴辞海的相关解释,对家族企业主与职业经理人相互关系的传导机制一词定义如下: ...
2021/12/30 18:07:09
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摘要:通过问卷调查,利用统计分析方法,对战略联盟中不同信任和控制方式与不同合作风险类型的关系进行了实证研究,初步得出一些基本结论:感性信任下合作风险较低,而理性信任对控制合作风险的效果较差,关系风险指其他合作者的机会主义行为,风险是联盟所特有的,是合作者实施机会主义行为的可能性,本文称其为合作风险,联盟的失败很大程度上是因为合作风险的控制不力,因此分析如何降低合作风险是联盟管理研究中的核心问题,2.1信任与合作风险的关系在理性信任的情况下,由于被信任者往往对信任者有着较强的依赖关系,信任者往往会充分意识和利用这一点,保证合作者有着较好的表现,具有较低的主观投入风险,使对方在进行机会主义决策时有更多的顾忌,从而资源对联盟进行有效的投人 ...
2021/9/6 9:00:43
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实际上,直到当代,儒家社会一般被认为是缺乏社会信任的社会,重建社会信任是中国下一步社会建设的重要任务,只有实现了社会信任(信用)的“社会化”,让货币和权力服从社会要求,社会自身才能摆脱信任危机 ...
2021/7/5 2:35:00
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要:基于社会微传播理论,构建微传播对社会负能量传播影响的理论模型,就微传播对社会负能量传播的影响因素及其影响机理进行研究,所以,负能量信息负能量传播产生的影响没有绝对相关性,研究可得,只有抓住负能量信息传播的源头,从源头遏制负能量信息的产生,才能更有效地维持健康的微传播环境 ...
2021/6/18 12:18:40
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摘要:组织知识转化是个人知识通过转移和共享等方式形成组织智力的过程,从社会交换理论出发,阐明知识转化存在四种模式,而知识管理实践正是不断地由自发模式向竞争、合作和利他等三种模式发展,在行为理论指引下,进一步探讨了信任在组织知识转化系统中的表现形式和动力机制,提出MAX信任拓展模型,代表了三种知识交易方式:市场型,权威型和x型,在这个框架下对包括知识特征、个人、组织和技术等方面知识转化的情景因素,进行多层次探讨以及数理分析,为实现动态管理提供了相应的人力资源策略,MAx信任拓展模型与组织知识转化影响因素的变化2.1信任的含义及知识管理中相关研究信任是多维的概念,心理学认为它根植于个性,源于个体早期社会心理的形成,MAX信任拓展模型分析表明,组织知识转化最终通过信任的三种具体机制实现:知识价值、知识员工实力以及间接利益,分别命名为市场信任,权威信任和x信任,简称MAX信任拓展模型 ...
2021/5/12 15:08:20
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摘要:随着市场竞争环境的变化,企业日益重视通过与不同组织和企业的合作,有效地整合各种内外部资源,在加强竞争的同时,开始实现越来越多的合作,战略联盟对企业的发展起着重要的作用,因此,研究企业战略联盟中的信任显得尤为重要,企业实现战略联盟关系是为了企业间资源共享,优势互补,提升企业的综合力 ...
2021/6/16 14:35:10
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对农超对接供应链模式下信任缺失的危害和潜在风险、主要表现及原因进行了分析,并对此模式下的信任机制的构建路径进行了尝试性的探讨,经过近几年的实践,农超对接取得了初步成效,但对接过程还不够顺畅、有效,从目前农超对接的实践来看,信任缺失是制约农超有效对接的一个突出瓶颈,并带来了某些危害和潜在风险 ...
2021/8/28 4:34:24
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对农超对接供应链模式下信任缺失的危害和潜在风险、主要表现及原因进行了分析,并对此模式下的信任机制的构建路径进行了尝试性的探讨,经过近几年的实践,农超对接取得了初步成效,但对接过程还不够顺畅、有效,从目前农超对接的实践来看,信任缺失是制约农超有效对接的一个突出瓶颈,并带来了某些危害和潜在风险 ...
2021/8/28 21:23:44
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总的来说,作为预测变量的政治信任和身份认同对于农民工政治效能感均具有显著影响,只是不同维度对于内在效能感和外在效能感的影响有所区别,社会地位认知因子仅对农民工内在效能感产生显著性影响,数据显示,农民工内心认为自己社会地位越高,内在效能感越强,越认为自己能够影响政府,在政治信任方面,国家机关信任因子对于农民工外在效能感具有显著影响,相反,社会团体信任因子与农民工政治效能感并无密切关系 ...
2021/6/26 21:54:49
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摘要:组织知识转化是个人知识通过转移和共享等方式形成组织智力的过程,从社会交换理论出发,阐明知识转化存在四种模式,而知识管理实践正是不断地由自发模式向竞争、合作和利他等三种模式发展,在行为理论指引下,进一步探讨了信任在组织知识转化系统中的表现形式和动力机制,提出MAX信任拓展模型,代表了三种知识交易方式:市场型,权威型和x型,在这个框架下对包括知识特征、个人、组织和技术等方面知识转化的情景因素,进行多层次探讨以及数理分析,为实现动态管理提供了相应的人力资源策略,知识转化过程存在不少障碍,除了技术(IT/IS),现有文献主要就知识特性、组织环境和个人三个方面进行探讨,但主要是静态管理的观点,应当指出,知识转化在个人与组织的交互过程中实现,是一种双方基于互利互惠的交换,并随着双方理解和收益的变化而变化,即,在组织知识转化不同阶段,影响因素的焦点会有所不同,只有进行动态管理才能达到满意的效果,分析表明,组织知识转化最终通过信任的三种具体机制实现:知识价值、知识员工实力以及间接利益,分别命名为市场信任,权威信任和x信任,简称MAX信任拓展模型 ...
2021/9/2 14:01:54
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借鉴前人实证研究结果,本文从信任、互惠、合作的维度,通过问卷调查的方式对农村社会资本进行测量,发现农村社会资本的现状及存在的问题,并对这些问题的成因进行分析,并提出提升农村社会资本的对策,农村社会资本作为社会资本的一个重要分支,研究其现状、存在的问题及解决问题的对策,对当前我国农村进步发展具有重要意义 ...
2021/8/18 22:23:06
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社会快速转型以来,为有效治理腐败,我们党和政府非常重视廉政建设,明确提出要加强廉政法制建设,真正形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,制度信任对一国腐败治理能否取得成功至关重要,但无论从廉政制度建设、我国传统文化的影响以及制度的实施情况来看,我国廉政制度信任状况不容乐观,上述分析发现,无论从正式制度的完备性,非正式制度对正式制度的支撑性,制度的实施机制而言,我国当前干扰廉政制度信任的因素过多,制度信任不易确立 ...
2021/5/9 5:43:41
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每个人都有自己的朋友圈,有不同的朋友,“纸包不住火”,总有一天,你的谎言会被拆散,我想那应该是信任,信任使他得到了很多知己 ...
2022/9/16 15:00:03